سلم الأجور و الرواتب في قطاع التوصيل / سائقي المركبات / النقل في كواتزاكوالكوس 2024
كم هو الراتب الذي يحصل عليه الموظف في مجال التوصيل / سائقي المركبات / النقل في كواتزاكوالكوس؟
منخفض
8,820
MXN المعدل
19,300
MXN مرتفع
40,200
MXN
الموظف الذي يعمل في مجال التوصيل / سائقي المركبات / النقل في كواتزاكوالكوس يكسب أجر و قدره 19,300 MXN تقريبا. تتراوح الرواتب ما بين 8,820 MXN (المعدل الأدنى) و 40,200 MXN (الحد الأعلى).
مدى الأجور
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. الرواتب في مجال التوصيل / سائقي المركبات / النقل في كواتزاكوالكوس تختلف جدا حسب الوظيفة. إذا كنت تريد الإطلاع على تفاصيل مهنة محددة، الرجاء إختر واحدة من المهن من الأسفل.
توزيع الرواتب في مجال التوصيل / سائقي المركبات / النقل في كواتزاكوالكوس
توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع
21,600 MXN أو أكثر
18,400 و 21,600 MXN
11,400 MXN أو أقل
11,400 و 18,400 MXN
 8,820 MXN |
17,900 MXN |
40,200 MXN |
متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى
مدى الاجور و الراتب المبدئي
رواتب قطاع التوصيل / سائقي المركبات / النقل في كواتزاكوالكوس تتراوح بين 8,820 MXN (الحد الأدنى) و 40,200 MXN (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الأجور
متوسط الرواتب في مجال التوصيل / سائقي المركبات / النقل يبلغ 17,900 MXN ما يعني أن نصف الموظفين في كواتزاكوالكوس يحصلون على أقل من ذلك و النصف الآخر يكسب أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
سلم الرواتب
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. نستنتج من الرسم البياني أعلاه بأن 25% من العاملين في مجال التوصيل / سائقي المركبات / النقل في كواتزاكوالكوس يكسبون أقل من 14,400 MXN بينما يكسب 75% منهم أكثر. أيضا من الرسم البياني نستنتج أن 75% من العاملين يكسبون أقل من 21,600 MXN بينما يكسب 25% منهم أكثر.
تصنيف و جدولة الاجور
لقد قمنا بتصنيف الأجور إلى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة في قطاع التوصيل / سائقي المركبات / النقل في كواتزاكوالكوس و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 11,400 MXN و 18,400 MXN. 20% من الأجور أقل من 11,400 MXN. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 18,400 MXN و 21,600 MXN. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 21,600 MXN.
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
كم هو تأثير الخبرة على دخل الموظف؟
مستوى الخبرة هو العامل الأكثر أهمية في تحديد الراتب. وبشكل طبيعي، كلما زادت سنوات الخبرة زاد الأجر. وبشكل عام، يكسب موظفو التوصيل / سائقي المركبات / النقل في كواتزاكوالكوس الذين يمتلكون خبرة من سنتين إلى خمس سنوات في المتوسط 32٪ أكثر من المبتدئين. المحترفون الذين يمتلكون خبرة أكثر من خمس سنوات يكسبون في المتوسط 36٪ أكثر من أولئك الذين لديهم خبرة عمل تقل عن خمس سنوات. مع خبرة تزيد عن عشر سنوات، يزداد الراتب بنسبة 21٪ و 14٪ إضافية لأولئك الذين تجاوزوا علامة الخمس عشرة سنة. تُعرض هذه الأرقام كإرشادات فقط. تصبح الأرقام أكثر أهمية إذا أخذ بعين الاعتبار وظيفة محددة.
مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية
ماهو تأثير التعليم الأكاديمي على مستوى الدخل؟
من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب كلما كان المستوى التعليمي أعلى و لكن السؤال المهم هو كم مقدار هذه الزيادة؟ قمنا بمقارنة الرواتب لموظفين من نفس مستوى الخبرة و لكن بدرجات تعليمية مختلفة في مختلف الوظائف و هذه هي الخلاصة: الأشخاص الحاصلون على شهادة أو دبلوم مهنية يتحصلون على رواتب 17% أكثر من الذين أتموا دراستهم المدرسية فقط. الموظفون الحاصلون على شهادة جامعية تفوق رواتبهم أصحاب الشهادة المهنية بنسبة 24%. الاختصاصيون أصحاب شهادة الماسترز فاقت رواتبهم أصحاب الشهادة الجامعية بنسبة 29%. و أخيرا، الأشخاص الذين أتموا درجة الدكتوراه يحصلون على 23% أكثر من من حصلوا على شهادة الماسترز فقط.
هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟
برنامج درجة الماجستير أو أي برنامج دراسات عليا في المكسيك يكلف في المتوسط من 167,000 MXN إلى 500,000 MXN ويستمر لمدة حوالي عامين. هذا استثمار كبير. لا يمكن للموظفين أن يتوقعوا أي زيادات في الراتب خلال فترة الدراسة ، بشرط أن يكون لديهم بالفعل وظيفة. في معظم الحالات ، يتم إجراء مراجعة للراتب بمجرد الانتهاء من التعليم والحصول على الدرجة. يسعى العديد من الأشخاص إلى الحصول على تعليم عالي كاستراتيجية للانتقال إلى وظيفة تدفع أكثر. يبدو أن الأرقام تدعم هذه الاستراتيجية. المتوسط لزيادة التعويضات أثناء تغيير الوظيفة هو حوالي 10٪ أكثر من زيادة الراتب المعتادة. القرار يعتمد حقًا على الوضع والخبرة بين العديد من العوامل الأخرى. بغض النظر عن جميع المتغيرات ، إذا كان الشخص قادرًا على تحمل تكاليف التعليم العالي ، فإن العائد على الاستثمار يستحق بالتأكيد ذلك. يمكن استرداد تكاليف الدرجة تقريبًا في عام أو نحو ذلك.
مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / التوصيل / سائقي المركبات / النقل / كواتزاكوالكوس
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مجال التوصيل / سائقي المركبات / النقل في المكسيك، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 12%.
| ذكور | 20,700 MXN | |
| إناث | -11% | 18,400 MXN |
رواتب الذكور والاناث في المكسيك لكل الوظائف
متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال التوصيل / سائقي المركبات / النقل في كواتزاكوالكوس
كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في كواتزاكوالكوس في قطاع التوصيل / سائقي المركبات / النقل؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟
الموظفون في مجال التوصيل / سائقي المركبات / النقل في المكسيك يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 18 شهر.
المكسيك / كل مجالات العمل
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم
حزم الرواتب و الامتيازات
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال التوصيل / سائقي المركبات / النقل في المكسيك
كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟
Share This Chart Tweet Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/mexico/courier-delivery-transport-drivers/annual-salary-bonus-rate-mexico-courier-delivery-transport-drivers.jpg
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن التوصيل / سائقي المركبات / النقل أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
| مكافئات و حوافز | % | |
| لا مكافئات | 100% |
أنواع المكافئات و الحوافز
حوافز و مكافئات الأداء الفرديو هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
المكافئات ليست العمولات
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟
هنالك نوعين من العمل | |
| منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
معدل أجور قطاع التوصيل / سائقي المركبات / النقل في الساعة الواحدة
110 MXN في الساعةمتوسط الأجر في الساعة في مجال التوصيل / سائقي المركبات / النقل في كواتزاكوالكوس هو 110 MXN. هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .
شرح مفهوم الأجر بالساعة
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مجال التوصيل / سائقي المركبات / النقل في كواتزاكوالكوس هو 51 MXN. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الرواتب حسب المدينة
| المدينة | معدل الرواتب |
| أكابولكو | 22,800 MXN |
| اكونا | 19,400 MXN |
| اغواسكالينتيس | 23,200 MXN |
| بوكا ديل ريو | 17,200 MXN |
| بوينا فيستا | 18,800 MXN |
| كامبيتشي | 19,100 MXN |
| كانكون | 22,700 MXN |
| سيلايا | 20,900 MXN |
| تشالكو | 17,900 MXN |
| شيتومال | 17,500 MXN |
| تشيكولوابان | 17,900 MXN |
| تشيهواهوا | 26,000 MXN |
| تشيلبانسينغو | 18,500 MXN |
