سلم الرواتب و الأجور لمهنة مدير الائتمان في العراق 2024
كم هو دخل وظيفة مدير الائتمان في العراق؟
منخفض
1,780,000
دينار المعدل
3,290,000
دينار مرتفع
4,970,000
دينار
الموظف في مهنة مدير الائتمان في العراق يكسب في المتوسط حوالي 3,290,000 دينار. تتراوح الرواتب بين 1,780,000 دينار (الحد الأدنى) إلى 4,970,000 دينار (الحد الأعلى).
مدى الأجور
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مدير الائتمان في العراق يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
أجور مهنة مدير الائتمان في العراق
توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع
2,930,000 دينار أو أكثر
2,620,000 و 2,930,000 دينار
1,950,000 دينار أو أقل
1,950,000 و 2,620,000 دينار
 1,780,000 دينار |
2,940,000 دينار |
4,970,000 دينار |
متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى
مدى الاجور و الراتب المبدئي
راتب مهنة مدير الائتمان في العراق يتراوح ما بين 1,780,000 دينار (الحد الأدنى) و 4,970,000 دينار (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الأجور
متوسط الرواتب يبلغ 2,940,000 دينار ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مدير الائتمان في العراق يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
سلم الرواتب
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مدير الائتمان في العراق يتقاضون أقل من 2,460,000 دينار فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 3,320,000 دينار فيما 25% منهم يكسب أكثر.
تصنيف و جدولة الاجور
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مدير الائتمان في العراق و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,950,000 دينار و 2,620,000 دينار. 20% من الأجور أقل من 1,950,000 دينار. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 2,620,000 دينار و 2,930,000 دينار. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 2,930,000 دينار.
مقارنة رواتب مهنة مدير الائتمان حسب سنين الخبرة
ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟
| 0 - 2 سنة | 2,060,000 دينار | |
| 2 - 5 سنة | +26% | 2,610,000 دينار |
| 5 - 10 سنة | +32% | 3,440,000 دينار |
| 10 - 15 سنة | +18% | 4,040,000 دينار |
| 15 - 20 سنة | +11% | 4,470,000 دينار |
| 20+ سنة | +6% | 4,760,000 دينار |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مدير الائتمان.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 2,060,000 دينار.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 2,610,000 دينار، 26% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 3,440,000 دينار و هذا 32% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 4,040,000 دينار تقريبا، 18% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 4,470,000 دينار و هو 11% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 4,760,000 دينار، ما يساوي 6% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف
مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية
ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟
مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف
| شهادة مهنية | 2,610,000 دينار | |
| شهادة بكالوريوس | +32% | 3,440,000 دينار |
| شهادة الماسترز | +37% | 4,710,000 دينار |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مدير الائتمان حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
مستوى 1: شهادة مهنية
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 2,610,000 دينار.
مستوى 2: شهادة بكالوريوس
في هذا المستوى يصبح الراتب 3,440,000 دينار، 32% أكثر من المستوى السابق.
مستوى 3: شهادة الماسترز
في هذا المستوى يصبح الراتب 4,710,000 دينار، 37% أكثر من المستوى السابق.
هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في العراق كلفتها تتراوح ما بين 10,300,000 دينار و 30,900,000 دينار و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف
مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مدير الائتمان / العراق
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مدير الائتمان في العراق، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 10%.
| ذكور | 3,420,000 دينار | |
| إناث | -9% | 3,100,000 دينار |
رواتب الذكور والاناث في العراق لكل الوظائف
متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مدير الائتمان في العراق
كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في العراق لمن يعملون في وظيفة مدير الائتمان؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟
الموظفون في مهنة مدير الائتمان في العراق يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب11% و ذلك كل 21 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 7% كل 20 شهر.
العراق / كل مجالات العمل
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم
حزم الرواتب و الامتيازات
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مدير الائتمان في العراق
كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟
Share This Chart Tweet Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/iraq/accounting-and-finance/credit-manager/annual-salary-bonus-rate-iraq-credit-manager.jpg
26% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 74% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 6% و 7% من مجمل الراتب السنوي.
| مكافئات و حوافز | 74% | |
| لا مكافئات | 26% |
أنواع المكافئات و الحوافز
حوافز و مكافئات الأداء الفرديو هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
المكافئات ليست العمولات
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟
هنالك نوعين من العمل | |
| منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
الأجر بالساعة لمهنة مدير الائتمان في العراق
19,000 دينار في الساعةمتوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مدير الائتمان في العراق هو 19,000 دينار.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .
