Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة مدير العمليات القانونية في النمسا 2024

كم هو دخل وظيفة مدير العمليات القانونية في النمسا؟


معدل الراتب الشهري
7,950 يورو
( 95,400 يورو سنوي)

منخفض
3,660
يورو
المعدل
7,950
يورو
مرتفع
12,600
يورو
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة مدير العمليات القانونية في النمسا يكسب في المتوسط حوالي 7,950 يورو. تتراوح الرواتب بين 3,660 يورو (الحد الأدنى) إلى 12,600 يورو (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مدير العمليات القانونية في النمسا يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة مدير العمليات القانونية في النمسا

توزيع الرواتب النمسا مدير العمليات القانونية شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/austria/legal/legal-operations-manager/median-and-salary-distribution-monthly-austria-legal-operations-manager.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
7,540 يورو أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
6,610 و 7,540 يورو
20% من الموظفين يتقاضون
4,550 يورو أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
4,550 و 6,610 يورو
الحد الأدنى
3,660 يورو
المتوسط
7,600 يورو
الحد الأعلى
12,600 يورو




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة مدير العمليات القانونية في النمسا يتراوح ما بين 3,660 يورو (الحد الأدنى) و 12,600 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 7,600 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مدير العمليات القانونية في النمسا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مدير العمليات القانونية في النمسا يتقاضون أقل من 6,130 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 8,760 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مدير العمليات القانونية في النمسا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 4,550 يورو و 6,610 يورو. 20% من الأجور أقل من 4,550 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 6,610 يورو و 7,540 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 7,540 يورو.

مقارنة رواتب مهنة مدير العمليات القانونية حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
4,150 يورو
2 - 5 سنة+34%
5,550 يورو
5 - 10 سنة+48%
8,200 يورو
10 - 15 سنة+22%
10,000 يورو
15 - 20 سنة+9%
10,900 يورو
20+ سنة+8%
11,800 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري النمسا مدير العمليات القانونية
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/austria/legal/legal-operations-manager/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-austria-legal-operations-manager.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مدير العمليات القانونية.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 4,150 يورو.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 5,550 يورو، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 8,200 يورو و هذا 48% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 10,000 يورو تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 10,900 يورو و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 11,800 يورو، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مهنية
5,100 يورو
شهادة بكالوريوس+18%
6,000 يورو
شهادة الماسترز+45%
8,690 يورو
دكتوراه+31%
11,400 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري النمسا مدير العمليات القانونية
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/austria/legal/legal-operations-manager/salary-comparison-by-education-level-monthly-austria-legal-operations-manager.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مدير العمليات القانونية حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مهنية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 5,100 يورو.


مستوى 2: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 6,000 يورو، 18% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 8,690 يورو، 45% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 4: دكتوراه

في هذا المستوى يصبح الراتب 11,400 يورو، 31% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في النمسا كلفتها تتراوح ما بين 19,000 يورو و 57,000 يورو و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مدير العمليات القانونية / النمسا

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث النمسا مدير العمليات القانونية شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/austria/legal/legal-operations-manager/salary-comparison-by-gender-monthly-austria-legal-operations-manager.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مدير العمليات القانونية في النمسا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 5%.

ذكور
8,140 يورو
إناث-5%
7,770 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في النمسا لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري النمسا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/austria/salary-comparison-by-gender-monthly-austria.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مدير العمليات القانونية في النمسا

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في النمسا لمن يعملون في وظيفة مدير العمليات القانونية؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة مدير العمليات القانونية في النمسا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب9% و ذلك كل 28 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 5% كل 28 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية النمسا مدير العمليات القانونية
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/austria/legal/legal-operations-manager/annual-salary-increment-rate-austria-legal-operations-manager.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

النمسا / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية النمسا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/austria/annual-salary-increment-rate-austria.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في النمسا هي 2%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مدير العمليات القانونية في النمسا

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات النمسا مدير العمليات القانونية
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/austria/legal/legal-operations-manager/annual-salary-bonus-rate-austria-legal-operations-manager.jpg

56% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 44% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 2% و 7% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
44%
لا مكافئات
56%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة مدير العمليات القانونية في النمسا


