Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا 2024

كم هو دخل وظيفة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا؟


معدل الراتب الشهري
8,790 MYR
( 105,000 MYR سنوي)

منخفض
4,480
MYR
المعدل
8,790
MYR
مرتفع
13,500
MYR
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا يكسب في المتوسط حوالي 8,790 MYR. تتراوح الرواتب بين 4,480 MYR (الحد الأدنى) إلى 13,500 MYR (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا

توزيع الرواتب ماليزيا أخصائي بيولوجيا شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/malaysia/pharmaceutical-and-biotechnology/biotechnologist-/median-and-salary-distribution-monthly-malaysia-biotechnologist-.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
8,020 MYR أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
7,120 و 8,020 MYR
20% من الموظفين يتقاضون
5,150 MYR أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
5,150 و 7,120 MYR
الحد الأدنى
4,480 MYR
المتوسط
8,060 MYR
الحد الأعلى
13,500 MYR




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا يتراوح ما بين 4,480 MYR (الحد الأدنى) و 13,500 MYR (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 8,060 MYR ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا يتقاضون أقل من 6,650 MYR فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 9,170 MYR فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 5,150 MYR و 7,120 MYR. 20% من الأجور أقل من 5,150 MYR. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 7,120 MYR و 8,020 MYR. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 8,020 MYR.

مقارنة رواتب مهنة أخصائي بيولوجيا حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
5,020 MYR
2 - 5 سنة+31%
6,560 MYR
5 - 10 سنة+40%
9,190 MYR
10 - 15 سنة+20%
11,000 MYR
15 - 20 سنة+9%
12,000 MYR
20+ سنة+8%
12,900 MYR
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري ماليزيا أخصائي بيولوجيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/malaysia/pharmaceutical-and-biotechnology/biotechnologist-/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-malaysia-biotechnologist-.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة أخصائي بيولوجيا.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 5,020 MYR.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 6,560 MYR، 31% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 9,190 MYR و هذا 40% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 11,000 MYR تقريبا، 20% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 12,000 MYR و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 12,900 MYR، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة بكالوريوس
5,930 MYR
شهادة الماسترز+49%
8,830 MYR
دكتوراه+45%
12,800 MYR
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري ماليزيا أخصائي بيولوجيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/malaysia/pharmaceutical-and-biotechnology/biotechnologist-/salary-comparison-by-education-level-monthly-malaysia-biotechnologist-.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب أخصائي بيولوجيا حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 5,930 MYR.


مستوى 2: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 8,830 MYR، 49% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: دكتوراه

في هذا المستوى يصبح الراتب 12,800 MYR، 45% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في ماليزيا كلفتها تتراوح ما بين 33,100 MYR و 99,200 MYR و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / أخصائي بيولوجيا / ماليزيا

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث ماليزيا أخصائي بيولوجيا شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/malaysia/pharmaceutical-and-biotechnology/biotechnologist-/salary-comparison-by-gender-monthly-malaysia-biotechnologist-.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 11%.

ذكور
9,270 MYR
إناث-10%
8,340 MYR
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في ماليزيا لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري ماليزيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/malaysia/salary-comparison-by-gender-monthly-malaysia.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال أخصائي بيولوجيا في ماليزيا

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في ماليزيا لمن يعملون في وظيفة أخصائي بيولوجيا؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب12% و ذلك كل 18 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 17 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية ماليزيا أخصائي بيولوجيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/malaysia/pharmaceutical-and-biotechnology/biotechnologist-/annual-salary-increment-rate-malaysia-biotechnologist-.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

ماليزيا / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية ماليزيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/malaysia/annual-salary-increment-rate-malaysia.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في ماليزيا هي 6%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال أخصائي بيولوجيا في ماليزيا

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات ماليزيا أخصائي بيولوجيا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/malaysia/pharmaceutical-and-biotechnology/biotechnologist-/annual-salary-bonus-rate-malaysia-biotechnologist-.jpg

46% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 54% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 3% و 6% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
54%
لا مكافئات
46%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا


51 MYR في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا هو 51 MYR.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا هو 26 MYR. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الصيدلة و تصنيع الأدوية-100%
Assistant Pharmacist5,500 MYR-37%
مساعد مدير الصيدلة10,300 MYR+17%
مساعد مدير الشؤون الطبية14,900 MYR+70%
أخصائي أخلاقيات علم الأحياء8,080 MYR-8%
أخصائي تصنيع حيوي8,530 MYR-3%
Bioinformatics Scientist12,600 MYR+43%
Bioinformatics Technician6,000 MYR-32%
Biological Scientist14,400 MYR+64%
Biological Technician5,760 MYR-34%
فني تصنيع حيوي7,000 MYR-20%
عالم العلامات الحيوية9,790 MYR+11%
فني إلكترونيات طبية5,280 MYR-40%
مهندس طب الحيوي5,720 MYR-35%
مدير هندسة الطبية الحيوية11,400 MYR+30%
مهندس العمليات الحيوية6,570 MYR-25%
إحصائي بيولوجيا8,630 MYR-2%
أخصائي بيولوجيا8,790 MYR+0%
Biotechnology Lead Data Manager6,990 MYR-20%
عالم العلاج بالخلايا11,600 MYR+32%
فني عمليات كيميائية5,940 MYR-32%
استشاري الرعاية الطبية السريرية8,840 MYR+1%
مدير بيانات الرعاية الطبية السريرية8,650 MYR-2%
أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية8,190 MYR-7%
Clinical Informatics Specialist6,380 MYR-27%
مدير عمليات الرعاية الطبية السريرية13,000 MYR+48%
صيدلي سريري8,160 MYR-7%
Clinical Pharmacy Specialist10,400 MYR+18%
مبرمج الرعاية الطبية السريرية4,500 MYR-49%
مدير المشروع السريري8,190 MYR-7%
باحث مشارك في الأبحاث السريرية7,480 MYR-15%
مدير الأبحاث السريرية11,800 MYR+34%
مدير الدراسة السريرية10,700 MYR+22%
مسؤول الامتثال للتجارب السريرية14,400 MYR+64%
أخصائي الامتثال8,730 MYR-1%
الكيميائي الحسابي10,600 MYR+21%
Cytology Laboratory Technologist6,860 MYR-22%
Cytotechnologist7,070 MYR-20%
مطور العلامات الحيوية الرقمية9,050 MYR+3%
أخصائي الصحة الرقمية8,030 MYR-9%
أخصائي سلامة الأدوية9,600 MYR+9%
مراجع GCP7,430 MYR-15%
ضابط الامتثال لتحرير الجينات10,900 MYR+24%
اخصائي تحرير الجينات9,050 MYR+3%
باحث العلاج الجيني8,920 MYR+2%
فني صيدلية المستشفى6,310 MYR-28%
مهندس تصنيع7,110 MYR-19%
أخصائي طباعة طبية ثلاثية الأبعاد7,280 MYR-17%
مدير الشؤون الطبية13,500 MYR+54%
اخصائي امتثال الأجهزة الطبية8,150 MYR-7%
محلل بيانات الأجهزة الطبية8,000 MYR-9%
مصمم الأجهزة الطبية8,030 MYR-9%
ممثل طبي5,570 MYR-37%
متخصص العلوم الطبية9,700 MYR+10%
كاتب التكنولوجيا الطبية6,430 MYR-27%
Molecular and Cellular Biologist14,600 MYR+66%
الصيدلي النووي8,990 MYR+2%
مدقق الامتثال الصيدلاني11,800 MYR+34%
Pharmaceutical Manager14,600 MYR+66%
Pharmaceutical Manufacturing Lead15,400 MYR+75%
Pharmaceutical Operations Excellence Manager14,400 MYR+64%
Pharmaceutical Process Engineer8,010 MYR-9%
Pharmaceutical Production Assistant Manager9,500 MYR+8%
Pharmaceutical Project Manager9,180 MYR+4%
Pharmaceutical Quality Auditor9,410 MYR+7%
Pharmaceutical Regulatory Affairs Assistant6,890 MYR-22%
Pharmaceutical Regulatory Affairs Manager9,700 MYR+10%
Pharmaceutical Regulatory Affairs Specialist7,650 MYR-13%
ممثل الصيدلة5,860 MYR-33%
Pharmaceutical Research Associate8,790 MYR+0%
Pharmaceutical Research Scientist13,000 MYR+48%
Pharmaceutical Researcher12,600 MYR+43%
Pharmaceutical Sales and Marketing Manager10,500 MYR+19%
Pharmaceutical Sales Manager12,000 MYR+37%
Pharmaceutical Sales Representative6,030 MYR-31%
Pharmaceutical Supply Chain Manager12,900 MYR+47%
Pharmaceutical Team Leader9,500 MYR+8%
تقني في المستحضرات الصيدلانية6,810 MYR-22%
صيدلاني8,840 MYR+1%
خبير علم الصيدلة9,900 MYR+13%
محلل التيقظ الدوائي10,000 MYR+14%
Pharmacy Aide5,670 MYR-35%
مدير الصيدلة11,600 MYR+32%
الصيدلة المراقب المالي5,080 MYR-42%
فني الصيدلة5,150 MYR-41%
محلل امتثال للطب الدقيق9,890 MYR+13%
أخصائي الطب الدقيق8,640 MYR-2%
منسق إدارة السجلات4,760 MYR-46%
Shift Encapsulator4,960 MYR-44%
Staff Pharmacist8,670 MYR-1%
عالم الأحياء الاصطناعية10,700 MYR+22%
فني صيدلة عن بعد5,200 MYR-41%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في ماليزيا في مختلف المجالات هو 9% في المتوسط.

القطاع الخاص
6,340 MYR
القطاع العام+9%
6,900 MYR
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا؟

اي راتب بين 8,060 MYR و 9,170 MYR يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة أخصائي بيولوجيا في ماليزيا يتراوح ما بين 4,480 MYR و 6,650 MYR. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024