Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية 2024

كم هو دخل وظيفة Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية؟


معدل الراتب السنوي
18,200 GBP
( 1,510 GBP شهري)

منخفض
8,710
GBP
المعدل
18,200
GBP
مرتفع
28,500
GBP
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية يكسب في المتوسط حوالي 18,200 GBP. تتراوح الرواتب بين 8,710 GBP (الحد الأدنى) إلى 28,500 GBP (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية

توزيع الرواتب ايرلندا الشمالية Assembly Line Worker سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/northern-ireland/factory-and-manufacturing/assembly-line-worker/median-and-salary-distribution-yearly-northern-ireland-assembly-line-worker.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
17,000 GBP أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
14,900 و 17,000 GBP
20% من الموظفين يتقاضون
10,500 GBP أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
10,500 و 14,900 GBP
الحد الأدنى
8,710 GBP
المتوسط
17,100 GBP
الحد الأعلى
28,500 GBP




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية يتراوح ما بين 8,710 GBP (الحد الأدنى) و 28,500 GBP (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 17,100 GBP ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية يتقاضون أقل من 13,900 GBP فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 19,600 GBP فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 10,500 GBP و 14,900 GBP. 20% من الأجور أقل من 10,500 GBP. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 14,900 GBP و 17,000 GBP. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 17,000 GBP.

مقارنة رواتب مهنة Assembly Line Worker حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
10,200 GBP
2 - 5 سنة+42%
14,400 GBP
5 - 10 سنة+31%
19,000 GBP
10 - 15 سنة+23%
23,400 GBP
15 - 20 سنة+6%
24,800 GBP
20+ سنة+10%
27,200 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة سنوي ايرلندا الشمالية Assembly Line Worker
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/northern-ireland/factory-and-manufacturing/assembly-line-worker/salary-comparison-by-years-of-experience-yearly-northern-ireland-assembly-line-worker.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Assembly Line Worker.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 10,200 GBP.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 14,400 GBP، 42% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 19,000 GBP و هذا 31% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 23,400 GBP تقريبا، 23% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 24,800 GBP و هو 6% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 27,200 GBP، ما يساوي 10% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مدرسية
13,700 GBP
شهادة مهنية+72%
23,600 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي سنوي ايرلندا الشمالية Assembly Line Worker
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/northern-ireland/factory-and-manufacturing/assembly-line-worker/salary-comparison-by-education-level-yearly-northern-ireland-assembly-line-worker.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Assembly Line Worker حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 13,700 GBP.


مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 23,600 GBP، 72% أكثر من المستوى السابق.



متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / Assembly Line Worker / ايرلندا الشمالية

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث المملكة المتحدة Assembly Line Worker سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/factory-and-manufacturing/assembly-line-worker/salary-comparison-by-gender-yearly-united-kingdom-assembly-line-worker.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Assembly Line Worker في المملكة المتحدة، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 5%.

ذكور
20,600 GBP
إناث-4%
19,700 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في المملكة المتحدة لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث سنوي المملكة المتحدة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/salary-comparison-by-gender-yearly-united-kingdom.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في ايرلندا الشمالية لمن يعملون في وظيفة Assembly Line Worker؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة Assembly Line Worker في المملكة المتحدة يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية المملكة المتحدة Assembly Line Worker
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/factory-and-manufacturing/assembly-line-worker/annual-salary-increment-rate-united-kingdom-assembly-line-worker.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

المملكة المتحدة / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية المملكة المتحدة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/annual-salary-increment-rate-united-kingdom.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في المملكة المتحدة هي 7%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال Assembly Line Worker في المملكة المتحدة

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات المملكة المتحدة Assembly Line Worker
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/factory-and-manufacturing/assembly-line-worker/annual-salary-bonus-rate-united-kingdom-assembly-line-worker.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
%
لا مكافئات
100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية


9 GBP في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية هو 9 GBP.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية هو 4 GBP. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
المصانع و الانتاج-100%
فني طباعة ثلاثية الأبعاد41,200 GBP+130%
مهندس تصنيع مضاف51,800 GBP+190%
عامل تجميع18,200 GBP+0%
Assembly Line Worker18,200 GBP+0%
مشرف تجميع28,300 GBP+56%
مساعد مدير الصيانة67,500 GBP+270%
مساعد مدير الشحن59,300 GBP+230%
محلل عمليات الأتمتة41,900 GBP+130%
Chemical Equipment Controller43,300 GBP+140%
Chemical Technican Apprentice35,000 GBP+93%
CNC Machinist39,500 GBP+120%
CNC Operator38,800 GBP+110%
مبرمج CNC42,500 GBP+130%
Colour Technologist22,800 GBP+26%
مدير عقود78,800 GBP+330%
منسق جمع البيانات31,500 GBP+73%
مخطط الاحتياجات27,600 GBP+52%
Derrick Operator18,700 GBP+3%
مهندس توأم رقمي52,200 GBP+190%
Director of Manufacturing114,000 GBP+530%
Dock Worker18,000 GBP-1%
فني تجفيف17,800 GBP-2%
Equipment Operator17,400 GBP-4%
منسق مبيعات التصدير54,200 GBP+200%
Factory Superintendent28,000 GBP+54%
عامل مصنع20,100 GBP+11%
فني تحليل فشل27,100 GBP+49%
Fiberglass Laminator20,000 GBP+10%
تقني اغذية34,800 GBP+92%
سائق رافعة شوكية18,400 GBP+1%
Forklift Operator17,900 GBP-1%
Forming Machine Operator19,700 GBP+9%
Furnace Operator18,400 GBP+1%
Gas Appliance Repairer18,800 GBP+4%
General Warehouse Associate31,100 GBP+71%
مصمم المنتج الأخضر52,900 GBP+190%
Heavy Equipment Operator23,100 GBP+27%
مدير الصحة والسلامة75,500 GBP+320%
أخصائي الأمن السيبراني الصناعي58,900 GBP+220%
مهندس صناعي57,600 GBP+220%
Industrial Machinery Mechanic36,100 GBP+99%
Industrial Production Manager106,000 GBP+480%
Industrial Safety and Health Engineer59,600 GBP+230%
Intake Operator23,600 GBP+30%
مدير الحساب الرئيسي84,500 GBP+370%
أخصائي تصنيع العجاف58,000 GBP+220%
مشغل شاحنة رفع18,600 GBP+2%
مشرف تحميل32,500 GBP+79%
المنسق اللوجستي47,800 GBP+160%
كاتب لوجستي21,600 GBP+19%
مشغل آلة17,400 GBP-4%
عامل ماكينات18,700 GBP+3%
مدير الصيانة69,600 GBP+280%
موظف صيانة الصيانة20,500 GBP+13%
مهندس تصنيع57,500 GBP+220%
مدير هندسة التصنيع88,700 GBP+390%
Manufacturing Engineering Technologist68,700 GBP+280%
مدير التصنيع104,000 GBP+470%
Manufacturing Operative30,200 GBP+66%
Manufacturing Production Technician22,800 GBP+26%
Manufacturing Supervisor53,600 GBP+200%
تقني التصنيع22,400 GBP+23%
Materials Manager78,400 GBP+330%
Materials Supervisor49,700 GBP+170%
مهندس مجرب الميكانيكية60,100 GBP+230%
ميكانيكي فورمان18,800 GBP+4%
مخطط البضائع32,800 GBP+81%
Metrology Engineer53,700 GBP+200%
مهندس العمليات53,700 GBP+200%
مدير العمليات90,400 GBP+400%
منسق إدارة النظام49,400 GBP+170%
مدير معالجة الطلب79,700 GBP+340%
Order Selector21,700 GBP+20%
Package Handler18,100 GBP-0%
مدير التعبئة والتغليف62,900 GBP+250%
Packer17,800 GBP-2%
التعبئة نائب المشرف46,600 GBP+160%
مدير التخطيط88,700 GBP+390%
مدير المصنع99,400 GBP+450%
Precision Instrument Repairer27,500 GBP+51%
محلل الصيانة التنبؤية57,300 GBP+220%
عملية فني22,800 GBP+26%
مدير الإنتاج118,000 GBP+550%
محلل الإنتاج83,200 GBP+360%
مهندس الإنتاج59,500 GBP+230%
مشرف هندسة الإنتاج89,900 GBP+400%
Production Inspector62,900 GBP+250%
Production Laborer17,000 GBP-6%
مدير الانتاج113,000 GBP+520%
مشغل الإنتاج24,600 GBP+35%
جدولة الإنتاج46,200 GBP+150%
مشرف انتاج60,300 GBP+230%
فني إنتاج24,400 GBP+34%
Production Worker24,600 GBP+35%
محلل مراقبة الجودة75,000 GBP+310%
مراقبة الجودة المفتش64,400 GBP+250%
مدير مراقبة الجودة86,300 GBP+380%
فني الخدمة23,100 GBP+27%
شيق موظف28,700 GBP+58%
مدير الشحن94,800 GBP+420%
Small Engine Mechanic30,400 GBP+67%
مستشار المصنع الذكي69,700 GBP+280%
رذاذ الرسام18,700 GBP+3%
Sterile Processing Technician20,800 GBP+15%
Structural Welder17,100 GBP-6%
سلسلة التوريد المنطوق53,100 GBP+190%
أخصائي التصنيع المستدام75,800 GBP+320%
المشغل التقني25,300 GBP+39%
مدير تطوير التكنولوجيا100,000 GBP+450%
اختبار فني41,000 GBP+130%
صانع الآلات29,500 GBP+62%
مشغل رافعة شوكية18,200 GBP+0%
عامل مخزن20,000 GBP+10%
عامل مستودع20,700 GBP+14%
معالج الضمانات و الكفالات35,000 GBP+93%
لحام17,500 GBP-4%
مدير ورشة عمل67,100 GBP+270%

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في المملكة المتحدة في مختلف المجالات هو 4% في المتوسط.

القطاع الخاص
69,700 GBP
القطاع العام+4%
72,800 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية؟

اي راتب بين 17,100 GBP و 19,600 GBP يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة Assembly Line Worker في ايرلندا الشمالية يتراوح ما بين 8,710 GBP و 13,900 GBP. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024