سلم الرواتب و الأجور لمهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو 2024
كم هو دخل وظيفة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو؟
منخفض
2,520
يورو المعدل
4,950
يورو مرتفع
7,620
يورو
الموظف في مهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو يكسب في المتوسط حوالي 4,950 يورو. تتراوح الرواتب بين 2,520 يورو (الحد الأدنى) إلى 7,620 يورو (الحد الأعلى).
مدى الأجور
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
أجور مهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو
توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع
4,520 يورو أو أكثر
4,010 و 4,520 يورو
2,900 يورو أو أقل
2,900 و 4,010 يورو
 2,520 يورو |
4,540 يورو |
7,620 يورو |
متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى
مدى الاجور و الراتب المبدئي
راتب مهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو يتراوح ما بين 2,520 يورو (الحد الأدنى) و 7,620 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الأجور
متوسط الرواتب يبلغ 4,540 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
سلم الرواتب
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو يتقاضون أقل من 3,750 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 5,160 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.
تصنيف و جدولة الاجور
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 2,900 يورو و 4,010 يورو. 20% من الأجور أقل من 2,900 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 4,010 يورو و 4,520 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 4,520 يورو.
مقارنة رواتب مهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية حسب سنين الخبرة
ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟
| 0 - 2 سنة | 2,830 يورو | |
| 2 - 5 سنة | +31% | 3,700 يورو |
| 5 - 10 سنة | +40% | 5,180 يورو |
| 10 - 15 سنة | +20% | 6,220 يورو |
| 15 - 20 سنة | +9% | 6,760 يورو |
| 20+ سنة | +8% | 7,290 يورو |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 2,830 يورو.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 3,700 يورو، 31% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 5,180 يورو و هذا 40% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 6,220 يورو تقريبا، 20% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 6,760 يورو و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 7,290 يورو، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف
مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية
ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟
مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف
| شهادة بكالوريوس | 3,490 يورو | |
| شهادة الماسترز | +77% | 6,200 يورو |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
مستوى 1: شهادة بكالوريوس
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 3,490 يورو.
مستوى 2: شهادة الماسترز
في هذا المستوى يصبح الراتب 6,200 يورو، 77% أكثر من المستوى السابق.
هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في إيطاليا كلفتها تتراوح ما بين 18,300 يورو و 54,900 يورو و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف
مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية / ميلانو
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في إيطاليا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.
| ذكور | 4,540 يورو | |
| إناث | -5% | 4,300 يورو |
رواتب الذكور والاناث في إيطاليا لكل الوظائف
متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو
كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في ميلانو لمن يعملون في وظيفة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟
الموظفون في مهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في إيطاليا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 17 شهر.
إيطاليا / كل مجالات العمل
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم
حزم الرواتب و الامتيازات
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في إيطاليا
كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟
Share This Chart Tweet Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/italy/pharmaceutical-and-biotechnology/clinical-data-specialist/annual-salary-bonus-rate-italy-clinical-data-specialist.jpg
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
| مكافئات و حوافز | % | |
| لا مكافئات | 100% |
أنواع المكافئات و الحوافز
حوافز و مكافئات الأداء الفرديو هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
المكافئات ليست العمولات
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟
هنالك نوعين من العمل | |
| منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
الأجر بالساعة لمهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو
29 يورو في الساعةمتوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو هو 29 يورو.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .
شرح مفهوم الأجر بالساعة
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو هو 15 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
رواتب مهن أخرى متشابهة
| الوظيفة | معدل الرواتب |
| الصيدلة و تصنيع الأدوية |  -100% | |
| Assistant Pharmacist | 3,430 يورو | -31% |
| مساعد مدير الصيدلة | 6,730 يورو |  +36% |
| مساعد مدير الشؤون الطبية | 8,850 يورو | +79% |
