الموظف في مهنة مدير عمليات الاستثمار في عمان يكسب في المتوسط حوالي 2,820 دينار. تتراوح الرواتب بين 1,380 دينار (الحد الأدنى) إلى 4,390 دينار (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مدير عمليات الاستثمار في عمان يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 1,380 دينار |
المتوسط 2,630 دينار |
الحد الأعلى 4,390 دينار |
راتب مهنة مدير عمليات الاستثمار في عمان يتراوح ما بين 1,380 دينار (الحد الأدنى) و 4,390 دينار (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 2,630 دينار ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مدير عمليات الاستثمار في عمان يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مدير عمليات الاستثمار في عمان يتقاضون أقل من 2,150 دينار فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 3,000 دينار فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مدير عمليات الاستثمار في عمان و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,640 دينار و 2,310 دينار. 20% من الأجور أقل من 1,640 دينار. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 2,310 دينار و 2,610 دينار. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 2,610 دينار.
0 - 2 سنة | 1,640 دينار | |
2 - 5 سنة | +29% | 2,100 دينار |
5 - 10 سنة | +38% | 2,900 دينار |
10 - 15 سنة | +24% | 3,590 دينار |
15 - 20 سنة | +7% | 3,850 دينار |
20+ سنة | +7% | 4,110 دينار |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مدير عمليات الاستثمار.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 1,640 دينار.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 2,100 دينار، 29% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 2,900 دينار و هذا 38% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 3,590 دينار تقريبا، 24% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 3,850 دينار و هو 7% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 4,110 دينار، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة مهنية | 2,100 دينار | |
شهادة بكالوريوس | +34% | 2,830 دينار |
شهادة الماسترز | +53% | 4,330 دينار |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مدير عمليات الاستثمار حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 2,100 دينار.
في هذا المستوى يصبح الراتب 2,830 دينار، 34% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 4,330 دينار، 53% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في الأردن كلفتها تتراوح ما بين 8,090 دينار و 24,300 دينار و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مدير عمليات الاستثمار في الأردن، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 12%.
ذكور | 2,790 دينار | |
إناث | -11% | 2,500 دينار |
الموظفون في مهنة مدير عمليات الاستثمار في الأردن يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 7% كل 20 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | % | |
لا مكافئات | 100% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مدير عمليات الاستثمار في عمان هو 8 دينار. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
المالية و المحاسبة | -100% | |
مدقق حساب | 910 دينار | -68% |
منفذ حساب | 1,690 دينار | -40% |
محاسب | 1,270 دينار | -55% |
محلل المحاسبة | 1,640 دينار | -42% |
محاسب مساعد | 970 دينار | -66% |
Accounting Associate | 940 دينار | -67% |
موظف حسابات | 780 دينار | -72% |
منسق المحاسبة | 1,100 دينار | -61% |
رئيس المحاسبة | 2,680 دينار | -5% |
مدير المحاسبة | 2,680 دينار | -5% |
ضابط محاسبة | 910 دينار | -68% |
أخصائي المحاسبة | 1,720 دينار | -39% |
مشرف المحاسبة | 1,700 دينار | -40% |
Accounting Technician | 910 دينار | -68% |
Accounting Unit Controller | 2,060 دينار | -27% |
تنفيذي حسابات | 1,690 دينار | -40% |
مسؤول الحسابات | 1,020 دينار | -64% |
أخصائي دائنون وذمم مدينة | 1,320 دينار | -53% |
Accounts Payable Assistant | 1,050 دينار | -63% |
Accounts Payable Associate | 1,210 دينار | -57% |
كاتب الحسابات الدائنة | 960 دينار | -66% |
