سلم الرواتب و الأجور لمهنة Cytology Laboratory Technologist في اليابان 2024
كم هو دخل وظيفة Cytology Laboratory Technologist في اليابان؟
منخفض
293,000
JPY المعدل
586,000
JPY مرتفع
909,000
JPY
الموظف في مهنة Cytology Laboratory Technologist في اليابان يكسب في المتوسط حوالي 586,000 JPY. تتراوح الرواتب بين 293,000 JPY (الحد الأدنى) إلى 909,000 JPY (الحد الأعلى).
مدى الأجور
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Cytology Laboratory Technologist في اليابان يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
أجور مهنة Cytology Laboratory Technologist في اليابان
توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع
539,000 JPY أو أكثر
478,000 و 539,000 JPY
342,000 JPY أو أقل
342,000 و 478,000 JPY
 293,000 JPY |
542,000 JPY |
909,000 JPY |
متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى
مدى الاجور و الراتب المبدئي
راتب مهنة Cytology Laboratory Technologist في اليابان يتراوح ما بين 293,000 JPY (الحد الأدنى) و 909,000 JPY (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الأجور
متوسط الرواتب يبلغ 542,000 JPY ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Cytology Laboratory Technologist في اليابان يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
سلم الرواتب
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Cytology Laboratory Technologist في اليابان يتقاضون أقل من 446,000 JPY فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 619,000 JPY فيما 25% منهم يكسب أكثر.
تصنيف و جدولة الاجور
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Cytology Laboratory Technologist في اليابان و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 342,000 JPY و 478,000 JPY. 20% من الأجور أقل من 342,000 JPY. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 478,000 JPY و 539,000 JPY. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 539,000 JPY.
مقارنة رواتب مهنة Cytology Laboratory Technologist حسب سنين الخبرة
ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟
| 0 - 2 سنة | 352,000 JPY | |
| 2 - 5 سنة | +32% | 466,000 JPY |
| 5 - 10 سنة | +34% | 623,000 JPY |
| 10 - 15 سنة | +19% | 743,000 JPY |
| 15 - 20 سنة | +8% | 801,000 JPY |
| 20+ سنة | +7% | 860,000 JPY |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Cytology Laboratory Technologist.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 352,000 JPY.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 466,000 JPY، 32% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 623,000 JPY و هذا 34% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 743,000 JPY تقريبا، 19% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 801,000 JPY و هو 8% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 860,000 JPY، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف
مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية
ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟
مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف
| شهادة بكالوريوس | 502,000 JPY | |
| شهادة الماسترز | +58% | 792,000 JPY |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Cytology Laboratory Technologist حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
مستوى 1: شهادة بكالوريوس
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 502,000 JPY.
مستوى 2: شهادة الماسترز
في هذا المستوى يصبح الراتب 792,000 JPY، 58% أكثر من المستوى السابق.
هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في اليابان كلفتها تتراوح ما بين 2,580,000 JPY و 7,750,000 JPY و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف
مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / Cytology Laboratory Technologist / اليابان
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Cytology Laboratory Technologist في اليابان، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 5%.
| ذكور | 599,000 JPY | |
| إناث | -4% | 573,000 JPY |
رواتب الذكور والاناث في اليابان لكل الوظائف
متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال Cytology Laboratory Technologist في اليابان
كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في اليابان لمن يعملون في وظيفة Cytology Laboratory Technologist؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟
الموظفون في مهنة Cytology Laboratory Technologist في اليابان يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب11% و ذلك كل 16 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.
اليابان / كل مجالات العمل
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم
حزم الرواتب و الامتيازات
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال Cytology Laboratory Technologist في اليابان
كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟
Share This Chart Tweet Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/japan/pharmaceutical-and-biotechnology/cytology-laboratory-technologist/annual-salary-bonus-rate-japan-cytology-laboratory-technologist.jpg
67% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 33% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 0% و 3% من مجمل الراتب السنوي.
| مكافئات و حوافز | 33% | |
| لا مكافئات | 67% |
أنواع المكافئات و الحوافز
حوافز و مكافئات الأداء الفرديو هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
المكافئات ليست العمولات
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟
هنالك نوعين من العمل | |
| منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
الأجر بالساعة لمهنة Cytology Laboratory Technologist في اليابان
3,380 JPY في الساعةمتوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة Cytology Laboratory Technologist في اليابان هو 3,380 JPY.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .
