Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة محاسب قانوني في كندا 2024

كم هو دخل وظيفة محاسب قانوني في كندا؟


معدل الراتب السنوي
104,000 CAD
( 8,660 CAD شهري)

منخفض
51,900
CAD
المعدل
104,000
CAD
مرتفع
161,000
CAD
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة محاسب قانوني في كندا يكسب في المتوسط حوالي 104,000 CAD. تتراوح الرواتب بين 51,900 CAD (الحد الأدنى) إلى 161,000 CAD (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة محاسب قانوني في كندا يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة محاسب قانوني في كندا

توزيع الرواتب كندا محاسب قانوني سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/accounting-and-finance/chartered-accountant/median-and-salary-distribution-yearly-canada-chartered-accountant.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
95,600 CAD أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
84,700 و 95,600 CAD
20% من الموظفين يتقاضون
60,700 CAD أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
60,700 و 84,700 CAD
الحد الأدنى
51,900 CAD
المتوسط
96,100 CAD
الحد الأعلى
161,000 CAD




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة محاسب قانوني في كندا يتراوح ما بين 51,900 CAD (الحد الأدنى) و 161,000 CAD (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 96,100 CAD ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة محاسب قانوني في كندا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة محاسب قانوني في كندا يتقاضون أقل من 79,000 CAD فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 110,000 CAD فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة محاسب قانوني في كندا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 60,700 CAD و 84,700 CAD. 20% من الأجور أقل من 60,700 CAD. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 84,700 CAD و 95,600 CAD. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 95,600 CAD.

مقارنة رواتب مهنة محاسب قانوني حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
62,300 CAD
2 - 5 سنة+32%
82,500 CAD
5 - 10 سنة+34%
110,000 CAD
10 - 15 سنة+19%
132,000 CAD
15 - 20 سنة+8%
142,000 CAD
20+ سنة+7%
152,000 CAD
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة سنوي كندا محاسب قانوني
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/accounting-and-finance/chartered-accountant/salary-comparison-by-years-of-experience-yearly-canada-chartered-accountant.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة محاسب قانوني.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 62,300 CAD.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 82,500 CAD، 32% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 110,000 CAD و هذا 34% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 132,000 CAD تقريبا، 19% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 142,000 CAD و هو 8% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 152,000 CAD، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مهنية
82,500 CAD
شهادة بكالوريوس+37%
113,000 CAD
شهادة الماسترز+29%
146,000 CAD
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي سنوي كندا محاسب قانوني
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/accounting-and-finance/chartered-accountant/salary-comparison-by-education-level-yearly-canada-chartered-accountant.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب محاسب قانوني حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مهنية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 82,500 CAD.


مستوى 2: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 113,000 CAD، 37% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 146,000 CAD، 29% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في كندا كلفتها تتراوح ما بين 50,000 CAD و 150,000 CAD و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / محاسب قانوني / كندا

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث كندا محاسب قانوني سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/accounting-and-finance/chartered-accountant/salary-comparison-by-gender-yearly-canada-chartered-accountant.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة محاسب قانوني في كندا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 4%.

ذكور
106,000 CAD
إناث-4%
102,000 CAD
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في كندا لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث سنوي كندا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/salary-comparison-by-gender-yearly-canada.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال محاسب قانوني في كندا

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في كندا لمن يعملون في وظيفة محاسب قانوني؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة محاسب قانوني في كندا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب12% و ذلك كل 15 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية كندا محاسب قانوني
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/accounting-and-finance/chartered-accountant/annual-salary-increment-rate-canada-chartered-accountant.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

كندا / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية كندا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/annual-salary-increment-rate-canada.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في كندا هي 7%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال محاسب قانوني في كندا

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات كندا محاسب قانوني
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/accounting-and-finance/chartered-accountant/annual-salary-bonus-rate-canada-chartered-accountant.jpg

43% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 57% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 3% و 6% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
57%
لا مكافئات
43%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة محاسب قانوني في كندا


