سلم الرواتب و الأجور لمهنة مهندس بترول في ماليزيا 2024
كم هو دخل وظيفة مهندس بترول في ماليزيا؟
منخفض
3,370
MYR المعدل
7,180
MYR مرتفع
11,300
MYR
الموظف في مهنة مهندس بترول في ماليزيا يكسب في المتوسط حوالي 7,180 MYR. تتراوح الرواتب بين 3,370 MYR (الحد الأدنى) إلى 11,300 MYR (الحد الأعلى).
مدى الأجور
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مهندس بترول في ماليزيا يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
أجور مهنة مهندس بترول في ماليزيا
توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع
6,760 MYR أو أكثر
5,940 و 6,760 MYR
4,130 MYR أو أقل
4,130 و 5,940 MYR
 3,370 MYR |
6,800 MYR |
11,300 MYR |
متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى
مدى الاجور و الراتب المبدئي
راتب مهنة مهندس بترول في ماليزيا يتراوح ما بين 3,370 MYR (الحد الأدنى) و 11,300 MYR (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الأجور
متوسط الرواتب يبلغ 6,800 MYR ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مهندس بترول في ماليزيا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
سلم الرواتب
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مهندس بترول في ماليزيا يتقاضون أقل من 5,510 MYR فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 7,820 MYR فيما 25% منهم يكسب أكثر.
تصنيف و جدولة الاجور
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مهندس بترول في ماليزيا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 4,130 MYR و 5,940 MYR. 20% من الأجور أقل من 4,130 MYR. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 5,940 MYR و 6,760 MYR. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 6,760 MYR.
مقارنة رواتب مهنة مهندس بترول حسب سنين الخبرة
ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟
| 0 - 2 سنة | 3,890 MYR | |
| 2 - 5 سنة | +38% | 5,360 MYR |
| 5 - 10 سنة | +42% | 7,630 MYR |
| 10 - 15 سنة | +22% | 9,310 MYR |
| 15 - 20 سنة | +6% | 9,830 MYR |
| 20+ سنة | +9% | 10,700 MYR |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مهندس بترول.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 3,890 MYR.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 5,360 MYR، 38% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 7,630 MYR و هذا 42% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 9,310 MYR تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 9,830 MYR و هو 6% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 10,700 MYR، ما يساوي 9% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف
مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية
ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟
مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف
| شهادة بكالوريوس | 5,360 MYR | |
| شهادة الماسترز | +83% | 9,830 MYR |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مهندس بترول حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
مستوى 1: شهادة بكالوريوس
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 5,360 MYR.
مستوى 2: شهادة الماسترز
في هذا المستوى يصبح الراتب 9,830 MYR، 83% أكثر من المستوى السابق.
هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في ماليزيا كلفتها تتراوح ما بين 33,100 MYR و 99,200 MYR و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف
مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مهندس بترول / ماليزيا
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مهندس بترول في ماليزيا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 10%.
| ذكور | 7,540 MYR | |
| إناث | -9% | 6,880 MYR |
رواتب الذكور والاناث في ماليزيا لكل الوظائف
متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مهندس بترول في ماليزيا
كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في ماليزيا لمن يعملون في وظيفة مهندس بترول؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟
الموظفون في مهنة مهندس بترول في ماليزيا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب13% و ذلك كل 16 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 17 شهر.
ماليزيا / كل مجالات العمل
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم
حزم الرواتب و الامتيازات
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مهندس بترول في ماليزيا
كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟
Share This Chart Tweet Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/malaysia/oil-gas-energy-mining/petroleum-engineer-/annual-salary-bonus-rate-malaysia-petroleum-engineer-.jpg
43% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 57% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 2% و 7% من مجمل الراتب السنوي.
| مكافئات و حوافز | 57% | |
| لا مكافئات | 43% |
أنواع المكافئات و الحوافز
حوافز و مكافئات الأداء الفرديو هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
المكافئات ليست العمولات
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟
هنالك نوعين من العمل | |
| منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
الأجر بالساعة لمهنة مهندس بترول في ماليزيا
41 MYR في الساعةمتوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مهندس بترول في ماليزيا هو 41 MYR.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .
شرح مفهوم الأجر بالساعة
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مهندس بترول في ماليزيا هو 19 MYR. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
رواتب مهن أخرى متشابهة
| الوظيفة | معدل الرواتب |
| الطاقة و البترول و الغاز |  -100% | |
| مساعد مدير الفناء | 5,840 MYR | -19% |
| محلل مشارك | 6,670 MYR | -7% |
| Associate Landman | 2,800 MYR | -61% |
| Auxiliary Equipment Operator | 2,400 MYR | -67% |
| Biomass Plant Technician | 2,970 MYR | -59% |
| Biomass Power Plant Manager | 8,770 MYR |  +22% |
| متخصص في التقاط الكربون وتخزينه | 6,400 MYR | -11% |
| Chemical Plant Operator | 4,850 MYR | -32% |
| كبير مهندسي تنفيذ العقود | 6,460 MYR | -10% |
| رئيس قسم الطاقة المتجددة | 11,400 MYR | +59% |
| رئيس الاستدامة | 10,400 MYR | +45% |
| مهندس الإكمال | 5,780 MYR | -19% |
| وحدة تحكم التكلفة | 4,410 MYR | -39% |
| مهندس التكاليف | 6,120 MYR | -15% |
| ممثل تسويق النفط الخام | 6,520 MYR | -9% |
| مهندس تعدين في أعماق البحار | 7,270 MYR | +1% |
| المرسل | 2,700 MYR | -62% |
| مدير توزيع | 8,760 MYR | +22% |
| مشغل دراغلين | 2,930 MYR | -59% |
| عامل حفر | 2,200 MYR | -69% |
| سائق شاحنة قلابة | 2,330 MYR | -68% |
| مدير العمليات الكهربائية والغاز | 14,000 MYR | +95% |
| مستشار الطاقة | 9,210 MYR | +28% |
| Energy Analyst | 8,790 MYR | +22% |
| Energy Auditor | 7,970 MYR | +11% |
| مدير صرف الطاقة | 10,900 MYR | +52% |
| مدقق كفاءة الطاقة | 6,660 MYR | -7% |
| مستشار كفاءة الطاقة | 7,280 MYR | +1% |
| عارض الطاقة | 6,000 MYR | -16% |
| محلل سياسة الطاقة | 6,390 MYR | -11% |
| مهندس تخزين الطاقة | 6,140 MYR | -14% |
| Energy Technical Assistant | 3,950 MYR | -45% |
| Energy Technical Manager | 7,430 MYR | +4% |
| Energy Technical Support Manager | 7,500 MYR | +5% |
| Energy Technical Trainer | 5,460 MYR | -24% |
| Engineering Geologist | 11,300 MYR | +57% |
| مدير الاستكشاف | 10,300 MYR | +44% |
| مراجع السلامة الميدانية | 6,780 MYR | -6% |
| مهندس السوائل | 6,100 MYR | -15% |
| Fuel Cell Engineer | 6,180 MYR | -14% |
| Fuel Cell Technician | 3,040 MYR | -58% |
| معالج الوقود | 2,820 MYR | -61% |
| Gas Compressor Operator | 2,590 MYR | -64% |
| Gas Distribution Plant Operator | 4,950 MYR | -31% |
| مدير إمدادات الغاز | 9,490 MYR | +32% |
| جيولوجي | 10,500 MYR | +46% |
| جيوفيزيائي | 11,500 MYR | +60% |
| مهندس طاقة جوفية | 6,620 MYR | -8% |
| Geothermal Production Manager | 9,980 MYR | +39% |
| Geothermal Technician | 4,210 MYR | -41% |
| مهندس الصحة والسلامة والبيئة | 6,040 MYR | -16% |
| ضابط الصحة والسلامة والبيئة | 3,790 MYR | -47% |
| مشرف الصحة والسلامة والبيئة | 4,500 MYR | -37% |
| إداري الصحة والسلامة | 4,220 MYR | -41% |
| مهندس خلية وقود الهيدروجين | 6,860 MYR | -4% |
| مفتش | 5,420 MYR | -24% |
| Instructor | 5,150 MYR | -28% |
| مصمم أدوات | 4,990 MYR | -30% |
| مستشار فني تقني رائد | 8,080 MYR | +13% |
| مهندس بطارية ليثيوم أيون | 5,700 MYR | -21% |
| Logistics and Tool Coordinator | 5,140 MYR | -28% |
| مهندس صيانة | 6,130 MYR | -15% |
| مشرف الصيانة | 5,670 MYR | -21% |