شرح مفهوم الأجر بالساعة
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Cytology Laboratory Technologist في اليابان هو 1,690 JPY. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
رواتب مهن أخرى متشابهة
| الوظيفة | معدل الرواتب |
| الصيدلة و تصنيع الأدوية |  -100% | |
| Assistant Pharmacist | 475,000 JPY | -19% |
| مساعد مدير الصيدلة | 854,000 JPY |  +46% |
| مساعد مدير الشؤون الطبية | 1,210,000 JPY | +110% |
| أخصائي أخلاقيات علم الأحياء | 643,000 JPY | +10% |
| أخصائي تصنيع حيوي | 663,000 JPY | +13% |
| Bioinformatics Scientist | 1,030,000 JPY | +76% |
| Bioinformatics Technician | 478,000 JPY | -18% |
| Biological Scientist | 1,120,000 JPY | +91% |
| Biological Technician | 484,000 JPY | -17% |
| فني تصنيع حيوي | 574,000 JPY | -2% |
| عالم العلامات الحيوية | 784,000 JPY | +34% |
| فني إلكترونيات طبية | 457,000 JPY | -22% |
| مهندس طب الحيوي | 464,000 JPY | -21% |
| مدير هندسة الطبية الحيوية | 907,000 JPY | +55% |
| مهندس العمليات الحيوية | 518,000 JPY | -12% |
| إحصائي بيولوجيا | 739,000 JPY | +26% |
| أخصائي بيولوجيا | 713,000 JPY | +22% |
| Biotechnology Lead Data Manager | 555,000 JPY | -5% |
| عالم العلاج بالخلايا | 958,000 JPY | +63% |
| فني عمليات كيميائية | 485,000 JPY | -17% |
| استشاري الرعاية الطبية السريرية | 703,000 JPY | +20% |
| مدير بيانات الرعاية الطبية السريرية | 723,000 JPY | +23% |
| أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية | 605,000 JPY | +3% |
| Clinical Informatics Specialist | 531,000 JPY | -9% |
| مدير عمليات الرعاية الطبية السريرية | 1,030,000 JPY | +76% |
| صيدلي سريري | 652,000 JPY | +11% |
| Clinical Pharmacy Specialist | 852,000 JPY | +45% |
| مبرمج الرعاية الطبية السريرية | 376,000 JPY | -36% |
| مدير المشروع السريري | 605,000 JPY | +3% |
| باحث مشارك في الأبحاث السريرية | 583,000 JPY | -1% |
| مدير الأبحاث السريرية | 1,030,000 JPY | +76% |
| مدير الدراسة السريرية | 835,000 JPY | +42% |
| مسؤول الامتثال للتجارب السريرية | 1,130,000 JPY | +93% |
| أخصائي الامتثال | 755,000 JPY | +29% |
| الكيميائي الحسابي | 888,000 JPY | +51% |
| Cytology Laboratory Technologist | 586,000 JPY | -0% |
| Cytotechnologist | 534,000 JPY | -9% |
| مطور العلامات الحيوية الرقمية | 725,000 JPY | +24% |
| أخصائي الصحة الرقمية | 644,000 JPY | +10% |
| أخصائي سلامة الأدوية | 725,000 JPY | +24% |
| مراجع GCP | 622,000 JPY | +6% |
| ضابط الامتثال لتحرير الجينات | 859,000 JPY | +47% |
| اخصائي تحرير الجينات | 697,000 JPY | +19% |
| باحث العلاج الجيني | 742,000 JPY | +27% |
| فني صيدلية المستشفى | 503,000 JPY | -14% |
| مهندس تصنيع | 572,000 JPY | -2% |
| أخصائي طباعة طبية ثلاثية الأبعاد | 572,000 JPY | -2% |
| مدير الشؤون الطبية | 1,060,000 JPY | +81% |
| اخصائي امتثال الأجهزة الطبية | 691,000 JPY | +18% |
| محلل بيانات الأجهزة الطبية | 662,000 JPY | +13% |
