الموظف في مهنة مدير بنك فرعي في بروكسل يكسب في المتوسط حوالي 11,000 يورو. تتراوح الرواتب بين 5,500 يورو (الحد الأدنى) إلى 17,000 يورو (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مدير بنك فرعي في بروكسل يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
![]() 5,500 يورو |
![]() 10,200 يورو |
![]() 17,000 يورو |
راتب مهنة مدير بنك فرعي في بروكسل يتراوح ما بين 5,500 يورو (الحد الأدنى) و 17,000 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 10,200 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مدير بنك فرعي في بروكسل يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مدير بنك فرعي في بروكسل يتقاضون أقل من 8,350 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 11,600 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مدير بنك فرعي في بروكسل و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 6,420 يورو و 8,960 يورو. 20% من الأجور أقل من 6,420 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 8,960 يورو و 10,100 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 10,100 يورو.
0 - 2 سنة | 6,590 يورو | |
2 - 5 سنة | +32% | 8,730 يورو |
5 - 10 سنة | +34% | 11,700 يورو |
10 - 15 سنة | +19% | 13,900 يورو |
15 - 20 سنة | +8% | 15,000 يورو |
20+ سنة | +7% | 16,100 يورو |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مدير بنك فرعي.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 6,590 يورو.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 8,730 يورو، 32% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 11,700 يورو و هذا 34% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 13,900 يورو تقريبا، 19% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 15,000 يورو و هو 8% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 16,100 يورو، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة بكالوريوس | 9,420 يورو | |
شهادة الماسترز | +58% | 14,800 يورو |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مدير بنك فرعي حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 9,420 يورو.
في هذا المستوى يصبح الراتب 14,800 يورو، 58% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في بلجيكا كلفتها تتراوح ما بين 30,800 يورو و 92,500 يورو و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مدير بنك فرعي في بلجيكا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.
ذكور | 11,100 يورو | |
إناث | -5% | 10,500 يورو |
الموظفون في مهنة مدير بنك فرعي في بلجيكا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 17 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | % | |
لا مكافئات | 100% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مدير بنك فرعي في بروكسل هو 32 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
البنوك | ![]() | |
محلل مكافحة غسل الأموال | 9,040 يورو | ![]() |
Assistant Bank Branch Manager | 7,990 يورو | ![]() |
Assistant Bank Manager | 9,860 يورو | ![]() |
مدير ATM | 9,060 يورو | ![]() |
فني ATM | 2,760 يورو | ![]() |
Bank Accounts Analyst | 3,600 يورو | ![]() |
Bank Accounts Collector | 2,570 يورو | ![]() |
Bank Accounts Controller | 4,850 يورو | ![]() |
Bank Accounts Executive | 6,800 يورو | ![]() |
Bank Accounts Manager | 7,620 يورو | ![]() |
Bank Auditing Manager | 7,700 يورو | ![]() |
مدير بنك فرعي | 11,000 يورو | ![]() |
