Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة Pharmaceutical Team Leader في مسقط 2024

كم هو دخل وظيفة Pharmaceutical Team Leader في مسقط؟


معدل الراتب الشهري
2,780 ريال
( 33,400 ريال سنوي)

منخفض
1,390
ريال
المعدل
2,780
ريال
مرتفع
4,310
ريال
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة Pharmaceutical Team Leader في مسقط يكسب في المتوسط حوالي 2,780 ريال. تتراوح الرواتب بين 1,390 ريال (الحد الأدنى) إلى 4,310 ريال (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Pharmaceutical Team Leader في مسقط يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة Pharmaceutical Team Leader في مسقط

توزيع الرواتب مسقط Pharmaceutical Team Leader شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/oman/muscat/pharmaceutical-and-biotechnology/pharmaceutical-team-leader/median-and-salary-distribution-monthly-muscat-pharmaceutical-team-leader.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
2,560 ريال أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
2,270 و 2,560 ريال
20% من الموظفين يتقاضون
1,630 ريال أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
1,630 و 2,270 ريال
الحد الأدنى
1,390 ريال
المتوسط
2,580 ريال
الحد الأعلى
4,310 ريال




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة Pharmaceutical Team Leader في مسقط يتراوح ما بين 1,390 ريال (الحد الأدنى) و 4,310 ريال (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 2,580 ريال ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Pharmaceutical Team Leader في مسقط يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Pharmaceutical Team Leader في مسقط يتقاضون أقل من 2,120 ريال فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 2,940 ريال فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Pharmaceutical Team Leader في مسقط و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,630 ريال و 2,270 ريال. 20% من الأجور أقل من 1,630 ريال. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 2,270 ريال و 2,560 ريال. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 2,560 ريال.

مقارنة رواتب مهنة Pharmaceutical Team Leader حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
1,670 ريال
2 - 5 سنة+32%
2,210 ريال
5 - 10 سنة+34%
2,960 ريال
10 - 15 سنة+19%
3,530 ريال
15 - 20 سنة+8%
3,800 ريال
20+ سنة+7%
4,080 ريال
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري مسقط Pharmaceutical Team Leader
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/oman/muscat/pharmaceutical-and-biotechnology/pharmaceutical-team-leader/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-muscat-pharmaceutical-team-leader.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Pharmaceutical Team Leader.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 1,670 ريال.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 2,210 ريال، 32% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 2,960 ريال و هذا 34% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 3,530 ريال تقريبا، 19% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 3,800 ريال و هو 8% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 4,080 ريال، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة بكالوريوس
2,390 ريال
شهادة الماسترز+58%
3,760 ريال
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري مسقط Pharmaceutical Team Leader
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/oman/muscat/pharmaceutical-and-biotechnology/pharmaceutical-team-leader/salary-comparison-by-education-level-monthly-muscat-pharmaceutical-team-leader.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Pharmaceutical Team Leader حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 2,390 ريال.


مستوى 2: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 3,760 ريال، 58% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في عمان كلفتها تتراوح ما بين 8,880 ريال و 26,600 ريال و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / Pharmaceutical Team Leader / مسقط

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث عمان Pharmaceutical Team Leader شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/oman/pharmaceutical-and-biotechnology/pharmaceutical-team-leader/salary-comparison-by-gender-monthly-oman-pharmaceutical-team-leader.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Pharmaceutical Team Leader في عمان، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 16%.

ذكور
2,550 ريال
إناث-14%
2,190 ريال
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في عمان لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري عمان
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/oman/salary-comparison-by-gender-monthly-oman.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال Pharmaceutical Team Leader في مسقط

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في مسقط لمن يعملون في وظيفة Pharmaceutical Team Leader؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة Pharmaceutical Team Leader في عمان يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 7% كل 19 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية عمان Pharmaceutical Team Leader
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/oman/pharmaceutical-and-biotechnology/pharmaceutical-team-leader/annual-salary-increment-rate-oman-pharmaceutical-team-leader.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

عمان / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية عمان
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/oman/annual-salary-increment-rate-oman.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في عمان هي 4%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال Pharmaceutical Team Leader في عمان

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات عمان Pharmaceutical Team Leader
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/oman/pharmaceutical-and-biotechnology/pharmaceutical-team-leader/annual-salary-bonus-rate-oman-pharmaceutical-team-leader.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
%
لا مكافئات
100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة Pharmaceutical Team Leader في مسقط


