الموظف في مهنة Invasive Cardiologist في موناكو يكسب في المتوسط حوالي 16,200 يورو. تتراوح الرواتب بين 7,630 يورو (الحد الأدنى) إلى 25,600 يورو (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Invasive Cardiologist في موناكو يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 7,630 يورو |
المتوسط 15,400 يورو |
الحد الأعلى 25,600 يورو |
راتب مهنة Invasive Cardiologist في موناكو يتراوح ما بين 7,630 يورو (الحد الأدنى) و 25,600 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 15,400 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Invasive Cardiologist في موناكو يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Invasive Cardiologist في موناكو يتقاضون أقل من 12,500 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 17,700 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Invasive Cardiologist في موناكو و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 9,340 يورو و 13,400 يورو. 20% من الأجور أقل من 9,340 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 13,400 يورو و 15,300 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 15,300 يورو.
0 - 2 سنة | 8,800 يورو | |
2 - 5 سنة | +38% | 12,100 يورو |
5 - 10 سنة | +42% | 17,300 يورو |
10 - 15 سنة | +22% | 21,000 يورو |
15 - 20 سنة | +6% | 22,200 يورو |
20+ سنة | +9% | 24,200 يورو |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Invasive Cardiologist.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 8,800 يورو.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 12,100 يورو، 38% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 17,300 يورو و هذا 42% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 21,000 يورو تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 22,200 يورو و هو 6% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 24,200 يورو، ما يساوي 9% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Invasive Cardiologist في موناكو، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 14%.
ذكور | 17,400 يورو | |
إناث | -12% | 15,300 يورو |
الموظفون في مهنة Invasive Cardiologist في موناكو يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب11% و ذلك كل 28 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 5% كل 28 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
28% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 72% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 5% و 9% من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | 72% | |
لا مكافئات | 28% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Invasive Cardiologist في موناكو هو 44 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
الطبابة و الاستشفاء | -100% | |
Advanced Nutrition Aide | 6,150 يورو | -62% |
Advanced Practice Provider | 5,520 يورو | -66% |
Allergist | 7,480 يورو | -54% |
مساعد علم الأمراض | 5,550 يورو | -66% |
Behavioral Health Specialist | 4,540 يورو | -72% |
أخصائية تصوير القلب بالموجات فوق الصوتية | 5,030 يورو | -69% |
أخصائي جراحة القلب والأوعية الدموية | 15,700 يورو | -3% |
نضح القلب والأوعية الدموية | 10,600 يورو | -35% |
Chiropractor | 4,790 يورو | -70% |
علم النفس السريري | 12,600 يورو | -22% |
Correctional Treatment Specialist | 7,340 يورو | -55% |
Counseling Psychologist | 9,470 يورو | -42% |
Dermatologist | 12,400 يورو | -24% |
طبيب سكري | 8,600 يورو | -47% |
اخصائي تغذيه | 8,020 يورو | -51% |
طبيب | 10,400 يورو | -36% |
استشاري الطوارئ والرعاية الحرجة | 11,100 يورو | -32% |
طبيب قسم الطوارئ | 9,160 يورو | -44% |
ممارس علم وظائف الأعضاء | 10,100 يورو | -38% |
محقق في عالم أمراض | 10,600 يورو | -35% |
