Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي 2024

كم هو دخل وظيفة ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي؟


معدل الراتب السنوي
52,300 دولار
( 4,360 دولار شهري)

منخفض
25,600
دولار
المعدل
52,300
دولار
مرتفع
81,700
دولار
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي يكسب في المتوسط حوالي 52,300 دولار. تتراوح الرواتب بين 25,600 دولار (الحد الأدنى) إلى 81,700 دولار (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي

توزيع الرواتب ميسيسيبي ضابط الإفراج المشروط سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/mississippi/law-enforcement-security-fire/parole-officer/median-and-salary-distribution-yearly-mississippi-parole-officer.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
48,500 دولار أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
42,900 و 48,500 دولار
20% من الموظفين يتقاضون
30,400 دولار أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
30,400 و 42,900 دولار
الحد الأدنى
25,600 دولار
المتوسط
48,800 دولار
الحد الأعلى
81,700 دولار




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي يتراوح ما بين 25,600 دولار (الحد الأدنى) و 81,700 دولار (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 48,800 دولار ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي يتقاضون أقل من 39,900 دولار فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 55,800 دولار فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 30,400 دولار و 42,900 دولار. 20% من الأجور أقل من 30,400 دولار. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 42,900 دولار و 48,500 دولار. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 48,500 دولار.

مقارنة رواتب مهنة ضابط الإفراج المشروط حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
30,400 دولار
2 - 5 سنة+29%
39,100 دولار
5 - 10 سنة+38%
53,900 دولار
10 - 15 سنة+24%
66,800 دولار
15 - 20 سنة+7%
71,600 دولار
20+ سنة+7%
76,300 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة سنوي ميسيسيبي ضابط الإفراج المشروط
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/mississippi/law-enforcement-security-fire/parole-officer/salary-comparison-by-years-of-experience-yearly-mississippi-parole-officer.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة ضابط الإفراج المشروط.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 30,400 دولار.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 39,100 دولار، 29% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 53,900 دولار و هذا 38% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 66,800 دولار تقريبا، 24% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 71,600 دولار و هو 7% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 76,300 دولار، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مدرسية
39,100 دولار
شهادة مهنية+43%
55,900 دولار
شهادة بكالوريوس+38%
77,200 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي سنوي ميسيسيبي ضابط الإفراج المشروط
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/mississippi/law-enforcement-security-fire/parole-officer/salary-comparison-by-education-level-yearly-mississippi-parole-officer.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب ضابط الإفراج المشروط حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 39,100 دولار.


مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 55,900 دولار، 43% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 77,200 دولار، 38% أكثر من المستوى السابق.



متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / ضابط الإفراج المشروط / ميسيسيبي

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث الولايات المتحدة الاميركية ضابط الإفراج المشروط سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/law-enforcement-security-fire/parole-officer/salary-comparison-by-gender-yearly-united-states-parole-officer.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة ضابط الإفراج المشروط في الولايات المتحدة الاميركية، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 5%.

ذكور
51,900 دولار
إناث-5%
49,400 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في الولايات المتحدة الاميركية لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث سنوي الولايات المتحدة الاميركية
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/salary-comparison-by-gender-yearly-united-states.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في ميسيسيبي لمن يعملون في وظيفة ضابط الإفراج المشروط؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة ضابط الإفراج المشروط في الولايات المتحدة الاميركية يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية الولايات المتحدة الاميركية ضابط الإفراج المشروط
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/law-enforcement-security-fire/parole-officer/annual-salary-increment-rate-united-states-parole-officer.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

الولايات المتحدة الاميركية / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية الولايات المتحدة الاميركية
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/annual-salary-increment-rate-united-states.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في الولايات المتحدة الاميركية هي 6%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال ضابط الإفراج المشروط في الولايات المتحدة الاميركية

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات الولايات المتحدة الاميركية ضابط الإفراج المشروط
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/law-enforcement-security-fire/parole-officer/annual-salary-bonus-rate-united-states-parole-officer.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
%
لا مكافئات
100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي


