سلم الرواتب و الأجور لمهنة Patient Care Technician في ايداهو 2024

كم هو دخل وظيفة Patient Care Technician في ايداهو؟

معدل الراتب السنوي

66,100 دولار

( 5,510 دولار شهري)

منخفض
32,400
دولار المعدل
66,100
دولار مرتفع
103,000
دولار

أجور مهنة Patient Care Technician في ايداهو

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
61,300 دولار أو أكثر

10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
54,200 و 61,300 دولار

20% من الموظفين يتقاضون
38,400 دولار أو أقل

65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
38,400 و 54,200 دولار

الحد الأدنى 32,400 دولار

المتوسط 61,700 دولار

الحد الأعلى 103,000 دولار

متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

• مدى الاجور و الراتب المبدئي

  راتب مهنة Patient Care Technician في ايداهو يتراوح ما بين 32,400 دولار (الحد الأدنى) و 103,000 دولار (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

• متوسط الأجور

  متوسط الرواتب يبلغ 61,700 دولار ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Patient Care Technician في ايداهو يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

• سلم الرواتب

  لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Patient Care Technician في ايداهو يتقاضون أقل من 50,400 دولار فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 70,500 دولار فيما 25% منهم يكسب أكثر.

• تصنيف و جدولة الاجور

  لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Patient Care Technician في ايداهو و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 38,400 دولار و 54,200 دولار. 20% من الأجور أقل من 38,400 دولار. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 54,200 دولار و 61,300 دولار. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 61,300 دولار.

مقارنة رواتب مهنة Patient Care Technician حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Patient Care Technician.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 38,400 دولار.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 49,400 دولار، 29% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 68,100 دولار و هذا 38% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 84,400 دولار تقريبا، 24% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 90,400 دولار و هو 7% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 96,500 دولار، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / Patient Care Technician / ايداهو

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Patient Care Technician في الولايات المتحدة الاميركية، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 5%.

رواتب الذكور والاناث في الولايات المتحدة الاميركية لكل الوظائف

متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال Patient Care Technician في ايداهو

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في ايداهو لمن يعملون في وظيفة Patient Care Technician؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة Patient Care Technician في الولايات المتحدة الاميركية يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.

الولايات المتحدة الاميركية / كل مجالات العمل

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال Patient Care Technician في الولايات المتحدة الاميركية

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟

Share This Chart

  Tweet      Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/health-and-medical/patient-care/patient-care-technician/annual-salary-bonus-rate-united-states-patient-care-technician.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز		%
لا مكافئات		100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.

ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة Patient Care Technician في ايداهو

32 دولار في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة Patient Care Technician في ايداهو هو 32 دولار.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Patient Care Technician في ايداهو هو 16 دولار. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الطبابة و الاستشفاء		-100%
Assistant Occupational Therapist	67,700 دولار	+2%
Assistant Physical Therapist	64,400 دولار	-3%
Cardiopulmonary Rehab Spcialist	106,000 دولار	+60%
مساعد الرعاية	61,100 دولار	-8%
Caregiver	48,200 دولار	-27%
Clinic Assistant	60,000 دولار	-9%
مدير عيادة	128,000 دولار	+94%
Clinic Navigator	63,800 دولار	-4%
Clinical Social Worker	69,400 دولار	+5%
Dietetic Technician	61,200 دولار	-7%
Emergency Response Specialist	89,200 دولار	+35%
Family Nurse Practitioner	83,400 دولار	+26%
مساعد العناية الصحية	62,400 دولار	-6%
Health Unit Coordinator	65,400 دولار	-1%
Healthcare Assistant	67,100 دولار	+1%
Healthcare Consultant	123,000 دولار	+86%
Home Health Aide	66,700 دولار	+1%
قسيس مستشفى	78,600 دولار	+19%
Medical Biller	46,100 دولار	-30%
Medical Office Assistant	62,600 دولار	-5%
Medical Scribe	68,000 دولار	+3%
Medical Social Worker	61,000 دولار	-8%
Medication Aide	63,300 دولار	-4%
Mental Health Aide	72,000 دولار	+9%
فني الصحة النفسية	65,800 دولار	-1%
Mental Health Worker	71,300 دولار	+8%
Mobile Phlebotomist	56,400 دولار	-15%
Nurse Educator	85,700 دولار	+30%
Nutrition Services Aide	84,300 دولار	+27%
Oncology Specialty Representative	85,800 دولار	+30%
محامي المريض	91,600 دولار	+38%
منسق رعاية المرضى	90,200 دولار	+36%
مدير رعاية المرضى	133,000 دولار	+100%
خدمات رعاية المرضى التنفيذية	103,000 دولار	+56%
Patient Care Technician	66,100 دولار	-0%
منسق تجربة المريض	88,600 دولار	+34%
منسق إدارة المرضى	58,600 دولار	-11%
مسجل المريض	50,000 دولار	-24%
مدير علاقات المرضى	117,000 دولار	+77%
ممثل المريض	64,900 دولار	-2%
مدير سلامة المرضى	106,000 دولار	+60%
أخصائي سلامة المرضى	86,800 دولار	+31%
Patient Services Coordinator	102,000 دولار	+54%
مدير خدمات المرضى	147,000 دولار	+120%
Patient Sitter	54,700 دولار	-17%
Physical Therapy Aide	58,900 دولار	-11%
Physical Therapy Assistant	57,600 دولار	-13%
Physician	235,000 دولار	+260%
Private Caregiver	73,400 دولار	+11%
فني نفسي	72,100 دولار	+9%
Psychometrist	118,000 دولار	+78%
Public Health Analyst	154,000 دولار	+130%
Public Health Social Worker	41,700 دولار	-37%
Public Health Specialist	163,000 دولار	+150%
Registered Nurse Case Manager	84,900 دولار	+28%
Telephonic Nurse Case Manager	106,000 دولار	+60%
منسق صحة	94,500 دولار	+43%

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الولايات المتحدة الاميركية في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة Patient Care Technician في ايداهو؟

اي راتب بين 61,700 دولار و 70,500 دولار يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة Patient Care Technician في ايداهو يتراوح ما بين 32,400 دولار و 50,400 دولار. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.