الموظف في مهنة Administrative Aide في فرانكفورت يكسب في المتوسط حوالي 1,560 يورو. تتراوح الرواتب بين 810 يورو (الحد الأدنى) إلى 2,390 يورو (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Administrative Aide في فرانكفورت يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 810 يورو |
المتوسط 1,420 يورو |
الحد الأعلى 2,390 يورو |
راتب مهنة Administrative Aide في فرانكفورت يتراوح ما بين 810 يورو (الحد الأدنى) و 2,390 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 1,420 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Administrative Aide في فرانكفورت يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Administrative Aide في فرانكفورت يتقاضون أقل من 1,180 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 1,610 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Administrative Aide في فرانكفورت و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 920 يورو و 1,260 يورو. 20% من الأجور أقل من 920 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 1,260 يورو و 1,420 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 1,420 يورو.
0 - 2 سنة | 920 يورو | |
2 - 5 سنة | +34% | 1,240 يورو |
5 - 10 سنة | +30% | 1,610 يورو |
10 - 15 سنة | +21% | 1,950 يورو |
15 - 20 سنة | +9% | 2,130 يورو |
20+ سنة | +5% | 2,240 يورو |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Administrative Aide.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 920 يورو.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 1,240 يورو، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 1,610 يورو و هذا 30% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 1,950 يورو تقريبا، 21% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 2,130 يورو و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 2,240 يورو، ما يساوي 5% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة مدرسية | 1,100 يورو | |
شهادة مهنية | +43% | 1,570 يورو |
شهادة بكالوريوس | +38% | 2,170 يورو |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Administrative Aide حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 1,100 يورو.
في هذا المستوى يصبح الراتب 1,570 يورو، 43% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 2,170 يورو، 38% أكثر من المستوى السابق.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Administrative Aide في ألمانيا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.
ذكور | 1,430 يورو | |
إناث | +6% | 1,520 يورو |
الموظفون في مهنة Administrative Aide في ألمانيا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | % | |
لا مكافئات | 100% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Administrative Aide في فرانكفورت هو 5 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
السكرتيرية و الاسقبال | -100% | |
أخصائي الاعتماد | 4,530 يورو | +190% |
كاتب إداري | 1,400 يورو | -10% |
المشرف التنفيذي | 2,250 يورو | +44% |
Administrative Aide | 1,560 يورو | -0% |
Administrative Analyst | 2,890 يورو | +85% |
مساعد اداري | 2,130 يورو | +36% |
Administrative Associate | 1,940 يورو | +24% |
Administrative Coordinator | 1,900 يورو | +21% |
المدير الإداري | 3,170 يورو | +100% |
موظف إداري | 2,060 يورو | +32% |
Administrative Receptionist | 1,800 يورو | +15% |
Administrative Secretary | 1,830 يورو | +17% |
Administrative Specialist | 1,940 يورو | +24% |
Administrative Support | 1,790 يورو | +14% |
فني إداري | 1,660 يورو | +6% |
سكرتير مجلس الإدارة | 1,920 يورو | +23% |
Branch Office Administrator | 3,200 يورو | +100% |
Business Administrator | 3,240 يورو | +110% |
Business Office Manager | 5,180 يورو | +230% |
Central Office Operator | 1,900 يورو | +21% |
Clerical Assistant | 1,220 يورو | -22% |
