Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة الهاتف المصرفي في أوكلاهوما 2024

كم هو دخل وظيفة الهاتف المصرفي في أوكلاهوما؟


معدل الراتب السنوي
50,900 دولار
( 4,240 دولار شهري)

منخفض
23,400
دولار
المعدل
50,900
دولار
مرتفع
80,900
دولار
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة الهاتف المصرفي في أوكلاهوما يكسب في المتوسط حوالي 50,900 دولار. تتراوح الرواتب بين 23,400 دولار (الحد الأدنى) إلى 80,900 دولار (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة الهاتف المصرفي في أوكلاهوما يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة الهاتف المصرفي في أوكلاهوما

توزيع الرواتب أوكلاهوما الهاتف المصرفي سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/oklahoma/banking/phone-banker/median-and-salary-distribution-yearly-oklahoma-phone-banker.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
48,300 دولار أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
42,300 و 48,300 دولار
20% من الموظفين يتقاضون
29,100 دولار أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
29,100 و 42,300 دولار
الحد الأدنى
23,400 دولار
المتوسط
48,600 دولار
الحد الأعلى
80,900 دولار




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة الهاتف المصرفي في أوكلاهوما يتراوح ما بين 23,400 دولار (الحد الأدنى) و 80,900 دولار (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 48,600 دولار ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة الهاتف المصرفي في أوكلاهوما يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة الهاتف المصرفي في أوكلاهوما يتقاضون أقل من 39,200 دولار فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 56,100 دولار فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة الهاتف المصرفي في أوكلاهوما و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 29,100 دولار و 42,300 دولار. 20% من الأجور أقل من 29,100 دولار. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 42,300 دولار و 48,300 دولار. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 48,300 دولار.

مقارنة رواتب مهنة الهاتف المصرفي حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
26,600 دولار
2 - 5 سنة+33%
35,500 دولار
5 - 10 سنة+48%
52,500 دولار
10 - 15 سنة+22%
63,900 دولار
15 - 20 سنة+9%
69,700 دولار
20+ سنة+8%
75,500 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة سنوي أوكلاهوما الهاتف المصرفي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/oklahoma/banking/phone-banker/salary-comparison-by-years-of-experience-yearly-oklahoma-phone-banker.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة الهاتف المصرفي.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 26,600 دولار.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 35,500 دولار، 33% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 52,500 دولار و هذا 48% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 63,900 دولار تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 69,700 دولار و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 75,500 دولار، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مهنية
30,300 دولار
شهادة بكالوريوس+57%
47,600 دولار
شهادة الماسترز+68%
79,800 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي سنوي أوكلاهوما الهاتف المصرفي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/oklahoma/banking/phone-banker/salary-comparison-by-education-level-yearly-oklahoma-phone-banker.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب الهاتف المصرفي حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مهنية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 30,300 دولار.


مستوى 2: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 47,600 دولار، 57% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 79,800 دولار، 68% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في الولايات المتحدة الاميركية كلفتها تتراوح ما بين 39,600 دولار و 119,000 دولار و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / الهاتف المصرفي / أوكلاهوما

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث الولايات المتحدة الاميركية الهاتف المصرفي سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/banking/phone-banker/salary-comparison-by-gender-yearly-united-states-phone-banker.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة الهاتف المصرفي في الولايات المتحدة الاميركية، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.

ذكور
50,800 دولار
إناث-6%
47,800 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في الولايات المتحدة الاميركية لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث سنوي الولايات المتحدة الاميركية
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/salary-comparison-by-gender-yearly-united-states.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال الهاتف المصرفي في أوكلاهوما

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في أوكلاهوما لمن يعملون في وظيفة الهاتف المصرفي؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة الهاتف المصرفي في الولايات المتحدة الاميركية يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية الولايات المتحدة الاميركية الهاتف المصرفي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/banking/phone-banker/annual-salary-increment-rate-united-states-phone-banker.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

الولايات المتحدة الاميركية / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية الولايات المتحدة الاميركية
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/annual-salary-increment-rate-united-states.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في الولايات المتحدة الاميركية هي 6%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال الهاتف المصرفي في الولايات المتحدة الاميركية

