الموظف في مهنة مهندس معدات في جوهانسبرج يكسب في المتوسط حوالي 26,700 ZAR. تتراوح الرواتب بين 12,800 ZAR (الحد الأدنى) إلى 41,900 ZAR (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مهندس معدات في جوهانسبرج يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 12,800 ZAR |
المتوسط 25,100 ZAR |
الحد الأعلى 41,900 ZAR |
راتب مهنة مهندس معدات في جوهانسبرج يتراوح ما بين 12,800 ZAR (الحد الأدنى) و 41,900 ZAR (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 25,100 ZAR ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مهندس معدات في جوهانسبرج يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مهندس معدات في جوهانسبرج يتقاضون أقل من 20,400 ZAR فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 28,800 ZAR فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مهندس معدات في جوهانسبرج و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 15,400 ZAR و 22,000 ZAR. 20% من الأجور أقل من 15,400 ZAR. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 22,000 ZAR و 24,900 ZAR. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 24,900 ZAR.
0 - 2 سنة | 15,000 ZAR | |
2 - 5 سنة | +42% | 21,200 ZAR |
5 - 10 سنة | +31% | 27,900 ZAR |
10 - 15 سنة | +23% | 34,300 ZAR |
15 - 20 سنة | +6% | 36,500 ZAR |
20+ سنة | +10% | 40,000 ZAR |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مهندس معدات.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 15,000 ZAR.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 21,200 ZAR، 42% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 27,900 ZAR و هذا 31% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 34,300 ZAR تقريبا، 23% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 36,500 ZAR و هو 6% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 40,000 ZAR، ما يساوي 10% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة بكالوريوس | 23,600 ZAR | |
شهادة الماسترز | +43% | 33,700 ZAR |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مهندس معدات حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 23,600 ZAR.
في هذا المستوى يصبح الراتب 33,700 ZAR، 43% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في جنوب أفريقيا كلفتها تتراوح ما بين 156,000 ZAR و 469,000 ZAR و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مهندس معدات في جنوب أفريقيا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 8%.
ذكور | 27,500 ZAR | |
إناث | -7% | 25,500 ZAR |
الموظفون في مهنة مهندس معدات في جنوب أفريقيا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 18 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | % | |
لا مكافئات | 100% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مهندس معدات في جوهانسبرج هو 74 ZAR. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
الهندسة | -100% | |
مهندس طباعة ثلاثية الأبعاد | 26,200 ZAR | -2% |
مهندس الصوتيات | 27,000 ZAR | +1% |
تقني هندسة تجميعية | 22,900 ZAR | -14% |
مساعد كبير المهندسين | 31,900 ZAR | +20% |
معاون مهندس | 26,300 ZAR | -1% |
AutoCAD Drafter | 17,300 ZAR | -35% |
مشغل أوتوكاد | 18,600 ZAR | -30% |
مهندس أتمتة | 31,300 ZAR | +17% |
مهندس Avionic | 27,000 ZAR | +1% |
Biochemical Engineer | 28,400 ZAR | +6% |
مهندس BMS | 27,400 ZAR | +3% |
Bridge and Lock Tender | 16,300 ZAR | -39% |
مهندس البث | 28,600 ZAR | +7% |
CAD Design Engineer | 30,900 ZAR | +16% |
CAD Designer | 18,000 ZAR | -33% |
مهندس CAE | 29,100 ZAR | +9% |
مهندس سيراميك | 27,600 ZAR | +3% |
مهندس كيميائي | 28,700 ZAR | +8% |
Civil Drafter | 17,700 ZAR | -34% |
مهندس مدني | 29,500 ZAR | +11% |