16 ريال في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة Pharmaceutical Team Leader في مسقط هو 16 ريال.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Pharmaceutical Team Leader في مسقط هو 8 ريال. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الصيدلة و تصنيع الأدوية-100%
Assistant Pharmacist1,620 ريال-42%
مساعد مدير الصيدلة2,930 ريال+5%
مساعد مدير الشؤون الطبية3,940 ريال+42%
أخصائي أخلاقيات علم الأحياء2,290 ريال-18%
أخصائي تصنيع حيوي2,400 ريال-14%
Bioinformatics Scientist3,720 ريال+34%
Bioinformatics Technician1,760 ريال-37%
Biological Scientist3,800 ريال+37%
Biological Technician1,670 ريال-40%
فني تصنيع حيوي1,950 ريال-30%
عالم العلامات الحيوية2,720 ريال-2%
فني إلكترونيات طبية1,610 ريال-42%
مهندس طب الحيوي1,620 ريال-42%
مدير هندسة الطبية الحيوية3,220 ريال+16%
مهندس العمليات الحيوية1,960 ريال-30%
إحصائي بيولوجيا2,420 ريال-13%
أخصائي بيولوجيا2,490 ريال-11%
Biotechnology Lead Data Manager1,910 ريال-31%
عالم العلاج بالخلايا3,260 ريال+17%
فني عمليات كيميائية1,700 ريال-39%
استشاري الرعاية الطبية السريرية2,500 ريال-10%
مدير بيانات الرعاية الطبية السريرية2,410 ريال-13%
أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية2,270 ريال-18%
Clinical Informatics Specialist1,950 ريال-30%
مدير عمليات الرعاية الطبية السريرية3,660 ريال+32%
صيدلي سريري2,490 ريال-11%
Clinical Pharmacy Specialist2,800 ريال+1%
مبرمج الرعاية الطبية السريرية1,250 ريال-55%
مدير المشروع السريري2,270 ريال-18%
باحث مشارك في الأبحاث السريرية2,050 ريال-26%
مدير الأبحاث السريرية3,430 ريال+23%
مدير الدراسة السريرية2,930 ريال+5%
مسؤول الامتثال للتجارب السريرية4,150 ريال+49%
أخصائي الامتثال2,570 ريال-8%
الكيميائي الحسابي3,070 ريال+10%
Cytology Laboratory Technologist2,050 ريال-26%
Cytotechnologist1,900 ريال-32%
مطور العلامات الحيوية الرقمية2,430 ريال-13%
أخصائي الصحة الرقمية2,230 ريال-20%
أخصائي سلامة الأدوية2,580 ريال-7%
مراجع GCP2,140 ريال-23%
ضابط الامتثال لتحرير الجينات2,930 ريال+5%
اخصائي تحرير الجينات2,430 ريال-13%
باحث العلاج الجيني2,630 ريال-5%
فني صيدلية المستشفى1,860 ريال-33%
مهندس تصنيع2,120 ريال-24%
أخصائي طباعة طبية ثلاثية الأبعاد1,950 ريال-30%
مدير الشؤون الطبية3,760 ريال+35%
اخصائي امتثال الأجهزة الطبية2,400 ريال-14%
محلل بيانات الأجهزة الطبية2,340 ريال-16%
مصمم الأجهزة الطبية2,120 ريال-24%
ممثل طبي1,700 ريال-39%
متخصص العلوم الطبية2,660 ريال-4%
كاتب التكنولوجيا الطبية1,850 ريال-34%
Molecular and Cellular Biologist4,060 ريال+46%
الصيدلي النووي2,420 ريال-13%
مدقق الامتثال الصيدلاني3,600 ريال+29%
Pharmaceutical Manager4,290 ريال+54%
Pharmaceutical Manufacturing Lead4,460 ريال+60%
Pharmaceutical Operations Excellence Manager4,000 ريال+44%
Pharmaceutical Process Engineer2,190 ريال-21%
Pharmaceutical Production Assistant Manager2,740 ريال-2%
Pharmaceutical Project Manager2,510 ريال-10%
Pharmaceutical Quality Auditor2,720 ريال-2%
Pharmaceutical Regulatory Affairs Assistant2,030 ريال-27%
Pharmaceutical Regulatory Affairs Manager2,840 ريال+2%
Pharmaceutical Regulatory Affairs Specialist2,130 ريال-23%
ممثل الصيدلة1,580 ريال-43%
Pharmaceutical Research Associate2,490 ريال-11%
Pharmaceutical Research Scientist3,490 ريال+25%
Pharmaceutical Researcher3,570 ريال+28%
Pharmaceutical Sales and Marketing Manager3,080 ريال+11%
Pharmaceutical Sales Manager3,660 ريال+32%
Pharmaceutical Sales Representative1,700 ريال-39%
Pharmaceutical Supply Chain Manager3,930 ريال+41%
Pharmaceutical Team Leader2,780 ريال-0%
تقني في المستحضرات الصيدلانية1,830 ريال-34%
صيدلاني2,370 ريال-15%
خبير علم الصيدلة2,720 ريال-2%
محلل التيقظ الدوائي2,730 ريال-2%
Pharmacy Aide1,580 ريال-43%
مدير الصيدلة3,430 ريال+23%
الصيدلة المراقب المالي1,490 ريال-46%
فني الصيدلة1,360 ريال-51%
محلل امتثال للطب الدقيق2,740 ريال-2%
أخصائي الطب الدقيق2,640 ريال-5%
منسق إدارة السجلات1,300 ريال-53%
Shift Encapsulator1,510 ريال-46%
Staff Pharmacist2,370 ريال-15%
عالم الأحياء الاصطناعية2,970 ريال+7%
فني صيدلة عن بعد1,420 ريال-49%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
مسقط2,780 ريال

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في عمان في مختلف المجالات هو 7% في المتوسط.

القطاع الخاص
1,700 ريال
القطاع العام+7%
1,830 ريال
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة Pharmaceutical Team Leader في مسقط؟

اي راتب بين 2,580 ريال و 2,940 ريال يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة Pharmaceutical Team Leader في مسقط يتراوح ما بين 1,390 ريال و 2,120 ريال. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024