Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة مدرب كروس فيت في انجلترا 2024

كم هو دخل وظيفة مدرب كروس فيت في انجلترا؟


معدل الراتب السنوي
103,000 GBP
( 8,570 GBP شهري)

منخفض
53,500
GBP
المعدل
103,000
GBP
مرتفع
157,000
GBP
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة مدرب كروس فيت في انجلترا يكسب في المتوسط حوالي 103,000 GBP. تتراوح الرواتب بين 53,500 GBP (الحد الأدنى) إلى 157,000 GBP (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مدرب كروس فيت في انجلترا يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة مدرب كروس فيت في انجلترا

توزيع الرواتب انجلترا مدرب كروس فيت سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/england/recreation-and-sports/crossfit-coach/median-and-salary-distribution-yearly-england-crossfit-coach.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
93,100 GBP أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
83,000 و 93,100 GBP
20% من الموظفين يتقاضون
60,600 GBP أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
60,600 و 83,000 GBP
الحد الأدنى
53,500 GBP
المتوسط
93,600 GBP
الحد الأعلى
157,000 GBP




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة مدرب كروس فيت في انجلترا يتراوح ما بين 53,500 GBP (الحد الأدنى) و 157,000 GBP (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 93,600 GBP ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مدرب كروس فيت في انجلترا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مدرب كروس فيت في انجلترا يتقاضون أقل من 77,600 GBP فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 106,000 GBP فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مدرب كروس فيت في انجلترا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 60,600 GBP و 83,000 GBP. 20% من الأجور أقل من 60,600 GBP. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 83,000 GBP و 93,100 GBP. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 93,100 GBP.

مقارنة رواتب مهنة مدرب كروس فيت حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
60,800 GBP
2 - 5 سنة+34%
81,500 GBP
5 - 10 سنة+30%
106,000 GBP
10 - 15 سنة+21%
128,000 GBP
15 - 20 سنة+9%
140,000 GBP
20+ سنة+5%
148,000 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة سنوي انجلترا مدرب كروس فيت
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/england/recreation-and-sports/crossfit-coach/salary-comparison-by-years-of-experience-yearly-england-crossfit-coach.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مدرب كروس فيت.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 60,800 GBP.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 81,500 GBP، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 106,000 GBP و هذا 30% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 128,000 GBP تقريبا، 21% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 140,000 GBP و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 148,000 GBP، ما يساوي 5% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مدرسية
73,200 GBP
شهادة مهنية+14%
83,600 GBP
شهادة بكالوريوس+41%
118,000 GBP
شهادة الماسترز+21%
143,000 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي سنوي انجلترا مدرب كروس فيت
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/england/recreation-and-sports/crossfit-coach/salary-comparison-by-education-level-yearly-england-crossfit-coach.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مدرب كروس فيت حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 73,200 GBP.


مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 83,600 GBP، 14% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 118,000 GBP، 41% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 4: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 143,000 GBP، 21% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في المملكة المتحدة كلفتها تتراوح ما بين 29,700 GBP و 89,100 GBP و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مدرب كروس فيت / انجلترا

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث المملكة المتحدة مدرب كروس فيت سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/recreation-and-sports/crossfit-coach/salary-comparison-by-gender-yearly-united-kingdom-crossfit-coach.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مدرب كروس فيت في المملكة المتحدة، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 4%.

ذكور
57,300 GBP
إناث-4%
54,900 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في المملكة المتحدة لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث سنوي المملكة المتحدة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/salary-comparison-by-gender-yearly-united-kingdom.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مدرب كروس فيت في انجلترا

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في انجلترا لمن يعملون في وظيفة مدرب كروس فيت؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة مدرب كروس فيت في المملكة المتحدة يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية المملكة المتحدة مدرب كروس فيت
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/recreation-and-sports/crossfit-coach/annual-salary-increment-rate-united-kingdom-crossfit-coach.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

المملكة المتحدة / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية المملكة المتحدة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/annual-salary-increment-rate-united-kingdom.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في المملكة المتحدة هي 7%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مدرب كروس فيت في المملكة المتحدة

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات المملكة المتحدة مدرب كروس فيت
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/recreation-and-sports/crossfit-coach/annual-salary-bonus-rate-united-kingdom-crossfit-coach.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
%
لا مكافئات
100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة مدرب كروس فيت في انجلترا


49 GBP في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مدرب كروس فيت في انجلترا هو 49 GBP.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مدرب كروس فيت في انجلترا هو 26 GBP. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الرياضة-100%
مساعد الأنشطة64,300 GBP-37%
دليل العلاج بالمغامرة106,000 GBP+3%
دليل السفر المغامرة92,300 GBP-10%
Amusement and Recreation Attendant57,100 GBP-44%
منسقة أنشطة مائية67,200 GBP-35%
المشرف أنشطة مائية105,000 GBP+2%
مساعد مدير السينما78,200 GBP-24%
Assistant Coach114,000 GBP+11%
Athletic Trainer97,800 GBP-5%
مدرب كروس فيت103,000 GBP+0%
مدرب ركوب الدراجات111,000 GBP+8%
مدرب العافية الرقمية109,000 GBP+6%
معلق الرياضات الإلكترونية124,000 GBP+21%
مدير الرياضات الإلكترونية165,000 GBP+60%
منظم بطولة الرياضات الإلكترونية162,000 GBP+57%
أخصائي التمرين99,900 GBP-3%
مدرب اللياقة البدنية106,000 GBP+3%
مدير اللياقة البدنية206,000 GBP+100%
Fitness Trainer106,000 GBP+3%
Game Manager102,000 GBP-1%
Gaming Supervisor101,000 GBP-2%
سائق عربة الغولف43,400 GBP-58%
المدير الفني للفريق193,000 GBP+88%
مدرب الجمباز136,000 GBP+32%
مدرب الحياة109,000 GBP+6%
مدرب لياقة على الإنترنت99,600 GBP-3%
مدرب الصحة عبر الإنترنت105,000 GBP+2%
حديقة حارس79,000 GBP-23%
الطرف المضيف79,000 GBP-23%
المدرب الشخصي100,000 GBP-3%
مدرب بيلاتيس88,300 GBP-14%
Pool Attendant / Lifeguard64,200 GBP-38%
Recreation Aide46,400 GBP-55%
Recreation Assistant47,800 GBP-54%
مدير الترفيه227,000 GBP+120%
Recreation Manager216,000 GBP+110%
معالج إعادة التأهيل118,000 GBP+15%
مدرب تزلج116,000 GBP+13%
مشغل الطائرات بدون طيار الرياضية85,000 GBP-17%
مدير الحدث الرياضي167,000 GBP+62%
مدير الرياضة231,000 GBP+120%
أخصائية تغذية رياضية159,000 GBP+55%
محلل أداء رياضي158,000 GBP+54%
عالم نفس رياضي173,000 GBP+68%
Swim Instructor114,000 GBP+11%
مدرب العافية125,000 GBP+22%
مخطط أحداث العافية135,000 GBP+31%
منظم منتجع العافية150,000 GBP+46%
منسق سياحة العافية134,000 GBP+30%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
لندن62,000 GBP

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في المملكة المتحدة في مختلف المجالات هو 4% في المتوسط.

القطاع الخاص
69,700 GBP
القطاع العام+4%
72,800 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مدرب كروس فيت في انجلترا؟

اي راتب بين 93,600 GBP و 106,000 GBP يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة مدرب كروس فيت في انجلترا يتراوح ما بين 53,500 GBP و 77,600 GBP. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024