Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة Mapping Technician في مدريد 2024

كم هو دخل وظيفة Mapping Technician في مدريد؟


معدل الراتب الشهري
1,500 يورو
( 18,000 يورو سنوي)

منخفض
800
يورو
المعدل
1,500
يورو
مرتفع
2,290
يورو
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة Mapping Technician في مدريد يكسب في المتوسط حوالي 1,500 يورو. تتراوح الرواتب بين 800 يورو (الحد الأدنى) إلى 2,290 يورو (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Mapping Technician في مدريد يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة Mapping Technician في مدريد

توزيع الرواتب مدريد Mapping Technician شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/spain/madrid/architecture/mapping-technician/median-and-salary-distribution-monthly-madrid-mapping-technician.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
1,350 يورو أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
1,210 و 1,350 يورو
20% من الموظفين يتقاضون
890 يورو أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
890 و 1,210 يورو
الحد الأدنى
800 يورو
المتوسط
1,360 يورو
الحد الأعلى
2,290 يورو




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة Mapping Technician في مدريد يتراوح ما بين 800 يورو (الحد الأدنى) و 2,290 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 1,360 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Mapping Technician في مدريد يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Mapping Technician في مدريد يتقاضون أقل من 1,130 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 1,530 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Mapping Technician في مدريد و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 890 يورو و 1,210 يورو. 20% من الأجور أقل من 890 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 1,210 يورو و 1,350 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 1,350 يورو.

مقارنة رواتب مهنة Mapping Technician حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
920 يورو
2 - 5 سنة+23%
1,120 يورو
5 - 10 سنة+42%
1,590 يورو
10 - 15 سنة+17%
1,860 يورو
15 - 20 سنة+10%
2,050 يورو
20+ سنة+6%
2,170 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري مدريد Mapping Technician
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/spain/madrid/architecture/mapping-technician/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-madrid-mapping-technician.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Mapping Technician.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 920 يورو.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 1,120 يورو، 23% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 1,590 يورو و هذا 42% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 1,860 يورو تقريبا، 17% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 2,050 يورو و هو 10% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 2,170 يورو، ما يساوي 6% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مدرسية
1,120 يورو
شهادة مهنية+40%
1,570 يورو
شهادة بكالوريوس+42%
2,230 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري مدريد Mapping Technician
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/spain/madrid/architecture/mapping-technician/salary-comparison-by-education-level-monthly-madrid-mapping-technician.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Mapping Technician حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 1,120 يورو.


مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 1,570 يورو، 40% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 2,230 يورو، 42% أكثر من المستوى السابق.



متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / Mapping Technician / مدريد

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث إسبانيا Mapping Technician شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/spain/architecture/mapping-technician/salary-comparison-by-gender-monthly-spain-mapping-technician.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Mapping Technician في إسبانيا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 5%.

ذكور
1,390 يورو
إناث-5%
1,320 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في إسبانيا لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري إسبانيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/spain/salary-comparison-by-gender-monthly-spain.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال Mapping Technician في مدريد

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في مدريد لمن يعملون في وظيفة Mapping Technician؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة Mapping Technician في إسبانيا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 17 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية إسبانيا Mapping Technician
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/spain/architecture/mapping-technician/annual-salary-increment-rate-spain-mapping-technician.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

إسبانيا / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية إسبانيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/spain/annual-salary-increment-rate-spain.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في إسبانيا هي 6%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال Mapping Technician في إسبانيا

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات إسبانيا Mapping Technician
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/spain/architecture/mapping-technician/annual-salary-bonus-rate-spain-mapping-technician.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
%
لا مكافئات
100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة Mapping Technician في مدريد


9 يورو في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة Mapping Technician في مدريد هو 9 يورو.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Mapping Technician في مدريد هو 5 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الهندسة المعمارية-100%
مهندس طباعة ثلاثية الأبعاد3,140 يورو+110%
مخطط السفر النشط2,770 يورو+84%
مهندس إعادة الاستخدام المتكيف3,110 يورو+110%
مهندس معماري3,730 يورو+150%
مصمم معماري3,440 يورو+130%
رسام معماري1,690 يورو+12%
مدير معماري5,490 يورو+270%
Architectural Technician2,180 يورو+45%
تقني معماري2,070 يورو+38%
Architecture Consultant5,330 يورو+250%
Architecture Estimating Manager4,320 يورو+190%
Architecture Specifications Writer1,530 يورو+2%
Assistant Architectural Manager5,000 يورو+230%
مستشار تصميم بيوفيليك3,310 يورو+120%
محلل أداء البناء3,660 يورو+140%
رسام CAD1,660 يورو+10%
CAD Manager3,430 يورو+130%
مصمم حسابي3,150 يورو+110%
مهندس صيانة3,410 يورو+130%
Design and Decoration Assistant1,780 يورو+18%
Design Manager4,700 يورو+210%
استراتيجي التصميم الرقمي3,380 يورو+120%
أخصائي تصنيع رقمي3,160 يورو+110%
رسام1,590 يورو+6%
مشرف الصياغة و الرسم2,680 يورو+78%
Facilities and Project Manager5,060 يورو+240%
مخطط المنشأة2,770 يورو+84%
مصمم أثاث3,270 يورو+120%
أخصائي حفظ التراث2,360 يورو+57%
مهندس معماري داخلي2,920 يورو+94%
مصمم داخلي3,190 يورو+110%
Interior Design Assistant1,580 يورو+5%
Kitchen Designer2,040 يورو+36%
مهندس خارجي4,320 يورو+190%
Landscape Artist2,460 يورو+64%
Landscaper2,310 يورو+54%
مصمم الإضاءة2,630 يورو+75%
Mapping Technician1,500 يورو-0%
ميكانيكي الصياغة1,840 يورو+22%
حدودي عارض2,790 يورو+86%
Photogrammetrist1,720 يورو+14%
خبير تصميم مرن3,480 يورو+130%
مخطط المدينة الذكية4,070 يورو+170%
مهندس الاستدامة3,820 يورو+150%
محلل بيانات حضري3,570 يورو+140%
أخصائي التنقل الحضري3,450 يورو+130%
مخطط حضري3,630 يورو+140%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
برشلونة1,490 يورو
مدريد1,500 يورو
بالما دي مايوركا1,390 يورو

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في إسبانيا في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

القطاع الخاص
2,660 يورو
القطاع العام+5%
2,780 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة Mapping Technician في مدريد؟

اي راتب بين 1,360 يورو و 1,530 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة Mapping Technician في مدريد يتراوح ما بين 800 يورو و 1,130 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024