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات الولايات المتحدة الاميركية الهاتف المصرفي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/banking/phone-banker/annual-salary-bonus-rate-united-states-phone-banker.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
%
لا مكافئات
100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة الهاتف المصرفي في أوكلاهوما


24 دولار في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة الهاتف المصرفي في أوكلاهوما هو 24 دولار.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة الهاتف المصرفي في أوكلاهوما هو 11 دولار. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
البنوك-100%
محلل مكافحة غسل الأموال152,000 دولار+200%
Assistant Bank Branch Manager132,000 دولار+160%
Assistant Bank Manager171,000 دولار+240%
مدير ATM145,000 دولار+180%
فني ATM40,100 دولار-21%
Bank Accounts Analyst58,100 دولار+14%
Bank Accounts Collector35,400 دولار-30%
Bank Accounts Controller73,200 دولار+44%
Bank Accounts Executive109,000 دولار+110%
Bank Accounts Manager127,000 دولار+150%
Bank Auditing Manager130,000 دولار+160%
مدير بنك فرعي180,000 دولار+250%
Bank Branch Operations Coordinator77,800 دولار+53%
Bank Clerk31,900 دولار-37%
Bank Client Service Associate46,200 دولار-9%
Bank Collector35,600 دولار-30%
Bank Compliance Specialist87,500 دولار+72%
مدير بنك193,000 دولار+280%
Bank Operational Risk Manager207,000 دولار+310%
Bank Operations Head196,000 دولار+290%
Bank Operations Officer79,300 دولار+56%
أخصائي العمليات المصرفية121,000 دولار+140%
Bank Process Manager115,000 دولار+130%
Bank Product Manager 125,000 دولار+150%
Bank Programme Manager144,000 دولار+180%
Bank Project Manager167,000 دولار+230%
Bank Propositions Manager140,000 دولار+180%
Bank Quantitative Analyst101,000 دولار+98%
Bank Regional Manager215,000 دولار+320%
Bank Regional Risk Officer103,000 دولار+100%
Bank Relationship Manager158,000 دولار+210%
Bank Relationship Officer69,200 دولار+36%
محلل استدامة البنك118,000 دولار+130%
Bank Teller34,400 دولار-32%
Banker75,200 دولار+48%
Banking Business Analyst107,000 دولار+110%
Banking Business Development Officer63,100 دولار+24%
Banking Business Planning Executive148,000 دولار+190%
محلل بيانات مصرفية121,000 دولار+140%
مدير المنتجات المصرفية135,000 دولار+170%
Banking Reference Data Manager119,000 دولار+130%
مسؤول الامتثال التنظيمي المصرفي125,000 دولار+150%
Banking Risk Analyst107,000 دولار+110%
Banking Technical Analyst54,800 دولار+8%
منسق الإفلاس72,100 دولار+42%
Bill and Account Collector38,900 دولار-24%
محلل Blockchain94,700 دولار+86%
مهندس بلوكتشين99,800 دولار+96%
مدقق Blockchain88,700 دولار+74%
محلل الامتثال Blockchain91,900 دولار+81%
مستشار بلوكتشين96,600 دولار+90%
ميسر تجارة Blockchain85,000 دولار+67%
محلل الميزانية109,000 دولار+110%
مدير مخاطر رأس المال205,000 دولار+300%
مدير بطاقات التسويق137,000 دولار+170%
مدير إدارة النقد177,000 دولار+250%
إدارة معالجة الشيكات131,000 دولار+160%
رئيس ضابط بلوكتشين116,000 دولار+130%
Commercial Vault Associate105,000 دولار+110%
Corporate Banker73,000 دولار+43%
مسؤول الصفقات108,000 دولار+110%
محلل الائتمان79,500 دولار+56%
مدير الائتمان والتحصيل138,000 دولار+170%
المحقق بطاقة الائتمان الاحتيال106,000 دولار+110%
مدير محفظة االئتمان206,000 دولار+300%
محلل مخاطر الائتمان117,000 دولار+130%
Credit Risk Associate115,000 دولار+130%
محاسب العملة المشفرة64,400 دولار+27%
مستشار العملات المشفرة125,000 دولار+150%