مدير الحسابات الدائنة | 2,620 دينار | -7% |
مدير حسابات القبض | 2,450 دينار | -13% |
كاتب حسابات القبض | 910 دينار | -68% |
Accounts Receivable Financial Analyst | 1,860 دينار | -34% |
رئيس حسابات المدينين | 1,900 دينار | -33% |
أخصائي تداول حسابي | 2,280 دينار | -19% |
مساعد مدير المحاسبة | 2,420 دينار | -14% |
مدقق الحسابات مساعد | 1,290 دينار | -54% |
مساعد المراقب المالي | 1,800 دينار | -36% |
مساعد مدير المالية | 2,760 دينار | -2% |
Assistant Financial Controller | 1,760 دينار | -37% |
مدير التدقيق | 2,700 دينار | -4% |
مشرف التدقيق | 2,370 دينار | -16% |
Auditing Clerk | 1,020 دينار | -64% |
موظف الفواتير | 1,020 دينار | -64% |
منسق الفواتير | 1,120 دينار | -60% |
اختصاصي الفواتير | 1,340 دينار | -52% |
مشرف الفواتير | 1,930 دينار | -31% |
كاتب حسابات | 850 دينار | -70% |
Bookkeeping Specialist | 1,240 دينار | -56% |
محلل الميزانية | 2,280 دينار | -19% |
مدير الميزانية | 2,530 دينار | -10% |
محلل دعم الأعمال | 1,460 دينار | -48% |
Capital Markets Associate | 1,950 دينار | -31% |
محلل التدفق النقدي | 1,900 دينار | -33% |
مدير إدارة النقد | 2,560 دينار | -9% |
مسؤول إدارة النقد | 1,520 دينار | -46% |
كاتب نقدي | 840 دينار | -70% |
محاسب قانوني | 1,380 دينار | -51% |
كبير المحاسبين | 1,930 دينار | -31% |
مدير التكنولوجيا المالية | 2,700 دينار | -4% |
موظف القبض | 760 دينار | -73% |
Collections Representative | 1,100 دينار | -61% |
Collections Specialist | 1,290 دينار | -54% |
Corporate Controller | 2,110 دينار | -25% |
أمين صندوق | 2,410 دينار | -14% |
Cost Accountant | 1,240 دينار | -56% |
مدير محاسبة التكاليف | 2,570 دينار | -9% |
Cost Accounting Supervisor | 2,140 دينار | -24% |
محلل التكلفة | 2,110 دينار | -25% |
Credit and Collection Manager | 2,460 دينار | -13% |
Credit and Collection Staff | 940 دينار | -67% |
Credit and Loans Officer | 890 دينار | -68% |
وحدة تحكم الائتمان | 1,830 دينار | -35% |
مدير الائتمان | 2,630 دينار | -7% |
مستشار الديون | 2,150 دينار | -24% |
محصل الديون | 1,070 دينار | -62% |
كاتب مدين | 920 دينار | -67% |
Debtors Controller | 910 دينار | -68% |
نائب المدير المالي | 3,550 دينار | +26% |
Deputy Head of Finance | 3,370 دينار | +20% |
تاجر سلع | 2,120 دينار | -25% |
Director of Finance | 3,730 دينار | +33% |
محاسب التجارة الإلكترونية | 1,350 دينار | -52% |
Economist | 3,100 دينار | +10% |
محلل الأسهم | 2,180 دينار | -23% |
Escrow Assistant | 1,160 دينار | -59% |
محاسب تنفيذي | 1,390 دينار | -51% |
External Auditor | 1,860 دينار | -34% |
مدير الشؤون المالية | 1,440 دينار | -49% |
Finance Analyst | 2,280 دينار | -19% |
مسؤول الشؤون المالية | 1,100 دينار | -61% |
محلل بيانات مالية | 2,090 دينار | -26% |
المدير المالي | 3,820 دينار | +36% |
مدير مالي تنفيذي | 2,820 دينار | +0% |
Finance Licensing Clerk | 940 دينار | -67% |
Finance Licensing Manager | 2,540 دينار | -10% |
Finance Licensing Specialist | 1,330 دينار | -53% |
Finance Officer | 1,270 دينار | -55% |
رئيس المالية | 3,730 دينار | +33% |
Finance Relationship Manager | 2,920 دينار | +4% |
Finance Release Analyst | 1,490 دينار | -47% |
أخصائي مالي | 2,040 دينار | -28% |
Finance Team Leader | 2,740 دينار | -3% |
محاسب مالي | 1,230 دينار | -56% |
Financial Actuary | 1,880 دينار | -33% |
المستشار المالي | 2,290 دينار | -19% |
محلل مالي | 2,280 دينار | -19% |
أخصائي التطبيقات المالية | 1,580 دينار | -44% |
مساعد المالي | 1,050 دينار | -63% |
مساعد مالي | 1,070 دينار | -62% |
Financial Claims Analyst | 1,700 دينار | -40% |
Financial Claims Manager | 2,310 دينار | -18% |
Financial Claims Supervisor | 2,200 دينار | -22% |
Financial Clerk | 1,020 دينار | -64% |
Financial Commercial Analyst | 1,870 دينار | -34% |
Financial Compliance Analyst | 2,090 دينار | -26% |
ضابط الامتثال المالي | 2,100 دينار | -25% |
Financial Consultant | 1,650 دينار | -41% |
مراقب مالي | 2,110 دينار | -25% |
