Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة Patient Sitter في ألمانيا 2024

كم هو دخل وظيفة Patient Sitter في ألمانيا؟


معدل الراتب الشهري
2,270 يورو
( 27,300 يورو سنوي)

منخفض
1,050
يورو
المعدل
2,270
يورو
مرتفع
3,610
يورو
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة Patient Sitter في ألمانيا يكسب في المتوسط حوالي 2,270 يورو. تتراوح الرواتب بين 1,050 يورو (الحد الأدنى) إلى 3,610 يورو (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Patient Sitter في ألمانيا يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة Patient Sitter في ألمانيا

توزيع الرواتب ألمانيا Patient Sitter شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/health-and-medical/patient-care/patient-sitter/median-and-salary-distribution-monthly-germany-patient-sitter.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
2,150 يورو أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
1,890 و 2,150 يورو
20% من الموظفين يتقاضون
1,300 يورو أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
1,300 و 1,890 يورو
الحد الأدنى
1,050 يورو
المتوسط
2,170 يورو
الحد الأعلى
3,610 يورو




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة Patient Sitter في ألمانيا يتراوح ما بين 1,050 يورو (الحد الأدنى) و 3,610 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 2,170 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Patient Sitter في ألمانيا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Patient Sitter في ألمانيا يتقاضون أقل من 1,750 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 2,500 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Patient Sitter في ألمانيا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,300 يورو و 1,890 يورو. 20% من الأجور أقل من 1,300 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 1,890 يورو و 2,150 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 2,150 يورو.

مقارنة رواتب مهنة Patient Sitter حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
1,190 يورو
2 - 5 سنة+34%
1,580 يورو
5 - 10 سنة+48%
2,340 يورو
10 - 15 سنة+22%
2,850 يورو
15 - 20 سنة+9%
3,110 يورو
20+ سنة+8%
3,370 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري ألمانيا Patient Sitter
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/health-and-medical/patient-care/patient-sitter/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-germany-patient-sitter.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Patient Sitter.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 1,190 يورو.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 1,580 يورو، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 2,340 يورو و هذا 48% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 2,850 يورو تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 3,110 يورو و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 3,370 يورو، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مهنية
1,380 يورو
شهادة بكالوريوس+93%
2,660 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري ألمانيا Patient Sitter
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/health-and-medical/patient-care/patient-sitter/salary-comparison-by-education-level-monthly-germany-patient-sitter.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Patient Sitter حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مهنية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 1,380 يورو.


مستوى 2: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 2,660 يورو، 93% أكثر من المستوى السابق.



متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / Patient Sitter / ألمانيا

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث ألمانيا Patient Sitter شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/health-and-medical/patient-care/patient-sitter/salary-comparison-by-gender-monthly-germany-patient-sitter.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Patient Sitter في ألمانيا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.

ذكور
2,210 يورو
إناث+6%
2,340 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في ألمانيا لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري ألمانيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/salary-comparison-by-gender-monthly-germany.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال Patient Sitter في ألمانيا

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في ألمانيا لمن يعملون في وظيفة Patient Sitter؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة Patient Sitter في ألمانيا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب10% و ذلك كل 16 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية ألمانيا Patient Sitter
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/health-and-medical/patient-care/patient-sitter/annual-salary-increment-rate-germany-patient-sitter.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

ألمانيا / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية ألمانيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/annual-salary-increment-rate-germany.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في ألمانيا هي 6%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال Patient Sitter في ألمانيا

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات ألمانيا Patient Sitter
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/germany/health-and-medical/patient-care/patient-sitter/annual-salary-bonus-rate-germany-patient-sitter.jpg

65% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 35% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 0% و 4% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
35%
لا مكافئات
65%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة Patient Sitter في ألمانيا


13 يورو في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة Patient Sitter في ألمانيا هو 13 يورو.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Patient Sitter في ألمانيا هو 6 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الطبابة و الاستشفاء-100%
Assistant Occupational Therapist2,790 يورو+23%
Assistant Physical Therapist2,720 يورو+20%
Cardiopulmonary Rehab Spcialist3,980 يورو+75%
مساعد الرعاية2,380 يورو+5%
Caregiver2,010 يورو-11%
Clinic Assistant2,440 يورو+7%
مدير عيادة5,520 يورو+140%
Clinic Navigator2,600 يورو+14%
Clinical Social Worker2,680 يورو+18%
Dietetic Technician2,410 يورو+6%
Emergency Response Specialist3,740 يورو+65%
Family Nurse Practitioner3,150 يورو+39%
مساعد العناية الصحية2,610 يورو+15%
Health Unit Coordinator2,480 يورو+9%
Healthcare Assistant2,890 يورو+27%
Healthcare Consultant5,330 يورو+130%
Home Health Aide2,620 يورو+15%
قسيس مستشفى3,130 يورو+38%
Medical Biller2,020 يورو-11%
Medical Office Assistant2,510 يورو+11%
Medical Scribe2,740 يورو+21%
Medical Social Worker2,460 يورو+8%
Medication Aide2,680 يورو+18%
Mental Health Aide2,760 يورو+22%
فني الصحة النفسية2,750 يورو+21%
Mental Health Worker3,030 يورو+33%
Mobile Phlebotomist2,280 يورو+0%
Nurse Educator3,480 يورو+53%
Nutrition Services Aide3,440 يورو+51%
Oncology Specialty Representative3,560 يورو+57%
محامي المريض3,570 يورو+57%
منسق رعاية المرضى3,490 يورو+54%
مدير رعاية المرضى5,150 يورو+130%
خدمات رعاية المرضى التنفيذية4,420 يورو+95%
Patient Care Technician2,740 يورو+21%
منسق تجربة المريض3,460 يورو+52%
منسق إدارة المرضى2,520 يورو+11%
مسجل المريض1,950 يورو-14%
مدير علاقات المرضى4,580 يورو+100%
ممثل المريض2,540 يورو+12%
مدير سلامة المرضى4,590 يورو+100%
أخصائي سلامة المرضى3,770 يورو+66%
Patient Services Coordinator4,220 يورو+86%
مدير خدمات المرضى5,800 يورو+160%
Patient Sitter2,270 يورو-0%
Physical Therapy Aide2,470 يورو+9%
Physical Therapy Assistant2,420 يورو+7%
Physician8,960 يورو+290%
Private Caregiver3,100 يورو+37%
فني نفسي2,870 يورو+26%
Psychometrist4,710 يورو+110%
Public Health Analyst6,620 يورو+190%
Public Health Social Worker1,790 يورو-21%
Public Health Specialist6,370 يورو+180%
Registered Nurse Case Manager3,700 يورو+63%
Telephonic Nurse Case Manager4,100 يورو+81%
منسق صحة3,790 يورو+67%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
البرلينية2,690 يورو
دورتموند2,190 يورو
فرانكفورت2,370 يورو
هامبورغ2,540 يورو
ميونخ2,400 يورو
شتوتغارت2,420 يورو

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في ألمانيا في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

القطاع الخاص
3,740 يورو
القطاع العام+5%
3,910 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة Patient Sitter في ألمانيا؟

اي راتب بين 2,170 يورو و 2,500 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة Patient Sitter في ألمانيا يتراوح ما بين 1,050 يورو و 1,750 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024