Bank Branch Operations Coordinator | 4,990 يورو | ![]() |
Bank Clerk | 2,300 يورو | ![]() |
Bank Client Service Associate | 3,150 يورو | ![]() |
Bank Collector | 2,570 يورو | ![]() |
Bank Compliance Specialist | 5,990 يورو | ![]() |
مدير بنك | 12,700 يورو | ![]() |
Bank Operational Risk Manager | 12,700 يورو | ![]() |
Bank Operations Head | 12,400 يورو | ![]() |
Bank Operations Officer | 5,250 يورو | ![]() |
أخصائي العمليات المصرفية | 7,940 يورو | ![]() |
Bank Process Manager | 7,030 يورو | ![]() |
Bank Product Manager | 7,830 يورو | ![]() |
Bank Programme Manager | 8,670 يورو | ![]() |
Bank Project Manager | 10,400 يورو | ![]() |
Bank Propositions Manager | 9,100 يورو | ![]() |
Bank Quantitative Analyst | 6,350 يورو | ![]() |
Bank Regional Manager | 12,300 يورو | ![]() |
Bank Regional Risk Officer | 6,790 يورو | ![]() |
Bank Relationship Manager | 9,850 يورو | ![]() |
Bank Relationship Officer | 4,670 يورو | ![]() |
محلل استدامة البنك | 7,310 يورو | ![]() |
Bank Teller | 2,590 يورو | ![]() |
Banker | 4,850 يورو | ![]() |
Banking Business Analyst | 6,800 يورو | ![]() |
Banking Business Development Officer | 4,500 يورو | ![]() |
Banking Business Planning Executive | 9,440 يورو | ![]() |
محلل بيانات مصرفية | 7,300 يورو | ![]() |
مدير المنتجات المصرفية | 8,450 يورو | ![]() |
Banking Reference Data Manager | 7,480 يورو | ![]() |
مسؤول الامتثال التنظيمي المصرفي | 8,070 يورو | ![]() |
Banking Risk Analyst | 6,820 يورو | ![]() |
Banking Technical Analyst | 3,790 يورو | ![]() |
منسق الإفلاس | 4,780 يورو | ![]() |
Bill and Account Collector | 2,680 يورو | ![]() |
محلل Blockchain | 5,960 يورو | ![]() |
مهندس بلوكتشين | 6,680 يورو | ![]() |
مدقق Blockchain | 5,820 يورو | ![]() |
محلل الامتثال Blockchain | 5,850 يورو | ![]() |
مستشار بلوكتشين | 6,590 يورو | ![]() |
ميسر تجارة Blockchain | 5,630 يورو | ![]() |
محلل الميزانية | 6,490 يورو | ![]() |
مدير مخاطر رأس المال | 12,700 يورو | ![]() |
مدير بطاقات التسويق | 7,910 يورو | ![]() |
مدير إدارة النقد | 11,500 يورو | ![]() |
إدارة معالجة الشيكات | 8,370 يورو | ![]() |
رئيس ضابط بلوكتشين | 7,310 يورو | ![]() |
Commercial Vault Associate | 6,750 يورو | ![]() |
Corporate Banker | 4,990 يورو | ![]() |
مسؤول الصفقات | 7,130 يورو | ![]() |
محلل الائتمان | 5,330 يورو | ![]() |
مدير الائتمان والتحصيل | 8,700 يورو | ![]() |
المحقق بطاقة الائتمان الاحتيال | 6,600 يورو | ![]() |
مدير محفظة االئتمان | 11,600 يورو | ![]() |
محلل مخاطر الائتمان | 7,100 يورو | ![]() |
Credit Risk Associate | 6,800 يورو | ![]() |
محاسب العملة المشفرة | 4,440 يورو | ![]() |
مستشار العملات المشفرة | 7,990 يورو | ![]() |
محلل العملات المشفرة | 5,940 يورو | ![]() |
مدير الامتثال للعملات المشفرة | 7,850 يورو | ![]() |
تاجر عملة معماة | 6,910 يورو | ![]() |
مدير الخدمات المصرفية الرقمية | 8,460 يورو | ![]() |
محلل العملات الرقمية | 6,810 يورو | ![]() |
Direct Bank Sales Representative | 5,030 يورو | ![]() |
مستشار مراقبة الصرف | 7,090 يورو | ![]() |
Executive Account Analyst | 6,780 يورو | ![]() |
Financial Bank Planning Consultant | 8,500 يورو | ![]() |
Financial Banking Analysis Manager | 9,460 يورو | ![]() |
Financial Banking Assistant | 3,280 يورو | ![]() |
Financial Banking Systems Manager | 9,240 يورو | ![]() |
