Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة مدير الصياغة و الرسم في لندن 2024

كم هو دخل وظيفة مدير الصياغة و الرسم في لندن؟


معدل الراتب السنوي
83,200 GBP
( 6,930 GBP شهري)

منخفض
38,300
GBP
المعدل
83,200
GBP
مرتفع
132,000
GBP
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة مدير الصياغة و الرسم في لندن يكسب في المتوسط حوالي 83,200 GBP. تتراوح الرواتب بين 38,300 GBP (الحد الأدنى) إلى 132,000 GBP (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مدير الصياغة و الرسم في لندن يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة مدير الصياغة و الرسم في لندن

توزيع الرواتب لندن مدير الصياغة و الرسم سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/england/london/engineering/drafting-manager/median-and-salary-distribution-yearly-london-drafting-manager.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
78,900 GBP أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
69,100 و 78,900 GBP
20% من الموظفين يتقاضون
47,600 GBP أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
47,600 و 69,100 GBP
الحد الأدنى
38,300 GBP
المتوسط
79,500 GBP
الحد الأعلى
132,000 GBP




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة مدير الصياغة و الرسم في لندن يتراوح ما بين 38,300 GBP (الحد الأدنى) و 132,000 GBP (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 79,500 GBP ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مدير الصياغة و الرسم في لندن يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مدير الصياغة و الرسم في لندن يتقاضون أقل من 64,100 GBP فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 91,600 GBP فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مدير الصياغة و الرسم في لندن و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 47,600 GBP و 69,100 GBP. 20% من الأجور أقل من 47,600 GBP. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 69,100 GBP و 78,900 GBP. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 78,900 GBP.

مقارنة رواتب مهنة مدير الصياغة و الرسم حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
43,400 GBP
2 - 5 سنة+34%
58,000 GBP
5 - 10 سنة+48%
85,700 GBP
10 - 15 سنة+22%
105,000 GBP
15 - 20 سنة+9%
114,000 GBP
20+ سنة+8%
123,000 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة سنوي لندن مدير الصياغة و الرسم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/england/london/engineering/drafting-manager/salary-comparison-by-years-of-experience-yearly-london-drafting-manager.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مدير الصياغة و الرسم.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 43,400 GBP.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 58,000 GBP، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 85,700 GBP و هذا 48% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 105,000 GBP تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 114,000 GBP و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 123,000 GBP، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة بكالوريوس
50,500 GBP
شهادة الماسترز+93%
97,500 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي سنوي لندن مدير الصياغة و الرسم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/england/london/engineering/drafting-manager/salary-comparison-by-education-level-yearly-london-drafting-manager.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مدير الصياغة و الرسم حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 50,500 GBP.


مستوى 2: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 97,500 GBP، 93% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في المملكة المتحدة كلفتها تتراوح ما بين 29,700 GBP و 89,100 GBP و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مدير الصياغة و الرسم / لندن

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث المملكة المتحدة مدير الصياغة و الرسم سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/engineering/drafting-manager/salary-comparison-by-gender-yearly-united-kingdom-drafting-manager.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مدير الصياغة و الرسم في المملكة المتحدة، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 4%.

ذكور
77,900 GBP
إناث-4%
74,500 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في المملكة المتحدة لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث سنوي المملكة المتحدة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/salary-comparison-by-gender-yearly-united-kingdom.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مدير الصياغة و الرسم في لندن

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في لندن لمن يعملون في وظيفة مدير الصياغة و الرسم؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة مدير الصياغة و الرسم في المملكة المتحدة يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية المملكة المتحدة مدير الصياغة و الرسم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/engineering/drafting-manager/annual-salary-increment-rate-united-kingdom-drafting-manager.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

المملكة المتحدة / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية المملكة المتحدة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/annual-salary-increment-rate-united-kingdom.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في المملكة المتحدة هي 7%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مدير الصياغة و الرسم في المملكة المتحدة

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات المملكة المتحدة مدير الصياغة و الرسم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/engineering/drafting-manager/annual-salary-bonus-rate-united-kingdom-drafting-manager.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
%
لا مكافئات
100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة مدير الصياغة و الرسم في لندن


