سلم الرواتب و الأجور لمهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا 2024
كم هو دخل وظيفة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا؟
منخفض
1,030
يورو المعدل
2,230
يورو مرتفع
3,540
يورو
الموظف في مهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا يكسب في المتوسط حوالي 2,230 يورو. تتراوح الرواتب بين 1,030 يورو (الحد الأدنى) إلى 3,540 يورو (الحد الأعلى).
مدى الأجور
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
أجور مهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا
توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع
2,110 يورو أو أكثر
1,850 و 2,110 يورو
1,280 يورو أو أقل
1,280 و 1,850 يورو
 1,030 يورو |
2,130 يورو |
3,540 يورو |
متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى
مدى الاجور و الراتب المبدئي
راتب مهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا يتراوح ما بين 1,030 يورو (الحد الأدنى) و 3,540 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الأجور
متوسط الرواتب يبلغ 2,130 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
سلم الرواتب
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا يتقاضون أقل من 1,720 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 2,450 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.
تصنيف و جدولة الاجور
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,280 يورو و 1,850 يورو. 20% من الأجور أقل من 1,280 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 1,850 يورو و 2,110 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 2,110 يورو.
مقارنة رواتب مهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار حسب سنين الخبرة
ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟
| 0 - 2 سنة | 1,160 يورو | |
| 2 - 5 سنة | +34% | 1,550 يورو |
| 5 - 10 سنة | +48% | 2,300 يورو |
| 10 - 15 سنة | +22% | 2,800 يورو |
| 15 - 20 سنة | +9% | 3,050 يورو |
| 20+ سنة | +8% | 3,300 يورو |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 1,160 يورو.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 1,550 يورو، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 2,300 يورو و هذا 48% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 2,800 يورو تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 3,050 يورو و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 3,300 يورو، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف
مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية
ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟
مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف
| شهادة مدرسية | 1,330 يورو | |
| شهادة مهنية | +57% | 2,080 يورو |
| شهادة بكالوريوس | +68% | 3,490 يورو |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب طيار تسليم الطرود بدون طيار حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
مستوى 1: شهادة مدرسية
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 1,330 يورو.
مستوى 2: شهادة مهنية
في هذا المستوى يصبح الراتب 2,080 يورو، 57% أكثر من المستوى السابق.
مستوى 3: شهادة بكالوريوس
في هذا المستوى يصبح الراتب 3,490 يورو، 68% أكثر من المستوى السابق.
متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف
مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / طيار تسليم الطرود بدون طيار / ألمانيا
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.
| ذكور | 2,290 يورو | |
| إناث | -6% | 2,160 يورو |
رواتب الذكور والاناث في ألمانيا لكل الوظائف
متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا
كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في ألمانيا لمن يعملون في وظيفة طيار تسليم الطرود بدون طيار؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟
الموظفون في مهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب8% و ذلك كل 19 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.
ألمانيا / كل مجالات العمل
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم
حزم الرواتب و الامتيازات
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا
كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟
Share This Chart Tweet Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/courier-delivery-transport-drivers/package-delivery-drone-pilot/annual-salary-bonus-rate-germany-package-delivery-drone-pilot.jpg
65% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 35% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 0% و 4% من مجمل الراتب السنوي.
| مكافئات و حوافز | 35% | |
| لا مكافئات | 65% |
أنواع المكافئات و الحوافز
حوافز و مكافئات الأداء الفرديو هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
المكافئات ليست العمولات
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟
هنالك نوعين من العمل | |
| منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
الأجر بالساعة لمهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا
13 يورو في الساعةمتوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا هو 13 يورو.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .
شرح مفهوم الأجر بالساعة
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا هو 6 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
رواتب مهن أخرى متشابهة
| الوظيفة | معدل الرواتب |
| التوصيل / سائقي المركبات / النقل |  -100% | |
| سائق الحافلة | 1,100 يورو | -51% |
| سائق سياره | 1,050 يورو | -53% |
| CDL Driver | 1,320 يورو | -41% |
| CDL Truck Driver | 1,260 يورو | -43% |
| سائق | 1,150 يورو | -48% |
| منسق الساعي | 1,740 يورو | -22% |
| Courier Sales Manager | 2,780 يورو |  +25% |
| ضابط سطح السفينة | 1,190 يورو | -47% |
| سائق توصيل | 1,040 يورو | -53% |
| مصمم تجربة التسليم | 3,280 يورو | +47% |
| أخصائي تسليم | 1,430 يورو | -36% |
| مشرف تسليم | 1,560 يورو | -30% |
| المرسل | 950 يورو | -57% |
| مدرب القيادة | 1,460 يورو | -34% |
| أخصائي الوفاء بالتجارة الإلكترونية | 3,130 يورو | +40% |
| مدير لوجستيات التجارة الإلكترونية | 4,320 يورو | +94% |
| مدير شحن التجارة الإلكترونية | 3,910 يورو | +75% |
| أخصائي إدارة الأسطول | 3,630 يورو | +63% |
| اخصائي اتصالات الأسطول | 3,770 يورو | +69% |
| سائق توصيل الطعام | 1,320 يورو | -41% |
| مستلم بضائع | 1,140 يورو | -49% |
| مدير الأسطول الأخضر | 3,770 يورو | +69% |
| أخصائي توصيل الميل الأخير | 3,550 يورو | +59% |
| سائق ليموزين | 1,370 يورو | -39% |
| مشغل التنقل الصغير | 1,640 يورو | -26% |
| سائق توصيل عند الطلب | 1,400 يورو | -37% |
| مدير التسليم عند الطلب | 2,670 يورو | +20% |
| طيار تسليم الطرود بدون طيار | 2,230 يورو | +0% |
| محلل أمن الحزمة | 2,520 يورو | +13% |
| مفتش وقوف السيارات | 1,350 يورو | -39% |
| أخصائي الخدمات اللوجستية العكسية | 2,710 يورو | +22% |
| أخصائي تأمين Rideshare | 2,990 يورو | +34% |
| مدير أسطول مشاركة الركوب | 3,790 يورو | +70% |
| سائق حافلة مدرسية | 1,250 يورو | -44% |
| سائق المكوك | 1,110 يورو | -50% |
| مهندس البنية التحتية للنقل الذكي | 3,570 يورو | +60% |
| مدير توصيل صندوق الاشتراك | 3,320 يورو | +49% |
| مخطط النقل المستدام | 4,120 يورو | +85% |
| مهندس النقل المستدام | 3,660 يورو | +64% |
| سائق سيارة أجرة | 1,120 يورو | -50% |
| الموظف الثالث | 1,130 يورو | -49% |
| سائق قطار | 1,300 يورو | -42% |
| Tram Driver | 1,150 يورو | -48% |
| موظف النقل | 1,140 يورو | -49% |
| Transportation and Shipping Supervisor | 1,750 يورو | -21% |
| Transportation Manager | 4,590 يورو | +110% |
| سائق شاحنة | 1,170 يورو | -48% |
| مُحسِّن التسليم في المناطق الحضرية | 2,240 يورو | +0% |
الرواتب حسب المدينة
| المدينة | معدل الرواتب |
رواتب القطاع العام و الخاص
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في ألمانيا في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.
| القطاع الخاص | 3,740 يورو | |
| القطاع العام | +5% | 3,910 يورو |
الاحصائيات و دليل الرواتب
كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا؟
اي راتب بين 2,130 يورو و 2,450 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الأساسي أو المبدئي
الراتب الابتدائي لمهنة طيار تسليم الطرود بدون طيار في ألمانيا يتراوح ما بين 1,030 يورو و 1,720 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.