سلم الرواتب و الأجور لمهنة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت 2024

كم هو دخل وظيفة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت؟

معدل الراتب الشهري

1,500 دينار

( 18,000 دينار سنوي)

منخفض
780
دينار المعدل
1,500
دينار مرتفع
2,290
دينار

أجور مهنة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
1,360 دينار أو أكثر

10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
1,210 و 1,360 دينار

20% من الموظفين يتقاضون
880 دينار أو أقل

65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
880 و 1,210 دينار

الحد الأدنى 780 دينار

المتوسط 1,360 دينار

الحد الأعلى 2,290 دينار

متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

• مدى الاجور و الراتب المبدئي

  راتب مهنة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت يتراوح ما بين 780 دينار (الحد الأدنى) و 2,290 دينار (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

• متوسط الأجور

  متوسط الرواتب يبلغ 1,360 دينار ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

• سلم الرواتب

  لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت يتقاضون أقل من 1,130 دينار فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 1,550 دينار فيما 25% منهم يكسب أكثر.

• تصنيف و جدولة الاجور

  لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 880 دينار و 1,210 دينار. 20% من الأجور أقل من 880 دينار. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 1,210 دينار و 1,360 دينار. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 1,360 دينار.

مقارنة رواتب مهنة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 890 دينار.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 1,190 دينار، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 1,540 دينار و هذا 30% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 1,870 دينار تقريبا، 21% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 2,040 دينار و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 2,150 دينار، ما يساوي 5% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.

مستوى 1: شهادة مهنية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 1,070 دينار.

مستوى 2: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 1,260 دينار، 18% أكثر من المستوى السابق.

مستوى 3: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 1,630 دينار، 29% أكثر من المستوى السابق.

مستوى 4: دكتوراه

في هذا المستوى يصبح الراتب 2,080 دينار، 28% أكثر من المستوى السابق.

متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية / الكويت

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 10%.

رواتب الذكور والاناث في الكويت لكل الوظائف

متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في الكويت لمن يعملون في وظيفة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب8% و ذلك كل 27 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 4% كل 29 شهر.

الكويت / كل مجالات العمل

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟

Share This Chart

  Tweet      Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/kuwait/health-and-medical/doctor-physician/cardiac-sonographer/annual-salary-bonus-rate-kuwait-cardiac-sonographer.jpg

64% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 36% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 3% و 5% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز		36%
لا مكافئات		64%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.

ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت

9 دينار في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت هو 9 دينار.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت هو 4 دينار. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الطبابة و الاستشفاء		-100%
Advanced Nutrition Aide	1,900 دينار	+27%
Advanced Practice Provider	1,820 دينار	+21%
Allergist	2,510 دينار	+68%
مساعد علم الأمراض	1,670 دينار	+11%
Behavioral Health Specialist	1,500 دينار	+0%
أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية	1,500 دينار	+0%
أخصائي جراحة القلب والأوعية الدموية	5,280 دينار	+250%
نضح القلب والأوعية الدموية	3,430 دينار	+130%
Chiropractor	1,510 دينار	+1%
علم النفس السريري	3,880 دينار	+160%
Correctional Treatment Specialist	2,420 دينار	+62%
Counseling Psychologist	3,210 دينار	+110%
Dermatologist	3,980 دينار	+170%
طبيب سكري	2,830 دينار	+89%
اخصائي تغذيه	2,580 دينار	+72%
طبيب	3,380 دينار	+130%
استشاري الطوارئ والرعاية الحرجة	3,420 دينار	+130%
طبيب قسم الطوارئ	2,850 دينار	+90%
ممارس علم وظائف الأعضاء	3,060 دينار	+100%
محقق في عالم أمراض	3,340 دينار	+120%
طبيب عام	2,620 دينار	+75%
Genetic Counselor	2,040 دينار	+36%
Healthcare Practitioner	2,570 دينار	+72%
Internist	4,200 دينار	+180%
Interventionist	3,700 دينار	+150%
Invasive Cardiologist	5,020 دينار	+240%
خبير طب نمط الحياة	2,080 دينار	+39%
معالج بالتدليك الطبي	1,430 دينار	-5%
Mental Health Therapst	2,190 دينار	+46%
Naturopathic Physician	3,800 دينار	+150%
Neurologist	3,780 دينار	+150%
الفيزيولوجيا العصبية	1,140 دينار	-24%
الأعصاب	3,690 دينار	+150%
Nuclear Medicine Physician	3,410 دينار	+130%
Obstetrician / Gynecologist	3,430 دينار	+130%
Occupational Health Safety Specialist	1,790 دينار	+19%
اخصائي بصريات	2,670 دينار	+78%
طبيب العيون	2,790 دينار	+86%
طبيب الأطفال	3,100 دينار	+110%
العلاج الطبيعي	2,120 دينار	+42%
مدير العلاج الطبيعي	2,490 دينار	+66%
طبيب - التخدير	4,710 دينار	+210%
طبيب - أمراض القلب	4,630 دينار	+210%
طبيب - كو	2,670 دينار	+78%
طبيب - الأمراض الجلدية	3,820 دينار	+160%
طبيب - غرفة الطوارئ	2,910 دينار	+94%
طبيب - الغدد الصماء	3,770 دينار	+150%
طبيب - ممارسة الأسرة	2,660 دينار	+78%
طبيب - أمراض الجهاز الهضمي	3,670 دينار	+140%
طبيب - اختصاصي	2,700 دينار	+80%
طبيب - طب الشيخوخة	2,360 دينار	+58%
طبيب - أمراض الدم / الأورام	3,360 دينار	+120%
طبيب - علم المناعة / الحساسية	3,960 دينار	+160%
طبيب - الأمراض المعدية	3,430 دينار	+130%
طبيب - الطب الباطني	4,240 دينار	+180%
طبيب - الأم / الجنين الطب	3,120 دينار	+110%
طبيب - أمراض الكلى	3,880 دينار	+160%
طبيب - علم الأعصاب	3,940 دينار	+160%
طبيب - الطب النووي	3,400 دينار	+130%
طبيب - طب التوليد / أمراض النساء	3,650 دينار	+140%
طبيب - الطب المهني	2,860 دينار	+91%
طبيب - طب العيون	2,470 دينار	+65%
طبيب - طب الأنف والأذن والحنجرة	2,350 دينار	+57%
طبيب - ألم الطب	2,230 دينار	+49%
طبيب - علم الأمراض	2,880 دينار	+92%
طبيب - أمراض القلب للأطفال	3,610 دينار	+140%
طبيب - طب الأطفال حديثي الولادة	3,500 دينار	+130%
طبيب - طب الأطفال	3,210 دينار	+110%
طبيب - فيسياتري	3,210 دينار	+110%
طبيب - علاج القدم	2,990 دينار	+100%
طبيب - الطب الرئوي	2,400 دينار	+60%
طبيب - العلاج الإشعاعي	4,000 دينار	+170%
طبيب - الأشعة	4,060 دينار	+170%
طبيب - أمراض الروماتيزم	3,630 دينار	+140%
طبيب - الطب الرياضي	3,650 دينار	+140%
طبيب - جراحة المسالك البولية	4,340 دينار	+190%
مساعد الطبيب	2,060 دينار	+38%
Physiotherapist	2,330 دينار	+56%
Podiatrist	2,510 دينار	+68%
Preventive Medicine Physician	3,120 دينار	+110%
طبيب نفسي	3,240 دينار	+120%
Psychololgist	3,450 دينار	+130%
Psychometrician	3,000 دينار	+100%
طبيب صحة عامة	2,520 دينار	+68%
أخصائي أمراض الرئة	3,200 دينار	+110%
Radiologist	3,450 دينار	+130%
Registered Dietitian	2,560 دينار	+71%
طبيب الجهاز التنفسي المسجل	2,180 دينار	+46%
Skin Care Specialist	1,950 دينار	+30%
طبيب التطبيب عن بعد	2,430 دينار	+62%
طبيب مسالك بولية	4,700 دينار	+210%
معالج الواقع الافتراضي / المعزز	1,340 دينار	-11%
معالج إعادة تأهيل البصر	2,120 دينار	+42%

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الكويت في مختلف المجالات هو 10% في المتوسط.

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت؟

اي راتب بين 1,360 دينار و 1,550 دينار يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية في الكويت يتراوح ما بين 780 دينار و 1,130 دينار. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.