سلم الأجور و الرواتب في قطاع الصيدلة و تصنيع الأدوية في نويفو لاريدو 2024
كم هو الراتب الذي يحصل عليه الموظف في مجال الصيدلة و تصنيع الأدوية في نويفو لاريدو؟
منخفض
24,200
MXN المعدل
48,400
MXN مرتفع
86,200
MXN
الموظف الذي يعمل في مجال الصيدلة و تصنيع الأدوية في نويفو لاريدو يكسب أجر و قدره 48,400 MXN تقريبا. تتراوح الرواتب ما بين 24,200 MXN (المعدل الأدنى) و 86,200 MXN (الحد الأعلى).
مدى الأجور
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. الرواتب في مجال الصيدلة و تصنيع الأدوية في نويفو لاريدو تختلف جدا حسب الوظيفة. إذا كنت تريد الإطلاع على تفاصيل مهنة محددة، الرجاء إختر واحدة من المهن من الأسفل.
توزيع الرواتب في مجال الصيدلة و تصنيع الأدوية في نويفو لاريدو
توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع
51,000 MXN أو أكثر
44,500 و 51,000 MXN
30,400 MXN أو أقل
30,400 و 44,500 MXN
 24,200 MXN |
46,600 MXN |
86,200 MXN |
متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى
مدى الاجور و الراتب المبدئي
رواتب قطاع الصيدلة و تصنيع الأدوية في نويفو لاريدو تتراوح بين 24,200 MXN (الحد الأدنى) و 86,200 MXN (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الأجور
متوسط الرواتب في مجال الصيدلة و تصنيع الأدوية يبلغ 46,600 MXN ما يعني أن نصف الموظفين في نويفو لاريدو يحصلون على أقل من ذلك و النصف الآخر يكسب أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
سلم الرواتب
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. نستنتج من الرسم البياني أعلاه بأن 25% من العاملين في مجال الصيدلة و تصنيع الأدوية في نويفو لاريدو يكسبون أقل من 38,300 MXN بينما يكسب 75% منهم أكثر. أيضا من الرسم البياني نستنتج أن 75% من العاملين يكسبون أقل من 54,300 MXN بينما يكسب 25% منهم أكثر.
تصنيف و جدولة الاجور
لقد قمنا بتصنيف الأجور إلى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة في قطاع الصيدلة و تصنيع الأدوية في نويفو لاريدو و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 30,400 MXN و 44,500 MXN. 20% من الأجور أقل من 30,400 MXN. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 44,500 MXN و 51,000 MXN. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 51,000 MXN.
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
كم هو تأثير الخبرة على دخل الموظف؟
مستوى الخبرة هو العامل الأكثر أهمية في تحديد الراتب. وبشكل طبيعي، كلما زادت سنوات الخبرة زاد الأجر. وبشكل عام، يكسب موظفو الصيدلة و تصنيع الأدوية في نويفو لاريدو الذين يمتلكون خبرة من سنتين إلى خمس سنوات في المتوسط 32٪ أكثر من المبتدئين. المحترفون الذين يمتلكون خبرة أكثر من خمس سنوات يكسبون في المتوسط 36٪ أكثر من أولئك الذين لديهم خبرة عمل تقل عن خمس سنوات. مع خبرة تزيد عن عشر سنوات، يزداد الراتب بنسبة 21٪ و 14٪ إضافية لأولئك الذين تجاوزوا علامة الخمس عشرة سنة. تُعرض هذه الأرقام كإرشادات فقط. تصبح الأرقام أكثر أهمية إذا أخذ بعين الاعتبار وظيفة محددة.
مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية
ماهو تأثير التعليم الأكاديمي على مستوى الدخل؟
من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب كلما كان المستوى التعليمي أعلى و لكن السؤال المهم هو كم مقدار هذه الزيادة؟ قمنا بمقارنة الرواتب لموظفين من نفس مستوى الخبرة و لكن بدرجات تعليمية مختلفة في مختلف الوظائف و هذه هي الخلاصة: الأشخاص الحاصلون على شهادة أو دبلوم مهنية يتحصلون على رواتب 17% أكثر من الذين أتموا دراستهم المدرسية فقط. الموظفون الحاصلون على شهادة جامعية تفوق رواتبهم أصحاب الشهادة المهنية بنسبة 24%. الاختصاصيون أصحاب شهادة الماسترز فاقت رواتبهم أصحاب الشهادة الجامعية بنسبة 29%. و أخيرا، الأشخاص الذين أتموا درجة الدكتوراه يحصلون على 23% أكثر من من حصلوا على شهادة الماسترز فقط.
هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟
برنامج درجة الماجستير أو أي برنامج دراسات عليا في المكسيك يكلف في المتوسط من 167,000 MXN إلى 500,000 MXN ويستمر لمدة حوالي عامين. هذا استثمار كبير. لا يمكن للموظفين أن يتوقعوا أي زيادات في الراتب خلال فترة الدراسة ، بشرط أن يكون لديهم بالفعل وظيفة. في معظم الحالات ، يتم إجراء مراجعة للراتب بمجرد الانتهاء من التعليم والحصول على الدرجة. يسعى العديد من الأشخاص إلى الحصول على تعليم عالي كاستراتيجية للانتقال إلى وظيفة تدفع أكثر. يبدو أن الأرقام تدعم هذه الاستراتيجية. المتوسط لزيادة التعويضات أثناء تغيير الوظيفة هو حوالي 10٪ أكثر من زيادة الراتب المعتادة. القرار يعتمد حقًا على الوضع والخبرة بين العديد من العوامل الأخرى. بغض النظر عن جميع المتغيرات ، إذا كان الشخص قادرًا على تحمل تكاليف التعليم العالي ، فإن العائد على الاستثمار يستحق بالتأكيد ذلك. يمكن استرداد تكاليف الدرجة تقريبًا في عام أو نحو ذلك.
مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / الصيدلة و تصنيع الأدوية / نويفو لاريدو
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مجال الصيدلة و تصنيع الأدوية في المكسيك، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 12%.
| ذكور | 46,500 MXN | |
| إناث | -11% | 41,400 MXN |
رواتب الذكور والاناث في المكسيك لكل الوظائف
متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال الصيدلة و تصنيع الأدوية في نويفو لاريدو
كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في نويفو لاريدو في قطاع الصيدلة و تصنيع الأدوية؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟
الموظفون في مجال الصيدلة و تصنيع الأدوية في المكسيك يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 18 شهر.
المكسيك / كل مجالات العمل
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم
حزم الرواتب و الامتيازات
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال الصيدلة و تصنيع الأدوية في المكسيك
كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟
Share This Chart Tweet Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/mexico/pharmaceutical-and-biotechnology/annual-salary-bonus-rate-mexico-pharmaceutical-and-biotechnology.jpg
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن الصيدلة و تصنيع الأدوية أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
| مكافئات و حوافز | % | |
| لا مكافئات | 100% |
أنواع المكافئات و الحوافز
حوافز و مكافئات الأداء الفرديو هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
المكافئات ليست العمولات
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟
هنالك نوعين من العمل | |
| منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
معدل أجور قطاع الصيدلة و تصنيع الأدوية في الساعة الواحدة
280 MXN في الساعةمتوسط الأجر في الساعة في مجال الصيدلة و تصنيع الأدوية في نويفو لاريدو هو 280 MXN. هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .
شرح مفهوم الأجر بالساعة
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مجال الصيدلة و تصنيع الأدوية في نويفو لاريدو هو 140 MXN. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الرواتب حسب المدينة
| المدينة | معدل الرواتب |
| أكابولكو | 52,100 MXN |
| اكونا | 44,500 MXN |
| اغواسكالينتيس | 53,200 MXN |
| بوكا ديل ريو | 39,300 MXN |
| بوينا فيستا | 43,000 MXN |
| كامبيتشي | 43,800 MXN |
| كانكون | 52,000 MXN |
| سيلايا | 47,800 MXN |
| تشالكو | 40,900 MXN |
| شيتومال | 40,200 MXN |
| تشيكولوابان | 41,000 MXN |
| تشيهواهوا | 59,500 MXN |
| تشيلبانسينغو | 42,400 MXN |
| Chimalhuacan | 51,700 MXN |