| أخصائي أخلاقيات علم الأحياء | 4,800 يورو | -3% |
| أخصائي تصنيع حيوي | 4,790 يورو | -3% |
| Bioinformatics Scientist | 7,710 يورو | +56% |
| Bioinformatics Technician | 3,830 يورو | -23% |
| Biological Scientist | 8,720 يورو | +76% |
| Biological Technician | 3,640 يورو | -26% |
| فني تصنيع حيوي | 4,300 يورو | -13% |
| عالم العلامات الحيوية | 5,680 يورو | +15% |
| فني إلكترونيات طبية | 3,540 يورو | -28% |
| مهندس طب الحيوي | 3,540 يورو | -28% |
| مدير هندسة الطبية الحيوية | 6,700 يورو | +35% |
| مهندس العمليات الحيوية | 4,290 يورو | -13% |
| إحصائي بيولوجيا | 5,280 يورو | +7% |
| أخصائي بيولوجيا | 5,440 يورو | +10% |
| Biotechnology Lead Data Manager | 4,270 يورو | -14% |
| عالم العلاج بالخلايا | 7,260 يورو | +47% |
| فني عمليات كيميائية | 3,800 يورو | -23% |
| استشاري الرعاية الطبية السريرية | 5,250 يورو | +6% |
| مدير بيانات الرعاية الطبية السريرية | 5,520 يورو | +12% |
| أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية | 4,950 يورو | +0% |
| Clinical Informatics Specialist | 3,950 يورو | -20% |
| مدير عمليات الرعاية الطبية السريرية | 7,610 يورو | +54% |
| صيدلي سريري | 5,160 يورو | +4% |
| Clinical Pharmacy Specialist | 6,560 يورو | +33% |
| مبرمج الرعاية الطبية السريرية | 2,870 يورو | -42% |
| مدير المشروع السريري | 4,950 يورو | +0% |
| باحث مشارك في الأبحاث السريرية | 4,460 يورو | -10% |
| مدير الأبحاث السريرية | 7,310 يورو | +48% |
| مدير الدراسة السريرية | 6,380 يورو | +29% |
| مسؤول الامتثال للتجارب السريرية | 8,740 يورو | +77% |
| أخصائي الامتثال | 5,450 يورو | +10% |
| الكيميائي الحسابي | 6,670 يورو | +35% |
| Cytology Laboratory Technologist | 4,320 يورو | -13% |
| Cytotechnologist | 4,200 يورو | -15% |
| مطور العلامات الحيوية الرقمية | 5,410 يورو | +9% |
| أخصائي الصحة الرقمية | 4,660 يورو | -6% |
| أخصائي سلامة الأدوية | 5,700 يورو | +15% |
| مراجع GCP | 4,610 يورو | -7% |
| ضابط الامتثال لتحرير الجينات | 6,350 يورو | +28% |
| اخصائي تحرير الجينات | 5,510 يورو | +11% |
| باحث العلاج الجيني | 5,680 يورو | +15% |
| فني صيدلية المستشفى | 4,090 يورو | -17% |
| مهندس تصنيع | 4,380 يورو | -11% |
| أخصائي طباعة طبية ثلاثية الأبعاد | 4,180 يورو | -16% |
| مدير الشؤون الطبية | 8,450 يورو | +71% |
| اخصائي امتثال الأجهزة الطبية | 5,390 يورو | +9% |
| محلل بيانات الأجهزة الطبية | 5,010 يورو | +1% |
| مصمم الأجهزة الطبية | 4,760 يورو | -4% |
| ممثل طبي | 3,450 يورو | -30% |
| متخصص العلوم الطبية | 6,270 يورو | +27% |
| كاتب التكنولوجيا الطبية | 3,930 يورو | -21% |
| Molecular and Cellular Biologist | 8,490 يورو | +72% |
| الصيدلي النووي | 5,240 يورو | +6% |
| مدقق الامتثال الصيدلاني | 7,610 يورو | +54% |
| Pharmaceutical Manager | 9,630 يورو | +95% |
| Pharmaceutical Manufacturing Lead | 9,900 يورو | +100% |
| Pharmaceutical Operations Excellence Manager | 8,890 يورو | +80% |
| Pharmaceutical Process Engineer | 4,800 يورو | -3% |
| Pharmaceutical Production Assistant Manager | 6,020 يورو | +22% |
| Pharmaceutical Project Manager | 5,500 يورو | +11% |
| Pharmaceutical Quality Auditor | 5,960 يورو | +20% |
| Pharmaceutical Regulatory Affairs Assistant | 4,300 يورو | -13% |
| Pharmaceutical Regulatory Affairs Manager | 5,720 يورو | +16% |
| Pharmaceutical Regulatory Affairs Specialist | 4,790 يورو | -3% |
| ممثل الصيدلة | 3,700 يورو | -25% |
| Pharmaceutical Research Associate | 5,440 يورو | +10% |
| Pharmaceutical Research Scientist | 8,030 يورو | +62% |
| Pharmaceutical Researcher | 7,970 يورو | +61% |
| Pharmaceutical Sales and Marketing Manager | 6,580 يورو | +33% |
| Pharmaceutical Sales Manager | 7,430 يورو | +50% |
| Pharmaceutical Sales Representative | 3,600 يورو | -27% |
| Pharmaceutical Supply Chain Manager | 7,960 يورو | +61% |
| Pharmaceutical Team Leader | 6,070 يورو | +23% |
| تقني في المستحضرات الصيدلانية | 4,070 يورو | -18% |
| صيدلاني | 5,390 يورو | +9% |
| خبير علم الصيدلة | 6,030 يورو | +22% |
| محلل التيقظ الدوائي | 5,750 يورو | +16% |
| Pharmacy Aide | 3,620 يورو | -27% |
| مدير الصيدلة | 7,410 يورو | +50% |
| الصيدلة المراقب المالي | 3,000 يورو | -39% |
| فني الصيدلة | 3,170 يورو | -36% |
| محلل امتثال للطب الدقيق | 5,980 يورو | +21% |
| أخصائي الطب الدقيق | 5,460 يورو | +10% |
| منسق إدارة السجلات | 2,970 يورو | -40% |
| Shift Encapsulator | 3,200 يورو | -35% |
| Staff Pharmacist | 5,300 يورو | +7% |
| عالم الأحياء الاصطناعية | 6,220 يورو | +26% |
| فني صيدلة عن بعد | 3,060 يورو | -38% |
الرواتب حسب المدينة
| المدينة | معدل الرواتب |
| ميلانو | 4,950 يورو |
| Rome | 5,110 يورو |
رواتب القطاع العام و الخاص
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في إيطاليا في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.
| القطاع الخاص | 3,560 يورو | |
| القطاع العام | +5% | 3,750 يورو |
الاحصائيات و دليل الرواتب
كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو؟
اي راتب بين 4,540 يورو و 5,160 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الأساسي أو المبدئي
الراتب الابتدائي لمهنة أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية في ميلانو يتراوح ما بين 2,520 يورو و 3,750 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.