شرح مفهوم الأجر بالساعة
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مدير الائتمان في العراق هو 10,200 دينار. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
رواتب مهن أخرى متشابهة
| الوظيفة | معدل الرواتب |
| المالية و المحاسبة |  -100% | |
| مدقق حساب | 1,170,000 دينار | -64% |
| منفذ حساب | 1,830,000 دينار | -44% |
| محاسب | 1,540,000 دينار | -53% |
| محلل المحاسبة | 1,800,000 دينار | -45% |
| محاسب مساعد | 1,160,000 دينار | -65% |
| Accounting Associate | 1,120,000 دينار | -66% |
| موظف حسابات | 912,000 دينار | -72% |
| منسق المحاسبة | 1,410,000 دينار | -57% |
| رئيس المحاسبة | 2,890,000 دينار | -12% |
| مدير المحاسبة | 3,050,000 دينار | -7% |
| ضابط محاسبة | 1,090,000 دينار | -67% |
| أخصائي المحاسبة | 2,000,000 دينار | -39% |
| مشرف المحاسبة | 2,150,000 دينار | -35% |
| Accounting Technician | 1,040,000 دينار | -68% |
| Accounting Unit Controller | 2,460,000 دينار | -25% |
| تنفيذي حسابات | 2,000,000 دينار | -39% |
| مسؤول الحسابات | 1,160,000 دينار | -65% |
| أخصائي دائنون وذمم مدينة | 1,470,000 دينار | -55% |
| Accounts Payable Assistant | 1,240,000 دينار | -62% |
| Accounts Payable Associate | 1,420,000 دينار | -57% |
| كاتب الحسابات الدائنة | 1,070,000 دينار | -67% |
| مدير الحسابات الدائنة | 2,850,000 دينار | -13% |
| مدير حسابات القبض | 2,830,000 دينار | -14% |
| كاتب حسابات القبض | 1,080,000 دينار | -67% |
| Accounts Receivable Financial Analyst | 2,030,000 دينار | -38% |
| رئيس حسابات المدينين | 2,230,000 دينار | -32% |
| أخصائي تداول حسابي | 2,550,000 دينار | -22% |
| مساعد مدير المحاسبة | 2,750,000 دينار | -16% |
| مدقق الحسابات مساعد | 1,540,000 دينار | -53% |
| مساعد المراقب المالي | 2,060,000 دينار | -37% |
| مساعد مدير المالية | 3,200,000 دينار | -3% |
| Assistant Financial Controller | 2,060,000 دينار | -37% |
| مدير التدقيق | 3,110,000 دينار | -5% |
| مشرف التدقيق | 2,700,000 دينار | -18% |
| Auditing Clerk | 1,160,000 دينار | -65% |
| موظف الفواتير | 1,140,000 دينار | -65% |
| منسق الفواتير | 1,360,000 دينار | -59% |
| اختصاصي الفواتير | 1,540,000 دينار | -53% |
| مشرف الفواتير | 2,310,000 دينار | -30% |
| كاتب حسابات | 996,000 دينار | -70% |
| Bookkeeping Specialist | 1,420,000 دينار | -57% |
| محلل الميزانية | 2,610,000 دينار | -21% |
| مدير الميزانية | 3,140,000 دينار | -5% |
| محلل دعم الأعمال | 1,740,000 دينار | -47% |
| Capital Markets Associate | 2,350,000 دينار | -29% |
| محلل التدفق النقدي | 2,300,000 دينار | -30% |
| مدير إدارة النقد | 3,020,000 دينار | -8% |
| مسؤول إدارة النقد | 1,760,000 دينار | -46% |
| كاتب نقدي | 981,000 دينار | -70% |
| محاسب قانوني | 1,630,000 دينار | -50% |
| كبير المحاسبين | 2,220,000 دينار | -33% |
| مدير التكنولوجيا المالية | 3,200,000 دينار | -3% |
| موظف القبض | 952,000 دينار | -71% |
| Collections Representative | 1,310,000 دينار | -60% |
| Collections Specialist | 1,590,000 دينار | -52% |
| Corporate Controller | 2,290,000 دينار | -30% |
| أمين صندوق | 2,990,000 دينار | -9% |
| Cost Accountant | 1,470,000 دينار | -55% |
| مدير محاسبة التكاليف | 3,110,000 دينار | -5% |
| Cost Accounting Supervisor | 2,470,000 دينار | -25% |
| محلل التكلفة | 2,500,000 دينار | -24% |
| Credit and Collection Manager | 3,040,000 دينار | -8% |
| Credit and Collection Staff | 1,110,000 دينار | -66% |
| Credit and Loans Officer | 1,140,000 دينار | -65% |
