سلم الرواتب و الأجور لمهنة أخصائي التجارة المستدامة في دبي 2024

كم هو دخل وظيفة أخصائي التجارة المستدامة في دبي؟

معدل الراتب الشهري

18,800 درهم

( 225,000 درهم سنوي)

منخفض
9,200
درهم المعدل
18,800
درهم مرتفع
29,300
درهم

أجور مهنة أخصائي التجارة المستدامة في دبي

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
17,400 درهم أو أكثر

10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
15,400 و 17,400 درهم

20% من الموظفين يتقاضون
10,900 درهم أو أقل

65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
10,900 و 15,400 درهم

الحد الأدنى 9,200 درهم

المتوسط 17,500 درهم

الحد الأعلى 29,300 درهم

متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

• مدى الاجور و الراتب المبدئي

  راتب مهنة أخصائي التجارة المستدامة في دبي يتراوح ما بين 9,200 درهم (الحد الأدنى) و 29,300 درهم (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

• متوسط الأجور

  متوسط الرواتب يبلغ 17,500 درهم ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة أخصائي التجارة المستدامة في دبي يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

• سلم الرواتب

  لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة أخصائي التجارة المستدامة في دبي يتقاضون أقل من 14,300 درهم فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 20,000 درهم فيما 25% منهم يكسب أكثر.

• تصنيف و جدولة الاجور

  لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة أخصائي التجارة المستدامة في دبي و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 10,900 درهم و 15,400 درهم. 20% من الأجور أقل من 10,900 درهم. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 15,400 درهم و 17,400 درهم. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 17,400 درهم.

مقارنة رواتب مهنة أخصائي التجارة المستدامة حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة أخصائي التجارة المستدامة.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 10,900 درهم.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 14,000 درهم، 29% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 19,300 درهم و هذا 38% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 24,000 درهم تقريبا، 24% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 25,700 درهم و هو 7% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 27,400 درهم، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب أخصائي التجارة المستدامة حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.

مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 10,600 درهم.

مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 12,600 درهم، 19% أكثر من المستوى السابق.

مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 16,000 درهم، 27% أكثر من المستوى السابق.

مستوى 4: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 24,500 درهم، 53% أكثر من المستوى السابق.

مستوى 5: دكتوراه

في هذا المستوى يصبح الراتب 29,100 درهم، 19% أكثر من المستوى السابق.

متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / أخصائي التجارة المستدامة / دبي

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة أخصائي التجارة المستدامة في الامارات العربية المتحدة، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 7%.

رواتب الذكور والاناث في الامارات العربية المتحدة لكل الوظائف

متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال أخصائي التجارة المستدامة في دبي

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في دبي لمن يعملون في وظيفة أخصائي التجارة المستدامة؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة أخصائي التجارة المستدامة في الامارات العربية المتحدة يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 17 شهر.

الامارات العربية المتحدة / كل مجالات العمل

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال أخصائي التجارة المستدامة في الامارات العربية المتحدة

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟

Share This Chart

  Tweet      Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-arab-emirates/import-and-export/sustainable-trade-specialist/annual-salary-bonus-rate-united-arab-emirates-sustainable-trade-specialist.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز		%
لا مكافئات		100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.

ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة أخصائي التجارة المستدامة في دبي

110 درهم في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة أخصائي التجارة المستدامة في دبي هو 110 درهم.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة أخصائي التجارة المستدامة في دبي هو 53 درهم. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الاستيراد و التصدير		-100%
مدير التجارة الإلكترونية عبر الحدود	23,100 درهم	+23%
منسق اللوجستيات عبر الحدود	15,800 درهم	-16%
محلل الامتثال الجمركي	13,800 درهم	-27%
مراقب الجمارك	9,850 درهم	-48%
محلل التجارة الرقمية	15,600 درهم	-17%
معقب	8,760 درهم	-53%
مسؤول التصدير	13,600 درهم	-28%
أخصائي مراقبة الصادرات	12,700 درهم	-32%
مراقب تصدير	9,510 درهم	-49%
تنفيذي تصدير	14,600 درهم	-22%
مدير تصدير لوجستي	21,600 درهم	+15%
أخصائي تصدير لوجستي	14,400 درهم	-23%
مدير خدمات التصدير	22,000 درهم	+17%
أخصائي التصدير	12,000 درهم	-36%
مشرف التصدير	13,600 درهم	-28%
مدير مبيعات الصادرات	25,100 درهم	+34%
محلل سياسة التجارة الخارجية	15,700 درهم	-16%
Freight Forwarder	4,300 درهم	-77%
Global Forwarding Agent	10,700 درهم	-43%
محلل سلسلة التوريد العالمية	18,200 درهم	-3%
مستشار التجارة العالمية	19,500 درهم	+4%
مدير تسويق التجارة العالمية	19,500 درهم	+4%
Immigration and Customs Inspector	7,670 درهم	-59%
Import and Export Clerk	4,350 درهم	-77%
استشاري استيراد وتصدير	20,600 درهم	+10%
Import and Export Manager	24,800 درهم	+32%
Import and Procurement Manager	26,100 درهم	+39%
منسق الاستيراد	7,890 درهم	-58%
أخصائي الجمارك	9,760 درهم	-48%
أخصائي استيراد	11,900 درهم	-37%
المشرف على الاستيراد	16,100 درهم	-14%
مفتش	8,800 درهم	-53%
مدير تطوير الأعمال الدولية	22,900 درهم	+22%
وكيل الشحن الدولي	11,400 درهم	-39%
مدقق الامتثال التجاري الدولي	14,100 درهم	-25%
أخصائي الامتثال التجاري الدولي	15,500 درهم	-17%
مستشار التجارة الدولية	14,600 درهم	-22%
تنفيذي لوجستي	11,400 درهم	-39%
Logistician	5,120 درهم	-73%
مدير الخدمات اللوجستية	12,500 درهم	-33%
Logistics Analyst	13,600 درهم	-28%
Logistics Specialist	11,300 درهم	-40%
Marine Cargo Inspector	6,930 درهم	-63%
مسؤول الشحن	4,910 درهم	-74%
محلل مخاطر سلسلة التوريد	18,500 درهم	-1%
أخصائي التجارة المستدامة	18,800 درهم	+0%
مدير الامتثال التجاري	22,700 درهم	+21%
محلل بيانات التجارة	17,100 درهم	-9%
أخصائي تمويل التجارة	18,600 درهم	-1%
باحث في السياسة التجارية	13,300 درهم	-29%

الرواتب حسب المدينة

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الامارات العربية المتحدة في مختلف المجالات هو 6% في المتوسط.

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة أخصائي التجارة المستدامة في دبي؟

اي راتب بين 17,500 درهم و 20,000 درهم يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة أخصائي التجارة المستدامة في دبي يتراوح ما بين 9,200 درهم و 14,300 درهم. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.