| مصمم الأجهزة الطبية | 650,000 JPY | +11% |
| ممثل طبي | 464,000 JPY | -21% |
| متخصص العلوم الطبية | 789,000 JPY | +35% |
| كاتب التكنولوجيا الطبية | 485,000 JPY | -17% |
| Molecular and Cellular Biologist | 1,170,000 JPY | +100% |
| الصيدلي النووي | 708,000 JPY | +21% |
| مدقق الامتثال الصيدلاني | 1,000,000 JPY | +71% |
| Pharmaceutical Manager | 1,230,000 JPY | +110% |
| Pharmaceutical Manufacturing Lead | 1,240,000 JPY | +110% |
| Pharmaceutical Operations Excellence Manager | 1,130,000 JPY | +93% |
| Pharmaceutical Process Engineer | 598,000 JPY | +2% |
| Pharmaceutical Production Assistant Manager | 765,000 JPY | +30% |
| Pharmaceutical Project Manager | 686,000 JPY | +17% |
| Pharmaceutical Quality Auditor | 757,000 JPY | +29% |
| Pharmaceutical Regulatory Affairs Assistant | 595,000 JPY | +1% |
| Pharmaceutical Regulatory Affairs Manager | 741,000 JPY | +26% |
| Pharmaceutical Regulatory Affairs Specialist | 603,000 JPY | +3% |
| ممثل الصيدلة | 480,000 JPY | -18% |
| Pharmaceutical Research Associate | 713,000 JPY | +22% |
| Pharmaceutical Research Scientist | 1,000,000 JPY | +71% |
| Pharmaceutical Researcher | 984,000 JPY | +68% |
| Pharmaceutical Sales and Marketing Manager | 869,000 JPY | +48% |
| Pharmaceutical Sales Manager | 999,000 JPY | +70% |
| Pharmaceutical Sales Representative | 460,000 JPY | -22% |
| Pharmaceutical Supply Chain Manager | 1,070,000 JPY | +82% |
| Pharmaceutical Team Leader | 756,000 JPY | +29% |
| تقني في المستحضرات الصيدلانية | 545,000 JPY | -7% |
| صيدلاني | 681,000 JPY | +16% |
| خبير علم الصيدلة | 821,000 JPY | +40% |
| محلل التيقظ الدوائي | 810,000 JPY | +38% |
| Pharmacy Aide | 474,000 JPY | -19% |
| مدير الصيدلة | 968,000 JPY | +65% |
| الصيدلة المراقب المالي | 388,000 JPY | -34% |
| فني الصيدلة | 385,000 JPY | -34% |
| محلل امتثال للطب الدقيق | 731,000 JPY | +25% |
| أخصائي الطب الدقيق | 690,000 JPY | +18% |
| منسق إدارة السجلات | 363,000 JPY | -38% |
| Shift Encapsulator | 421,000 JPY | -28% |
| Staff Pharmacist | 689,000 JPY | +18% |
| عالم الأحياء الاصطناعية | 859,000 JPY | +47% |
| فني صيدلة عن بعد | 405,000 JPY | -31% |
رواتب القطاع العام و الخاص
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في اليابان في مختلف المجالات هو 4% في المتوسط.
| القطاع الخاص | 506,000 JPY | |
| القطاع العام | +4% | 527,000 JPY |
الاحصائيات و دليل الرواتب
كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة Cytology Laboratory Technologist في اليابان؟
اي راتب بين 542,000 JPY و 619,000 JPY يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الأساسي أو المبدئي
الراتب الابتدائي لمهنة Cytology Laboratory Technologist في اليابان يتراوح ما بين 293,000 JPY و 446,000 JPY. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.