Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية 2024

كم هو دخل وظيفة محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية؟


معدل الراتب السنوي
63,600 GBP
( 5,300 GBP شهري)

منخفض
31,800
GBP
المعدل
63,600
GBP
مرتفع
98,500
GBP
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية يكسب في المتوسط حوالي 63,600 GBP. تتراوح الرواتب بين 31,800 GBP (الحد الأدنى) إلى 98,500 GBP (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية

توزيع الرواتب ايرلندا الشمالية محامي غير ربحي سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/northern-ireland/fundraising-and-non-profit/nonprofit-lawyer/median-and-salary-distribution-yearly-northern-ireland-nonprofit-lawyer.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
58,500 GBP أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
51,800 و 58,500 GBP
20% من الموظفين يتقاضون
37,100 GBP أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
37,100 و 51,800 GBP
الحد الأدنى
31,800 GBP
المتوسط
58,800 GBP
الحد الأعلى
98,500 GBP




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية يتراوح ما بين 31,800 GBP (الحد الأدنى) و 98,500 GBP (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 58,800 GBP ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية يتقاضون أقل من 48,300 GBP فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 67,100 GBP فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 37,100 GBP و 51,800 GBP. 20% من الأجور أقل من 37,100 GBP. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 51,800 GBP و 58,500 GBP. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 58,500 GBP.

مقارنة رواتب مهنة محامي غير ربحي حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
38,100 GBP
2 - 5 سنة+32%
50,500 GBP
5 - 10 سنة+34%
67,500 GBP
10 - 15 سنة+19%
80,500 GBP
15 - 20 سنة+8%
86,800 GBP
20+ سنة+7%
93,200 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة سنوي ايرلندا الشمالية محامي غير ربحي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/northern-ireland/fundraising-and-non-profit/nonprofit-lawyer/salary-comparison-by-years-of-experience-yearly-northern-ireland-nonprofit-lawyer.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة محامي غير ربحي.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 38,100 GBP.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 50,500 GBP، 32% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 67,500 GBP و هذا 34% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 80,500 GBP تقريبا، 19% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 86,800 GBP و هو 8% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 93,200 GBP، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مهنية
50,500 GBP
شهادة بكالوريوس+37%
69,200 GBP
شهادة الماسترز+29%
89,200 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي سنوي ايرلندا الشمالية محامي غير ربحي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/northern-ireland/fundraising-and-non-profit/nonprofit-lawyer/salary-comparison-by-education-level-yearly-northern-ireland-nonprofit-lawyer.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب محامي غير ربحي حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مهنية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 50,500 GBP.


مستوى 2: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 69,200 GBP، 37% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 89,200 GBP، 29% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في المملكة المتحدة كلفتها تتراوح ما بين 29,700 GBP و 89,100 GBP و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / محامي غير ربحي / ايرلندا الشمالية

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث المملكة المتحدة محامي غير ربحي سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/fundraising-and-non-profit/nonprofit-lawyer/salary-comparison-by-gender-yearly-united-kingdom-nonprofit-lawyer.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة محامي غير ربحي في المملكة المتحدة، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 4%.

ذكور
72,500 GBP
إناث-4%
69,400 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في المملكة المتحدة لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث سنوي المملكة المتحدة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/salary-comparison-by-gender-yearly-united-kingdom.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في ايرلندا الشمالية لمن يعملون في وظيفة محامي غير ربحي؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة محامي غير ربحي في المملكة المتحدة يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية المملكة المتحدة محامي غير ربحي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/fundraising-and-non-profit/nonprofit-lawyer/annual-salary-increment-rate-united-kingdom-nonprofit-lawyer.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

المملكة المتحدة / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية المملكة المتحدة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/annual-salary-increment-rate-united-kingdom.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في المملكة المتحدة هي 7%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال محامي غير ربحي في المملكة المتحدة

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات المملكة المتحدة محامي غير ربحي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-kingdom/fundraising-and-non-profit/nonprofit-lawyer/annual-salary-bonus-rate-united-kingdom-nonprofit-lawyer.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
%
لا مكافئات
100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية


31 GBP في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية هو 31 GBP.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية هو 15 GBP. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
جمع التبرعات و الأعمال الغير ربحية-100%
Activity Aide23,600 GBP-63%
منسق الأنشطة20,200 GBP-68%
Activity Leader39,700 GBP-38%
Adoption Specialist73,700 GBP+16%
مساعد موظف برنامج42,100 GBP-34%
مدير حملات ترويجة83,500 GBP+31%
منسق التسويق سبب43,000 GBP-32%
سبب مدير التسويق65,700 GBP+3%
Charities Administrator51,000 GBP-20%
Charities Fundraiser49,500 GBP-22%
عامل مدني21,700 GBP-66%
Civil Service Administrator32,200 GBP-49%
Community Health Worker19,900 GBP-69%
منسق التواصل المجتمعي48,300 GBP-24%
Community Relations Representative34,200 GBP-46%
Community Service Manager75,600 GBP+19%
Community Volunteer19,700 GBP-69%
Community Worker19,800 GBP-69%
مدير المسؤولية الاجتماعية للشركات77,100 GBP+21%
مدير التمويل الجماعي80,600 GBP+27%
مدير التعهيد الجماعي83,200 GBP+31%
Custodial Worker22,900 GBP-64%
أخصائي جمع التبرعات الرقمية78,700 GBP+24%
مدير قاعدة بيانات المانحين57,100 GBP-10%
اختصاصي تجربة المانحين63,300 GBP-0%
مدير علاقات المانحين66,800 GBP+5%
Education Planning Specialist70,200 GBP+10%
مستشار جمع التبرعات الأخلاقية54,800 GBP-14%
Foundation Assistant31,400 GBP-51%
مدير مؤسسة98,100 GBP+54%
منسق برامج مؤسسة59,900 GBP-6%
جامع التبرعات49,100 GBP-23%
منسق جمع التبرعات34,600 GBP-46%
رئيس جمع التبرعات102,000 GBP+60%
مدير جمع التبرعات92,400 GBP+45%
اخصائي تكنولوجيا جمع التبرعات47,800 GBP-25%
كاتب المنح48,200 GBP-24%
Healthcare Social Worker22,600 GBP-64%
عامل مأوى20,900 GBP-67%
كبير موظفي الهدايا21,800 GBP-66%
محامي غير ربحي63,600 GBP+0%
منسق برنامج اليتيم36,800 GBP-42%
مستشار خيري63,700 GBP+0%
Rehab Aide26,500 GBP-58%
Rehabilitation Aide24,800 GBP-61%
استشاري اثر اجتماعي57,200 GBP-10%
عامل اجتماعي20,400 GBP-68%
منسق الرعایة33,300 GBP-48%
منسق تطوع26,700 GBP-58%

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في المملكة المتحدة في مختلف المجالات هو 4% في المتوسط.

القطاع الخاص
69,700 GBP
القطاع العام+4%
72,800 GBP
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية؟

اي راتب بين 58,800 GBP و 67,100 GBP يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة محامي غير ربحي في ايرلندا الشمالية يتراوح ما بين 31,800 GBP و 48,300 GBP. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024