سلم الرواتب و الأجور لمهنة بناء في كانكون 2024

كم هو دخل وظيفة بناء في كانكون؟

معدل الراتب الشهري

11,100 MXN

( 134,000 MXN سنوي)

منخفض
5,800
MXN المعدل
11,100
MXN مرتفع
17,100
MXN

أجور مهنة بناء في كانكون

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
10,100 MXN أو أكثر

10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
8,990 و 10,100 MXN

20% من الموظفين يتقاضون
6,560 MXN أو أقل

65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
6,560 و 8,990 MXN

الحد الأدنى 5,800 MXN

المتوسط 10,100 MXN

الحد الأعلى 17,100 MXN

متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

• مدى الاجور و الراتب المبدئي

  راتب مهنة بناء في كانكون يتراوح ما بين 5,800 MXN (الحد الأدنى) و 17,100 MXN (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

• متوسط الأجور

  متوسط الرواتب يبلغ 10,100 MXN ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة بناء في كانكون يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

• سلم الرواتب

  لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة بناء في كانكون يتقاضون أقل من 8,410 MXN فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 11,500 MXN فيما 25% منهم يكسب أكثر.

• تصنيف و جدولة الاجور

  لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة بناء في كانكون و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 6,560 MXN و 8,990 MXN. 20% من الأجور أقل من 6,560 MXN. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 8,990 MXN و 10,100 MXN. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 10,100 MXN.

مقارنة رواتب مهنة بناء حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة بناء.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 6,580 MXN.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 8,840 MXN، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 11,500 MXN و هذا 30% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 13,900 MXN تقريبا، 21% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 15,200 MXN و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 16,000 MXN، ما يساوي 5% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب بناء حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.

مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 7,820 MXN.

مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 11,200 MXN، 43% أكثر من المستوى السابق.

مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 15,500 MXN، 38% أكثر من المستوى السابق.

متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / بناء / كانكون

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة بناء في المكسيك، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 14%.

رواتب الذكور والاناث في المكسيك لكل الوظائف

متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال بناء في كانكون

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في كانكون لمن يعملون في وظيفة بناء؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة بناء في المكسيك يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 18 شهر.

المكسيك / كل مجالات العمل

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال بناء في المكسيك

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟

Share This Chart

  Tweet      Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/mexico/construction-building-installation/bricklayer/annual-salary-bonus-rate-mexico-bricklayer.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز		%
لا مكافئات		100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.

ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة بناء في كانكون

64 MXN في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة بناء في كانكون هو 64 MXN.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة بناء في كانكون هو 33 MXN. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

