الموظف في مهنة منسق البناء في كانساس يكسب في المتوسط حوالي 48,800 دولار. تتراوح الرواتب بين 23,400 دولار (الحد الأدنى) إلى 76,600 دولار (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة منسق البناء في كانساس يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 23,400 دولار |
المتوسط 45,900 دولار |
الحد الأعلى 76,600 دولار |
راتب مهنة منسق البناء في كانساس يتراوح ما بين 23,400 دولار (الحد الأدنى) و 76,600 دولار (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 45,900 دولار ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة منسق البناء في كانساس يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة منسق البناء في كانساس يتقاضون أقل من 37,300 دولار فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 52,600 دولار فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة منسق البناء في كانساس و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 28,200 دولار و 40,200 دولار. 20% من الأجور أقل من 28,200 دولار. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 40,200 دولار و 45,600 دولار. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 45,600 دولار.
0 - 2 سنة | 27,400 دولار | |
2 - 5 سنة | +42% | 38,800 دولار |
5 - 10 سنة | +31% | 51,100 دولار |
10 - 15 سنة | +23% | 62,700 دولار |
15 - 20 سنة | +6% | 66,700 دولار |
20+ سنة | +10% | 73,100 دولار |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة منسق البناء.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 27,400 دولار.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 38,800 دولار، 42% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 51,100 دولار و هذا 31% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 62,700 دولار تقريبا، 23% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 66,700 دولار و هو 6% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 73,100 دولار، ما يساوي 10% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة مدرسية | 34,000 دولار | |
شهادة مهنية | +47% | 50,000 دولار |
شهادة بكالوريوس | +34% | 67,000 دولار |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب منسق البناء حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 34,000 دولار.
في هذا المستوى يصبح الراتب 50,000 دولار، 47% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 67,000 دولار، 34% أكثر من المستوى السابق.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة منسق البناء في الولايات المتحدة الاميركية، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 4%.
ذكور | 51,900 دولار | |
إناث | -4% | 49,700 دولار |
الموظفون في مهنة منسق البناء في الولايات المتحدة الاميركية يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | % | |
لا مكافئات | 100% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة منسق البناء في كانساس هو 11 دولار. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
البناء / التعمير / التركيب / الصيانة | -100% | |
فني بناء طباعة ثلاثية الأبعاد | 63,000 دولار | +29% |
Adjudicator | 36,300 دولار | -26% |
مجمع | 29,900 دولار | -39% |
Boat Builder and Shipwright | 44,300 دولار | -9% |
بناء | 24,900 دولار | -49% |
مدير مبنى | 40,200 دولار | -18% |
مهندس أتمتة المباني | 83,600 دولار | +71% |
Building Contracts Manager | 128,000 دولار | +160% |
مدير نمذجة معلومات البناء | 120,000 دولار | +150% |
مفتش أبنية | 36,800 دولار | -25% |
مراقب أبنية | 28,500 دولار | -42% |
Building Sales Manager | 125,000 دولار | +160% |
أخصائي تكامل أنظمة البناء | 84,400 دولار | +73% |
صانع خزائن | 33,200 دولار | -32% |
نجار | 36,300 دولار | -26% |
مهندس مدني | 88,500 دولار | +81% |
فني مدني | 43,100 دولار | -12% |
Concreter | 27,300 دولار | -44% |
Construction and Building Inspector | 35,700 دولار | -27% |
Construction and Maintenance Manager | 73,400 دولار | +51% |
مساعد البناء | 34,500 دولار | -29% |
منسق البناء | 48,800 دولار | +0% |
محلل بيانات البناء | 77,800 دولار | +60% |
مقدر البناء | 58,900 دولار | +21% |
Construction Field Engineer | 79,500 دولار | +63% |
Construction General Manager | 168,000 دولار | +240% |