50 CAD في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة محاسب قانوني في كندا هو 50 CAD.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة محاسب قانوني في كندا هو 25 CAD. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
المالية و المحاسبة-100%
مدقق حساب60,900 CAD-41%
منفذ حساب108,000 CAD+4%
محاسب80,700 CAD-22%
محلل المحاسبة106,000 CAD+2%
محاسب مساعد62,500 CAD-40%
Accounting Associate63,500 CAD-39%
موظف حسابات51,300 CAD-51%
منسق المحاسبة73,000 CAD-30%
رئيس المحاسبة170,000 CAD+64%
مدير المحاسبة178,000 CAD+71%
ضابط محاسبة60,100 CAD-42%
أخصائي المحاسبة114,000 CAD+10%
مشرف المحاسبة119,000 CAD+15%
Accounting Technician59,300 CAD-43%
Accounting Unit Controller136,000 CAD+31%
تنفيذي حسابات111,000 CAD+7%
مسؤول الحسابات68,600 CAD-34%
أخصائي دائنون وذمم مدينة87,300 CAD-16%
Accounts Payable Assistant66,300 CAD-36%
Accounts Payable Associate75,500 CAD-27%
كاتب الحسابات الدائنة64,600 CAD-38%
مدير الحسابات الدائنة161,000 CAD+55%
مدير حسابات القبض171,000 CAD+65%
كاتب حسابات القبض63,100 CAD-39%
Accounts Receivable Financial Analyst115,000 CAD+11%
رئيس حسابات المدينين124,000 CAD+19%
أخصائي تداول حسابي151,000 CAD+45%
مساعد مدير المحاسبة166,000 CAD+60%
مدقق الحسابات مساعد80,700 CAD-22%
مساعد المراقب المالي112,000 CAD+8%
مساعد مدير المالية181,000 CAD+74%
Assistant Financial Controller119,000 CAD+15%
مدير التدقيق173,000 CAD+67%
مشرف التدقيق159,000 CAD+53%
Auditing Clerk68,600 CAD-34%
موظف الفواتير61,700 CAD-41%
منسق الفواتير76,600 CAD-26%
اختصاصي الفواتير86,000 CAD-17%
مشرف الفواتير129,000 CAD+24%
كاتب حسابات57,700 CAD-44%
Bookkeeping Specialist80,800 CAD-22%
محلل الميزانية142,000 CAD+37%
مدير الميزانية176,000 CAD+69%
محلل دعم الأعمال91,000 CAD-12%
Capital Markets Associate129,000 CAD+24%
محلل التدفق النقدي134,000 CAD+29%
مدير إدارة النقد165,000 CAD+59%
مسؤول إدارة النقد99,500 CAD-4%
كاتب نقدي58,600 CAD-44%
محاسب قانوني96,800 CAD-7%
كبير المحاسبين124,000 CAD+19%
مدير التكنولوجيا المالية171,000 CAD+65%
موظف القبض54,600 CAD-47%
Collections Representative73,500 CAD-29%
Collections Specialist82,200 CAD-21%
Corporate Controller132,000 CAD+27%
أمين صندوق154,000 CAD+48%
Cost Accountant82,900 CAD-20%
مدير محاسبة التكاليف167,000 CAD+61%
Cost Accounting Supervisor142,000 CAD+37%
محلل التكلفة139,000 CAD+34%
Credit and Collection Manager171,000 CAD+65%
Credit and Collection Staff64,900 CAD-38%
Credit and Loans Officer59,100 CAD-43%
وحدة تحكم الائتمان122,000 CAD+17%
مدير الائتمان177,000 CAD+70%
مستشار الديون137,000 CAD+32%
محصل الديون69,500 CAD-33%
كاتب مدين58,000 CAD-44%
Debtors Controller60,100 CAD-42%
نائب المدير المالي229,000 CAD+120%
Deputy Head of Finance223,000 CAD+110%
تاجر سلع148,000 CAD+42%
Director of Finance241,000 CAD+130%
محاسب التجارة الإلكترونية84,900 CAD-18%
Economist192,000 CAD+85%
محلل الأسهم144,000 CAD+39%
Escrow Assistant78,800 CAD-24%
محاسب تنفيذي97,900 CAD-6%
External Auditor121,000 CAD+16%
مدير الشؤون المالية96,800 CAD-7%
Finance Analyst156,000 CAD+50%
مسؤول الشؤون المالية75,000 CAD-28%
محلل بيانات مالية137,000 CAD+32%
المدير المالي253,000 CAD+140%
مدير مالي تنفيذي184,000 CAD+77%
Finance Licensing Clerk64,000 CAD-38%
Finance Licensing Manager159,000 CAD+53%
Finance Licensing Specialist93,800 CAD-10%
Finance Officer79,700 CAD-23%
رئيس المالية256,000 CAD+150%
Finance Relationship Manager202,000 CAD+94%
Finance Release Analyst101,000 CAD-3%
أخصائي مالي145,000 CAD+40%
Finance Team Leader 183,000 CAD+76%
محاسب مالي80,700 CAD-22%
Financial Actuary127,000 CAD+22%
المستشار المالي149,000 CAD+43%
محلل مالي160,000 CAD+54%
أخصائي التطبيقات المالية105,000 CAD+1%
مساعد المالي70,500 CAD-32%
مساعد مالي81,500 CAD-22%