| وحدة تحكم الائتمان | 2,160,000 دينار | -34% |
| مدير الائتمان | 3,290,000 دينار |  +0% |
| مستشار الديون | 2,420,000 دينار | -26% |
| محصل الديون | 1,180,000 دينار | -64% |
| كاتب مدين | 1,070,000 دينار | -67% |
| Debtors Controller | 1,090,000 دينار | -67% |
| نائب المدير المالي | 4,190,000 دينار | +27% |
| Deputy Head of Finance | 4,220,000 دينار | +28% |
| تاجر سلع | 2,680,000 دينار | -19% |
| Director of Finance | 4,490,000 دينار | +36% |
| محاسب التجارة الإلكترونية | 1,520,000 دينار | -54% |
| Economist | 3,460,000 دينار | +5% |
| محلل الأسهم | 2,670,000 دينار | -19% |
| Escrow Assistant | 1,280,000 دينار | -61% |
| محاسب تنفيذي | 1,710,000 دينار | -48% |
| External Auditor | 2,100,000 دينار | -36% |
| مدير الشؤون المالية | 1,790,000 دينار | -46% |
| Finance Analyst | 2,840,000 دينار | -14% |
| مسؤول الشؤون المالية | 1,340,000 دينار | -59% |
| محلل بيانات مالية | 2,460,000 دينار | -25% |
| المدير المالي | 4,270,000 دينار | +30% |
| مدير مالي تنفيذي | 3,180,000 دينار | -3% |
| Finance Licensing Clerk | 1,060,000 دينار | -68% |
| Finance Licensing Manager | 2,820,000 دينار | -14% |
| Finance Licensing Specialist | 1,600,000 دينار | -51% |
| Finance Officer | 1,410,000 دينار | -57% |
| رئيس المالية | 4,310,000 دينار | +31% |
| Finance Relationship Manager | 3,460,000 دينار | +5% |
| Finance Release Analyst | 1,730,000 دينار | -47% |
| أخصائي مالي | 2,570,000 دينار | -22% |
| Finance Team Leader | 3,510,000 دينار | +7% |
| محاسب مالي | 1,460,000 دينار | -56% |
| Financial Actuary | 2,400,000 دينار | -27% |
| المستشار المالي | 2,830,000 دينار | -14% |
| محلل مالي | 2,690,000 دينار | -18% |
| أخصائي التطبيقات المالية | 1,840,000 دينار | -44% |
| مساعد المالي | 1,190,000 دينار | -64% |
| مساعد مالي | 1,490,000 دينار | -55% |
| Financial Claims Analyst | 2,080,000 دينار | -37% |
| Financial Claims Manager | 2,760,000 دينار | -16% |
| Financial Claims Supervisor | 2,570,000 دينار | -22% |
| Financial Clerk | 1,140,000 دينار | -65% |
| Financial Commercial Analyst | 2,270,000 دينار | -31% |
| Financial Compliance Analyst | 2,380,000 دينار | -28% |
| ضابط الامتثال المالي | 2,420,000 دينار | -26% |
| Financial Consultant | 2,060,000 دينار | -37% |
| مراقب مالي | 2,510,000 دينار | -24% |
| Financial Coordinator | 1,390,000 دينار | -58% |
| Financial Customer Service Manager | 2,620,000 دينار | -20% |
| عالم البيانات المالية | 2,850,000 دينار | -13% |
| التاجر المالي | 1,610,000 دينار | -51% |
| التشفير المالي | 1,250,000 دينار | -62% |
| مدير مالي | 4,100,000 دينار | +25% |
| محلل النمذجة المالية | 2,760,000 دينار | -16% |
| Financial Operations Manager | 3,660,000 دينار | +11% |
| Financial Policy Analyst | 2,330,000 دينار | -29% |
| Financial Project Manager | 3,230,000 دينار | -2% |
| Financial Quantitative Analyst | 2,580,000 دينار | -22% |
| مستشار التقارير المالية | 2,140,000 دينار | -35% |
| Financial Reporting Manager | 2,870,000 دينار | -13% |
| رئيس القسم المالي | 3,000,000 دينار | -9% |
| Financial Services Manager | 3,740,000 دينار | +14% |
| Financial Services Sales Agent | 1,660,000 دينار | -50% |
| مستشار تكنولوجيا مالية | 2,420,000 دينار | -26% |
| مدرب العافية المالية | 3,170,000 دينار | -4% |
| محلل التكنولوجيا المالية | 2,670,000 دينار | -19% |
| مدير الأصول الثابتة | 1,500,000 دينار | -54% |
| محاسب تحقيقي | 1,750,000 دينار | -47% |
