الموظف في مهنة مدير مجتمع الإنترنت في قوانغتشو يكسب في المتوسط حوالي 28,700 CNY. تتراوح الرواتب بين 14,600 CNY (الحد الأدنى) إلى 44,100 CNY (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مدير مجتمع الإنترنت في قوانغتشو يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
![]() 14,600 CNY |
![]() 26,300 CNY |
![]() 44,100 CNY |
راتب مهنة مدير مجتمع الإنترنت في قوانغتشو يتراوح ما بين 14,600 CNY (الحد الأدنى) و 44,100 CNY (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 26,300 CNY ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مدير مجتمع الإنترنت في قوانغتشو يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مدير مجتمع الإنترنت في قوانغتشو يتقاضون أقل من 21,700 CNY فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 29,900 CNY فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مدير مجتمع الإنترنت في قوانغتشو و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 16,800 CNY و 23,200 CNY. 20% من الأجور أقل من 16,800 CNY. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 23,200 CNY و 26,200 CNY. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 26,200 CNY.
0 - 2 سنة | 16,400 CNY | |
2 - 5 سنة | +31% | 21,400 CNY |
5 - 10 سنة | +40% | 30,000 CNY |
10 - 15 سنة | +20% | 36,000 CNY |
15 - 20 سنة | +9% | 39,100 CNY |
20+ سنة | +8% | 42,200 CNY |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مدير مجتمع الإنترنت.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 16,400 CNY.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 21,400 CNY، 31% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 30,000 CNY و هذا 40% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 36,000 CNY تقريبا، 20% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 39,100 CNY و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 42,200 CNY، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة مدرسية | 19,600 CNY | |
شهادة مهنية | +15% | 22,600 CNY |
شهادة بكالوريوس | +41% | 31,700 CNY |
شهادة الماسترز | +29% | 40,900 CNY |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مدير مجتمع الإنترنت حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 19,600 CNY.
في هذا المستوى يصبح الراتب 22,600 CNY، 15% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 31,700 CNY، 41% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 40,900 CNY، 29% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في الصين كلفتها تتراوح ما بين 147,000 CNY و 441,000 CNY و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مدير مجتمع الإنترنت في الصين، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 11%.
ذكور | 24,800 CNY | |
إناث | -10% | 22,200 CNY |
الموظفون في مهنة مدير مجتمع الإنترنت في الصين يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | % | |
لا مكافئات | 100% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مدير مجتمع الإنترنت في قوانغتشو هو 84 CNY. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
الفن / الترفيه / التلفاز / الراديو | ![]() | |
3D فنان | 30,300 CNY | ![]() |
مصمم 3D | 27,100 CNY | ![]() |
3D Generalist | 25,000 CNY | ![]() |
3D Visualization Specialist | 30,900 CNY | ![]() |
Acrobatic Rigger | 19,800 CNY | ![]() |
ممثل | 38,100 CNY | ![]() |
Art Administrator | 32,200 CNY | ![]() |
مدير فني | 38,200 CNY | ![]() |
Art Lead | 38,100 CNY | ![]() |
خلق الذكاء الاصطناعي منشئ الفن | 29,200 CNY | ![]() |
مساعد مدير الإعلام | 34,400 CNY | ![]() |
Associate Producer | 43,400 CNY | ![]() |
Broadcast and Sound Engineer | 27,500 CNY | ![]() |
Broadcast Associate | 20,900 CNY | ![]() |
Broadcast News Analyst | 29,900 CNY | ![]() |
فني البث | 18,100 CNY | ![]() |
بث صحفي | 37,100 CNY | ![]() |
Broadcasting Presenter | 39,800 CNY | ![]() |
Camera Equipment Repairer | 20,900 CNY | ![]() |
مشغل الكاميرا | 18,200 CNY | ![]() |