| Chimalhuacan | 22,600 MXN |
| تشولولا دي ريفادابيا | 18,200 MXN |
| سيوداد أبوداكا | 21,800 MXN |
| سيوداد ديل كارمن | 18,000 MXN |
| سيوداد خواريز | 17,800 MXN |
| سيوداد لوبيز ماتيوس | 21,900 MXN |
| سيوداد أوبريجون | 20,600 MXN |
| سيوداد سانتا كاتارينا | 20,100 MXN |
| سيوداد فاليس | 16,700 MXN |
| سيوداد فيكتوريا | 20,400 MXN |
| Coacalco | 20,200 MXN |
| كواتزاكوالكوس | 19,300 MXN |
| كوليما | 17,000 MXN |
| قرطبة | 16,900 MXN |
| كووتيتلان إزكالي | 21,900 MXN |
| كواوتلا | 17,200 MXN |
| كويرنافاكا | 20,600 MXN |
| كولياكان | 23,600 MXN |
| ديليسياس | 16,600 MXN |
| دورانجو | 22,200 MXN |
| إكاتيبيك دي موريلوس | 26,500 MXN |
| إنسينادا | 20,300 MXN |
| فريسنيلو | 16,300 MXN |
| الجنرال اسكوبيدو | 21,100 MXN |
| غوميز بالاسيو | 20,000 MXN |
| غوادالاخارا | 26,400 MXN |
| غوادالوبي | 22,600 MXN |
| غوايماس | 16,000 MXN |
| هيرموسيلو | 23,100 MXN |
| هيدالغو ديل بارال | 15,800 MXN |
| إغوالا | 16,300 MXN |
| IRAPUATO | 21,400 MXN |
| إكستابالوكا | 20,600 MXN |
| جيوتيبيك | 17,800 MXN |
| لاباز | 19,200 MXN |
| ليون | 26,300 MXN |
| لوس موتشيس | 20,100 MXN |
| لوس رييس لا باز | 19,900 MXN |
| مانزانيلو | 16,700 MXN |
| ماتاموروس | 21,600 MXN |
| مازاتلان | 21,100 MXN |
| ميريدا | 23,100 MXN |
| Metepec | 18,900 MXN |
| مكسيكالي | 22,900 MXN |
| مكسيكو سيتي | 26,500 MXN |
| ميناتيتلان | 15,900 MXN |
| مونكلوفا | 19,000 MXN |
| مونتيري | 26,000 MXN |
| موريليا | 22,200 MXN |
| ناوكالبان | 25,700 MXN |
| نافوجوا | 15,800 MXN |
| نيزالكويوتل | 25,900 MXN |
| نوغاليس | 18,600 MXN |
| نويفو لاريدو | 21,200 MXN |
| أواكساكا | 19,500 MXN |
| أوجو دي أغوا | 19,600 MXN |
| اوريزابا | 16,100 MXN |
| باتشوكا | 19,500 MXN |
| بيدراس نيغراس | 17,300 MXN |
| بلايا ديل كارمن | 17,500 MXN |
| بوزا ريكا | 18,100 MXN |
| بويبلا | 26,400 MXN |
| بويرتو فالارتا | 18,700 MXN |
| كويريتارو | 22,500 MXN |
| رينوسا | 22,200 MXN |
| سالامانكا | 17,700 MXN |
| سالتيلو | 23,100 MXN |
| سان كريستوبال دي لاس كاساس | 18,300 MXN |
| سان خوان ديل ريو | 16,900 MXN |
| سان لويس بوتوسي | 22,800 MXN |
| سان لويس ريو كولورادو | 17,700 MXN |
| سان نيكولاس دي لوس غارزا | 21,500 MXN |
| سان بابلو دي لاس ساليناس | 18,400 MXN |
| سان بيدرو غرزا غارسيا | 16,000 MXN |
| سوليداد دي غراسيانو سانشيز | 19,500 MXN |
| تامبيكو | 20,300 MXN |
| تاباتشولا | 18,400 MXN |
| تهواكان | 19,400 MXN |
| تبيك | 20,700 MXN |
| تيخوانا | 26,200 MXN |
| تلالنيبانتلا دي باز | 22,500 MXN |
| تلاكويباكوي | 22,100 MXN |
| تولوكا | 21,700 MXN |
| تونالا | 21,300 MXN |
| توريون | 22,300 MXN |
| توكستلا جوتيريز | 22,000 MXN |
| أوروابان | 19,800 MXN |
| فيراكروز | 21,400 MXN |
| فيلا نيكولاس روميرو | 20,200 MXN |
| فيلاهيرموسا | 21,000 MXN |
| خالابا | 21,500 MXN |
| Xico | 20,900 MXN |
| زاكاتيكاس | 16,400 MXN |
| زامورا دي هيدالغو | 16,800 MXN |
| زابوبان | 26,100 MXN |
رواتب القطاع العام و الخاص
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في المكسيك في مختلف المجالات هو 9% في المتوسط.
| القطاع الخاص | 32,000 MXN | |
| القطاع العام | +9% | 34,800 MXN |
الاحصائيات و دليل الرواتب
كم يبلغ الراتب الجيد في مجال التوصيل / سائقي المركبات / النقل في كواتزاكوالكوس؟
اي راتب بين 17,900 MXN و 21,600 MXN يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الأساسي أو المبدئي
متوسط الراتب الابتدائي في قطاع التوصيل / سائقي المركبات / النقل في كواتزاكوالكوس يتراوح ما بين 8,820 MXN و 14,400 MXN. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.