Construction Inventory Officer | 29,400 دولار | -40% |
مدير الإنشاءات | 167,000 دولار | +240% |
Construction Operations Manager | 153,000 دولار | +210% |
Construction Project Controls Manager | 119,000 دولار | +140% |
Construction Project Coordinator | 90,000 دولار | +85% |
Construction Project Engineer | 84,800 دولار | +74% |
مدير مشروع البناء | 161,000 دولار | +230% |
Construction Project Planner | 86,500 دولار | +77% |
Construction Quality Control Manager | 117,000 دولار | +140% |
مهندس روبوتات البناء | 89,700 دولار | +84% |
ضابط سلامة البناء | 56,100 دولار | +15% |
Construction Superintendent | 56,800 دولار | +16% |
مشرف الإنشاء | 84,000 دولار | +72% |
Construction Technical Assistant | 32,200 دولار | -34% |
Construction Technical Officer | 39,100 دولار | -20% |
Construction Technical Writer | 34,600 دولار | -29% |
Construction Technician | 32,700 دولار | -33% |
مستشار إدارة مخلفات البناء | 83,300 دولار | +71% |
Construction Worker | 27,700 دولار | -43% |
Crane and Tower Operator | 30,500 دولار | -37% |
Crane Operator | 29,600 دولار | -39% |
ميكانيكي ديزل | 29,000 دولار | -41% |
مدير البناء الرقمي | 94,100 دولار | +93% |
رسام | 27,100 دولار | -44% |
مثبت Drywall | 31,600 دولار | -35% |
رسام خرائط كهربائية | 32,200 دولار | -34% |
مشرف الهندسة الكهربائية | 96,300 دولار | +97% |
Electrical Engineering Technician | 38,600 دولار | -21% |
مشرف الكهربائية | 62,600 دولار | +28% |
عامل كهرباء | 43,900 دولار | -10% |
Elevator Installer and Repairer | 39,900 دولار | -18% |
مهندس | 92,600 دولار | +90% |
مشغل حفارة | 29,700 دولار | -39% |
Field Inspector | 51,600 دولار | +6% |
Floor Finisher | 34,100 دولار | -30% |
مدير طابق | 49,000 دولار | +0% |
مراقب عمال | 25,200 دولار | -48% |
Frame and Truss Detailer | 29,200 دولار | -40% |
Furniture Finisher | 28,800 دولار | -41% |
فني الغاز | 28,200 دولار | -42% |
Handyman | 27,600 دولار | -43% |
Health and Safety Coordinator | 36,600 دولار | -25% |
مسؤول الصحة والسلامة | 41,100 دولار | -16% |
مدير التثبيت | 98,500 دولار | +100% |
مثبت | 26,600 دولار | -45% |
Insulation Installer | 31,400 دولار | -36% |
عامل | 23,600 دولار | -52% |
مساح أراضي | 41,100 دولار | -16% |
اخصائي البناء العجاف | 87,100 دولار | +79% |
فني رفع | 28,400 دولار | -42% |
صيانة فورمان | 27,800 دولار | -43% |
اختبار المواد | 43,800 دولار | -10% |
صانع نموذج | 44,300 دولار | -9% |
متلقي الطلبات | 25,600 دولار | -48% |
Painter | 29,600 دولار | -39% |
Pipe Layer | 24,800 دولار | -49% |
Pipe Welder | 24,600 دولار | -50% |
معطى الأسرار | 24,400 دولار | -50% |
سباكة | 31,500 دولار | -35% |
أخصائي تصنيع مسبق وإنشاء معياري | 84,500 دولار | +73% |
منسق الممتلكات | 70,800 دولار | +45% |
مدير المشتريات | 108,000 دولار | +120% |
كمية مقدر | 55,900 دولار | +15% |
Quantity Surveyor | 56,600 دولار | +16% |
Roof Slater and Tiler | 26,400 دولار | -46% |
الصفائح المعدنية ميكانيكي | 28,700 دولار | -41% |
عامل الصفائح المعدنية | 27,200 دولار | -44% |
كاتب الموقع | 30,300 دولار | -38% |
مهندس موقع | 73,900 دولار | +52% |
قائد الموقع | 142,000 دولار | +190% |
الأسهم المراقب المالي | 42,000 دولار | -14% |
Structural Steel Construction Worker | 33,600 دولار | -31% |
مهندس مواد مستدامة | 87,400 دولار | +79% |
رسام تقني | 34,100 دولار | -30% |
مدير المناقصة | 125,000 دولار | +160% |
مدير المناقصات | 128,000 دولار | +160% |
برج كرين المشغل | 28,300 دولار | -42% |
حرفي جدران و بلاط | 28,700 دولار | -41% |
مدير مستودع | 98,900 دولار | +100% |
لحام | 25,000 دولار | -49% |
مشرف لحام | 34,800 دولار | -29% |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الولايات المتحدة الاميركية في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.
القطاع الخاص | 92,800 دولار | |
القطاع العام | +5% | 97,500 دولار |
اي راتب بين 45,900 دولار و 52,600 دولار يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة منسق البناء في كانساس يتراوح ما بين 23,400 دولار و 37,300 دولار. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.