Financial Claims Analyst114,000 CAD+10%
Financial Claims Manager157,000 CAD+51%
Financial Claims Supervisor137,000 CAD+32%
Financial Clerk67,100 CAD-35%
Financial Commercial Analyst119,000 CAD+15%
Financial Compliance Analyst141,000 CAD+36%
ضابط الامتثال المالي139,000 CAD+34%
Financial Consultant109,000 CAD+5%
مراقب مالي137,000 CAD+32%
Financial Coordinator76,800 CAD-26%
Financial Customer Service Manager161,000 CAD+55%
عالم البيانات المالية154,000 CAD+48%
التاجر المالي92,400 CAD-11%
التشفير المالي68,700 CAD-34%
مدير مالي241,000 CAD+130%
محلل النمذجة المالية155,000 CAD+49%
Financial Operations Manager223,000 CAD+110%
Financial Policy Analyst133,000 CAD+28%
Financial Project Manager173,000 CAD+67%
Financial Quantitative Analyst142,000 CAD+37%
مستشار التقارير المالية124,000 CAD+19%
Financial Reporting Manager164,000 CAD+58%
رئيس القسم المالي159,000 CAD+53%
Financial Services Manager206,000 CAD+98%
Financial Services Sales Agent88,900 CAD-14%
مستشار تكنولوجيا مالية127,000 CAD+22%
مدرب العافية المالية172,000 CAD+66%
محلل التكنولوجيا المالية150,000 CAD+44%
مدير الأصول الثابتة91,200 CAD-12%
محاسب تحقيقي102,000 CAD-2%
مشرف الكشف عن الغش102,000 CAD-2%
مدير منع االحتيال176,000 CAD+69%
محاسب الصندوق77,400 CAD-26%
منسق المنح65,400 CAD-37%
محلل التمويل الأخضر125,000 CAD+20%
المدير المالي للمجموعة244,000 CAD+130%
مدقق مالي داخلي109,000 CAD+5%
مستشار الرقابة الداخلية131,000 CAD+26%
ضابط الرقابة الداخلية75,100 CAD-28%
مدير الضرائب الدولية199,000 CAD+92%
محاسب الجرد86,800 CAD-16%
مستشار استثماري225,000 CAD+120%
محلل استثمار173,000 CAD+67%
Investment Associate140,000 CAD+35%
وسيط الاستثمار138,000 CAD+33%
Investment Fund Manager193,000 CAD+86%
مدير عمليات الاستثمار191,000 CAD+84%
Investment Underwriter69,000 CAD-34%
مستثمر111,000 CAD+7%
Investor Relations Manager162,000 CAD+56%
قائد فريق KYC166,000 CAD+60%
معالج قروض69,500 CAD-33%
محاسب إداري92,000 CAD-11%
خبير اقتصادي188,000 CAD+81%
صراف الرواتب66,600 CAD-36%
مدير الرواتب160,000 CAD+54%
منسق مخصصات الرواتب92,500 CAD-11%
مدير فواتير الرواتب159,000 CAD+53%
Payroll Clerk73,700 CAD-29%
ضابط الرواتب71,100 CAD-32%
أخصائي الرواتب88,400 CAD-15%
مشرف الرواتب105,000 CAD+1%
مدير المعاشات التقاعدية85,500 CAD-18%
Personal Financial Advisor122,000 CAD+17%
محلل التسعير145,000 CAD+40%
محلل الأسهم الخاصة148,000 CAD+42%
محاسب مشروع91,100 CAD-12%
منسق تطوير المقترحات71,800 CAD-31%
التاجر الكمي122,000 CAD+17%
محاسب حسابات81,900 CAD-21%
محلل خطة التقاعد132,000 CAD+27%
أخصائي إدارة الإيرادات143,000 CAD+38%
Revenue Recognition Analyst157,000 CAD+51%
مدير إدارة المخاطر209,000 CAD+100%
مشرف إدارة المخاطر161,000 CAD+55%
محاسب الموظفين79,500 CAD-23%
Tax Accountant79,800 CAD-23%
مدير الضرائب173,000 CAD+67%
مستشار الضرائب140,000 CAD+35%
محلل الضرائب130,000 CAD+25%
Tax Associate74,400 CAD-28%
Tax Examiner89,800 CAD-14%
مدير البحوث الضريبية180,000 CAD+73%
راوي49,300 CAD-53%
محاسبة الماليه88,500 CAD-15%
Treasury Analyst146,000 CAD+41%
Underwriter58,800 CAD-43%
مساعد الاكتتاب57,400 CAD-45%
نائب رئيس الشؤون المالية228,000 CAD+120%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
مونتريال121,000 CAD
تورونتو124,000 CAD

مقارنة الرواتب حسب الولاية أو الاقليم.

الولايةمعدل الرواتب

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في كندا في مختلف المجالات هو 4% في المتوسط.

القطاع الخاص
117,000 CAD
القطاع العام+4%
122,000 CAD
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة محاسب قانوني في كندا؟

اي راتب بين 96,100 CAD و 110,000 CAD يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة محاسب قانوني في كندا يتراوح ما بين 51,900 CAD و 79,000 CAD. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024