Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة Judge Advocate في العراق 2024

كم هو دخل وظيفة Judge Advocate في العراق؟


معدل الراتب الشهري
4,290,000 دينار
( 51,400,000 دينار سنوي)

منخفض
2,060,000
دينار
المعدل
4,290,000
دينار
مرتفع
6,730,000
دينار
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة Judge Advocate في العراق يكسب في المتوسط حوالي 4,290,000 دينار. تتراوح الرواتب بين 2,060,000 دينار (الحد الأدنى) إلى 6,730,000 دينار (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Judge Advocate في العراق يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة Judge Advocate في العراق

توزيع الرواتب العراق Judge Advocate شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/iraq/legal/judge-advocate/median-and-salary-distribution-monthly-iraq-judge-advocate.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
4,010,000 دينار أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
3,530,000 و 4,010,000 دينار
20% من الموظفين يتقاضون
2,480,000 دينار أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
2,480,000 و 3,530,000 دينار
الحد الأدنى
2,060,000
دينار
المتوسط
4,030,000
دينار
الحد الأعلى
6,730,000
دينار




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة Judge Advocate في العراق يتراوح ما بين 2,060,000 دينار (الحد الأدنى) و 6,730,000 دينار (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 4,030,000 دينار ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Judge Advocate في العراق يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Judge Advocate في العراق يتقاضون أقل من 3,280,000 دينار فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 4,620,000 دينار فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Judge Advocate في العراق و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 2,480,000 دينار و 3,530,000 دينار. 20% من الأجور أقل من 2,480,000 دينار. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 3,530,000 دينار و 4,010,000 دينار. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 4,010,000 دينار.

مقارنة رواتب مهنة Judge Advocate حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
2,410,000 دينار
2 - 5 سنة+42%
3,410,000 دينار
5 - 10 سنة+31%
4,490,000 دينار
10 - 15 سنة+23%
5,520,000 دينار
15 - 20 سنة+6%
5,870,000 دينار
20+ سنة+10%
6,430,000 دينار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري العراق Judge Advocate
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/iraq/legal/judge-advocate/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-iraq-judge-advocate.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Judge Advocate.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 2,410,000 دينار.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 3,410,000 دينار، 42% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 4,490,000 دينار و هذا 31% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 5,520,000 دينار تقريبا، 23% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 5,870,000 دينار و هو 6% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 6,430,000 دينار، ما يساوي 10% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة بكالوريوس
3,370,000 دينار
شهادة الماسترز+28%
4,300,000 دينار
دكتوراه+48%
6,360,000 دينار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري العراق Judge Advocate
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/iraq/legal/judge-advocate/salary-comparison-by-education-level-monthly-iraq-judge-advocate.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Judge Advocate حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 3,370,000 دينار.


مستوى 2: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 4,300,000 دينار، 28% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: دكتوراه

في هذا المستوى يصبح الراتب 6,360,000 دينار، 48% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في العراق كلفتها تتراوح ما بين 10,300,000 دينار و 30,900,000 دينار و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / Judge Advocate / العراق

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث العراق Judge Advocate شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/iraq/legal/judge-advocate/salary-comparison-by-gender-monthly-iraq-judge-advocate.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Judge Advocate في العراق، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 10%.

ذكور
4,580,000 دينار
إناث-9%
4,160,000 دينار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في العراق لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري العراق
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/iraq/salary-comparison-by-gender-monthly-iraq.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال Judge Advocate في العراق

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في العراق لمن يعملون في وظيفة Judge Advocate؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة Judge Advocate في العراق يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب11% و ذلك كل 20 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 7% كل 20 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية العراق Judge Advocate
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/iraq/legal/judge-advocate/annual-salary-increment-rate-iraq-judge-advocate.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

العراق / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية العراق
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/iraq/annual-salary-increment-rate-iraq.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في العراق هي 4%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال Judge Advocate في العراق

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات العراق Judge Advocate
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/iraq/legal/judge-advocate/annual-salary-bonus-rate-iraq-judge-advocate.jpg

44% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 56% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 3% و 6% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
56%
لا مكافئات
44%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة Judge Advocate في العراق