| مشرف الكشف عن الغش | 1,770,000 دينار | -46% |
| مدير منع االحتيال | 2,940,000 دينار | -11% |
| محاسب الصندوق | 1,380,000 دينار | -58% |
| منسق المنح | 1,150,000 دينار | -65% |
| محلل التمويل الأخضر | 2,250,000 دينار | -32% |
| المدير المالي للمجموعة | 4,530,000 دينار | +38% |
| مدقق مالي داخلي | 2,010,000 دينار | -39% |
| مستشار الرقابة الداخلية | 2,260,000 دينار | -31% |
| ضابط الرقابة الداخلية | 1,260,000 دينار | -62% |
| مدير الضرائب الدولية | 3,540,000 دينار | +8% |
| محاسب الجرد | 1,540,000 دينار | -53% |
| مستشار استثماري | 3,890,000 دينار | +18% |
| محلل استثمار | 2,880,000 دينار | -12% |
| Investment Associate | 2,630,000 دينار | -20% |
| وسيط الاستثمار | 2,450,000 دينار | -26% |
| Investment Fund Manager | 3,510,000 دينار | +7% |
| مدير عمليات الاستثمار | 3,270,000 دينار | -1% |
| Investment Underwriter | 1,340,000 دينار | -59% |
| مستثمر | 1,950,000 دينار | -41% |
| Investor Relations Manager | 3,040,000 دينار | -8% |
| قائد فريق KYC | 3,050,000 دينار | -7% |
| معالج قروض | 1,240,000 دينار | -62% |
| محاسب إداري | 1,670,000 دينار | -49% |
| خبير اقتصادي | 3,520,000 دينار | +7% |
| صراف الرواتب | 1,270,000 دينار | -61% |
| مدير الرواتب | 2,730,000 دينار | -17% |
| منسق مخصصات الرواتب | 1,590,000 دينار | -52% |
| مدير فواتير الرواتب | 2,630,000 دينار | -20% |
| Payroll Clerk | 1,300,000 دينار | -60% |
| ضابط الرواتب | 1,260,000 دينار | -62% |
| أخصائي الرواتب | 1,510,000 دينار | -54% |
| مشرف الرواتب | 1,910,000 دينار | -42% |
| مدير المعاشات التقاعدية | 1,600,000 دينار | -51% |
| Personal Financial Advisor | 2,230,000 دينار | -32% |
| محلل التسعير | 2,470,000 دينار | -25% |
| محلل الأسهم الخاصة | 2,750,000 دينار | -16% |
| محاسب مشروع | 1,680,000 دينار | -49% |
| منسق تطوير المقترحات | 1,340,000 دينار | -59% |
| التاجر الكمي | 2,080,000 دينار | -37% |
| محاسب حسابات | 1,360,000 دينار | -59% |
| محلل خطة التقاعد | 2,290,000 دينار | -30% |
| أخصائي إدارة الإيرادات | 2,390,000 دينار | -27% |
| Revenue Recognition Analyst | 2,780,000 دينار | -15% |
| مدير إدارة المخاطر | 3,640,000 دينار | +11% |
| مشرف إدارة المخاطر | 3,000,000 دينار | -9% |
| محاسب الموظفين | 1,500,000 دينار | -54% |
| Tax Accountant | 1,430,000 دينار | -57% |
| مدير الضرائب | 3,110,000 دينار | -5% |
| مستشار الضرائب | 2,470,000 دينار | -25% |
| محلل الضرائب | 2,360,000 دينار | -28% |
| Tax Associate | 1,290,000 دينار | -61% |
| Tax Examiner | 1,660,000 دينار | -50% |
| مدير البحوث الضريبية | 3,120,000 دينار | -5% |
| راوي | 912,000 دينار | -72% |
| محاسبة الماليه | 1,570,000 دينار | -52% |
| Treasury Analyst | 2,410,000 دينار | -27% |
| Underwriter | 1,100,000 دينار | -67% |
| مساعد الاكتتاب | 1,030,000 دينار | -69% |
| نائب رئيس الشؤون المالية | 3,940,000 دينار | +20% |
رواتب القطاع العام و الخاص
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في العراق في مختلف المجالات هو 15% في المتوسط.
| القطاع الخاص | 1,920,000 دينار | |
| القطاع العام | +15% | 2,200,000 دينار |
الاحصائيات و دليل الرواتب
كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مدير الائتمان في العراق؟
اي راتب بين 2,940,000 دينار و 3,320,000 دينار يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الأساسي أو المبدئي
الراتب الابتدائي لمهنة مدير الائتمان في العراق يتراوح ما بين 1,780,000 دينار و 2,460,000 دينار. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.