Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية 2024

كم هو دخل وظيفة مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية؟


معدل الراتب السنوي
63,600 GBP
( 5,300 GBP شهري)

منخفض
34,300
GBP
المعدل
63,600
GBP
مرتفع
96,000
GBP
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية يكسب في المتوسط حوالي 63,600 GBP. تتراوح الرواتب بين 34,300 GBP (الحد الأدنى) إلى 96,000 GBP (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية

توزيع الرواتب ايرلندا الشمالية مدير الصياغة و الرسم سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/northern-ireland/engineering/drafting-manager/median-and-salary-distribution-yearly-northern-ireland-drafting-manager.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
56,600 GBP أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
50,700 و 56,600 GBP
20% من الموظفين يتقاضون
37,700 GBP أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
37,700 و 50,700 GBP
الحد الأدنى
34,300 GBP
المتوسط
56,800 GBP
الحد الأعلى
96,000 GBP




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية يتراوح ما بين 34,300 GBP (الحد الأدنى) و 96,000 GBP (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 56,800 GBP ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية يتقاضون أقل من 47,500 GBP فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 64,100 GBP فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 37,700 GBP و 50,700 GBP. 20% من الأجور أقل من 37,700 GBP. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 50,700 GBP و 56,600 GBP. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 56,600 GBP.

مقارنة رواتب مهنة مدير الصياغة و الرسم حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
39,900 GBP
2 - 5 سنة+26%
50,400 GBP
5 - 10 سنة+32%
66,400 GBP
10 - 15 سنة+18%
78,100 GBP
15 - 20 سنة+11%
86,400 GBP
20+ سنة+6%
92,000 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة سنوي ايرلندا الشمالية مدير الصياغة و الرسم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/northern-ireland/engineering/drafting-manager/salary-comparison-by-years-of-experience-yearly-northern-ireland-drafting-manager.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مدير الصياغة و الرسم.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 39,900 GBP.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 50,400 GBP، 26% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 66,400 GBP و هذا 32% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 78,100 GBP تقريبا، 18% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 86,400 GBP و هو 11% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 92,000 GBP، ما يساوي 6% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة بكالوريوس
51,600 GBP
شهادة الماسترز+53%
78,700 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي سنوي ايرلندا الشمالية مدير الصياغة و الرسم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/northern-ireland/engineering/drafting-manager/salary-comparison-by-education-level-yearly-northern-ireland-drafting-manager.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مدير الصياغة و الرسم حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 51,600 GBP.


مستوى 2: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 78,700 GBP، 53% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في المملكة المتحدة كلفتها تتراوح ما بين 29,700 GBP و 89,100 GBP و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / مدير الصياغة و الرسم / ايرلندا الشمالية

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث المملكة المتحدة مدير الصياغة و الرسم سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/engineering/drafting-manager/salary-comparison-by-gender-yearly-united-kingdom-drafting-manager.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مدير الصياغة و الرسم في المملكة المتحدة، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 4%.

ذكور
77,900 GBP
إناث-4%
74,500 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في المملكة المتحدة لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث سنوي المملكة المتحدة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/salary-comparison-by-gender-yearly-united-kingdom.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في ايرلندا الشمالية لمن يعملون في وظيفة مدير الصياغة و الرسم؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة مدير الصياغة و الرسم في المملكة المتحدة يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية المملكة المتحدة مدير الصياغة و الرسم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/engineering/drafting-manager/annual-salary-increment-rate-united-kingdom-drafting-manager.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

المملكة المتحدة / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية المملكة المتحدة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/annual-salary-increment-rate-united-kingdom.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في المملكة المتحدة هي 7%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال مدير الصياغة و الرسم في المملكة المتحدة

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات المملكة المتحدة مدير الصياغة و الرسم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/engineering/drafting-manager/annual-salary-bonus-rate-united-kingdom-drafting-manager.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
%
لا مكافئات
100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية


31 GBP في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية هو 31 GBP.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية هو 17 GBP. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الهندسة-100%
مهندس طباعة ثلاثية الأبعاد52,300 GBP-18%
مهندس الصوتيات54,400 GBP-14%
تقني هندسة تجميعية44,400 GBP-30%
مساعد كبير المهندسين66,400 GBP+4%
معاون مهندس53,700 GBP-16%
AutoCAD Drafter34,500 GBP-46%
مشغل أوتوكاد36,100 GBP-43%
مهندس أتمتة60,100 GBP-5%
مهندس Avionic54,800 GBP-14%
Biochemical Engineer54,600 GBP-14%
مهندس BMS54,500 GBP-14%
Bridge and Lock Tender32,600 GBP-49%
مهندس البث54,900 GBP-14%
CAD Design Engineer57,600 GBP-9%
CAD Designer36,000 GBP-43%
مهندس CAE57,900 GBP-9%
مهندس سيراميك50,700 GBP-20%
مهندس كيميائي57,700 GBP-9%
Civil Drafter37,800 GBP-41%
مهندس مدني60,700 GBP-4%
فني مدني36,900 GBP-42%
مهندس معرفي56,700 GBP-11%
Commissioning Engineer58,400 GBP-8%
Communications Engineer62,600 GBP-1%
مهندس مراقبة الحالات51,300 GBP-19%
مهندس عقود55,600 GBP-13%
مهندس العقد57,300 GBP-10%
مهندس نظم التحكم54,300 GBP-15%
Controls Engineer57,200 GBP-10%
مهندس البرمجيات الضوابط50,200 GBP-21%
مهندس التآكل52,700 GBP-17%
مهندس تصميم60,500 GBP-5%
Director of Engineering119,000 GBP+87%
رسام37,100 GBP-42%
مدير الصياغة و الرسم63,600 GBP+0%
مهندس حفر59,200 GBP-7%
عامل حفر18,500 GBP-71%
رسام خرائط الكهربائية30,700 GBP-52%
مهندس كهربائي62,500 GBP-2%
مدير الهندسة الكهربائية84,400 GBP+33%
Electromechanical Engineering Technologist59,900 GBP-6%
Electromechanical Equipment Assembler30,200 GBP-52%
مهندس الطاقة63,800 GBP+0%
Engine Assembler25,900 GBP-59%
مهندس63,900 GBP+1%
Engineering Account Manager67,100 GBP+6%
Engineering Chief Designer68,100 GBP+7%
Engineering Consultant75,200 GBP+18%
Engineering Key Account Manager79,900 GBP+26%
Engineering Lab Technician55,700 GBP-12%
مدير هندسة77,400 GBP+22%
Engineering Planning Manager82,500 GBP+30%
Engineering Production Manager102,000 GBP+60%
Engineering Project Analyst68,100 GBP+7%
Engineering Project Coordinator 69,300 GBP+9%
Engineering Project Director113,000 GBP+78%
Engineering Project Leader77,600 GBP+22%
Engineering Project Manager78,100 GBP+23%
Engineering Research and Development Manager92,800 GBP+46%
Engineering Safety Coordinator46,900 GBP-26%
Engineering Sales Manager77,600 GBP+22%
مهندس تقنى43,300 GBP-32%
الهندسة التكنولوجية46,200 GBP-27%
مهندس بيئي55,400 GBP-13%
مهندس معدات53,200 GBP-16%
مدير هندسة المعدات79,300 GBP+25%
مقدر49,600 GBP-22%
Fabrication Specialist41,100 GBP-35%
Fabricator27,300 GBP-57%
مهندس الواجهة55,400 GBP-13%
محلل ألياف32,400 GBP-49%
مهندس ميداني58,300 GBP-8%
مدير الهندسة الميدانية97,900 GBP+54%
مهندس حرائق56,400 GBP-11%
Fitter and Turner18,600 GBP-71%
المخطط الاستراتيجي للغابات64,700 GBP+2%
مهندس توليد60,500 GBP-5%
Genetic Engineer63,300 GBP-0%
Geological Engineer60,900 GBP-4%
مهندس تقنية جغرافية63,600 GBP+0%
Heavy Equipment Mechanic32,200 GBP-49%
مهندس طريق سريع55,500 GBP-13%
الصحة والسلامة المهنية55,800 GBP-12%
مهندس واجهة الآلة البشرية51,800 GBP-18%
HVAC Engineer61,200 GBP-4%
مشرف التكييف55,400 GBP-13%
مهندس صناعي57,100 GBP-10%
Industrial Engineering Technologist58,000 GBP-9%
Instrument Engineer57,500 GBP-10%
تقني أدوات31,800 GBP-50%
Instrumentation and Control Engineer58,900 GBP-7%
