Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا 2024

كم هو دخل وظيفة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا؟


معدل الراتب الشهري
5,370 يورو
( 64,400 يورو سنوي)

منخفض
2,850
يورو
المعدل
5,370
يورو
مرتفع
8,160
يورو
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا يكسب في المتوسط حوالي 5,370 يورو. تتراوح الرواتب بين 2,850 يورو (الحد الأدنى) إلى 8,160 يورو (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا

توزيع الرواتب هولندا أخصائي وقود حيوي للطيران شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/netherlands/airlines-aviation-aerospace-defense/aviation-biofuel-specialist/median-and-salary-distribution-monthly-netherlands-aviation-biofuel-specialist.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
4,820 يورو أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
4,310 و 4,820 يورو
20% من الموظفين يتقاضون
3,170 يورو أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
3,170 و 4,310 يورو
الحد الأدنى
2,850 يورو
المتوسط
4,840 يورو
الحد الأعلى
8,160 يورو




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا يتراوح ما بين 2,850 يورو (الحد الأدنى) و 8,160 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 4,840 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا يتقاضون أقل من 4,030 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 5,480 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 3,170 يورو و 4,310 يورو. 20% من الأجور أقل من 3,170 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 4,310 يورو و 4,820 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 4,820 يورو.

مقارنة رواتب مهنة أخصائي وقود حيوي للطيران حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
3,270 يورو
2 - 5 سنة+23%
4,020 يورو
5 - 10 سنة+42%
5,690 يورو
10 - 15 سنة+17%
6,650 يورو
15 - 20 سنة+10%
7,310 يورو
20+ سنة+6%
7,740 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري هولندا أخصائي وقود حيوي للطيران
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/netherlands/airlines-aviation-aerospace-defense/aviation-biofuel-specialist/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-netherlands-aviation-biofuel-specialist.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة أخصائي وقود حيوي للطيران.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 3,270 يورو.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 4,020 يورو، 23% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 5,690 يورو و هذا 42% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 6,650 يورو تقريبا، 17% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 7,310 يورو و هو 10% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 7,740 يورو، ما يساوي 6% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مهنية
3,960 يورو
شهادة بكالوريوس+8%
4,280 يورو
شهادة الماسترز+43%
6,140 يورو
دكتوراه+26%
7,740 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري هولندا أخصائي وقود حيوي للطيران
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/netherlands/airlines-aviation-aerospace-defense/aviation-biofuel-specialist/salary-comparison-by-education-level-monthly-netherlands-aviation-biofuel-specialist.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب أخصائي وقود حيوي للطيران حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مهنية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 3,960 يورو.


مستوى 2: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 4,280 يورو، 8% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 6,140 يورو، 43% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 4: دكتوراه

في هذا المستوى يصبح الراتب 7,740 يورو، 26% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في هولندا كلفتها تتراوح ما بين 24,500 يورو و 73,500 يورو و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / أخصائي وقود حيوي للطيران / هولندا

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث هولندا أخصائي وقود حيوي للطيران شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/netherlands/airlines-aviation-aerospace-defense/aviation-biofuel-specialist/salary-comparison-by-gender-monthly-netherlands-aviation-biofuel-specialist.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 5%.

ذكور
5,490 يورو
إناث-5%
5,240 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في هولندا لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري هولندا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/netherlands/salary-comparison-by-gender-monthly-netherlands.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في هولندا لمن يعملون في وظيفة أخصائي وقود حيوي للطيران؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب12% و ذلك كل 15 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية هولندا أخصائي وقود حيوي للطيران
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/netherlands/airlines-aviation-aerospace-defense/aviation-biofuel-specialist/annual-salary-increment-rate-netherlands-aviation-biofuel-specialist.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

هولندا / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية هولندا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/netherlands/annual-salary-increment-rate-netherlands.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في هولندا هي 7%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات هولندا أخصائي وقود حيوي للطيران
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/netherlands/airlines-aviation-aerospace-defense/aviation-biofuel-specialist/annual-salary-bonus-rate-netherlands-aviation-biofuel-specialist.jpg

46% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 54% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 3% و 5% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
54%
لا مكافئات
46%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا


31 يورو في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا هو 31 يورو.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا هو 16 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الطيران / الدفاع / الفضاء-100%
مهندس طيران4,990 يورو-7%
مهند فضاء5,970 يورو+11%
تقني فضاء4,510 يورو-16%
Air Crew Member3,120 يورو-42%
Air Crew Officer3,170 يورو-41%
Air Traffic Assistant2,780 يورو-48%
مراقب الحركة الجوية5,420 يورو+1%
مهندس أتمتة إدارة الحركة الجوية5,350 يورو-0%
فني طباعة ثلاثية الأبعاد للطائرات4,430 يورو-18%
Aircraft Assembler2,650 يورو-51%
Aircraft Body Repairer2,250 يورو-58%
مصمم داخلي لمقصورة الطائرات5,430 يورو+1%
Aircraft Captain8,030 يورو+50%
أخصائي الأمن السيبراني للطائرات5,750 يورو+7%
كهربائي طائرات2,690 يورو-50%
Aircraft Electronics Techician2,670 يورو-50%
مهندس طائرات5,200 يورو-3%
مزود وقود الطائرات2,400 يورو-55%
مهندس صيانة الطائرات4,620 يورو-14%
مدير صيانة الطائرات7,600 يورو+42%
مشرف صيانة الطائرات5,300 يورو-1%
Aircraft Maintenance Technician2,300 يورو-57%
ميكانيكي طائرات2,570 يورو-52%
Aircraft Pilot8,020 يورو+49%
Aircraft Pneudraulics Repairer2,600 يورو-52%
Aircraft Quality Assurance6,470 يورو+20%
Aircraft Rigging Assembler2,610 يورو-51%
Aircraft Service Technician2,350 يورو-56%
Airfield Management Specialist7,640 يورو+42%
Airfield Operations Specialist5,520 يورو+3%
مطور الواقع المعزز لشركات الطيران4,590 يورو-15%
Airline Cabin Crew4,940 يورو-8%
Airline Copilot5,630 يورو+5%
مصمم تجربة عملاء شركات الطيران5,140 يورو-4%
محلل بيانات شركات الطيران5,140 يورو-4%
Airline Pilot8,150 يورو+52%
Airlines Sales Director9,350 يورو+74%
Airlines Sales Manager8,820 يورو+64%
Airlines Structural Assembler2,300 يورو-57%
Airport Services Agent3,250 يورو-39%
Airport Services Manager10,200 يورو+90%
Airport Services Supervisor5,950 يورو+11%
مدير استدامة المطار6,370 يورو+19%
Assistant Aircraft Mechanic2,340 يورو-56%
منسق التاكسي الجوي المستقل3,050 يورو-43%
محلل حركة الملاحة الجوية6,410 يورو+19%
أخصائي وقود حيوي للطيران5,370 يورو=
Aviation Inspector5,850 يورو+9%
مدير حركة الملاحة الجوية10,400 يورو+94%
Aviation Operations Controller5,370 يورو=
Aviation Resources Manager8,500 يورو+58%
Aviation Safety Assistant3,090 يورو-42%
مدير سلامة حركة الملاحة الجوية9,090 يورو+69%
موظف سلامة الطيران5,220 يورو-3%
أخصائي أمن الطيران6,170 يورو+15%
مستشار استدامة الطيران6,520 يورو+21%
فني طيران2,380 يورو-56%
اخصائي تدريب طيران5,410 يورو+1%
Cargo and Freight Agent2,220 يورو-59%
تنفيذي شحن4,460 يورو-17%
كبير الطيارين8,570 يورو+60%
ضابط الامتثال للطائرات بدون طيار4,970 يورو-7%
أخصائي توصيل الطائرات بدون طيار4,660 يورو-13%
منسق الاستجابة للطوارئ بدون طيار4,130 يورو-23%
مهندس طائرات بدون طيار4,230 يورو-21%
منسق حدث الطائرات بدون طيار4,150 يورو-23%
مدير أسطول الطائرات بدون طيار5,050 يورو-6%
محلل الجغرافيا المكانية بدون طيار4,950 يورو-8%
مهندس البنية التحتية للطائرات بدون طيار4,960 يورو-8%
اخصائي فحص الطائرات بدون طيار4,520 يورو-16%
مفتش الطائرات بدون طيار4,200 يورو-22%
وكيل تأمين الطائرات بدون طيار3,820 يورو-29%
مصمم رقصات الدرون لايت شو4,000 يورو-26%
مشغل طائرة بدون طيار / طيار3,400 يورو-37%
اخصائي حمولة الطائرات بدون طيار3,640 يورو-32%
مدرب طيار بدون طيار3,970 يورو-26%
أخصائي أمن الطائرات بدون طيار4,730 يورو-12%
مهندس برمجيات الطائرات بدون طيار4,220 يورو-21%
مساح الطائرات بدون طيار3,770 يورو-30%
فني طائرات بدون طيار3,000 يورو-44%
مراقب حركة الطائرات بدون طيار3,340 يورو-38%
أخصائي إدارة حركة الطائرات بدون طيار4,600 يورو-14%
مهندس السلامة المرورية بدون طيار4,630 يورو-14%
مصور فيديو بدون طيار3,890 يورو-28%
ضابط الأول3,600 يورو-33%
المراقب أسطول7,670 يورو+43%
مسؤول إدارة الأسطول3,460 يورو-36%
مضيفة طيران3,210 يورو-40%
مخطط رحلات الطيران4,480 يورو-17%
مجدول رحلات4,090 يورو-24%
Flight Simulation Engineer4,720 يورو-12%
Freight and Cargo Inspector3,470 يورو-35%
قائد طائرة هليكوبتر5,170 يورو-4%
مشغل جسر التحميل2,270 يورو-58%
طيار8,320 يورو+55%
Ramp Agent2,290 يورو-57%
وكيل مبيعات الحجز2,720 يورو-49%
Safety and Quality Specialist4,970 يورو-7%
الاختبار التجريبي5,740 يورو+7%
مشغل مركبات جوية بدون طيار3,730 يورو-31%
فني أنظمة طائرات بدون طيار3,690 يورو-31%
مصمم محاكاة طيران الواقع الافتراضي / المعزز5,060 يورو-6%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
أمستردام5,910 يورو

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في هولندا في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

القطاع الخاص
4,780 يورو
القطاع العام+5%
5,030 يورو
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا؟

اي راتب بين 4,840 يورو و 5,480 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة أخصائي وقود حيوي للطيران في هولندا يتراوح ما بين 2,850 يورو و 4,030 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024