الموظف في مهنة Inventory Specialist في بلجيكا يكسب في المتوسط حوالي 5,670 يورو. تتراوح الرواتب بين 2,610 يورو (الحد الأدنى) إلى 9,020 يورو (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Inventory Specialist في بلجيكا يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
![]() 2,610 يورو |
![]() 5,420 يورو |
![]() 9,020 يورو |
راتب مهنة Inventory Specialist في بلجيكا يتراوح ما بين 2,610 يورو (الحد الأدنى) و 9,020 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 5,420 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Inventory Specialist في بلجيكا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Inventory Specialist في بلجيكا يتقاضون أقل من 4,370 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 6,250 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Inventory Specialist في بلجيكا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 3,250 يورو و 4,710 يورو. 20% من الأجور أقل من 3,250 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 4,710 يورو و 5,380 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 5,380 يورو.
0 - 2 سنة | 2,960 يورو | |
2 - 5 سنة | +34% | 3,960 يورو |
5 - 10 سنة | +48% | 5,850 يورو |
10 - 15 سنة | +22% | 7,130 يورو |
15 - 20 سنة | +9% | 7,770 يورو |
20+ سنة | +8% | 8,410 يورو |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Inventory Specialist.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 2,960 يورو.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 3,960 يورو، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 5,850 يورو و هذا 48% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 7,130 يورو تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 7,770 يورو و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 8,410 يورو، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة مدرسية | 3,630 يورو | |
شهادة مهنية | +18% | 4,280 يورو |
شهادة بكالوريوس | +45% | 6,200 يورو |
شهادة الماسترز | +31% | 8,120 يورو |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Inventory Specialist حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 3,630 يورو.
في هذا المستوى يصبح الراتب 4,280 يورو، 18% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 6,200 يورو، 45% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 8,120 يورو، 31% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في بلجيكا كلفتها تتراوح ما بين 30,800 يورو و 92,500 يورو و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Inventory Specialist في بلجيكا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 7%.
ذكور | 5,870 يورو | |
إناث | -7% | 5,480 يورو |
الموظفون في مهنة Inventory Specialist في بلجيكا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب9% و ذلك كل 19 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 17 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
40% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 60% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 2% و 7% من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | 60% | |
لا مكافئات | 40% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Inventory Specialist في بلجيكا هو 15 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
ادارة المخازن و الشراء | ![]() | |
Asset Management Associate | 5,720 يورو | ![]() |
Asset Protection Associate | 5,350 يورو | ![]() |
Asset Protection Specialist | 5,750 يورو | ![]() |
مشتري مساعد | 5,110 يورو | ![]() |
مشتر | 8,600 يورو | ![]() |
مخطط قدرة الاستيعاب | 6,400 يورو | ![]() |
قائد فئة | 6,050 يورو | ![]() |
أخصائي إدارة الفئات | 5,740 يورو | ![]() |