فني مدني | 18,500 ZAR | -31% |
مهندس معرفي | 27,900 ZAR | +5% |
Commissioning Engineer | 29,500 ZAR | +11% |
Communications Engineer | 30,200 ZAR | +13% |
مهندس مراقبة الحالات | 24,600 ZAR | -8% |
مهندس عقود | 28,900 ZAR | +8% |
مهندس العقد | 27,700 ZAR | +4% |
مهندس نظم التحكم | 28,100 ZAR | +5% |
Controls Engineer | 29,200 ZAR | +9% |
مهندس البرمجيات الضوابط | 26,700 ZAR | +0% |
مهندس التآكل | 27,200 ZAR | +2% |
مهندس تصميم | 28,500 ZAR | +7% |
Director of Engineering | 57,600 ZAR | +120% |
رسام | 18,400 ZAR | -31% |
مدير الصياغة و الرسم | 32,400 ZAR | +21% |
مهندس حفر | 28,700 ZAR | +8% |
عامل حفر | 9,230 ZAR | -65% |
رسام خرائط الكهربائية | 14,300 ZAR | -46% |
مهندس كهربائي | 31,100 ZAR | +17% |
مدير الهندسة الكهربائية | 43,100 ZAR | +62% |
Electromechanical Engineering Technologist | 32,200 ZAR | +21% |
Electromechanical Equipment Assembler | 15,100 ZAR | -43% |
مهندس الطاقة | 30,400 ZAR | +14% |
Engine Assembler | 13,600 ZAR | -49% |
مهندس | 30,400 ZAR | +14% |
Engineering Account Manager | 32,100 ZAR | +20% |
Engineering Chief Designer | 31,700 ZAR | +19% |
Engineering Consultant | 37,700 ZAR | +41% |
Engineering Key Account Manager | 40,800 ZAR | +53% |
Engineering Lab Technician | 26,600 ZAR | -0% |
مدير هندسة | 41,600 ZAR | +56% |
Engineering Planning Manager | 39,500 ZAR | +48% |
Engineering Production Manager | 52,500 ZAR | +97% |
Engineering Project Analyst | 35,300 ZAR | +32% |
Engineering Project Coordinator | 32,800 ZAR | +23% |
Engineering Project Director | 56,600 ZAR | +110% |
Engineering Project Leader | 35,600 ZAR | +33% |
Engineering Project Manager | 40,600 ZAR | +52% |
Engineering Research and Development Manager | 48,700 ZAR | +83% |
Engineering Safety Coordinator | 23,400 ZAR | -12% |
Engineering Sales Manager | 39,900 ZAR | +50% |
مهندس تقنى | 22,500 ZAR | -16% |
الهندسة التكنولوجية | 23,700 ZAR | -11% |
مهندس بيئي | 29,900 ZAR | +12% |
مهندس معدات | 26,700 ZAR | +0% |
مدير هندسة المعدات | 36,900 ZAR | +38% |
مقدر | 24,300 ZAR | -9% |
Fabrication Specialist | 20,600 ZAR | -23% |
Fabricator | 12,700 ZAR | -52% |
مهندس الواجهة | 28,500 ZAR | +7% |
محلل ألياف | 16,600 ZAR | -38% |
مهندس ميداني | 30,900 ZAR | +16% |
مدير الهندسة الميدانية | 48,100 ZAR | +80% |
مهندس حرائق | 29,900 ZAR | +12% |
Fitter and Turner | 9,150 ZAR | -66% |
المخطط الاستراتيجي للغابات | 34,700 ZAR | +30% |
مهندس توليد | 30,100 ZAR | +13% |
Genetic Engineer | 31,600 ZAR | +18% |
Geological Engineer | 31,200 ZAR | +17% |
مهندس تقنية جغرافية | 32,100 ZAR | +20% |
Heavy Equipment Mechanic | 14,800 ZAR | -45% |
مهندس طريق سريع | 28,900 ZAR | +8% |
الصحة والسلامة المهنية | 28,300 ZAR | +6% |
مهندس واجهة الآلة البشرية | 27,500 ZAR | +3% |
HVAC Engineer | 29,500 ZAR | +11% |
مشرف التكييف | 27,200 ZAR | +2% |
مهندس صناعي | 28,300 ZAR | +6% |
Industrial Engineering Technologist | 27,500 ZAR | +3% |
Instrument Engineer | 27,400 ZAR | +3% |
تقني أدوات | 16,700 ZAR | -37% |
Instrumentation and Control Engineer | 28,800 ZAR | +8% |
مصمم آلات | 23,600 ZAR | -12% |
مهندس آلات | 29,300 ZAR | +10% |
مدير آلات | 29,300 ZAR | +10% |
مهندس الري | 27,400 ZAR | +3% |
مهندس طائرات مرخص | 32,100 ZAR | +20% |
Locomotive Engineer | 26,900 ZAR | +1% |
مهندس صيانة | 28,000 ZAR | +5% |
صيانة مجرب | 10,000 ZAR | -63% |
مدير الصيانة | 30,100 ZAR | +13% |
مهندس تصنيع | 27,600 ZAR | +3% |
مهندس البحرية | 30,500 ZAR | +14% |
مهندس مواد | 28,500 ZAR | +7% |
Materials Researcher | 28,300 ZAR | +6% |
