Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة الإحصائي في المملكة العربية السعودية 2024

كم هو دخل وظيفة الإحصائي في المملكة العربية السعودية؟


معدل الراتب الشهري
24,100 ريال
( 289,000 ريال سنوي)

منخفض
12,500
ريال
المعدل
24,100
ريال
مرتفع
36,900
ريال
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة الإحصائي في المملكة العربية السعودية يكسب في المتوسط حوالي 24,100 ريال. تتراوح الرواتب بين 12,500 ريال (الحد الأدنى) إلى 36,900 ريال (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة الإحصائي في المملكة العربية السعودية يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة الإحصائي في المملكة العربية السعودية

توزيع الرواتب المملكة العربية السعودية الإحصائي شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/saudi-arabia/science-and-technical-services/statistician/median-and-salary-distribution-monthly-saudi-arabia-statistician.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
21,800 ريال أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
19,400 و 21,800 ريال
20% من الموظفين يتقاضون
14,200 ريال أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
14,200 و 19,400 ريال
الحد الأدنى
12,500 ريال
المتوسط
21,900 ريال
الحد الأعلى
36,900 ريال




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة الإحصائي في المملكة العربية السعودية يتراوح ما بين 12,500 ريال (الحد الأدنى) و 36,900 ريال (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 21,900 ريال ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة الإحصائي في المملكة العربية السعودية يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة الإحصائي في المملكة العربية السعودية يتقاضون أقل من 18,200 ريال فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 24,900 ريال فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة الإحصائي في المملكة العربية السعودية و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 14,200 ريال و 19,400 ريال. 20% من الأجور أقل من 14,200 ريال. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 19,400 ريال و 21,800 ريال. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 21,800 ريال.

مقارنة رواتب مهنة الإحصائي حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
14,200 ريال
2 - 5 سنة+34%
19,100 ريال
5 - 10 سنة+30%
24,800 ريال
10 - 15 سنة+21%
30,000 ريال
15 - 20 سنة+9%
32,800 ريال
20+ سنة+5%
34,500 ريال
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري المملكة العربية السعودية الإحصائي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/saudi-arabia/science-and-technical-services/statistician/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-saudi-arabia-statistician.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة الإحصائي.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 14,200 ريال.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 19,100 ريال، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 24,800 ريال و هذا 30% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 30,000 ريال تقريبا، 21% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 32,800 ريال و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 34,500 ريال، ما يساوي 5% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة بكالوريوس
18,400 ريال
شهادة الماسترز+24%
22,700 ريال
دكتوراه+60%
36,400 ريال
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري المملكة العربية السعودية الإحصائي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/saudi-arabia/science-and-technical-services/statistician/salary-comparison-by-education-level-monthly-saudi-arabia-statistician.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب الإحصائي حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 18,400 ريال.


مستوى 2: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 22,700 ريال، 24% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: دكتوراه

في هذا المستوى يصبح الراتب 36,400 ريال، 60% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في المملكة العربية السعودية كلفتها تتراوح ما بين 83,800 ريال و 251,000 ريال و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / الإحصائي / المملكة العربية السعودية

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث المملكة العربية السعودية الإحصائي شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/saudi-arabia/science-and-technical-services/statistician/salary-comparison-by-gender-monthly-saudi-arabia-statistician.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة الإحصائي في المملكة العربية السعودية، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 11%.

ذكور
25,600 ريال
إناث-10%
23,100 ريال
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في المملكة العربية السعودية لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري المملكة العربية السعودية
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/saudi-arabia/salary-comparison-by-gender-monthly-saudi-arabia.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال الإحصائي في المملكة العربية السعودية

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في المملكة العربية السعودية لمن يعملون في وظيفة الإحصائي؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة الإحصائي في المملكة العربية السعودية يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب12% و ذلك كل 17 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 17 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية المملكة العربية السعودية الإحصائي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/saudi-arabia/science-and-technical-services/statistician/annual-salary-increment-rate-saudi-arabia-statistician.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