مدير فئة | 6,610 يورو | ![]() |
ممثل خدمات القنوات | 6,200 يورو | ![]() |
مدير عقود | 6,910 يورو | ![]() |
Contracts Specialist | 5,500 يورو | ![]() |
مخطط الاحتياجات | 6,280 يورو | ![]() |
مدير تخطيط الطلبات | 7,460 يورو | ![]() |
مدير المشتريات الرقمية | 6,580 يورو | ![]() |
Distribution Assistant | 4,960 يورو | ![]() |
Distribution Associate | 5,130 يورو | ![]() |
مدير توزيع | 10,300 يورو | ![]() |
مشتري التجارة الإلكترونية | 6,020 يورو | ![]() |
أخصائي مشتريات إلكترونية | 6,520 يورو | ![]() |
مدير الشحن والامتثال الجمركي | 6,880 يورو | ![]() |
أخصائي مشتريات خضراء | 6,230 يورو | ![]() |
Inventory Analyst | 5,300 يورو | ![]() |
مدير تحليلات المخزون | 5,600 يورو | ![]() |
كاتب مراقبة المخزون | 3,230 يورو | ![]() |
مدير مراقبة المخزون | 7,650 يورو | ![]() |
Inventory Management Associate | 5,690 يورو | ![]() |
مدير تحسين المخزون | 6,890 يورو | ![]() |
Inventory Specialist | 5,670 يورو | ![]() |
مهندس أتمتة الخدمات اللوجستية | 5,850 يورو | ![]() |
Logistics Engineer | 5,130 يورو | ![]() |
المخطط الرئيسي | 5,260 يورو | ![]() |
معالج المواد | 3,730 يورو | ![]() |
أخصائي تخطيط المواد | 4,690 يورو | ![]() |
مدير البضائع | 6,550 يورو | ![]() |
مدير المشتريات | 11,500 يورو | ![]() |
Procurement Agent | 4,470 يورو | ![]() |
محلل المشتريات | 6,820 يورو | ![]() |
مساعد المشتريات | 4,340 يورو | ![]() |
Procurement Associate | 6,030 يورو | ![]() |
كاتب المشتريات | 2,840 يورو | ![]() |
مهندس المشتريات | 5,500 يورو | ![]() |
موظف المشتريات | 3,040 يورو | ![]() |
محلل عملية الشراء | 6,260 يورو | ![]() |
مدير مخاطر المشتريات | 6,400 يورو | ![]() |
Procurement Specialist | 5,480 يورو | ![]() |
مستشار تكنولوجيا المشتريات | 6,630 يورو | ![]() |
مخطط الإنتاج | 5,970 يورو | ![]() |
المشتري المشروع | 7,260 يورو | ![]() |
Purchasing Agent | 5,050 يورو | ![]() |
مساعد مشتريات | 3,150 يورو | ![]() |
ضابط المشتريات | 5,410 يورو | ![]() |
مشرف مبيعات | 7,330 يورو | ![]() |
Shipping and Receiving Clerk | 2,930 يورو | ![]() |
منسق الشحن | 5,620 يورو | ![]() |
Stock Clerk | 3,150 يورو | ![]() |
منظم الأسهم | 3,660 يورو | ![]() |
Storage Manager | 6,700 يورو | ![]() |
امين المخزن | 3,120 يورو | ![]() |
Stores and Logistics Coordinator | 5,650 يورو | ![]() |
محلل المصادر الاستراتيجية | 7,810 يورو | ![]() |
مدير برنامج تنوع الموردين | 7,150 يورو | ![]() |
مدير علاقات الموردين | 7,740 يورو | ![]() |
سلسلة التوريد المحلل | 7,700 يورو | ![]() |
منسق سلسلة التوريد | 6,240 يورو | ![]() |
مدير تطوير سلسلة التوريد | 10,400 يورو | ![]() |
مدير سلسلة الإمداد | 10,900 يورو | ![]() |
مدير سلسلة التوريد | 11,300 يورو | ![]() |
مخطط العرض | 5,450 يورو | ![]() |
أخصائي مشتريات الاستدامة | 7,310 يورو | ![]() |
أخصائي المصادر المستدامة | 5,980 يورو | ![]() |
مدير سلسلة التوريد المستدامة | 7,990 يورو | ![]() |
مدير لوجستيات طرف ثالث | 8,530 يورو | ![]() |
أخصائي إدارة البائعين | 7,410 يورو | ![]() |
مساعد مستودع | 2,590 يورو | ![]() |
مهندس أتمتة المستودعات | 5,590 يورو | ![]() |
كاتب مستودع | 2,670 يورو | ![]() |
تنفيذي مستودع | 9,500 يورو | ![]() |
قائد مستودع | 6,670 يورو | ![]() |
مدير مستودع | 9,220 يورو | ![]() |
مشرف مخزن | 7,110 يورو | ![]() |
مشتري جملة | 8,640 يورو | ![]() |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في بلجيكا في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.
القطاع الخاص | 6,020 يورو | |
القطاع العام | +5% | 6,340 يورو |
اي راتب بين 5,420 يورو و 6,250 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة Inventory Specialist في بلجيكا يتراوح ما بين 2,610 يورو و 4,370 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.