الموظف في مهنة صيدلاني في الفلبين يكسب في المتوسط حوالي 52,700 PHP. تتراوح الرواتب بين 24,200 PHP (الحد الأدنى) إلى 83,700 PHP (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة صيدلاني في الفلبين يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 24,200 PHP |
المتوسط 50,300 PHP |
الحد الأعلى 83,700 PHP |
راتب مهنة صيدلاني في الفلبين يتراوح ما بين 24,200 PHP (الحد الأدنى) و 83,700 PHP (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 50,300 PHP ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة صيدلاني في الفلبين يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة صيدلاني في الفلبين يتقاضون أقل من 40,600 PHP فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 58,000 PHP فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة صيدلاني في الفلبين و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 30,100 PHP و 43,800 PHP. 20% من الأجور أقل من 30,100 PHP. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 43,800 PHP و 49,900 PHP. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 49,900 PHP.
0 - 2 سنة | 27,500 PHP | |
2 - 5 سنة | +34% | 36,700 PHP |
5 - 10 سنة | +48% | 54,300 PHP |
10 - 15 سنة | +22% | 66,200 PHP |
15 - 20 سنة | +9% | 72,100 PHP |
20+ سنة | +8% | 78,100 PHP |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة صيدلاني.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 27,500 PHP.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 36,700 PHP، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 54,300 PHP و هذا 48% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 66,200 PHP تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 72,100 PHP و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 78,100 PHP، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة بكالوريوس | 32,000 PHP | |
شهادة الماسترز | +93% | 61,700 PHP |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب صيدلاني حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 32,000 PHP.
في هذا المستوى يصبح الراتب 61,700 PHP، 93% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في الفلبين كلفتها تتراوح ما بين 224,000 PHP و 671,000 PHP و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة صيدلاني في الفلبين، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 15%.
ذكور | 56,300 PHP | |
إناث | -13% | 49,000 PHP |
الموظفون في مهنة صيدلاني في الفلبين يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب11% و ذلك كل 18 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 18 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
42% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 58% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 2% و 7% من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | 58% | |
لا مكافئات | 42% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة صيدلاني في الفلبين هو 140 PHP. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
الصيدلة و تصنيع الأدوية | -100% | |
Assistant Pharmacist | 38,500 PHP | -27% |
مساعد مدير الصيدلة | 68,300 PHP | +30% |
مساعد مدير الشؤون الطبية | 96,700 PHP | +84% |
أخصائي أخلاقيات علم الأحياء | 52,600 PHP | -0% |
أخصائي تصنيع حيوي | 52,400 PHP | -0% |
Bioinformatics Scientist | 81,500 PHP | +55% |
Bioinformatics Technician | 40,400 PHP | -23% |
Biological Scientist | 91,500 PHP | +74% |
Biological Technician | 38,100 PHP | -28% |
فني تصنيع حيوي | 46,600 PHP | -11% |
عالم العلامات الحيوية | 61,500 PHP | +17% |
فني إلكترونيات طبية | 34,600 PHP | -34% |
مهندس طب الحيوي | 35,800 PHP | -32% |
مدير هندسة الطبية الحيوية | 74,600 PHP | +42% |
مهندس العمليات الحيوية | 41,400 PHP | -21% |
إحصائي بيولوجيا | 58,700 PHP | +11% |
أخصائي بيولوجيا | 55,000 PHP | +4% |
Biotechnology Lead Data Manager | 44,000 PHP | -16% |
عالم العلاج بالخلايا | 77,500 PHP | +47% |
فني عمليات كيميائية | 41,000 PHP | -22% |
