الموظف في مهنة Fine Dining Cook في دورتموند يكسب في المتوسط حوالي 3,140 يورو. تتراوح الرواتب بين 1,570 يورو (الحد الأدنى) إلى 4,870 يورو (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Fine Dining Cook في دورتموند يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 1,570 يورو |
المتوسط 2,910 يورو |
الحد الأعلى 4,870 يورو |
راتب مهنة Fine Dining Cook في دورتموند يتراوح ما بين 1,570 يورو (الحد الأدنى) و 4,870 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 2,910 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Fine Dining Cook في دورتموند يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Fine Dining Cook في دورتموند يتقاضون أقل من 2,390 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 3,320 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Fine Dining Cook في دورتموند و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,840 يورو و 2,560 يورو. 20% من الأجور أقل من 1,840 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 2,560 يورو و 2,890 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 2,890 يورو.
0 - 2 سنة | 1,890 يورو | |
2 - 5 سنة | +32% | 2,500 يورو |
5 - 10 سنة | +34% | 3,340 يورو |
10 - 15 سنة | +19% | 3,980 يورو |
15 - 20 سنة | +8% | 4,290 يورو |
20+ سنة | +7% | 4,610 يورو |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Fine Dining Cook.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 1,890 يورو.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 2,500 يورو، 32% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 3,340 يورو و هذا 34% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 3,980 يورو تقريبا، 19% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 4,290 يورو و هو 8% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 4,610 يورو، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة مدرسية | 2,790 يورو | |
شهادة مهنية | +59% | 4,440 يورو |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Fine Dining Cook حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 2,790 يورو.
في هذا المستوى يصبح الراتب 4,440 يورو، 59% أكثر من المستوى السابق.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Fine Dining Cook في ألمانيا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.
ذكور | 3,420 يورو | |
إناث | -6% | 3,230 يورو |
الموظفون في مهنة Fine Dining Cook في ألمانيا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | % | |
لا مكافئات | 100% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Fine Dining Cook في دورتموند هو 9 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
الضيافة و السياحة | -100% | |
مدير عقارات Airbnb | 3,850 يورو | +22% |
موظف متعدد المهام | 1,390 يورو | -56% |
مساعد مدبرة المنزل تنفيذي | 1,100 يورو | -65% |
Assistant Food and Beverage Controller | 2,060 يورو | -34% |
Assistant Food and Beverage Director | 4,340 يورو | +38% |
Assistant Hospitality Manager | 4,750 يورو | +51% |
مساعد حارس مخزن | 920 يورو | -71% |
مساعد مدير جولة | 2,250 يورو | -28% |
Baker and Pastrycook | 1,270 يورو | -60% |
مدير المخابز | 2,670 يورو | -15% |
مدير المخبز | 1,800 يورو | -43% |
Banquet Captain | 1,410 يورو | -55% |
مدير الولائم | 1,880 يورو | -40% |
Banquet Server | 1,140 يورو | -64% |
عامل البار | 1,360 يورو | -57% |
مدير بار | 2,480 يورو | -21% |
مشرف بار | 1,680 يورو | -47% |
باريستا | 1,420 يورو | -55% |
مسؤول جرس الستقبال | 1,110 يورو | -65% |
مدير المشروبات | 2,730 يورو | -13% |
Bistro Attendant | 1,140 يورو | -64% |
Buffet Chef | 2,060 يورو | -34% |
منظم البوفية | 1,090 يورو | -65% |
مدير بوفيه | 2,650 يورو | -16% |
Butcher and Slaughterer | 980 يورو | -69% |
Cafeteria Assistant | 1,240 يورو | -61% |
مدير كافتيريا | 2,200 يورو | -30% |
مشرف كافيتيريا | 1,630 يورو | -48% |
مزين قوالب الكيك | 1,380 يورو | -56% |
مدير نوبات العمل | 3,980 يورو | +27% |
دعم العملاء - سلسلة متاجر | 1,890 يورو | -40% |
طاه | 2,170 يورو | -31% |
رئيس الطهاة | 3,180 يورو | +1% |
Club Manager | 4,310 يورو | +37% |
مدير مجموعة | 5,300 يورو | +69% |
مدير إيرادات المجموعة | 4,090 يورو | +30% |
Cocktail Server | 1,110 يورو | -65% |
مدير مقهى | 3,870 يورو | +23% |