25 دولار في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي هو 25 دولار.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي هو 12 دولار. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الأمن و الشرطة و مكافحة الحرائق-100%
منسق الاعتماد82,800 دولار+58%
مدير الاعتماد116,000 دولار+120%
مؤيد70,000 دولار+34%
Armed Security Officer66,700 دولار+27%
محلل سلوكي90,300 دولار+73%
فني كاميرا على الجسم57,300 دولار+9%
محقق مجلس المراجعة المدنية81,500 دولار+56%
حرس الشركة34,000 دولار-35%
مشغل غرفة التحكم28,800 دولار-45%
مسؤول التصحيح51,400 دولار-2%
إعادة بناء مسرح الجريمة84,000 دولار+60%
Criminal Investigator106,000 دولار+100%
مفاوض الأزمات88,000 دولار+68%
محقق التنمر الإلكتروني81,200 دولار+55%
محلل جنائي رقمي86,400 دولار+65%
محقق الجرائم الإلكترونية100,000 دولار+91%
مراقب المرافق58,000 دولار+11%
Fire Chief101,000 دولار+93%
Fire Dispatcher48,900 دولار-7%
Fire Education Specialist83,000 دولار+59%
فني مكافحة الحرائق31,500 دولار-40%
Fire Fighter52,800 دولار+1%
مفتش حرائق94,100 دولار+80%
المحقق حرائق93,300 دولار+78%
Fire Prevention Engineer80,000 دولار+53%
Fire Prevention Officer74,500 دولار+42%
Fire Protection Specialist88,100 دولار+68%
الفنان الطب الشرعي60,900 دولار+16%
عالم الحشرات الشرعي71,900 دولار+37%
Forensic Investigator92,900 دولار+77%
Forensic Science Technician95,500 دولار+82%
Fraud and Forensic Specialist97,500 دولار+86%
Fraud Examiner110,000 دولار+110%
أخصائي المنح120,000 دولار+130%
محقق جرائم الكراهية71,100 دولار+36%
محقق الإتجار بالبشر81,700 دولار+56%
محقق سرقة الهوية79,000 دولار+51%
Intellectual Property Associate92,500 دولار+77%
Intelligence Research Specialist152,000 دولار+190%
محقق95,800 دولار+83%
ضابط السجن41,700 دولار-20%
Juvenile Probation Officer71,200 دولار+36%
Juvenile Supervision Officer70,600 دولار+35%
اختصاصي التراخيص والتصاريح85,800 دولار+64%
صانع أقفال29,200 دولار-44%
محلل استخبارات مفتوح المصدر92,500 دولار+77%
ضابط الإفراج المشروط52,300 دولار-0%
كابتن الشرطة123,000 دولار+130%
ضابط اتصالات الشرطة71,400 دولار+36%
ضابط شرطة50,500 دولار-4%
عاملة اجتماعية بالشرطة55,200 دولار+5%
محلل تنبؤي74,900 دولار+43%
ضابط احتجاز السجناء35,700 دولار-32%
Private Detective / Investigator101,000 دولار+93%
أخصائي شرطي موجه لحل المشاكل81,300 دولار+55%
مسؤول الموارد المدرسية49,200 دولار-6%
مستشار الأمن96,500 دولار+84%
حارس أمن27,300 دولار-48%
Security Management Specialist137,000 دولار+160%
مدير الامن135,000 دولار+160%
ضابط أمن31,500 دولار-40%
المشرف الأمني75,600 دولار+44%
Security Systems Installer73,700 دولار+41%
فني الأمن32,200 دولار-38%
محقق مواقع التواصل الاجتماعي76,300 دولار+46%
مشغل المراقبة37,200 دولار-29%
محلل تكتيكي87,800 دولار+68%
محقق الجريمة التكنولوجية92,700 دولار+77%
Traffic Controller58,200 دولار+11%

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الولايات المتحدة الاميركية في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

القطاع الخاص
92,800 دولار
القطاع العام+5%
97,500 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي؟

اي راتب بين 48,800 دولار و 55,800 دولار يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة ضابط الإفراج المشروط في ميسيسيبي يتراوح ما بين 25,600 دولار و 39,900 دولار. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024