المملكة العربية السعودية / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية المملكة العربية السعودية
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/saudi-arabia/annual-salary-increment-rate-saudi-arabia.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في المملكة العربية السعودية هي 6%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال الإحصائي في المملكة العربية السعودية

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات المملكة العربية السعودية الإحصائي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/saudi-arabia/science-and-technical-services/statistician/annual-salary-bonus-rate-saudi-arabia-statistician.jpg

47% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 53% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 3% و 5% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
53%
لا مكافئات
47%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة الإحصائي في المملكة العربية السعودية


140 ريال في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة الإحصائي في المملكة العربية السعودية هو 140 ريال.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة الإحصائي في المملكة العربية السعودية هو 72 ريال. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
العلوم التقنية-100%
3D Lab Technologist14,800 ريال-39%
أخصائي طباعة ثلاثية الأبعاد14,300 ريال-41%
Algorithm Developer20,500 ريال-15%
Analytical Chemist30,700 ريال+27%
Anthropologist23,300 ريال-3%
Archeologist19,800 ريال-18%
مسؤول تكاثر مساعد10,300 ريال-57%
Astronomer35,300 ريال+47%
Atmospheric and Space Scientist28,500 ريال+18%
Behavior Analyst20,000 ريال-17%
Behavior Intervention Specialist21,900 ريال-9%
Behavior Specialist20,100 ريال-17%
أخصائي كيمياء و حيوية31,700 ريال+32%
Biofuels Processing Technician12,600 ريال-48%
Biofuels Production Manager22,200 ريال-8%
أحيائي32,000 ريال+33%
Biomedical Laboratory Officer13,000 ريال-46%
Biomedical Scientist35,900 ريال+49%
Biophysicist32,700 ريال+36%
مهندس كيميائي16,300 ريال-32%
Chemical Technologist14,400 ريال-40%
كيميائي32,900 ريال+37%
رئيس تكامل الروبوتات24,000 ريال-0%
Chief Technologist28,700 ريال+19%
Climate Change Analyst20,600 ريال-14%
Clinical Laboratory Scientist35,100 ريال+46%
Computer Scientist24,500 ريال+2%
Conservation Scientist28,400 ريال+18%
Data Science Specialist20,100 ريال-17%
عالم البيانات26,400 ريال+10%
محلل الحمض النووي32,300 ريال+34%
Ecologist24,300 ريال+1%
Economic Development Specialist24,300 ريال+1%
Flavourist11,300 ريال-53%
عالم الغذاء22,200 ريال-8%
عالم في الطب الشرعي27,100 ريال+13%
Formulation Technologist12,600 ريال-48%
Fraud Investigator16,400 ريال-32%
علم الجينوم34,800 ريال+44%
Geographer18,100 ريال-25%
Geographic Information Systems Technician11,500 ريال-52%
Geological Data Technician11,200 ريال-53%
فني الجيولوجيا14,400 ريال-40%
جيولوجي28,800 ريال+20%
علم جيوماتكس27,600 ريال+15%
Geophysical Data Technician10,400 ريال-57%
Geospatial Information Scientist and Technologist26,200 ريال+9%
القيادة الفنية العالمية33,000 ريال+37%
Hydrologist22,300 ريال-7%
Industrial Ecologist24,100 ريال+0%
Intelligence Analyst19,600 ريال-19%
مهندس إنترنت الأشياء (IoT)15,800 ريال-34%
محلل الامتثال لإنترنت الأشياء (IoT)18,000 ريال-25%
مستشار إنترنت الأشياء (IoT)19,000 ريال-21%
