الموظف في مهنة مدير مالي تنفيذي في اليونان يكسب في المتوسط حوالي 714,000 HUF. تتراوح الرواتب بين 386,000 HUF (الحد الأدنى) إلى 1,080,000 HUF (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مدير مالي تنفيذي في اليونان يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
![]() 386,000 HUF |
![]() 638,000 HUF |
![]() 1,080,000 HUF |
راتب مهنة مدير مالي تنفيذي في اليونان يتراوح ما بين 386,000 HUF (الحد الأدنى) و 1,080,000 HUF (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 638,000 HUF ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مدير مالي تنفيذي في اليونان يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مدير مالي تنفيذي في اليونان يتقاضون أقل من 534,000 HUF فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 720,000 HUF فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مدير مالي تنفيذي في اليونان و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 423,000 HUF و 570,000 HUF. 20% من الأجور أقل من 423,000 HUF. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 570,000 HUF و 636,000 HUF. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 636,000 HUF.
0 - 2 سنة | 448,000 HUF | |
2 - 5 سنة | +26% | 566,000 HUF |
5 - 10 سنة | +32% | 746,000 HUF |
10 - 15 سنة | +18% | 877,000 HUF |
15 - 20 سنة | +11% | 971,000 HUF |
20+ سنة | +6% | 1,030,000 HUF |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مدير مالي تنفيذي.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 448,000 HUF.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 566,000 HUF، 26% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 746,000 HUF و هذا 32% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 877,000 HUF تقريبا، 18% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 971,000 HUF و هو 11% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 1,030,000 HUF، ما يساوي 6% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة مهنية | 566,000 HUF | |
شهادة بكالوريوس | +32% | 746,000 HUF |
شهادة الماسترز | +37% | 1,020,000 HUF |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مدير مالي تنفيذي حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 566,000 HUF.
في هذا المستوى يصبح الراتب 746,000 HUF، 32% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 1,020,000 HUF، 37% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في اليونان كلفتها تتراوح ما بين 2,470,000 HUF و 7,420,000 HUF و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مدير مالي تنفيذي في اليونان، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.
ذكور | 732,000 HUF | |
إناث | -6% | 691,000 HUF |
الموظفون في مهنة مدير مالي تنفيذي في اليونان يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب13% و ذلك كل 17 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 17 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
50% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 50% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 4% و 5% من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | 50% | |
لا مكافئات | 50% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مدير مالي تنفيذي في اليونان هو 2,220 HUF. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
المالية و المحاسبة | ![]() | |
مدقق حساب | 242,000 HUF | ![]() |
منفذ حساب | 427,000 HUF | ![]() |
محاسب | 307,000 HUF | ![]() |
محلل المحاسبة | 421,000 HUF | ![]() |
محاسب مساعد | 263,000 HUF | ![]() |
Accounting Associate | 238,000 HUF | ![]() |
موظف حسابات | 200,000 HUF | ![]() |
منسق المحاسبة | 290,000 HUF | ![]() |
رئيس المحاسبة | 676,000 HUF | ![]() |
مدير المحاسبة | 734,000 HUF | ![]() |
ضابط محاسبة | 253,000 HUF | ![]() |
أخصائي المحاسبة | 462,000 HUF | ![]() |
مشرف المحاسبة | 452,000 HUF | ![]() |
Accounting Technician | 221,000 HUF | ![]() |
Accounting Unit Controller | 572,000 HUF | ![]() |
تنفيذي حسابات | 415,000 HUF | ![]() |
مسؤول الحسابات | 267,000 HUF | ![]() |
أخصائي دائنون وذمم مدينة | 339,000 HUF | ![]() |
Accounts Payable Assistant | 258,000 HUF | ![]() |