40 GBP في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مدير الصياغة و الرسم في لندن هو 40 GBP.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مدير الصياغة و الرسم في لندن هو 18 GBP. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الهندسة-100%
مهندس طباعة ثلاثية الأبعاد66,000 GBP-21%
مهندس الصوتيات67,700 GBP-19%
تقني هندسة تجميعية54,000 GBP-35%
مساعد كبير المهندسين85,200 GBP+2%
معاون مهندس64,800 GBP-22%
AutoCAD Drafter43,700 GBP-47%
مشغل أوتوكاد43,900 GBP-47%
مهندس أتمتة74,300 GBP-11%
مهندس Avionic66,800 GBP-20%
Biochemical Engineer67,300 GBP-19%
مهندس BMS69,300 GBP-17%
Bridge and Lock Tender40,900 GBP-51%
مهندس البث74,900 GBP-10%
CAD Design Engineer75,800 GBP-9%
CAD Designer45,300 GBP-46%
مهندس CAE73,800 GBP-11%
مهندس سيراميك68,700 GBP-17%
مهندس كيميائي71,900 GBP-14%
Civil Drafter46,000 GBP-45%
مهندس مدني72,300 GBP-13%
فني مدني46,500 GBP-44%
مهندس معرفي69,300 GBP-17%
Commissioning Engineer68,200 GBP-18%
Communications Engineer81,500 GBP-2%
مهندس مراقبة الحالات65,900 GBP-21%
مهندس عقود68,500 GBP-18%
مهندس العقد67,500 GBP-19%
مهندس نظم التحكم73,500 GBP-12%
Controls Engineer74,900 GBP-10%
مهندس البرمجيات الضوابط64,900 GBP-22%
مهندس التآكل64,000 GBP-23%
مهندس تصميم74,800 GBP-10%
Director of Engineering156,000 GBP+88%
رسام46,000 GBP-45%
مدير الصياغة و الرسم83,200 GBP+0%
مهندس حفر70,000 GBP-16%
عامل حفر23,300 GBP-72%
رسام خرائط الكهربائية37,300 GBP-55%
مهندس كهربائي77,900 GBP-6%
مدير الهندسة الكهربائية100,000 GBP+20%
Electromechanical Engineering Technologist78,900 GBP-5%
Electromechanical Equipment Assembler37,900 GBP-54%
مهندس الطاقة80,500 GBP-3%
Engine Assembler32,600 GBP-61%
مهندس80,300 GBP-3%
Engineering Account Manager85,500 GBP+3%
Engineering Chief Designer82,400 GBP-1%
Engineering Consultant95,400 GBP+15%
Engineering Key Account Manager105,000 GBP+26%
Engineering Lab Technician70,900 GBP-15%
مدير هندسة102,000 GBP+23%
Engineering Planning Manager106,000 GBP+27%
Engineering Production Manager136,000 GBP+63%
Engineering Project Analyst83,600 GBP+1%
Engineering Project Coordinator 86,400 GBP+4%
Engineering Project Director143,000 GBP+72%
Engineering Project Leader91,100 GBP+10%
Engineering Project Manager106,000 GBP+27%
Engineering Research and Development Manager117,000 GBP+41%
Engineering Safety Coordinator58,800 GBP-29%
Engineering Sales Manager103,000 GBP+24%
مهندس تقنى58,800 GBP-29%
الهندسة التكنولوجية55,400 GBP-33%
مهندس بيئي73,500 GBP-12%
مهندس معدات67,400 GBP-19%
مدير هندسة المعدات95,900 GBP+15%
مقدر60,200 GBP-28%
Fabrication Specialist51,900 GBP-38%
Fabricator32,900 GBP-60%
مهندس الواجهة73,900 GBP-11%
محلل ألياف42,900 GBP-48%
مهندس ميداني74,500 GBP-10%
مدير الهندسة الميدانية119,000 GBP+43%
مهندس حرائق72,000 GBP-13%
Fitter and Turner22,700 GBP-73%
المخطط الاستراتيجي للغابات84,800 GBP+2%
مهندس توليد75,300 GBP-9%
Genetic Engineer79,500 GBP-4%
Geological Engineer72,700 GBP-13%
مهندس تقنية جغرافية81,800 GBP-2%
Heavy Equipment Mechanic37,800 GBP-55%
مهندس طريق سريع75,500 GBP-9%
الصحة والسلامة المهنية65,200 GBP-22%
مهندس واجهة الآلة البشرية66,900 GBP-20%
HVAC Engineer79,400 GBP-5%
مشرف التكييف67,400 GBP-19%
مهندس صناعي70,800 GBP-15%
Industrial Engineering Technologist72,600 GBP-13%
Instrument Engineer72,700 GBP-13%
تقني أدوات40,000 GBP-52%
Instrumentation and Control Engineer70,800 GBP-15%