| تشولولا دي ريفادابيا | 41,700 MXN |
| سيوداد أبوداكا | 50,000 MXN |
| سيوداد ديل كارمن | 41,200 MXN |
| سيوداد خواريز | 40,800 MXN |
| سيوداد لوبيز ماتيوس | 50,200 MXN |
| سيوداد أوبريجون | 47,300 MXN |
| سيوداد سانتا كاتارينا | 46,100 MXN |
| سيوداد فاليس | 38,200 MXN |
| سيوداد فيكتوريا | 46,800 MXN |
| Coacalco | 46,300 MXN |
| كواتزاكوالكوس | 44,100 MXN |
| كوليما | 39,000 MXN |
| قرطبة | 38,800 MXN |
| كووتيتلان إزكالي | 50,100 MXN |
| كواوتلا | 39,500 MXN |
| كويرنافاكا | 47,300 MXN |
| كولياكان | 54,000 MXN |
| ديليسياس | 37,900 MXN |
| دورانجو | 50,700 MXN |
| إكاتيبيك دي موريلوس | 60,800 MXN |
| إنسينادا | 46,500 MXN |
| فريسنيلو | 37,300 MXN |
| الجنرال اسكوبيدو | 48,400 MXN |
| غوميز بالاسيو | 45,700 MXN |
| غوادالاخارا | 60,400 MXN |
| غوادالوبي | 51,800 MXN |
| غوايماس | 36,600 MXN |
| هيرموسيلو | 52,900 MXN |
| هيدالغو ديل بارال | 36,200 MXN |
| إغوالا | 37,400 MXN |
| IRAPUATO | 48,900 MXN |
| إكستابالوكا | 47,100 MXN |
| جيوتيبيك | 40,800 MXN |
| لاباز | 44,100 MXN |
| ليون | 60,200 MXN |
| لوس موتشيس | 46,000 MXN |
| لوس رييس لا باز | 45,500 MXN |
| مانزانيلو | 38,300 MXN |
| ماتاموروس | 49,500 MXN |
| مازاتلان | 48,400 MXN |
| ميريدا | 53,000 MXN |
| Metepec | 43,400 MXN |
| مكسيكالي | 52,400 MXN |
| مكسيكو سيتي | 60,700 MXN |
| ميناتيتلان | 36,500 MXN |
| مونكلوفا | 43,400 MXN |
| مونتيري | 59,600 MXN |
| موريليا | 50,900 MXN |
| ناوكالبان | 58,900 MXN |
| نافوجوا | 36,100 MXN |
| نيزالكويوتل | 59,300 MXN |
| نوغاليس | 42,700 MXN |
| نويفو لاريدو | 48,400 MXN |
| أواكساكا | 44,800 MXN |
| أوجو دي أغوا | 44,800 MXN |
| اوريزابا | 36,800 MXN |
| باتشوكا | 44,600 MXN |
| بيدراس نيغراس | 39,600 MXN |
| بلايا ديل كارمن | 40,000 MXN |
| بوزا ريكا | 41,400 MXN |
| بويبلا | 60,400 MXN |
| بويرتو فالارتا | 42,800 MXN |
| كويريتارو | 51,400 MXN |
| رينوسا | 50,800 MXN |
| سالامانكا | 40,500 MXN |
| سالتيلو | 53,000 MXN |
| سان كريستوبال دي لاس كاساس | 41,900 MXN |
| سان خوان ديل ريو | 38,600 MXN |
| سان لويس بوتوسي | 52,300 MXN |
| سان لويس ريو كولورادو | 40,600 MXN |
| سان نيكولاس دي لوس غارزا | 49,300 MXN |
| سان بابلو دي لاس ساليناس | 42,100 MXN |
| سان بيدرو غرزا غارسيا | 36,700 MXN |
| سوليداد دي غراسيانو سانشيز | 44,700 MXN |
| تامبيكو | 46,500 MXN |
| تاباتشولا | 42,200 MXN |
| تهواكان | 44,500 MXN |
| تبيك | 47,500 MXN |
| تيخوانا | 60,000 MXN |
| تلالنيبانتلا دي باز | 51,400 MXN |
| تلاكويباكوي | 50,700 MXN |
| تولوكا | 49,800 MXN |
| تونالا | 48,800 MXN |
| توريون | 51,100 MXN |
| توكستلا جوتيريز | 50,500 MXN |
| أوروابان | 45,300 MXN |
| فيراكروز | 49,000 MXN |
| فيلا نيكولاس روميرو | 46,200 MXN |
| فيلاهيرموسا | 48,100 MXN |
| خالابا | 49,200 MXN |
| Xico | 47,800 MXN |
| زاكاتيكاس | 37,600 MXN |
| زامورا دي هيدالغو | 38,400 MXN |
| زابوبان | 59,800 MXN |
رواتب القطاع العام و الخاص
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في المكسيك في مختلف المجالات هو 9% في المتوسط.
| القطاع الخاص | 32,000 MXN | |
| القطاع العام | +9% | 34,800 MXN |
الاحصائيات و دليل الرواتب
كم يبلغ الراتب الجيد في مجال الصيدلة و تصنيع الأدوية في نويفو لاريدو؟
اي راتب بين 46,600 MXN و 54,300 MXN يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الأساسي أو المبدئي
متوسط الراتب الابتدائي في قطاع الصيدلة و تصنيع الأدوية في نويفو لاريدو يتراوح ما بين 24,200 MXN و 38,300 MXN. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.