الموظف في مهنة مساعد قانوني في ميونخ يكسب في المتوسط حوالي 2,110 يورو. تتراوح الرواتب بين 1,140 يورو (الحد الأدنى) إلى 3,190 يورو (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مساعد قانوني في ميونخ يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
![]() 1,140 يورو |
![]() 1,890 يورو |
![]() 3,190 يورو |
راتب مهنة مساعد قانوني في ميونخ يتراوح ما بين 1,140 يورو (الحد الأدنى) و 3,190 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 1,890 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مساعد قانوني في ميونخ يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مساعد قانوني في ميونخ يتقاضون أقل من 1,580 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 2,130 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مساعد قانوني في ميونخ و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,250 يورو و 1,690 يورو. 20% من الأجور أقل من 1,250 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 1,690 يورو و 1,880 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 1,880 يورو.
0 - 2 سنة | 1,330 يورو | |
2 - 5 سنة | +26% | 1,670 يورو |
5 - 10 سنة | +32% | 2,210 يورو |
10 - 15 سنة | +18% | 2,600 يورو |
15 - 20 سنة | +11% | 2,870 يورو |
20+ سنة | +6% | 3,060 يورو |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مساعد قانوني.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 1,330 يورو.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 1,670 يورو، 26% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 2,210 يورو و هذا 32% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 2,600 يورو تقريبا، 18% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 2,870 يورو و هو 11% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 3,060 يورو، ما يساوي 6% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مساعد قانوني في ألمانيا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.
ذكور | 1,840 يورو | |
إناث | +6% | 1,950 يورو |
الموظفون في مهنة مساعد قانوني في ألمانيا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | % | |
لا مكافئات | 100% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مساعد قانوني في ميونخ هو 7 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
القانون و المحاماة | ![]() | |
Administrative Law Judge | 10,500 يورو | ![]() |
Arbitrator | 4,930 يورو | ![]() |
Associate Attorney | 5,160 يورو | ![]() |
محامي | 8,050 يورو | ![]() |
Bailiff | 2,370 يورو | ![]() |
Barrister | 2,040 يورو | ![]() |
محامي بلوكتشين | 5,920 يورو | ![]() |
محامي مرشح | 4,620 يورو | ![]() |
Conciliator | 3,760 يورو | ![]() |
Contracts Associate | 2,660 يورو | ![]() |
مدير عقود | 4,470 يورو | ![]() |
Contracts Negotiator | 3,770 يورو | ![]() |
Contracts Specialist | 2,620 يورو | ![]() |
سكرتير قانوني | 2,200 يورو | ![]() |
Corporate Counsel | 5,760 يورو | ![]() |
مستشار قانوني | 5,900 يورو | ![]() |
Court Clerk | 1,820 يورو | ![]() |
Court Judicial Assistant | 2,980 يورو | ![]() |
Court Liaison Specialist | 3,400 يورو | ![]() |
Court Reporter | 3,010 يورو | ![]() |
Court Representative | 2,300 يورو | ![]() |
Crown Prosecution Service Lawyer | 10,500 يورو | ![]() |
محامي خصوصية وحماية البيانات | 7,050 يورو | ![]() |
محامي الطب الشرعي الرقمي | 6,710 يورو | ![]() |
محامي الاكتشاف الإلكتروني | 7,410 يورو | ![]() |
General Counsel | 10,300 يورو | ![]() |
محامي علم الوراثة | 8,290 يورو | ![]() |
تنفيذي إدارة الهجرة | 5,230 يورو | ![]() |
In House Counsel | 5,700 يورو | ![]() |
محامي الملكية الفكرية | 7,060 يورو | ![]() |
أخصائي الملكية الفكرية | 3,900 يورو | ![]() |
Judge Advocate | 8,540 يورو | ![]() |
كاتب قانوني | 1,890 يورو | ![]() |
Legal Administrative Assistant | 2,040 يورو | ![]() |
مساعد قانوني | 2,110 يورو | ![]() |
Legal Associate | 3,820 يورو | ![]() |
ضابط الامتثال القانوني | 5,280 يورو | ![]() |
كاتب المحتوى القانوني | 4,270 يورو | ![]() |
محلل بيانات قانوني | 4,310 يورو | ![]() |
مسؤول خصوصية البيانات القانونية | 4,060 يورو | ![]() |
محرر قانوني | 3,900 يورو | ![]() |
تنفيذي قانوني | 7,140 يورو | ![]() |
الأمين التنفيذي القانوني | 2,200 يورو | ![]() |
موظف قانوني للملكية الفكرية | 1,870 يورو | ![]() |
موظف قانوني | 2,320 يورو | ![]() |
مدير العمليات القانونية | 8,200 يورو | ![]() |
محترف الاستعانة بمصادر خارجية للعمليات القانونية | 5,010 يورو | ![]() |
مدير مشروع قانوني | 9,850 يورو | ![]() |
محلل مخاطر قانونية | 7,500 يورو | ![]() |
Legal Secretary | 2,270 يورو | ![]() |
رئيس الخدمات القانونية | 8,890 يورو | ![]() |
مدير الخدمات القانونية | 9,310 يورو | ![]() |
Legal Support Worker | 1,490 يورو | ![]() |
مستشار تكنولوجيا قانونية | 3,680 يورو | ![]() |
الاتصال التشريعي | 3,740 يورو | ![]() |
Litigation Attorney | 9,270 يورو | ![]() |
Litigation Paralegal | 4,700 يورو | ![]() |
أخصائي دعم التقاضي | 4,970 يورو | ![]() |
Magistrate Judge | 11,800 يورو | ![]() |
شبه القانوني | 2,970 يورو | ![]() |
Patent Attorney | 5,970 يورو | ![]() |
مسؤول الامتثال للخصوصية | 3,680 يورو | ![]() |
محامي الخصوصية | 6,920 يورو | ![]() |
محامي وسائل التواصل الاجتماعي | 5,940 يورو | ![]() |
Staff Attorney | 6,270 يورو | ![]() |
محامي رأس المال الاستثماري | 7,920 يورو | ![]() |
محامي محتوى الويب | 5,960 يورو | ![]() |
المدينة | معدل الرواتب |
البرلينية | 2,130 يورو |
دورتموند | 1,760 يورو |
فرانكفورت | 2,090 يورو |
هامبورغ | 2,120 يورو |
ميونخ | 2,110 يورو |
شتوتغارت | 2,040 يورو |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في ألمانيا في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.
القطاع الخاص | 3,740 يورو | |
القطاع العام | +5% | 3,910 يورو |
اي راتب بين 1,890 يورو و 2,130 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة مساعد قانوني في ميونخ يتراوح ما بين 1,140 يورو و 1,580 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.