Materials Technician | 21,600 ZAR | -19% |
Mechanical and Electrical Engineer | 32,100 ZAR | +20% |
Mechanical Design Engineer | 30,400 ZAR | +14% |
Mechanical Designer | 26,100 ZAR | -2% |
مهندس ميكانيكي | 29,700 ZAR | +11% |
مدير الهندسة الميكانيكية | 41,500 ZAR | +56% |
Mechanical Inspector | 28,200 ZAR | +6% |
Mechatronics Engineer | 29,800 ZAR | +12% |
Mining Engineer | 29,000 ZAR | +9% |
مهندس تقنية النانو | 30,800 ZAR | +15% |
مهندس معالجة اللغة الطبيعية | 32,500 ZAR | +22% |
مهندس النفط والبتروكيماويات | 32,800 ZAR | +23% |
Optical Engineer | 28,100 ZAR | +5% |
Optical Instrument Assembler | 14,100 ZAR | -47% |
بب المجمع | 11,000 ZAR | -59% |
Photonics Engineer | 31,900 ZAR | +20% |
Photonics Technician | 24,900 ZAR | -7% |
مهندس خطوط الأنابيب | 25,700 ZAR | -4% |
مصمم الأنابيب | 16,200 ZAR | -39% |
مهندس الصرف الصحي | 26,100 ZAR | -2% |
مهندس تخطيط | 28,200 ZAR | +6% |
Pressure Vessel Inspector | 14,100 ZAR | -47% |
مهندس التكلفة الرئيسي | 30,600 ZAR | +15% |
المهندس الرئيسي | 28,100 ZAR | +5% |
مهندس دعم رئيسي | 29,800 ZAR | +12% |
مهندس عمليات | 28,500 ZAR | +7% |
Process Operator | 17,400 ZAR | -35% |
مهندس تطوير المنتجات | 31,700 ZAR | +19% |
فني تطوير المنتجات | 21,900 ZAR | -18% |
مهندس إنتاج | 30,400 ZAR | +14% |
Product Safety Engineer | 27,200 ZAR | +2% |
مهندس الإنتاج | 27,700 ZAR | +4% |
مهندس مشروع | 29,700 ZAR | +11% |
مدير اقتراح | 37,500 ZAR | +41% |
شراء المهندس | 26,000 ZAR | -3% |
مهندس ضمان الجودة | 29,400 ZAR | +10% |
Rail Engineer | 28,700 ZAR | +8% |
مهندس ميداني إقليمي | 32,600 ZAR | +22% |
مهندس الاستشعار عن بعد | 27,700 ZAR | +4% |
Robotics Engineer | 31,500 ZAR | +18% |
Robotics Technician | 24,200 ZAR | -9% |
مهندس سلامة | 30,100 ZAR | +13% |
Safety Inspector | 23,600 ZAR | -12% |
مدير السلامة | 34,700 ZAR | +30% |
ضابط الأمن | 14,500 ZAR | -46% |
مهندس مبيعات | 30,500 ZAR | +14% |
مهندس الجدولة | 27,100 ZAR | +2% |
مهندس أمن | 32,100 ZAR | +20% |
مهندس خدمات | 31,600 ZAR | +18% |
مهندس منزل ذكي | 31,300 ZAR | +17% |
مهندس الطاقة الشمسية | 29,900 ZAR | +12% |
مهندس الموظفين | 29,400 ZAR | +10% |
ثابت مهندس المعدات | 28,700 ZAR | +8% |
Stationary Engineer | 25,400 ZAR | -5% |
مهندس الإجهاد | 27,900 ZAR | +5% |
مهندس التحليل الهيكلي | 28,300 ZAR | +6% |
مصمم الهيكلي | 25,100 ZAR | -6% |
مهندس إنشائي | 29,900 ZAR | +12% |
فني الهيكلة | 18,800 ZAR | -30% |
مهندس تحت سطح البحر | 37,100 ZAR | +39% |
اخصاءي حلقات التزويد | 29,400 ZAR | +10% |
مساح أراضي | 21,400 ZAR | -20% |
موظف الشؤون الفنية | 15,200 ZAR | -43% |
مساعد فني | 14,800 ZAR | -45% |
مهندس تقني | 25,200 ZAR | -6% |
مهندس الدعم الفني | 24,600 ZAR | -8% |
مهندس المناقصات | 25,900 ZAR | -3% |
اختبار تطوير مهندس | 27,800 ZAR | +4% |
مهندس اختبارات | 29,300 ZAR | +10% |
مهندس النقل | 27,400 ZAR | +3% |
مهندس حضري | 29,100 ZAR | +9% |
مهندس التحقق | 27,000 ZAR | +1% |
مهندس صرف صحي | 28,100 ZAR | +5% |
مهندس طاقة الرياح | 29,200 ZAR | +9% |
مدير عمليات طاقة الرياح | 40,500 ZAR | +52% |
مهندس لاسلكي | 30,300 ZAR | +14% |
مخطط العمل | 21,100 ZAR | -21% |
المدينة | معدل الرواتب |
كيب تاون | 28,300 ZAR |
جوهانسبرج | 26,700 ZAR |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في جنوب أفريقيا في مختلف المجالات هو 7% في المتوسط.
القطاع الخاص | 30,400 ZAR | |
القطاع العام | +7% | 32,400 ZAR |
اي راتب بين 25,100 ZAR و 28,800 ZAR يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة مهندس معدات في جوهانسبرج يتراوح ما بين 12,800 ZAR و 20,400 ZAR. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.