الموظف في مهنة Architectural Technician في لندن يكسب في المتوسط حوالي 57,000 GBP. تتراوح الرواتب بين 26,200 GBP (الحد الأدنى) إلى 90,600 GBP (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Architectural Technician في لندن يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
![]() 26,200 GBP |
![]() 54,500 GBP |
![]() 90,600 GBP |
راتب مهنة Architectural Technician في لندن يتراوح ما بين 26,200 GBP (الحد الأدنى) و 90,600 GBP (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 54,500 GBP ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Architectural Technician في لندن يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Architectural Technician في لندن يتقاضون أقل من 43,900 GBP فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 62,800 GBP فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Architectural Technician في لندن و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 32,600 GBP و 47,400 GBP. 20% من الأجور أقل من 32,600 GBP. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 47,400 GBP و 54,100 GBP. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 54,100 GBP.
0 - 2 سنة | 29,800 GBP | |
2 - 5 سنة | +34% | 39,700 GBP |
5 - 10 سنة | +48% | 58,800 GBP |
10 - 15 سنة | +22% | 71,600 GBP |
15 - 20 سنة | +9% | 78,100 GBP |
20+ سنة | +8% | 84,500 GBP |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Architectural Technician.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 29,800 GBP.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 39,700 GBP، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 58,800 GBP و هذا 48% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 71,600 GBP تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 78,100 GBP و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 84,500 GBP، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة مهنية | 34,600 GBP | |
شهادة بكالوريوس | +93% | 66,800 GBP |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Architectural Technician حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 34,600 GBP.
في هذا المستوى يصبح الراتب 66,800 GBP، 93% أكثر من المستوى السابق.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Architectural Technician في المملكة المتحدة، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 4%.
ذكور | 49,000 GBP | |
إناث | -4% | 46,900 GBP |
الموظفون في مهنة Architectural Technician في المملكة المتحدة يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | % | |
لا مكافئات | 100% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Architectural Technician في لندن هو 13 GBP. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
الهندسة المعمارية | ![]() | |
مهندس طباعة ثلاثية الأبعاد | 86,300 GBP | ![]() |
مخطط السفر النشط | 72,400 GBP | ![]() |
مهندس إعادة الاستخدام المتكيف | 83,800 GBP | ![]() |
مهندس معماري | 95,400 GBP | ![]() |
مصمم معماري | 98,600 GBP | ![]() |
رسام معماري | 40,900 GBP | ![]() |
مدير معماري | 151,000 GBP | ![]() |
Architectural Technician | 57,000 GBP | ![]() |
تقني معماري | 53,700 GBP | ![]() |
Architecture Consultant | 139,000 GBP | ![]() |
Architecture Estimating Manager | 116,000 GBP | ![]() |
Architecture Specifications Writer | 37,800 GBP | ![]() |
Assistant Architectural Manager | 134,000 GBP | ![]() |
مستشار تصميم بيوفيليك | 92,500 GBP | ![]() |
محلل أداء البناء | 96,600 GBP | ![]() |
رسام CAD | 42,200 GBP | ![]() |
CAD Manager | 96,900 GBP | ![]() |
مصمم حسابي | 82,500 GBP | ![]() |
مهندس صيانة | 89,000 GBP | ![]() |
Design and Decoration Assistant | 41,600 GBP | ![]() |
Design Manager | 134,000 GBP | ![]() |
استراتيجي التصميم الرقمي | 93,000 GBP | ![]() |
أخصائي تصنيع رقمي | 91,300 GBP | ![]() |
رسام | 37,300 GBP | ![]() |
مشرف الصياغة و الرسم | 68,800 GBP | ![]() |
Facilities and Project Manager | 140,000 GBP | ![]() |
مخطط المنشأة | 75,300 GBP | ![]() |
مصمم أثاث | 81,100 GBP | ![]() |
أخصائي حفظ التراث | 61,100 GBP | ![]() |
مهندس معماري داخلي | 77,100 GBP | ![]() |
مصمم داخلي | 80,300 GBP | ![]() |
Interior Design Assistant | 36,500 GBP | ![]() |
Kitchen Designer | 50,200 GBP | ![]() |
مهندس خارجي | 113,000 GBP | ![]() |
Landscape Artist | 68,100 GBP | ![]() |
Landscaper | 58,300 GBP | ![]() |
مصمم الإضاءة | 68,800 GBP | ![]() |
Mapping Technician | 38,400 GBP | ![]() |
ميكانيكي الصياغة | 45,500 GBP | ![]() |
حدودي عارض | 80,300 GBP | ![]() |
Photogrammetrist | 40,500 GBP | ![]() |
خبير تصميم مرن | 94,300 GBP | ![]() |
مخطط المدينة الذكية | 104,000 GBP | ![]() |
مهندس الاستدامة | 104,000 GBP | ![]() |
محلل بيانات حضري | 93,800 GBP | ![]() |
أخصائي التنقل الحضري | 89,300 GBP | ![]() |
مخطط حضري | 96,400 GBP | ![]() |
المدينة | معدل الرواتب |
لندن | 57,000 GBP |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في المملكة المتحدة في مختلف المجالات هو 4% في المتوسط.
القطاع الخاص | 69,700 GBP | |
القطاع العام | +4% | 72,800 GBP |
اي راتب بين 54,500 GBP و 62,800 GBP يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة Architectural Technician في لندن يتراوح ما بين 26,200 GBP و 43,900 GBP. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.