24,700 دينار في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة Judge Advocate في العراق هو 24,700 دينار.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Judge Advocate في العراق هو 11,900 دينار. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
القانون و المحاماة-100%
Administrative Law Judge5,550,000 دينار+29%
Arbitrator2,690,000 دينار-37%
Associate Attorney2,830,000 دينار-34%
محامي4,040,000 دينار-6%
Bailiff1,330,000 دينار-69%
Barrister1,170,000 دينار-73%
محامي بلوكتشين2,950,000 دينار-31%
محامي مرشح2,450,000 دينار-43%
Conciliator2,180,000 دينار-49%
Contracts Associate1,300,000 دينار-70%
مدير عقود2,310,000 دينار-46%
Contracts Negotiator1,830,000 دينار-57%
Contracts Specialist1,300,000 دينار-70%
سكرتير قانوني1,100,000 دينار-74%
Corporate Counsel2,910,000 دينار-32%
مستشار قانوني3,050,000 دينار-29%
Court Clerk951,000 دينار-78%
Court Judicial Assistant1,590,000 دينار-63%
Court Liaison Specialist1,850,000 دينار-57%
Court Reporter1,530,000 دينار-64%
Court Representative1,280,000 دينار-70%
Crown Prosecution Service Lawyer5,560,000 دينار+30%
محامي خصوصية وحماية البيانات3,790,000 دينار-12%
محامي الطب الشرعي الرقمي3,560,000 دينار-17%
محامي الاكتشاف الإلكتروني3,860,000 دينار-10%
General Counsel5,300,000 دينار+24%
محامي علم الوراثة4,450,000 دينار+4%
تنفيذي إدارة الهجرة2,780,000 دينار-35%
In House Counsel3,170,000 دينار-26%
محامي الملكية الفكرية3,900,000 دينار-9%
أخصائي الملكية الفكرية2,170,000 دينار-49%
Judge Advocate4,290,000 دينار+0%
كاتب قانوني929,000 دينار-78%
Legal Administrative Assistant1,120,000 دينار-74%
مساعد قانوني1,110,000 دينار-74%
Legal Associate1,950,000 دينار-55%
ضابط الامتثال القانوني2,730,000 دينار-36%
كاتب المحتوى القانوني2,260,000 دينار-47%
محلل بيانات قانوني2,330,000 دينار-46%
مسؤول خصوصية البيانات القانونية2,240,000 دينار-48%
محرر قانوني1,980,000 دينار-54%
تنفيذي قانوني3,880,000 دينار-10%
الأمين التنفيذي القانوني1,160,000 دينار-73%
موظف قانوني للملكية الفكرية987,000 دينار-77%
موظف قانوني1,260,000 دينار-71%
مدير العمليات القانونية4,620,000 دينار+8%
محترف الاستعانة بمصادر خارجية للعمليات القانونية2,610,000 دينار-39%
مدير مشروع قانوني5,230,000 دينار+22%
محلل مخاطر قانونية4,070,000 دينار-5%
Legal Secretary1,150,000 دينار-73%
رئيس الخدمات القانونية4,780,000 دينار+11%
مدير الخدمات القانونية4,820,000 دينار+12%
Legal Support Worker809,000 دينار-81%
مستشار تكنولوجيا قانونية2,040,000 دينار-52%
الاتصال التشريعي2,020,000 دينار-53%
Litigation Attorney5,280,000 دينار+23%
Litigation Paralegal2,590,000 دينار-40%
أخصائي دعم التقاضي2,510,000 دينار-41%
Magistrate Judge6,160,000 دينار+44%
شبه القانوني1,590,000 دينار-63%
Patent Attorney3,210,000 دينار-25%
مسؤول الامتثال للخصوصية2,090,000 دينار-51%
محامي الخصوصية3,640,000 دينار-15%
محامي وسائل التواصل الاجتماعي3,130,000 دينار-27%
Staff Attorney3,210,000 دينار-25%
محامي رأس المال الاستثماري4,380,000 دينار+2%
محامي محتوى الويب3,150,000 دينار-27%

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في العراق في مختلف المجالات هو 15% في المتوسط.

القطاع الخاص
1,920,000 دينار
القطاع العام+15%
2,200,000 دينار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة Judge Advocate في العراق؟

اي راتب بين 4,030,000 دينار و 4,620,000 دينار يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة Judge Advocate في العراق يتراوح ما بين 2,060,000 دينار و 3,280,000 دينار. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024