مدير صرف العملات الأجنبية | 9,610 يورو | ![]() |
Fraud Analyst | 7,310 يورو | ![]() |
أخصائي كشف احتيال | 4,860 يورو | ![]() |
مدير كشف االحتيال | 9,700 يورو | ![]() |
مشرف الكشف عن الغش | 5,630 يورو | ![]() |
Internal Bank Audit Manager | 11,900 يورو | ![]() |
Internal Bank Auditor | 6,370 يورو | ![]() |
مصرفي داخلي | 5,110 يورو | ![]() |
مدير الخدمات المصرفية الدولية | 12,600 يورو | ![]() |
Investment Banking Analyst | 9,760 يورو | ![]() |
محلل قروض | 6,660 يورو | ![]() |
مدير قروض | 8,270 يورو | ![]() |
رئيس فريق تدقيق القروض | 7,780 يورو | ![]() |
مدير فرع القروض | 7,510 يورو | ![]() |
Loan Business Development Officer | 4,150 يورو | ![]() |
كاتب القروض | 2,540 يورو | ![]() |
Loan Collection and Recovery Manager | 7,990 يورو | ![]() |
مدير تحصيل القروض | 8,180 يورو | ![]() |
محصل قروض | 2,440 يورو | ![]() |
مدقق القروض | 3,030 يورو | ![]() |
Loan Officer | 2,850 يورو | ![]() |
مدير معالجة القروض | 7,400 يورو | ![]() |
معالج قروض | 3,280 يورو | ![]() |
مدقق ضمان جودة القروض | 6,630 يورو | ![]() |
مدير ضمان جودة القروض | 7,140 يورو | ![]() |
ممثل ضمان جودة القروض | 5,290 يورو | ![]() |
مدير مراجعة القروض | 7,560 يورو | ![]() |
قائد فريق القروض | 6,630 يورو | ![]() |
مدير القروض | 8,400 يورو | ![]() |
مستشار الرهن العقاري | 4,580 يورو | ![]() |
مدير مجموعة الرهن العقاري | 8,010 يورو | ![]() |
مجمع الرهن العقاري | 2,510 يورو | ![]() |
محلل الائتمان الرهن العقاري | 3,700 يورو | ![]() |
مدير الائتمان العقاري | 7,100 يورو | ![]() |
مدير تطوير الرهن العقاري | 8,710 يورو | ![]() |
مراجع وثائق الرهن العقاري | 3,190 يورو | ![]() |
Mortgage Funding Manager | 8,370 يورو | ![]() |
مدير عمليات الرهن العقاري | 10,800 يورو | ![]() |
كاتب معالجة الرهن العقاري كاتب | 2,920 يورو | ![]() |
Mortgage Processing Manager | 7,260 يورو | ![]() |
Mortgage Processor | 3,360 يورو | ![]() |
الرهن العقاري ضمان الجودة المراجع | 6,660 يورو | ![]() |
مدير ضمان الجودة الرهن العقاري | 7,370 يورو | ![]() |
Mortgage Servicing Clerk | 2,630 يورو | ![]() |
Mortgage Servicing Manager | 7,200 يورو | ![]() |
متعهد تغطية الرهن العقاري | 2,950 يورو | ![]() |
مدير الخدمات المصرفية عبر الإنترنت | 11,700 يورو | ![]() |
استراتيجي المصرفية المفتوحة | 7,130 يورو | ![]() |
كاتب معالجة الدفع | 2,680 يورو | ![]() |
عامل مصرفي شخصي | 4,740 يورو | ![]() |
مستشار الخدمات المصرفية الشخصية | 5,200 يورو | ![]() |
الهاتف المصرفي | 3,460 يورو | ![]() |
مصرفي خاص | 4,860 يورو | ![]() |
Reconciliation and Investigation Specialist | 5,310 يورو | ![]() |
ضابط الضرائب | 4,010 يورو | ![]() |
راوي | 2,590 يورو | ![]() |
مسؤول التجارة | 3,100 يورو | ![]() |
مدير المنتجات التجارية | 7,810 يورو | ![]() |
تاجر | 3,440 يورو | ![]() |
مسؤول عمليات الخزينة | 6,170 يورو | ![]() |
مستشار إدارة الثروات | 9,610 يورو | ![]() |
المدينة | معدل الرواتب |
بروكسل | 11,000 يورو |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في بلجيكا في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.
القطاع الخاص | 6,020 يورو | |
القطاع العام | +5% | 6,340 يورو |
اي راتب بين 10,200 يورو و 11,600 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة مدير بنك فرعي في بروكسل يتراوح ما بين 5,500 يورو و 8,350 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.