مصمم آلات47,000 GBP-26%
مهندس آلات56,100 GBP-12%
مدير آلات56,700 GBP-11%
مهندس الري53,700 GBP-16%
مهندس طائرات مرخص64,400 GBP+1%
Locomotive Engineer55,700 GBP-12%
مهندس صيانة53,600 GBP-16%
صيانة مجرب20,400 GBP-68%
مدير الصيانة56,000 GBP-12%
مهندس تصنيع56,700 GBP-11%
مهندس البحرية61,000 GBP-4%
مهندس مواد55,600 GBP-13%
Materials Researcher55,200 GBP-13%
Materials Technician40,800 GBP-36%
Mechanical and Electrical Engineer60,600 GBP-5%
Mechanical Design Engineer64,100 GBP+1%
Mechanical Designer48,400 GBP-24%
مهندس ميكانيكي62,300 GBP-2%
مدير الهندسة الميكانيكية84,600 GBP+33%
Mechanical Inspector53,400 GBP-16%
Mechatronics Engineer60,900 GBP-4%
Mining Engineer59,400 GBP-7%
مهندس تقنية النانو64,000 GBP+1%
مهندس معالجة اللغة الطبيعية64,000 GBP+1%
مهندس النفط والبتروكيماويات63,300 GBP-0%
Optical Engineer54,100 GBP-15%
Optical Instrument Assembler29,200 GBP-54%
بب المجمع21,200 GBP-67%
Photonics Engineer66,900 GBP+5%
Photonics Technician50,900 GBP-20%
مهندس خطوط الأنابيب53,100 GBP-16%
مصمم الأنابيب32,500 GBP-49%
مهندس الصرف الصحي51,100 GBP-20%
مهندس تخطيط60,600 GBP-5%
Pressure Vessel Inspector28,700 GBP-55%
مهندس التكلفة الرئيسي60,600 GBP-5%
المهندس الرئيسي59,000 GBP-7%
مهندس دعم رئيسي60,800 GBP-4%
مهندس عمليات59,200 GBP-7%
Process Operator35,100 GBP-45%
مهندس تطوير المنتجات58,100 GBP-9%
فني تطوير المنتجات43,400 GBP-32%
مهندس إنتاج60,000 GBP-6%
Product Safety Engineer54,500 GBP-14%
مهندس الإنتاج59,600 GBP-6%
مهندس مشروع62,800 GBP-1%
مدير اقتراح75,000 GBP+18%
شراء المهندس55,700 GBP-12%
مهندس ضمان الجودة54,900 GBP-14%
Rail Engineer57,600 GBP-9%
مهندس ميداني إقليمي62,100 GBP-2%
مهندس الاستشعار عن بعد55,200 GBP-13%
Robotics Engineer67,000 GBP+5%
Robotics Technician50,000 GBP-21%
مهندس سلامة58,900 GBP-7%
Safety Inspector46,700 GBP-27%
مدير السلامة67,500 GBP+6%
ضابط الأمن30,500 GBP-52%
مهندس مبيعات59,600 GBP-6%
مهندس الجدولة54,500 GBP-14%
مهندس أمن64,300 GBP+1%
مهندس خدمات59,500 GBP-6%
مهندس منزل ذكي62,400 GBP-2%
مهندس الطاقة الشمسية62,900 GBP-1%
مهندس الموظفين55,500 GBP-13%
ثابت مهندس المعدات59,200 GBP-7%
Stationary Engineer53,800 GBP-15%
مهندس الإجهاد54,000 GBP-15%
مهندس التحليل الهيكلي58,700 GBP-8%
مصمم الهيكلي49,800 GBP-22%
مهندس إنشائي54,800 GBP-14%
فني الهيكلة37,000 GBP-42%
مهندس تحت سطح البحر70,900 GBP+12%
اخصاءي حلقات التزويد54,700 GBP-14%
مساح أراضي45,700 GBP-28%
موظف الشؤون الفنية30,100 GBP-53%
مساعد فني29,900 GBP-53%
مهندس تقني47,800 GBP-25%
مهندس الدعم الفني51,300 GBP-19%
مهندس المناقصات49,900 GBP-21%
اختبار تطوير مهندس55,200 GBP-13%
مهندس اختبارات56,000 GBP-12%
مهندس النقل57,600 GBP-9%
مهندس حضري59,700 GBP-6%
مهندس التحقق57,600 GBP-9%
مهندس صرف صحي54,900 GBP-14%
مهندس طاقة الرياح57,800 GBP-9%
مدير عمليات طاقة الرياح78,000 GBP+23%
مهندس لاسلكي64,500 GBP+1%
مخطط العمل40,700 GBP-36%

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في المملكة المتحدة في مختلف المجالات هو 4% في المتوسط.

القطاع الخاص
69,700 GBP
القطاع العام+4%
72,800 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية؟

اي راتب بين 56,800 GBP و 64,100 GBP يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة مدير الصياغة و الرسم في ايرلندا الشمالية يتراوح ما بين 34,300 GBP و 47,500 GBP. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024