كارتونيست / الرسوم المتحركة | 28,600 CNY | ![]() |
CAS Engineer | 31,100 CNY | ![]() |
الرقابة التنفيذية | 33,300 CNY | ![]() |
كبير مسؤولي وسائل التواصل الاجتماعي | 51,700 CNY | ![]() |
مصمم الرقص | 27,300 CNY | ![]() |
خبير ألوان | 15,700 CNY | ![]() |
Communications Manager | 43,600 CNY | ![]() |
منسق المحتوى | 25,400 CNY | ![]() |
Correspondent | 32,800 CNY | ![]() |
مدير الرقص | 30,400 CNY | ![]() |
راقصة / راقص | 27,400 CNY | ![]() |
مدير المحتوى الرقمي | 42,400 CNY | ![]() |
مروج الموسيقى الرقمية | 35,800 CNY | ![]() |
Director of Photography | 31,300 CNY | ![]() |
Disc Jockey | 20,200 CNY | ![]() |
المصور السينمائي بدون طيار | 29,400 CNY | ![]() |
مساعد التحرير | 17,200 CNY | ![]() |
مدير الفعاليات | 31,500 CNY | ![]() |
مصمم جرافيك | 20,100 CNY | ![]() |
Illustrator | 23,100 CNY | ![]() |
Industrial Designer | 20,200 CNY | ![]() |
مدير التسويق المؤثر | 39,400 CNY | ![]() |
أخصائي التواصل مع المؤثرين | 31,200 CNY | ![]() |
Instructional Designer | 19,900 CNY | ![]() |
مدير مجتمع الإنترنت | 28,700 CNY | ![]() |
منتج راديو الإنترنت | 46,000 CNY | ![]() |
صحافي | 38,800 CNY | ![]() |
مدير البث المباشر | 25,500 CNY | ![]() |
منتج البث المباشر | 38,800 CNY | ![]() |
أخصائي البث المباشر | 30,300 CNY | ![]() |
Makeup Artist | 21,400 CNY | ![]() |
مدير تصميم الوسائط | 55,400 CNY | ![]() |
مشغل وسائل الإعلام | 16,600 CNY | ![]() |
مدير العمليات الإعلامية | 40,200 CNY | ![]() |
مخطط إعلامي | 27,900 CNY | ![]() |
منتج وسائل الإعلام | 38,400 CNY | ![]() |
مدير تطوير المنتجات الإعلامية | 52,800 CNY | ![]() |
مدير الإنتاج الإعلامي | 52,300 CNY | ![]() |
مدير برنامج اإلعالم | 59,400 CNY | ![]() |
المدير التنفيذي للعلاقات الإعلامية | 57,700 CNY | ![]() |
مدير العلاقات الإعلامية | 56,800 CNY | ![]() |
Media Sales Manager | 58,300 CNY | ![]() |
Movement and Dance Coordinator | 31,700 CNY | ![]() |
منسق الوسائط المتعددة | 20,200 CNY | ![]() |
مصمم الوسائط المتعددة | 20,500 CNY | ![]() |
مستشار الموسيقى | 29,300 CNY | ![]() |
منتج موسيقى | 45,300 CNY | ![]() |
موسيقي او عازف | 22,000 CNY | ![]() |
News Associate | 29,100 CNY | ![]() |
News Reporter | 35,300 CNY | ![]() |
منسق المجتمع عبر الإنترنت | 27,700 CNY | ![]() |
أخصائي إعلان بودكاست | 29,900 CNY | ![]() |
منتج بودكاست | 31,900 CNY | ![]() |
مساعد ما بعد الإنتاج | 18,400 CNY | ![]() |
Producer | 51,500 CNY | ![]() |
مصمم المنتج | 19,600 CNY | ![]() |
مخطط المنتجات | 26,200 CNY | ![]() |
Production Artist | 26,700 CNY | ![]() |
مساعد انتاج | 18,800 CNY | ![]() |
مدير الإنتاج | 43,900 CNY | ![]() |
فني إنتاج | 18,300 CNY | ![]() |
باحث برنامج | 32,200 CNY | ![]() |
منسق الترويج | 26,300 CNY | ![]() |
مدير الامتثال لوسائل التواصل الاجتماعي | 35,600 CNY | ![]() |
مسؤول الامتثال لوسائل التواصل الاجتماعي | 30,900 CNY | ![]() |
مهندس صوت | 27,400 CNY | ![]() |
Sound Engineering Technician | 15,500 CNY | ![]() |
مرحلة فني | 15,600 CNY | ![]() |
محرر فرعي | 18,400 CNY | ![]() |
منتج تنفيذي تلفزيوني | 59,300 CNY | ![]() |
مهندس النقل | 28,600 CNY | ![]() |
محرر فيديوهات | 23,500 CNY | ![]() |
منتج فيديو | 29,500 CNY | ![]() |
مصور فيديو | 28,800 CNY | ![]() |
منشئ محتوى الواقع الافتراضي / المعزز | 47,600 CNY | ![]() |
مصمم مجموعة افتراضية | 32,100 CNY | ![]() |
أخصائي التدريج الافتراضي | 33,600 CNY | ![]() |
مصمم بصري | 28,200 CNY | ![]() |
فنان مؤثرات بصرية | 29,600 CNY | ![]() |
فنان صوتي | 28,100 CNY | ![]() |
المدينة | معدل الرواتب |
قوانغتشو | 28,700 CNY |
شنتشن | 25,900 CNY |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الصين في مختلف المجالات هو 6% في المتوسط.
القطاع الخاص | 28,600 CNY | |
القطاع العام | +6% | 30,300 CNY |
اي راتب بين 26,300 CNY و 29,900 CNY يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة مدير مجتمع الإنترنت في قوانغتشو يتراوح ما بين 14,600 CNY و 21,700 CNY. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.