مصمم آلات59,600 GBP-28%
مهندس آلات69,800 GBP-16%
مدير آلات75,900 GBP-9%
مهندس الري70,300 GBP-15%
مهندس طائرات مرخص80,400 GBP-3%
Locomotive Engineer72,600 GBP-13%
مهندس صيانة66,900 GBP-20%
صيانة مجرب24,800 GBP-70%
مدير الصيانة74,000 GBP-11%
مهندس تصنيع67,600 GBP-19%
مهندس البحرية76,900 GBP-8%
مهندس مواد73,800 GBP-11%
Materials Researcher66,300 GBP-20%
Materials Technician52,100 GBP-37%
Mechanical and Electrical Engineer77,700 GBP-7%
Mechanical Design Engineer80,200 GBP-4%
Mechanical Designer64,000 GBP-23%
مهندس ميكانيكي79,000 GBP-5%
مدير الهندسة الميكانيكية103,000 GBP+24%
Mechanical Inspector67,600 GBP-19%
Mechatronics Engineer81,400 GBP-2%
Mining Engineer71,400 GBP-14%
مهندس تقنية النانو74,600 GBP-10%
مهندس معالجة اللغة الطبيعية83,100 GBP-0%
مهندس النفط والبتروكيماويات77,300 GBP-7%
Optical Engineer73,600 GBP-12%
Optical Instrument Assembler37,800 GBP-55%
بب المجمع26,000 GBP-69%
Photonics Engineer84,400 GBP+1%
Photonics Technician67,800 GBP-18%
مهندس خطوط الأنابيب69,400 GBP-17%
مصمم الأنابيب40,500 GBP-51%
مهندس الصرف الصحي67,400 GBP-19%
مهندس تخطيط73,000 GBP-12%
Pressure Vessel Inspector34,900 GBP-58%
مهندس التكلفة الرئيسي77,900 GBP-6%
المهندس الرئيسي74,500 GBP-10%
مهندس دعم رئيسي73,400 GBP-12%
مهندس عمليات69,000 GBP-17%
Process Operator43,500 GBP-48%
مهندس تطوير المنتجات79,100 GBP-5%
فني تطوير المنتجات55,800 GBP-33%
مهندس إنتاج77,900 GBP-6%
Product Safety Engineer68,500 GBP-18%
مهندس الإنتاج71,800 GBP-14%
مهندس مشروع78,000 GBP-6%
مدير اقتراح94,500 GBP+14%
شراء المهندس67,700 GBP-19%
مهندس ضمان الجودة71,900 GBP-14%
Rail Engineer72,000 GBP-13%
مهندس ميداني إقليمي77,900 GBP-6%
مهندس الاستشعار عن بعد70,100 GBP-16%
Robotics Engineer82,800 GBP-0%
Robotics Technician59,000 GBP-29%
مهندس سلامة70,300 GBP-15%
Safety Inspector54,600 GBP-34%
مدير السلامة90,000 GBP+8%
ضابط الأمن38,500 GBP-54%
مهندس مبيعات78,600 GBP-6%
مهندس الجدولة67,700 GBP-19%
مهندس أمن80,600 GBP-3%
مهندس خدمات76,600 GBP-8%
مهندس منزل ذكي79,000 GBP-5%
مهندس الطاقة الشمسية79,500 GBP-4%
مهندس الموظفين70,800 GBP-15%
ثابت مهندس المعدات70,000 GBP-16%
Stationary Engineer66,800 GBP-20%
مهندس الإجهاد65,900 GBP-21%
مهندس التحليل الهيكلي68,400 GBP-18%
مصمم الهيكلي63,900 GBP-23%
مهندس إنشائي74,600 GBP-10%
فني الهيكلة48,100 GBP-42%
مهندس تحت سطح البحر88,800 GBP+7%
اخصاءي حلقات التزويد72,000 GBP-13%
مساح أراضي55,800 GBP-33%
موظف الشؤون الفنية38,600 GBP-54%
مساعد فني36,900 GBP-56%
مهندس تقني60,500 GBP-27%
مهندس الدعم الفني65,900 GBP-21%
مهندس المناقصات67,800 GBP-18%
اختبار تطوير مهندس70,600 GBP-15%
مهندس اختبارات69,900 GBP-16%
مهندس النقل72,700 GBP-13%
مهندس حضري71,200 GBP-14%
مهندس التحقق70,200 GBP-16%
مهندس صرف صحي72,400 GBP-13%
مهندس طاقة الرياح74,500 GBP-10%
مدير عمليات طاقة الرياح96,000 GBP+15%
مهندس لاسلكي79,700 GBP-4%
مخطط العمل49,700 GBP-40%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
لندن83,200 GBP

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في المملكة المتحدة في مختلف المجالات هو 4% في المتوسط.

القطاع الخاص
69,700 GBP
القطاع العام+4%
72,800 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مدير الصياغة و الرسم في لندن؟

اي راتب بين 79,500 GBP و 91,600 GBP يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة مدير الصياغة و الرسم في لندن يتراوح ما بين 38,300 GBP و 64,100 GBP. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024