عامل / كاتب | 1,350 يورو | -14% |
إداري تجاري | 2,810 يورو | +80% |
معالج العمولات | 2,560 يورو | +64% |
سكرتير قانوني | 1,830 يورو | +17% |
Corporate Receptionist | 1,900 يورو | +21% |
كاتب الدائن | 1,910 يورو | +22% |
موظف إدخال بيانات | 1,380 يورو | -12% |
Data Entry Specialist | 1,970 يورو | +26% |
مراقب المستندات | 1,720 يورو | +10% |
Document Management Specialist | 2,470 يورو | +58% |
مساعد إداري تنفيذي | 2,180 يورو | +39% |
مساعد تنفيذي | 2,280 يورو | +46% |
ظابط تنفيذي | 2,410 يورو | +54% |
مساعد شخصي تنفيذي | 2,540 يورو | +62% |
Executive Secretary | 2,150 يورو | +37% |
File Clerk | 1,330 يورو | -15% |
Front Desk Attendant | 1,980 يورو | +27% |
Front Desk Coordinator | 2,440 يورو | +56% |
مدير مكتب الأمامي | 3,190 يورو | +100% |
Front Desk Receptionist | 1,890 يورو | +21% |
رئيس مكتب الأمامي | 2,390 يورو | +53% |
Front Office Assistant | 1,720 يورو | +10% |
تنفيذي مكتب الأمامي | 2,370 يورو | +52% |
مدير خدمات المجموعة | 5,270 يورو | +240% |
رئيس قسم استقبال | 2,220 يورو | +42% |
Inquiry and Admissions Clerk | 1,280 يورو | -18% |
مساعد الحساب الرئيسي | 2,340 يورو | +50% |
Keyboard and Data Entry Operator | 1,300 يورو | -17% |
مدير التأجير | 2,430 يورو | +55% |
Legal Secretary | 2,050 يورو | +31% |
أمين مكتبة | 2,460 يورو | +57% |
Mail Processing Clerk | 1,110 يورو | -29% |
Mail Sorting Clerk | 1,120 يورو | -28% |
Mailroom Clerk | 1,210 يورو | -23% |
مدير غرفة البريد | 2,180 يورو | +39% |
Management Support Secretary | 1,960 يورو | +25% |
منسق برنامج الماجستير | 3,870 يورو | +150% |
Medical Receptionist | 2,200 يورو | +41% |
Meeting and Event Assistant | 2,180 يورو | +39% |
Meeting and Event Manager | 4,670 يورو | +200% |
مدير ليلة | 3,040 يورو | +94% |
مدير مكتب | 3,500 يورو | +120% |
مساعد المكتب | 1,360 يورو | -13% |
Office Automation Clerk | 2,380 يورو | +52% |
موظف مكتب | 1,550 يورو | -1% |
منسق مكتب | 1,850 يورو | +18% |
منسق خدمات المكتب | 2,530 يورو | +62% |
مشرف المكتب | 2,380 يورو | +52% |
محلل العمليات | 3,980 يورو | +150% |
كاتب العمليات | 2,280 يورو | +46% |
مدير العمليات | 4,930 يورو | +220% |
مساعد شخصي | 2,020 يورو | +29% |
مساعد التخطيط | 2,340 يورو | +50% |
عملية الخبراء | 2,970 يورو | +90% |
منسق البرنامج | 2,840 يورو | +82% |
مساعد البرنامج | 2,520 يورو | +61% |
مدير المشروع | 3,360 يورو | +110% |
منسق المشروع | 4,330 يورو | +180% |
مسؤول طلب البحث | 2,320 يورو | +48% |
Reception Team Lead | 2,390 يورو | +53% |
موظف الإستقبال | 1,840 يورو | +18% |
Records Officer | 1,680 يورو | +7% |
مدير السجل | 2,030 يورو | +30% |
Registry and Filing Clerk | 1,400 يورو | -10% |
Rental Clerk | 1,420 يورو | -9% |
مسؤول الجدول | 1,380 يورو | -12% |
Scheduler | 1,460 يورو | -7% |
سكرتير المدرسة | 1,800 يورو | +15% |
سكرتير | 1,700 يورو | +9% |
رئيس خدمة الاستقبال | 2,380 يورو | +52% |
Switchboard Operator | 1,590 يورو | +2% |
Technical Program Manager | 4,680 يورو | +200% |
Technical Project Manager | 4,790 يورو | +210% |
ضارب على الآلة الكاتبة | 1,490 يورو | -5% |
Unit Secretary | 1,820 يورو | +16% |
ويليف ضابط | 1,350 يورو | -14% |
المدينة | معدل الرواتب |
البرلينية | 1,620 يورو |
دورتموند | 1,370 يورو |
فرانكفورت | 1,560 يورو |
هامبورغ | 1,650 يورو |
ميونخ | 1,680 يورو |
شتوتغارت | 1,560 يورو |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في ألمانيا في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.
القطاع الخاص | 3,740 يورو | |
القطاع العام | +5% | 3,910 يورو |
اي راتب بين 1,420 يورو و 1,610 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة Administrative Aide في فرانكفورت يتراوح ما بين 810 يورو و 1,180 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.