| تحكم المواد | 3,980 MYR | -45% |
| اخصائي كشف الميثان والتخفيف من حدته | 6,030 MYR | -16% |
| مهندس المناجم | 5,800 MYR | -19% |
| مسح الألغام | 6,820 MYR | -5% |
| Mining Project Administrator | 5,620 MYR | -22% |
| Mining Project Assistant | 4,430 MYR | -38% |
| Mining Project Controls Consultant | 6,530 MYR | -9% |
| Mining Project Coordinator | 5,620 MYR | -22% |
| Mining Project Engineer | 5,680 MYR | -21% |
| Mining Project Manager | 7,440 MYR | +4% |
| Mining Site Manager | 8,260 MYR | +15% |
| Mining Team Leader | 6,440 MYR | -10% |
| مهندس غاز طبيعي | 6,530 MYR | -9% |
| ندت فني | 3,710 MYR | -48% |
| مستشار صافي الطاقة صفر | 7,950 MYR | +11% |
| Oil Service Unit Operator | 3,260 MYR | -55% |
| النفط التاجر | 7,760 MYR | +8% |
| أويلويل بومبر | 2,320 MYR | -68% |
| مهندس بترول | 7,180 MYR | +0% |
| جيولوجيا البترول | 11,400 MYR | +59% |
| Petroleum Pump System Operator | 3,300 MYR | -54% |
| Petroleum Technician | 3,540 MYR | -51% |
| مهندس الكهروضوئية | 6,600 MYR | -8% |
| فني خطوط الأنابيب | 2,280 MYR | -68% |
| منسق الطاقة | 3,610 MYR | -50% |
| مدير عمليات محطة الطاقة | 12,000 MYR | +67% |
| Power Plant Operator | 5,100 MYR | -29% |
| مشغل الراديو | 2,700 MYR | -62% |
| مهندس الثوتيقية | 6,120 MYR | -15% |
| استشاري طاقة متجددة | 8,840 MYR | +23% |
| مهندس طاقة متجددة | 6,860 MYR | -4% |
| محلل سياسة الطاقة المتجددة | 7,270 MYR | +1% |
| مهندس خزانات | 5,610 MYR | -22% |
| محلل المخاطر | 7,350 MYR | +2% |
| جلف | 6,250 MYR | -13% |
| Scaffolder | 3,880 MYR | -46% |
| مهندس إيقاف | 4,950 MYR | -31% |
| محلل الشبكة الذكية | 6,370 MYR | -11% |
| مهندس الشبكة الذكية | 6,660 MYR | -7% |
| Solar Energy Installation Manager | 8,640 MYR | +20% |
| Solar Energy Systems Engineer | 6,270 MYR | -13% |
| Solar Photovoltaic Installer | 4,080 MYR | -43% |
| Solar Thermal Technician | 3,610 MYR | -50% |
| مدير عمليات التوريد | 10,400 MYR | +45% |
| محلل الاستدامة | 7,800 MYR | +9% |
| مهندس الاستدامة | 7,580 MYR | +6% |
| Sustainability Specialist | 9,510 MYR | +33% |
| مستشار الطاقة المستدامة | 7,920 MYR | +10% |
| مستشار تطوير النظام | 6,720 MYR | -6% |
| سائق شاحنة ناقلة | 2,450 MYR | -66% |
| مهندس نفط وغاز غير تقليدي | 6,700 MYR | -7% |
| مشغل المرافق | 3,270 MYR | -54% |
| أخصائي تحويل النفايات إلى طاقة | 8,130 MYR | +13% |
| مدير مشروع طاقة الرياح | 8,590 MYR | +20% |
| فني مزرعة رياح | 4,300 MYR | -40% |
| فني توربينات الرياح | 5,150 MYR | -28% |
رواتب القطاع العام و الخاص
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في ماليزيا في مختلف المجالات هو 9% في المتوسط.
| القطاع الخاص | 6,340 MYR | |
| القطاع العام | +9% | 6,900 MYR |
الاحصائيات و دليل الرواتب
كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مهندس بترول في ماليزيا؟
اي راتب بين 6,800 MYR و 7,820 MYR يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الأساسي أو المبدئي
الراتب الابتدائي لمهنة مهندس بترول في ماليزيا يتراوح ما بين 3,370 MYR و 5,510 MYR. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.