46 يورو في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مدير العمليات القانونية في النمسا هو 46 يورو.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مدير العمليات القانونية في النمسا هو 21 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
القانون و المحاماة-100%
Administrative Law Judge10,300 يورو+29%
Arbitrator4,980 يورو-37%
Associate Attorney5,010 يورو-37%
محامي7,970 يورو+0%
Bailiff2,300 يورو-71%
Barrister1,990 يورو-75%
محامي بلوكتشين5,610 يورو-29%
محامي مرشح4,320 يورو-46%
Conciliator3,850 يورو-52%
Contracts Associate2,450 يورو-69%
مدير عقود4,250 يورو-47%
Contracts Negotiator3,600 يورو-55%
Contracts Specialist2,480 يورو-69%
سكرتير قانوني2,010 يورو-75%
Corporate Counsel5,300 يورو-33%
مستشار قانوني5,570 يورو-30%
Court Clerk1,770 يورو-78%
Court Judicial Assistant2,990 يورو-62%
Court Liaison Specialist3,510 يورو-56%
Court Reporter2,900 يورو-64%
Court Representative2,220 يورو-72%
Crown Prosecution Service Lawyer10,700 يورو+35%
محامي خصوصية وحماية البيانات6,630 يورو-17%
محامي الطب الشرعي الرقمي6,280 يورو-21%
محامي الاكتشاف الإلكتروني7,300 يورو-8%
General Counsel9,940 يورو+25%
محامي علم الوراثة7,790 يورو-2%
تنفيذي إدارة الهجرة5,370 يورو-32%
In House Counsel5,470 يورو-31%
محامي الملكية الفكرية7,220 يورو-9%
أخصائي الملكية الفكرية3,740 يورو-53%
Judge Advocate8,320 يورو+5%
كاتب قانوني1,810 يورو-77%
Legal Administrative Assistant1,990 يورو-75%
مساعد قانوني2,140 يورو-73%
Legal Associate3,650 يورو-54%
ضابط الامتثال القانوني4,980 يورو-37%
كاتب المحتوى القانوني4,160 يورو-48%
محلل بيانات قانوني4,340 يورو-45%
مسؤول خصوصية البيانات القانونية4,210 يورو-47%
محرر قانوني3,560 يورو-55%
تنفيذي قانوني6,790 يورو-15%
الأمين التنفيذي القانوني2,140 يورو-73%
موظف قانوني للملكية الفكرية1,840 يورو-77%
موظف قانوني2,260 يورو-72%
مدير العمليات القانونية7,950 يورو-0%
محترف الاستعانة بمصادر خارجية للعمليات القانونية4,550 يورو-43%
مدير مشروع قانوني9,220 يورو+16%
محلل مخاطر قانونية7,250 يورو-9%
Legal Secretary2,080 يورو-74%
رئيس الخدمات القانونية8,420 يورو+6%
مدير الخدمات القانونية8,790 يورو+11%
Legal Support Worker1,420 يورو-82%
مستشار تكنولوجيا قانونية3,680 يورو-54%
الاتصال التشريعي3,760 يورو-53%
Litigation Attorney9,040 يورو+14%
Litigation Paralegal4,880 يورو-39%
أخصائي دعم التقاضي4,570 يورو-43%
Magistrate Judge11,800 يورو+48%
شبه القانوني2,810 يورو-65%
Patent Attorney5,510 يورو-31%
مسؤول الامتثال للخصوصية3,580 يورو-55%
محامي الخصوصية6,300 يورو-21%
محامي وسائل التواصل الاجتماعي5,930 يورو-25%
Staff Attorney5,790 يورو-27%
محامي رأس المال الاستثماري8,110 يورو+2%
محامي محتوى الويب5,860 يورو-26%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
Vienna9,190 يورو

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في النمسا في مختلف المجالات هو 7% في المتوسط.

القطاع الخاص
3,650 يورو
القطاع العام+7%
3,920 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مدير العمليات القانونية في النمسا؟

اي راتب بين 7,600 يورو و 8,760 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة مدير العمليات القانونية في النمسا يتراوح ما بين 3,660 يورو و 6,130 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024