استشاري الرعاية الطبية السريرية | 57,600 PHP | +9% |
مدير بيانات الرعاية الطبية السريرية | 55,400 PHP | +5% |
أخصائي بيانات الرعاية الطبية السريرية | 49,400 PHP | -6% |
Clinical Informatics Specialist | 45,300 PHP | -14% |
مدير عمليات الرعاية الطبية السريرية | 84,700 PHP | +61% |
صيدلي سريري | 56,700 PHP | +8% |
Clinical Pharmacy Specialist | 67,100 PHP | +27% |
مبرمج الرعاية الطبية السريرية | 28,800 PHP | -45% |
مدير المشروع السريري | 49,400 PHP | -6% |
باحث مشارك في الأبحاث السريرية | 49,000 PHP | -7% |
مدير الأبحاث السريرية | 79,700 PHP | +51% |
مدير الدراسة السريرية | 70,100 PHP | +33% |
مسؤول الامتثال للتجارب السريرية | 96,900 PHP | +84% |
أخصائي الامتثال | 61,100 PHP | +16% |
الكيميائي الحسابي | 69,900 PHP | +33% |
Cytology Laboratory Technologist | 45,100 PHP | -14% |
Cytotechnologist | 43,800 PHP | -17% |
مطور العلامات الحيوية الرقمية | 55,000 PHP | +4% |
أخصائي الصحة الرقمية | 50,500 PHP | -4% |
أخصائي سلامة الأدوية | 59,400 PHP | +13% |
مراجع GCP | 49,100 PHP | -7% |
ضابط الامتثال لتحرير الجينات | 68,900 PHP | +31% |
اخصائي تحرير الجينات | 53,900 PHP | +2% |
باحث العلاج الجيني | 61,200 PHP | +16% |
فني صيدلية المستشفى | 42,400 PHP | -19% |
مهندس تصنيع | 47,600 PHP | -10% |
أخصائي طباعة طبية ثلاثية الأبعاد | 46,100 PHP | -12% |
مدير الشؤون الطبية | 88,200 PHP | +68% |
اخصائي امتثال الأجهزة الطبية | 53,700 PHP | +2% |
محلل بيانات الأجهزة الطبية | 49,700 PHP | -6% |
مصمم الأجهزة الطبية | 52,000 PHP | -1% |
ممثل طبي | 39,500 PHP | -25% |
متخصص العلوم الطبية | 64,800 PHP | +23% |
كاتب التكنولوجيا الطبية | 42,500 PHP | -19% |
Molecular and Cellular Biologist | 91,900 PHP | +75% |
الصيدلي النووي | 56,800 PHP | +8% |
مدقق الامتثال الصيدلاني | 80,500 PHP | +53% |
Pharmaceutical Manager | 95,900 PHP | +82% |
Pharmaceutical Manufacturing Lead | 99,500 PHP | +89% |
Pharmaceutical Operations Excellence Manager | 94,300 PHP | +79% |
Pharmaceutical Process Engineer | 51,500 PHP | -2% |
Pharmaceutical Production Assistant Manager | 61,700 PHP | +17% |
Pharmaceutical Project Manager | 59,000 PHP | +12% |
Pharmaceutical Quality Auditor | 61,000 PHP | +16% |
Pharmaceutical Regulatory Affairs Assistant | 48,200 PHP | -8% |
Pharmaceutical Regulatory Affairs Manager | 64,000 PHP | +22% |
Pharmaceutical Regulatory Affairs Specialist | 50,000 PHP | -5% |
ممثل الصيدلة | 37,800 PHP | -28% |
Pharmaceutical Research Associate | 55,000 PHP | +4% |
Pharmaceutical Research Scientist | 85,400 PHP | +62% |
Pharmaceutical Researcher | 77,400 PHP | +47% |
Pharmaceutical Sales and Marketing Manager | 65,200 PHP | +24% |
Pharmaceutical Sales Manager | 85,100 PHP | +62% |
Pharmaceutical Sales Representative | 38,600 PHP | -27% |
Pharmaceutical Supply Chain Manager | 91,200 PHP | +73% |
Pharmaceutical Team Leader | 63,900 PHP | +21% |
تقني في المستحضرات الصيدلانية | 41,400 PHP | -21% |
صيدلاني | 52,700 PHP | +0% |
خبير علم الصيدلة | 63,600 PHP | +21% |
محلل التيقظ الدوائي | 66,800 PHP | +27% |
Pharmacy Aide | 36,300 PHP | -31% |
مدير الصيدلة | 79,900 PHP | +52% |
الصيدلة المراقب المالي | 33,500 PHP | -36% |
فني الصيدلة | 32,000 PHP | -39% |
محلل امتثال للطب الدقيق | 59,700 PHP | +13% |
أخصائي الطب الدقيق | 60,100 PHP | +14% |
منسق إدارة السجلات | 29,400 PHP | -44% |
Shift Encapsulator | 33,800 PHP | -36% |
Staff Pharmacist | 54,600 PHP | +4% |
عالم الأحياء الاصطناعية | 67,300 PHP | +28% |
فني صيدلة عن بعد | 34,100 PHP | -35% |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الفلبين في مختلف المجالات هو 12% في المتوسط.
القطاع الخاص | 42,300 PHP | |
القطاع العام | +12% | 47,300 PHP |
اي راتب بين 50,300 PHP و 58,000 PHP يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة صيدلاني في الفلبين يتراوح ما بين 24,200 PHP و 40,600 PHP. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.