طبيب عام | 8,360 يورو | -48% |
Genetic Counselor | 6,380 يورو | -61% |
Healthcare Practitioner | 8,350 يورو | -49% |
Internist | 12,900 يورو | -21% |
Interventionist | 11,700 يورو | -28% |
Invasive Cardiologist | 16,200 يورو | -0% |
خبير طب نمط الحياة | 6,190 يورو | -62% |
معالج بالتدليك الطبي | 4,830 يورو | -70% |
Mental Health Therapst | 7,420 يورو | -54% |
Naturopathic Physician | 12,300 يورو | -24% |
Neurologist | 12,700 يورو | -22% |
الفيزيولوجيا العصبية | 3,750 يورو | -77% |
الأعصاب | 11,500 يورو | -29% |
Nuclear Medicine Physician | 10,500 يورو | -35% |
Obstetrician / Gynecologist | 11,300 يورو | -30% |
Occupational Health Safety Specialist | 5,810 يورو | -64% |
اخصائي بصريات | 8,250 يورو | -49% |
طبيب العيون | 8,470 يورو | -48% |
طبيب الأطفال | 9,300 يورو | -43% |
العلاج الطبيعي | 6,590 يورو | -59% |
مدير العلاج الطبيعي | 7,880 يورو | -51% |
طبيب - التخدير | 13,600 يورو | -16% |
طبيب - أمراض القلب | 15,200 يورو | -6% |
طبيب - كو | 8,250 يورو | -49% |
طبيب - الأمراض الجلدية | 12,000 يورو | -26% |
طبيب - غرفة الطوارئ | 9,490 يورو | -42% |
طبيب - الغدد الصماء | 11,400 يورو | -30% |
طبيب - ممارسة الأسرة | 8,340 يورو | -49% |
طبيب - أمراض الجهاز الهضمي | 10,600 يورو | -35% |
طبيب - اختصاصي | 8,900 يورو | -45% |
طبيب - طب الشيخوخة | 8,030 يورو | -51% |
طبيب - أمراض الدم / الأورام | 10,500 يورو | -35% |
طبيب - علم المناعة / الحساسية | 11,800 يورو | -27% |
طبيب - الأمراض المعدية | 10,500 يورو | -35% |
طبيب - الطب الباطني | 12,000 يورو | -26% |
طبيب - الأم / الجنين الطب | 10,100 يورو | -38% |
طبيب - أمراض الكلى | 12,800 يورو | -21% |
طبيب - علم الأعصاب | 12,100 يورو | -25% |
طبيب - الطب النووي | 10,800 يورو | -33% |
طبيب - طب التوليد / أمراض النساء | 10,700 يورو | -34% |
طبيب - الطب المهني | 8,730 يورو | -46% |
طبيب - طب العيون | 7,760 يورو | -52% |
طبيب - طب الأنف والأذن والحنجرة | 7,620 يورو | -53% |
طبيب - ألم الطب | 7,430 يورو | -54% |
طبيب - علم الأمراض | 8,840 يورو | -46% |
طبيب - أمراض القلب للأطفال | 11,300 يورو | -30% |
طبيب - طب الأطفال حديثي الولادة | 10,200 يورو | -37% |
طبيب - طب الأطفال | 9,670 يورو | -40% |
طبيب - فيسياتري | 10,900 يورو | -33% |
طبيب - علاج القدم | 9,510 يورو | -41% |
طبيب - الطب الرئوي | 7,900 يورو | -51% |
طبيب - العلاج الإشعاعي | 12,000 يورو | -26% |
طبيب - الأشعة | 12,500 يورو | -23% |
طبيب - أمراض الروماتيزم | 10,500 يورو | -35% |
طبيب - الطب الرياضي | 10,800 يورو | -33% |
طبيب - جراحة المسالك البولية | 14,500 يورو | -11% |
مساعد الطبيب | 6,560 يورو | -60% |
Physiotherapist | 7,600 يورو | -53% |
Podiatrist | 7,790 يورو | -52% |
Preventive Medicine Physician | 9,820 يورو | -39% |
طبيب نفسي | 10,900 يورو | -33% |
Psychololgist | 10,200 يورو | -37% |
Psychometrician | 9,160 يورو | -44% |
طبيب صحة عامة | 8,370 يورو | -48% |
أخصائي أمراض الرئة | 9,800 يورو | -40% |
Radiologist | 10,800 يورو | -33% |
Registered Dietitian | 7,800 يورو | -52% |
طبيب الجهاز التنفسي المسجل | 6,390 يورو | -61% |
Skin Care Specialist | 6,150 يورو | -62% |
طبيب التطبيب عن بعد | 7,250 يورو | -55% |
طبيب مسالك بولية | 14,000 يورو | -14% |
معالج الواقع الافتراضي / المعزز | 4,560 يورو | -72% |
معالج إعادة تأهيل البصر | 6,460 يورو | -60% |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في موناكو في مختلف المجالات هو 10% في المتوسط.
القطاع الخاص | 4,130 يورو | |
القطاع العام | +10% | 4,550 يورو |
اي راتب بين 15,400 يورو و 17,700 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة Invasive Cardiologist في موناكو يتراوح ما بين 7,630 يورو و 12,500 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.