Accounts Payable Associate | 300,000 HUF | ![]() |
كاتب الحسابات الدائنة | 256,000 HUF | ![]() |
مدير الحسابات الدائنة | 680,000 HUF | ![]() |
مدير حسابات القبض | 666,000 HUF | ![]() |
كاتب حسابات القبض | 255,000 HUF | ![]() |
Accounts Receivable Financial Analyst | 482,000 HUF | ![]() |
رئيس حسابات المدينين | 503,000 HUF | ![]() |
أخصائي تداول حسابي | 587,000 HUF | ![]() |
مساعد مدير المحاسبة | 595,000 HUF | ![]() |
مدقق الحسابات مساعد | 340,000 HUF | ![]() |
مساعد المراقب المالي | 453,000 HUF | ![]() |
مساعد مدير المالية | 689,000 HUF | ![]() |
Assistant Financial Controller | 454,000 HUF | ![]() |
مدير التدقيق | 701,000 HUF | ![]() |
مشرف التدقيق | 620,000 HUF | ![]() |
Auditing Clerk | 267,000 HUF | ![]() |
موظف الفواتير | 250,000 HUF | ![]() |
منسق الفواتير | 298,000 HUF | ![]() |
اختصاصي الفواتير | 342,000 HUF | ![]() |
مشرف الفواتير | 512,000 HUF | ![]() |
كاتب حسابات | 220,000 HUF | ![]() |
Bookkeeping Specialist | 302,000 HUF | ![]() |
محلل الميزانية | 574,000 HUF | ![]() |
مدير الميزانية | 686,000 HUF | ![]() |
محلل دعم الأعمال | 384,000 HUF | ![]() |
Capital Markets Associate | 510,000 HUF | ![]() |
محلل التدفق النقدي | 501,000 HUF | ![]() |
مدير إدارة النقد | 655,000 HUF | ![]() |
مسؤول إدارة النقد | 380,000 HUF | ![]() |
كاتب نقدي | 219,000 HUF | ![]() |
محاسب قانوني | 369,000 HUF | ![]() |
كبير المحاسبين | 501,000 HUF | ![]() |
مدير التكنولوجيا المالية | 665,000 HUF | ![]() |
موظف القبض | 196,000 HUF | ![]() |
Collections Representative | 292,000 HUF | ![]() |
Collections Specialist | 333,000 HUF | ![]() |
Corporate Controller | 515,000 HUF | ![]() |
أمين صندوق | 625,000 HUF | ![]() |
Cost Accountant | 323,000 HUF | ![]() |
مدير محاسبة التكاليف | 648,000 HUF | ![]() |
Cost Accounting Supervisor | 553,000 HUF | ![]() |
محلل التكلفة | 519,000 HUF | ![]() |
Credit and Collection Manager | 665,000 HUF | ![]() |
Credit and Collection Staff | 263,000 HUF | ![]() |
Credit and Loans Officer | 235,000 HUF | ![]() |
وحدة تحكم الائتمان | 466,000 HUF | ![]() |
مدير الائتمان | 675,000 HUF | ![]() |
مستشار الديون | 567,000 HUF | ![]() |
محصل الديون | 276,000 HUF | ![]() |
كاتب مدين | 235,000 HUF | ![]() |
Debtors Controller | 253,000 HUF | ![]() |
نائب المدير المالي | 908,000 HUF | ![]() |
Deputy Head of Finance | 905,000 HUF | ![]() |
تاجر سلع | 564,000 HUF | ![]() |
Director of Finance | 1,020,000 HUF | ![]() |
محاسب التجارة الإلكترونية | 344,000 HUF | ![]() |
Economist | 792,000 HUF | ![]() |
محلل الأسهم | 595,000 HUF | ![]() |
Escrow Assistant | 289,000 HUF | ![]() |
محاسب تنفيذي | 388,000 HUF | ![]() |
External Auditor | 471,000 HUF | ![]() |
مدير الشؤون المالية | 400,000 HUF | ![]() |
Finance Analyst | 607,000 HUF | ![]() |
مسؤول الشؤون المالية | 297,000 HUF | ![]() |
محلل بيانات مالية | 554,000 HUF | ![]() |
المدير المالي | 983,000 HUF | ![]() |
مدير مالي تنفيذي | 714,000 HUF | = |
Finance Licensing Clerk | 230,000 HUF | ![]() |
Finance Licensing Manager | 607,000 HUF | ![]() |
Finance Licensing Specialist | 343,000 HUF | ![]() |
Finance Officer | 304,000 HUF | ![]() |
رئيس المالية | 977,000 HUF | ![]() |
Finance Relationship Manager | 754,000 HUF | ![]() |
Finance Release Analyst | 383,000 HUF | ![]() |
أخصائي مالي | 562,000 HUF | ![]() |
Finance Team Leader | 725,000 HUF | ![]() |
محاسب مالي | 340,000 HUF | ![]() |
Financial Actuary | 515,000 HUF | ![]() |
المستشار المالي | 615,000 HUF | ![]() |
محلل مالي | 609,000 HUF | ![]() |
أخصائي التطبيقات المالية | 426,000 HUF | ![]() |
مساعد المالي | 274,000 HUF | ![]() |
مساعد مالي | 323,000 HUF | ![]() |
Financial Claims Analyst | 445,000 HUF | ![]() |
Financial Claims Manager | 587,000 HUF | ![]() |
Financial Claims Supervisor | 544,000 HUF | ![]() |
Financial Clerk | 241,000 HUF | ![]() |
Financial Commercial Analyst | 454,000 HUF | ![]() |
Financial Compliance Analyst | 548,000 HUF | ![]() |
ضابط الامتثال المالي | 542,000 HUF | ![]() |