محلل العملات المشفرة94,300 دولار+85%
مدير الامتثال للعملات المشفرة117,000 دولار+130%
تاجر عملة معماة106,000 دولار+110%
مدير الخدمات المصرفية الرقمية140,000 دولار+180%
محلل العملات الرقمية104,000 دولار+100%
Direct Bank Sales Representative73,200 دولار+44%
مستشار مراقبة الصرف113,000 دولار+120%
Executive Account Analyst109,000 دولار+110%
Financial Bank Planning Consultant131,000 دولار+160%
Financial Banking Analysis Manager153,000 دولار+200%
Financial Banking Assistant49,700 دولار-2%
Financial Banking Systems Manager142,000 دولار+180%
مدير صرف العملات الأجنبية153,000 دولار+200%
Fraud Analyst117,000 دولار+130%
أخصائي كشف احتيال75,900 دولار+49%
مدير كشف االحتيال159,000 دولار+210%
مشرف الكشف عن الغش92,000 دولار+81%
Internal Bank Audit Manager193,000 دولار+280%
Internal Bank Auditor103,000 دولار+100%
مصرفي داخلي73,300 دولار+44%
مدير الخدمات المصرفية الدولية218,000 دولار+330%
Investment Banking Analyst149,000 دولار+190%
محلل قروض107,000 دولار+110%
مدير قروض131,000 دولار+160%
رئيس فريق تدقيق القروض123,000 دولار+140%
مدير فرع القروض122,000 دولار+140%
Loan Business Development Officer65,800 دولار+29%
كاتب القروض38,600 دولار-24%
Loan Collection and Recovery Manager131,000 دولار+160%
مدير تحصيل القروض131,000 دولار+160%
محصل قروض35,900 دولار-29%
مدقق القروض48,000 دولار-6%
Loan Officer41,000 دولار-19%
مدير معالجة القروض119,000 دولار+130%
معالج قروض49,800 دولار-2%
مدقق ضمان جودة القروض102,000 دولار+100%
مدير ضمان جودة القروض113,000 دولار+120%
ممثل ضمان جودة القروض75,800 دولار+49%
مدير مراجعة القروض115,000 دولار+130%
قائد فريق القروض103,000 دولار+100%
مدير القروض146,000 دولار+190%
مستشار الرهن العقاري70,900 دولار+39%
مدير مجموعة الرهن العقاري120,000 دولار+140%
مجمع الرهن العقاري33,600 دولار-34%
محلل الائتمان الرهن العقاري54,800 دولار+8%
مدير الائتمان العقاري115,000 دولار+130%
مدير تطوير الرهن العقاري133,000 دولار+160%
مراجع وثائق الرهن العقاري45,300 دولار-11%
Mortgage Funding Manager135,000 دولار+170%
مدير عمليات الرهن العقاري183,000 دولار+260%
كاتب معالجة الرهن العقاري كاتب40,500 دولار-20%
Mortgage Processing Manager120,000 دولار+140%
Mortgage Processor47,200 دولار-7%
الرهن العقاري ضمان الجودة المراجع105,000 دولار+110%
مدير ضمان الجودة الرهن العقاري121,000 دولار+140%
Mortgage Servicing Clerk36,600 دولار-28%
Mortgage Servicing Manager117,000 دولار+130%
متعهد تغطية الرهن العقاري45,300 دولار-11%
مدير الخدمات المصرفية عبر الإنترنت186,000 دولار+270%
استراتيجي المصرفية المفتوحة110,000 دولار+120%
كاتب معالجة الدفع38,000 دولار-25%
عامل مصرفي شخصي79,800 دولار+57%
مستشار الخدمات المصرفية الشخصية76,000 دولار+49%
الهاتف المصرفي50,900 دولار+0%
مصرفي خاص77,800 دولار+53%
Reconciliation and Investigation Specialist87,600 دولار+72%
ضابط الضرائب65,500 دولار+29%
راوي37,000 دولار-27%
مسؤول التجارة43,400 دولار-15%
مدير المنتجات التجارية125,000 دولار+150%
تاجر52,400 دولار+3%
مسؤول عمليات الخزينة89,200 دولار+75%
مستشار إدارة الثروات147,000 دولار+190%

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الولايات المتحدة الاميركية في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

القطاع الخاص
92,800 دولار
القطاع العام+5%
97,500 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة الهاتف المصرفي في أوكلاهوما؟

اي راتب بين 48,600 دولار و 56,100 دولار يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة الهاتف المصرفي في أوكلاهوما يتراوح ما بين 23,400 دولار و 39,200 دولار. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024