أخصائي تكامل إنترنت الأشياء (IoT)16,800 ريال-30%
محلل لوجستي لإنترنت الأشياء (IoT)13,400 ريال-44%
محلل أمن إنترنت الأشياء (IoT)13,700 ريال-43%
أخصائي إنترنت الأشياء (IoT)15,400 ريال-36%
فني إنترنت الأشياء (IoT)12,900 ريال-46%
Knowledge Management Specialist17,300 ريال-28%
محلل مختبر14,000 ريال-42%
مدير مختبر22,300 ريال-7%
فني مختبر9,690 ريال-60%
Laboratory Researcher16,000 ريال-34%
Life Sciences Analyst23,100 ريال-4%
عالم الحياة26,600 ريال+10%
Marine Architect20,100 ريال-17%
عالم الأحياء البحرية23,000 ريال-5%
المشرف البحري13,300 ريال-45%
Materials Analyst13,600 ريال-44%
المواد عالم25,100 ريال+4%
رياضياتي26,300 ريال+9%
العالم الطبي34,600 ريال+44%
العالم بالمعادن23,500 ريال-2%
عالم الأرصاد الجوية23,300 ريال-3%
الميكروبيولوجي33,900 ريال+41%
Natural Language Processing Researcher20,400 ريال-15%
Natural Resource Specialist18,400 ريال-24%
Natural Resources Analyst19,700 ريال-18%
Natural Sciences Manager33,400 ريال+39%
أخصائي تقنية عصبية31,000 ريال+29%
مهندس نووي34,300 ريال+42%
Physical Scientist27,800 ريال+15%
فيزيائي34,400 ريال+43%
Political Scientist25,900 ريال+8%
Polygraph Examiner9,030 ريال-63%
Polysomnographic Technologist15,300 ريال-36%
المنتج تطوير العلماء26,000 ريال+8%
Quantitative Research Analyst23,100 ريال-4%
Quantitative Researcher22,900 ريال-5%
مطور خوارزمية الكم19,400 ريال-19%
مهندس الحوسبة الكمومية17,400 ريال-28%
مسؤول أخلاقيات الحوسبة الكمية16,300 ريال-32%
أخصائي الحوسبة الكمومية18,400 ريال-24%
Radiation Protection Specialist18,400 ريال-24%
فني تبريد7,790 ريال-68%
عالم أبحاث23,200 ريال-4%
مهندس سلامة المخاطر14,200 ريال-41%
مهندس الروبوتات19,300 ريال-20%
Scientific Photographer15,000 ريال-38%
Scientific Programmer21,100 ريال-12%
Scientist22,900 ريال-5%
مهندس خدمات15,100 ريال-37%
فني الخدمة9,550 ريال-60%
Social Science Research Assistant13,800 ريال-43%
Social Scientist25,400 ريال+5%
Sociologist24,200 ريال+0%
Soil Scientist20,200 ريال-16%
Statistical Analyst14,600 ريال-39%
Statistical Assistant10,600 ريال-56%
الإحصائي24,100 ريال+0%
Survey Analyst14,800 ريال-39%
Survey Researcher13,600 ريال-44%
Surveying and Mapping Technician9,190 ريال-62%
رئيس الفريق21,300 ريال-12%
المدير الفني23,900 ريال-1%
موظف فني10,300 ريال-57%
مدير الخدمات التقنية30,000 ريال+25%
Technical Services Regulatory Affairs Specialist15,000 ريال-38%
Technical Services Research and Development Manager36,100 ريال+50%
Technical Services Research Associate16,600 ريال-31%
Technical Services Research Coordinator16,900 ريال-30%
فني9,820 ريال-59%
عالم بيئة المياه29,100 ريال+21%
مطور تكنولوجيا يمكن ارتداؤها17,300 ريال-28%
أخصائي الأجهزة القابلة للارتداء14,700 ريال-39%
عالم أحياء برية23,100 ريال-4%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
جدة26,000 ريال
الرياض24,200 ريال

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في المملكة العربية السعودية في مختلف المجالات هو 7% في المتوسط.

القطاع الخاص
16,100 ريال
القطاع العام+7%
17,300 ريال
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة الإحصائي في المملكة العربية السعودية؟

اي راتب بين 21,900 ريال و 24,900 ريال يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة الإحصائي في المملكة العربية السعودية يتراوح ما بين 12,500 ريال و 18,200 ريال. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024