البناء / التعمير / التركيب / الصيانة		-100%
فني بناء طباعة ثلاثية الأبعاد	24,600 MXN	+120%
Adjudicator	15,800 MXN	+42%
مجمع	12,400 MXN	+11%
Boat Builder and Shipwright	19,200 MXN	+72%
بناء	11,100 MXN	-0%
مدير مبنى	16,700 MXN	+50%
مهندس أتمتة المباني	36,500 MXN	+230%
Building Contracts Manager	57,800 MXN	+420%
مدير نمذجة معلومات البناء	50,600 MXN	+350%
مفتش أبنية	16,300 MXN	+46%
مراقب أبنية	13,200 MXN	+18%
Building Sales Manager	52,700 MXN	+370%
أخصائي تكامل أنظمة البناء	34,100 MXN	+210%
صانع خزائن	13,000 MXN	+17%
نجار	14,600 MXN	+31%
مهندس مدني	36,800 MXN	+230%
فني مدني	19,100 MXN	+71%
Concreter	11,700 MXN	+5%
Construction and Building Inspector	16,500 MXN	+48%
Construction and Maintenance Manager	29,100 MXN	+160%
مساعد البناء	15,200 MXN	+36%
منسق البناء	22,200 MXN	+99%
محلل بيانات البناء	31,900 MXN	+190%
مقدر البناء	25,100 MXN	+130%
Construction Field Engineer	34,400 MXN	+210%
Construction General Manager	66,500 MXN	+500%
Construction Inventory Officer	12,800 MXN	+15%
مدير الإنشاءات	66,100 MXN	+490%
Construction Operations Manager	63,400 MXN	+470%
Construction Project Controls Manager	47,900 MXN	+330%
Construction Project Coordinator	40,900 MXN	+270%
Construction Project Engineer	37,100 MXN	+230%
مدير مشروع البناء	65,700 MXN	+490%
Construction Project Planner	36,900 MXN	+230%
Construction Quality Control Manager	50,700 MXN	+350%
مهندس روبوتات البناء	37,900 MXN	+240%
ضابط سلامة البناء	25,100 MXN	+130%
Construction Superintendent	24,000 MXN	+120%
مشرف الإنشاء	35,500 MXN	+220%
Construction Technical Assistant	13,600 MXN	+22%
Construction Technical Officer	15,500 MXN	+39%
Construction Technical Writer	15,700 MXN	+41%
Construction Technician	13,400 MXN	+20%
مستشار إدارة مخلفات البناء	36,400 MXN	+230%
Construction Worker	11,000 MXN	-1%
Crane and Tower Operator	12,700 MXN	+14%
Crane Operator	13,500 MXN	+21%
ميكانيكي ديزل	12,100 MXN	+9%
مدير البناء الرقمي	38,600 MXN	+250%
رسام	11,100 MXN	-0%
مثبت Drywall	14,400 MXN	+29%
رسام خرائط كهربائية	13,100 MXN	+18%
مشرف الهندسة الكهربائية	42,000 MXN	+280%
Electrical Engineering Technician	15,600 MXN	+40%
مشرف الكهربائية	28,000 MXN	+150%
عامل كهرباء	19,800 MXN	+78%
Elevator Installer and Repairer	17,000 MXN	+53%
مهندس	38,900 MXN	+250%
مشغل حفارة	12,600 MXN	+13%
Field Inspector	23,800 MXN	+110%
Floor Finisher	13,800 MXN	+24%
مدير طابق	20,700 MXN	+86%
مراقب عمال	10,500 MXN	-6%
Frame and Truss Detailer	12,500 MXN	+12%
Furniture Finisher	12,400 MXN	+11%
فني الغاز	12,100 MXN	+9%
Handyman	11,900 MXN	+7%
Health and Safety Coordinator	16,400 MXN	+47%
مسؤول الصحة والسلامة	18,200 MXN	+63%
مدير التثبيت	43,700 MXN	+290%
مثبت	11,900 MXN	+7%
Insulation Installer	13,200 MXN	+18%
عامل	10,300 MXN	-8%
مساح أراضي	17,000 MXN	+53%
اخصائي البناء العجاف	37,200 MXN	+230%
فني رفع	12,200 MXN	+9%
صيانة فورمان	11,800 MXN	+6%
اختبار المواد	18,600 MXN	+67%
صانع نموذج	19,200 MXN	+72%
متلقي الطلبات	11,200 MXN	+0%
Painter	12,600 MXN	+13%
Pipe Layer	10,900 MXN	-2%
Pipe Welder	10,500 MXN	-6%
معطى الأسرار	10,000 MXN	-10%
سباكة	13,400 MXN	+20%
أخصائي تصنيع مسبق وإنشاء معياري	35,600 MXN	+220%
منسق الممتلكات	32,800 MXN	+190%
مدير المشتريات	45,500 MXN	+310%
كمية مقدر	23,300 MXN	+110%
Quantity Surveyor	24,600 MXN	+120%
Roof Slater and Tiler	11,800 MXN	+6%
الصفائح المعدنية ميكانيكي	12,000 MXN	+8%
عامل الصفائح المعدنية	10,900 MXN	-2%
كاتب الموقع	12,200 MXN	+9%
مهندس موقع	31,900 MXN	+190%
قائد الموقع	58,900 MXN	+430%
الأسهم المراقب المالي	19,200 MXN	+72%
Structural Steel Construction Worker	13,500 MXN	+21%
مهندس مواد مستدامة	35,700 MXN	+220%
رسام تقني	14,400 MXN	+29%
مدير المناقصة	55,500 MXN	+400%
مدير المناقصات	54,200 MXN	+390%
برج كرين المشغل	12,600 MXN	+13%
حرفي جدران و بلاط	11,900 MXN	+7%
مدير مستودع	42,300 MXN	+280%
لحام	11,000 MXN	-1%
مشرف لحام	14,700 MXN	+32%

الرواتب حسب المدينة

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في المكسيك في مختلف المجالات هو 9% في المتوسط.

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة بناء في كانكون؟

اي راتب بين 10,100 MXN و 11,500 MXN يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة بناء في كانكون يتراوح ما بين 5,800 MXN و 8,410 MXN. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.