خدمات الاستقبال والإرشاد | 1,080 يورو | -66% |
خابز حلويات | 1,270 يورو | -60% |
Conference and Sales Coordinator | 2,000 يورو | -36% |
مدير خدمات المؤتمرات | 2,600 يورو | -17% |
طباخ | 1,940 يورو | -38% |
شركة سوس شيف | 3,170 يورو | +1% |
مستشار سفر الشركات | 3,280 يورو | +4% |
موظف نادى القمار | 1,550 يورو | -51% |
Culinary Assistant | 1,040 يورو | -67% |
Culinary Associate | 1,030 يورو | -67% |
دليل الطهي | 2,710 يورو | -14% |
ديمي شيف | 2,120 يورو | -33% |
Dietary Aide | 2,140 يورو | -32% |
مشرف غرفة الطعام | 1,960 يورو | -38% |
غاسل أطباق | 870 يورو | -72% |
المدير المناوب | 2,760 يورو | -12% |
منسق الفعاليات | 1,660 يورو | -47% |
شيف تنفيذي | 2,440 يورو | -22% |
"شيف، حلويات" | 2,010 يورو | -36% |
Fast Food Cook | 1,810 يورو | -42% |
مشرف نوبات مطعم | 1,860 يورو | -41% |
Fine Dining Cook | 3,140 يورو | -0% |
Fine Dining Restaurant Chef | 3,320 يورو | +6% |
مدير أسطول | 5,200 يورو | +65% |
Food and Beverage Manager | 4,050 يورو | +29% |
محلل اتجاهات الأغذية والمشروبات | 2,890 يورو | -8% |
مستشار الأغذية | 3,290 يورو | +5% |
مصور طعام | 2,240 يورو | -29% |
محلل سياسات غذائية | 2,970 يورو | -6% |
مدقق سلامة الغذاء | 2,730 يورو | -13% |
مدير الامتثال لسلامة الغذاء | 3,440 يورو | +9% |
منسق سلامة الأغذية | 2,650 يورو | -16% |
نادل | 1,120 يورو | -64% |
مدير الخدمات الغذائية | 4,260 يورو | +36% |
Food Service Manager | 4,660 يورو | +48% |
مبيعات الخدمات الغذائية | 2,710 يورو | -14% |
Food Service Worker | 1,120 يورو | -64% |
مصفف طعام | 1,900 يورو | -40% |
مستشار استدامة الغذاء | 3,300 يورو | +5% |
وكيل مكتب الاستقبال | 1,270 يورو | -60% |
موظف الاستقبال | 1,340 يورو | -57% |
مدير المكتب الأمامي | 2,360 يورو | -25% |
استشاري فن الطهو | 2,470 يورو | -21% |
خدمة النزلاء التنفيذي | 3,870 يورو | +23% |
Guest Service Representative | 1,470 يورو | -53% |
رئيس الشيف | 2,660 يورو | -15% |
رئيس الكونسيرج | 1,720 يورو | -45% |
مدير الضيافة | 6,390 يورو | +100% |
أخصائي تكنولوجيا الضيافة | 2,680 يورو | -15% |
مضيفة / المضيف | 1,290 يورو | -59% |
Hotel Desk Clerk | 1,240 يورو | -61% |
خادمة فندق | 950 يورو | -70% |
مدير الفندق | 6,210 يورو | +98% |
مدير ايرادات الفندق | 3,720 يورو | +18% |
Hotel Sales Manager | 4,950 يورو | +57% |
مشرف خدمة الفنادق | 3,440 يورو | +9% |
عامل الفندق | 1,250 يورو | -60% |
منسق المخزون | 1,450 يورو | -54% |
مدير المطبخ | 2,060 يورو | -34% |
موظف المطبخ | 1,230 يورو | -61% |
Kitchen Supervisor | 1,850 يورو | -41% |
Line Cook | 1,950 يورو | -38% |
أمتعة | 950 يورو | -70% |
خبير الطعام الجزيئي | 3,240 يورو | +3% |
موتل ماناجر | 3,650 يورو | +16% |
Pastry Chef | 1,860 يورو | -41% |
باستريكوكينغ ومساعد الخبز | 1,230 يورو | -61% |
طباخ شخصي | 2,690 يورو | -14% |
مشغل الإنتاج | 1,900 يورو | -40% |
Quality, Health and Safety Coordinator | 1,950 يورو | -38% |
موظف الإستقبال | 1,360 يورو | -57% |
مدير مطعم إقليمي | 5,000 يورو | +59% |
مدير مطعم | 4,200 يورو | +34% |
Restaurant Server | 1,130 يورو | -64% |
مدير حجوزات الغرف | 4,090 يورو | +30% |
مدير خدمة الغرف | 3,830 يورو | +22% |
Sous Chef | 2,550 يورو | -19% |
Special Events Coordinator | 2,460 يورو | -22% |
المشرف على الخدمات الغذائية | 3,080 يورو | -2% |
منسق التموين المستدام | 2,490 يورو | -21% |
مستشار السياحة المستدامة | 2,740 يورو | -13% |
Tour Consultant | 3,220 يورو | +2% |
Tour Guide | 2,100 يورو | -33% |
المسؤول عن الجولة | 2,940 يورو | -6% |
وكيل سفر | 2,280 يورو | -27% |
مستشار السفر | 3,050 يورو | -3% |
أخصائي سياحة الواقع الافتراضي / المعزز | 2,670 يورو | -15% |
منظم حفلات الزفاف | 3,390 يورو | +8% |
المدينة | معدل الرواتب |
البرلينية | 3,800 يورو |
دورتموند | 3,140 يورو |
فرانكفورت | 3,490 يورو |
هامبورغ | 3,720 يورو |
ميونخ | 3,650 يورو |
شتوتغارت | 3,350 يورو |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في ألمانيا في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.
القطاع الخاص | 3,740 يورو | |
القطاع العام | +5% | 3,910 يورو |
اي راتب بين 2,910 يورو و 3,320 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة Fine Dining Cook في دورتموند يتراوح ما بين 1,570 يورو و 2,390 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.