Financial Coordinator | 1,220 دينار | -57% |
Financial Customer Service Manager | 2,370 دينار | -16% |
عالم البيانات المالية | 2,290 دينار | -19% |
التاجر المالي | 1,330 دينار | -53% |
التشفير المالي | 1,050 دينار | -63% |
مدير مالي | 3,450 دينار | +23% |
محلل النمذجة المالية | 2,270 دينار | -19% |
Financial Operations Manager | 3,140 دينار | +12% |
Financial Policy Analyst | 1,960 دينار | -30% |
Financial Project Manager | 2,670 دينار | -5% |
Financial Quantitative Analyst | 2,120 دينار | -25% |
مستشار التقارير المالية | 1,870 دينار | -34% |
Financial Reporting Manager | 2,410 دينار | -14% |
رئيس القسم المالي | 2,350 دينار | -17% |
Financial Services Manager | 3,140 دينار | +12% |
Financial Services Sales Agent | 1,430 دينار | -49% |
مستشار تكنولوجيا مالية | 2,040 دينار | -28% |
مدرب العافية المالية | 2,720 دينار | -3% |
محلل التكنولوجيا المالية | 2,120 دينار | -25% |
مدير الأصول الثابتة | 1,280 دينار | -55% |
محاسب تحقيقي | 1,480 دينار | -47% |
مشرف الكشف عن الغش | 1,640 دينار | -42% |
مدير منع االحتيال | 2,510 دينار | -11% |
محاسب الصندوق | 1,210 دينار | -57% |
منسق المنح | 960 دينار | -66% |
محلل التمويل الأخضر | 2,020 دينار | -28% |
المدير المالي للمجموعة | 3,620 دينار | +29% |
مدقق مالي داخلي | 1,650 دينار | -41% |
مستشار الرقابة الداخلية | 2,090 دينار | -26% |
ضابط الرقابة الداخلية | 1,070 دينار | -62% |
مدير الضرائب الدولية | 2,980 دينار | +6% |
محاسب الجرد | 1,380 دينار | -51% |
مستشار استثماري | 3,470 دينار | +23% |
محلل استثمار | 2,620 دينار | -7% |
Investment Associate | 2,060 دينار | -27% |
وسيط الاستثمار | 2,060 دينار | -27% |
Investment Fund Manager | 2,820 دينار | +0% |
مدير عمليات الاستثمار | 2,820 دينار | +0% |
Investment Underwriter | 1,100 دينار | -61% |
مستثمر | 1,640 دينار | -42% |
Investor Relations Manager | 2,610 دينار | -7% |
قائد فريق KYC | 2,570 دينار | -9% |
معالج قروض | 1,020 دينار | -64% |
محاسب إداري | 1,370 دينار | -51% |
خبير اقتصادي | 3,030 دينار | +8% |
صراف الرواتب | 1,050 دينار | -63% |
مدير الرواتب | 2,420 دينار | -14% |
منسق مخصصات الرواتب | 1,390 دينار | -51% |
مدير فواتير الرواتب | 2,370 دينار | -16% |
Payroll Clerk | 1,130 دينار | -60% |
ضابط الرواتب | 1,160 دينار | -59% |
أخصائي الرواتب | 1,280 دينار | -55% |
مشرف الرواتب | 1,570 دينار | -44% |
مدير المعاشات التقاعدية | 1,380 دينار | -51% |
Personal Financial Advisor | 1,930 دينار | -31% |
محلل التسعير | 2,200 دينار | -22% |
محلل الأسهم الخاصة | 2,240 دينار | -20% |
محاسب مشروع | 1,410 دينار | -50% |
منسق تطوير المقترحات | 1,160 دينار | -59% |
التاجر الكمي | 1,760 دينار | -37% |
محاسب حسابات | 1,200 دينار | -57% |
محلل خطة التقاعد | 2,110 دينار | -25% |
أخصائي إدارة الإيرادات | 2,040 دينار | -28% |
Revenue Recognition Analyst | 2,450 دينار | -13% |
مدير إدارة المخاطر | 2,950 دينار | +5% |
مشرف إدارة المخاطر | 2,490 دينار | -12% |
محاسب الموظفين | 1,180 دينار | -58% |
Tax Accountant | 1,190 دينار | -58% |
مدير الضرائب | 2,640 دينار | -6% |
مستشار الضرائب | 2,060 دينار | -27% |
محلل الضرائب | 1,930 دينار | -31% |
Tax Associate | 1,100 دينار | -61% |
Tax Examiner | 1,310 دينار | -53% |
مدير البحوث الضريبية | 2,710 دينار | -4% |
راوي | 730 دينار | -74% |
محاسبة الماليه | 1,350 دينار | -52% |
Treasury Analyst | 2,090 دينار | -26% |
Underwriter | 910 دينار | -68% |
مساعد الاكتتاب | 870 دينار | -69% |
نائب رئيس الشؤون المالية | 3,640 دينار | +29% |
المدينة | معدل الرواتب |
عمان | 2,820 دينار |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الأردن في مختلف المجالات هو 8% في المتوسط.
القطاع الخاص | 1,550 دينار | |
القطاع العام | +8% | 1,670 دينار |
اي راتب بين 2,630 دينار و 3,000 دينار يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة مدير عمليات الاستثمار في عمان يتراوح ما بين 1,380 دينار و 2,150 دينار. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.