Financial Consultant | 442,000 HUF | ![]() |
مراقب مالي | 500,000 HUF | ![]() |
Financial Coordinator | 317,000 HUF | ![]() |
Financial Customer Service Manager | 591,000 HUF | ![]() |
عالم البيانات المالية | 636,000 HUF | ![]() |
التاجر المالي | 366,000 HUF | ![]() |
التشفير المالي | 290,000 HUF | ![]() |
مدير مالي | 957,000 HUF | ![]() |
محلل النمذجة المالية | 613,000 HUF | ![]() |
Financial Operations Manager | 852,000 HUF | ![]() |
Financial Policy Analyst | 486,000 HUF | ![]() |
Financial Project Manager | 672,000 HUF | ![]() |
Financial Quantitative Analyst | 541,000 HUF | ![]() |
مستشار التقارير المالية | 473,000 HUF | ![]() |
Financial Reporting Manager | 600,000 HUF | ![]() |
رئيس القسم المالي | 644,000 HUF | ![]() |
Financial Services Manager | 869,000 HUF | ![]() |
Financial Services Sales Agent | 346,000 HUF | ![]() |
مستشار تكنولوجيا مالية | 536,000 HUF | ![]() |
مدرب العافية المالية | 697,000 HUF | ![]() |
محلل التكنولوجيا المالية | 584,000 HUF | ![]() |
مدير الأصول الثابتة | 348,000 HUF | ![]() |
محاسب تحقيقي | 380,000 HUF | ![]() |
مشرف الكشف عن الغش | 398,000 HUF | ![]() |
مدير منع االحتيال | 657,000 HUF | ![]() |
محاسب الصندوق | 307,000 HUF | ![]() |
منسق المنح | 245,000 HUF | ![]() |
محلل التمويل الأخضر | 515,000 HUF | ![]() |
المدير المالي للمجموعة | 930,000 HUF | ![]() |
مدقق مالي داخلي | 449,000 HUF | ![]() |
مستشار الرقابة الداخلية | 508,000 HUF | ![]() |
ضابط الرقابة الداخلية | 281,000 HUF | ![]() |
مدير الضرائب الدولية | 774,000 HUF | ![]() |
محاسب الجرد | 331,000 HUF | ![]() |
مستشار استثماري | 859,000 HUF | ![]() |
محلل استثمار | 633,000 HUF | ![]() |
Investment Associate | 565,000 HUF | ![]() |
وسيط الاستثمار | 536,000 HUF | ![]() |
Investment Fund Manager | 750,000 HUF | ![]() |
مدير عمليات الاستثمار | 711,000 HUF | ![]() |
Investment Underwriter | 285,000 HUF | ![]() |
مستثمر | 407,000 HUF | ![]() |
Investor Relations Manager | 632,000 HUF | ![]() |
قائد فريق KYC | 606,000 HUF | ![]() |
معالج قروض | 270,000 HUF | ![]() |
محاسب إداري | 351,000 HUF | ![]() |
خبير اقتصادي | 732,000 HUF | ![]() |
صراف الرواتب | 254,000 HUF | ![]() |
مدير الرواتب | 576,000 HUF | ![]() |
منسق مخصصات الرواتب | 381,000 HUF | ![]() |
مدير فواتير الرواتب | 630,000 HUF | ![]() |
Payroll Clerk | 275,000 HUF | ![]() |
ضابط الرواتب | 300,000 HUF | ![]() |
أخصائي الرواتب | 357,000 HUF | ![]() |
مشرف الرواتب | 401,000 HUF | ![]() |
مدير المعاشات التقاعدية | 333,000 HUF | ![]() |
Personal Financial Advisor | 483,000 HUF | ![]() |
محلل التسعير | 522,000 HUF | ![]() |
محلل الأسهم الخاصة | 563,000 HUF | ![]() |
محاسب مشروع | 333,000 HUF | ![]() |
منسق تطوير المقترحات | 279,000 HUF | ![]() |
التاجر الكمي | 492,000 HUF | ![]() |
محاسب حسابات | 294,000 HUF | ![]() |
محلل خطة التقاعد | 515,000 HUF | ![]() |
أخصائي إدارة الإيرادات | 534,000 HUF | ![]() |
Revenue Recognition Analyst | 599,000 HUF | ![]() |
مدير إدارة المخاطر | 827,000 HUF | ![]() |
مشرف إدارة المخاطر | 680,000 HUF | ![]() |
محاسب الموظفين | 322,000 HUF | ![]() |
Tax Accountant | 316,000 HUF | ![]() |
مدير الضرائب | 700,000 HUF | ![]() |
مستشار الضرائب | 524,000 HUF | ![]() |
محلل الضرائب | 504,000 HUF | ![]() |
Tax Associate | 284,000 HUF | ![]() |
Tax Examiner | 335,000 HUF | ![]() |
مدير البحوث الضريبية | 699,000 HUF | ![]() |
راوي | 203,000 HUF | ![]() |
محاسبة الماليه | 344,000 HUF | ![]() |
Treasury Analyst | 568,000 HUF | ![]() |
Underwriter | 229,000 HUF | ![]() |
مساعد الاكتتاب | 214,000 HUF | ![]() |
نائب رئيس الشؤون المالية | 885,000 HUF | ![]() |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في اليونان في مختلف المجالات هو 9% في المتوسط.
القطاع الخاص | 476,000 HUF | |
القطاع العام | +9% | 518,000 HUF |
اي راتب بين 638,000 HUF و 720,000 HUF يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة مدير مالي تنفيذي في اليونان يتراوح ما بين 386,000 HUF و 534,000 HUF. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.