سلم الرواتب و الأجور لمهنة Corporate Strategy Analyst في البرتغال 2024

كم هو دخل وظيفة Corporate Strategy Analyst في البرتغال؟

معدل الراتب الشهري

3,190 يورو

( 38,300 يورو سنوي)

منخفض
1,570
يورو المعدل
3,190
يورو مرتفع
4,980
يورو

أجور مهنة Corporate Strategy Analyst في البرتغال

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
2,960 يورو أو أكثر

10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
2,620 و 2,960 يورو

20% من الموظفين يتقاضون
1,860 يورو أو أقل

65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
1,860 و 2,620 يورو

الحد الأدنى 1,570 يورو

المتوسط 2,980 يورو

الحد الأعلى 4,980 يورو

متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

• مدى الاجور و الراتب المبدئي

  راتب مهنة Corporate Strategy Analyst في البرتغال يتراوح ما بين 1,570 يورو (الحد الأدنى) و 4,980 يورو (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

• متوسط الأجور

  متوسط الرواتب يبلغ 2,980 يورو ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Corporate Strategy Analyst في البرتغال يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

• سلم الرواتب

  لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Corporate Strategy Analyst في البرتغال يتقاضون أقل من 2,440 يورو فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 3,410 يورو فيما 25% منهم يكسب أكثر.

• تصنيف و جدولة الاجور

  لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Corporate Strategy Analyst في البرتغال و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,860 يورو و 2,620 يورو. 20% من الأجور أقل من 1,860 يورو. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 2,620 يورو و 2,960 يورو. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 2,960 يورو.

مقارنة رواتب مهنة Corporate Strategy Analyst حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Corporate Strategy Analyst.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 1,860 يورو.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 2,390 يورو، 29% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 3,290 يورو و هذا 38% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 4,080 يورو تقريبا، 24% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 4,370 يورو و هو 7% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 4,660 يورو، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Corporate Strategy Analyst حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.

مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 2,320 يورو.

مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 2,660 يورو، 15% أكثر من المستوى السابق.

مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 3,580 يورو، 35% أكثر من المستوى السابق.

مستوى 4: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 4,500 يورو، 26% أكثر من المستوى السابق.

متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / Corporate Strategy Analyst / البرتغال

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Corporate Strategy Analyst في البرتغال، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 5%.

رواتب الذكور والاناث في البرتغال لكل الوظائف

متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال Corporate Strategy Analyst في البرتغال

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في البرتغال لمن يعملون في وظيفة Corporate Strategy Analyst؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة Corporate Strategy Analyst في البرتغال يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب14% و ذلك كل 15 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 16 شهر.

البرتغال / كل مجالات العمل

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال Corporate Strategy Analyst في البرتغال

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟

Share This Chart

  Tweet      Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/portugal/business-planning/corporate-strategy-analyst/annual-salary-bonus-rate-portugal-corporate-strategy-analyst.jpg

18% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 82% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 5% و 9% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز		82%
لا مكافئات		18%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.

ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة Corporate Strategy Analyst في البرتغال

18 يورو في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة Corporate Strategy Analyst في البرتغال هو 18 يورو.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Corporate Strategy Analyst في البرتغال هو 9 يورو. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

التخطيط و تطوير الأعمال		-100%
مدرب رشيق	3,180 يورو	-0%
Assistant Business Development Manager	3,440 يورو	+8%
مساعد مخطط البضائع	2,180 يورو	-32%
مستشار اعمال	3,260 يورو	+2%
محلل الأعمال	3,470 يورو	+9%
مستشار الأعمال	3,290 يورو	+3%
Business Continuity Associate	2,090 يورو	-35%
Business Developer	2,020 يورو	-37%
محلل تطوير الأعمال	2,460 يورو	-23%
مشارك تطوير الأعمال	1,660 يورو	-48%
منسق تطوير الأعمال	1,910 يورو	-40%
مدير تطوير الأعمال	4,100 يورو	+28%
مهندس تطوير الأعمال	2,530 يورو	-21%
مطور الاعمال التنفيذيه	3,560 يورو	+11%
اخصائي تطوير أعمال	3,200 يورو	+0%
مدير اعمال	3,990 يورو	+25%
أخصائي العمليات التجارية	3,180 يورو	-0%
Business Process Writer	1,820 يورو	-43%
محلل نظم الأعمال	3,390 يورو	+6%
مخطط قدرة الاستيعاب	2,240 يورو	-30%
مشرف قدرة الاستيعاب	3,220 يورو	+1%
Change Communications Analyst	2,900 يورو	-9%
Change Control Analyst	3,190 يورو	-0%
Change Impact Analyst	3,150 يورو	-1%
رئيس الأتمتة	4,190 يورو	+31%
كبير مسؤولي الابتكار	4,350 يورو	+36%
Contracts Executive	3,170 يورو	-1%
Corporate Strategy Analyst	3,190 يورو	-0%
مهندس التحكم في التكاليف	2,110 يورو	-34%
وحدة تحكم التكلفة	2,320 يورو	-27%
Cost Estimator	2,120 يورو	-34%
أخصائي إدارة الأزمات	3,370 يورو	+6%
تنفيذي البيانات	1,770 يورو	-45%
مدير البيانات	2,470 يورو	-23%
مدير معالجة البيانات	3,040 يورو	-5%
Development Researcher	2,430 يورو	-24%
استراتيجي رقمي	3,250 يورو	+2%
مدير التحول الرقمي	3,580 يورو	+12%
Director of Business Development	4,660 يورو	+46%
Director of Production Planning	3,990 يورو	+25%
مستشار إسقاط الشحن	2,850 يورو	-11%
محلل المتطلبات	3,350 يورو	+5%
مدير التقدير	3,620 يورو	+13%
مدير عام	4,180 يورو	+31%
نمو هاكر	2,480 يورو	-22%
أخصائي تقييم الأثر	2,940 يورو	-8%
محلل الاستثمار المؤثر	2,870 يورو	-10%
Incident Handler	2,320 يورو	-27%
Incident Specialist	2,780 يورو	-13%
مستشار LEAN	2,510 يورو	-21%
مدير	4,360 يورو	+37%
Marketing and Business Development Manager	4,120 يورو	+29%
المواد مخطط	1,420 يورو	-56%
مساعد البضائع	1,340 يورو	-58%
وحدة تحكم البضائع	1,450 يورو	-55%
مخطط البضائع	1,390 يورو	-56%
مستشار عبر الإنترنت	2,780 يورو	-13%
مدير السمعة عبر الإنترنت	2,560 يورو	-20%
محلل العمليات	2,970 يورو	-7%
مدير العمليات	3,530 يورو	+11%
Operations Research Analyst	2,020 يورو	-37%
Planning and Reporting Manager	3,600 يورو	+13%
مدير التخطيط	4,460 يورو	+40%
مصمم المنتج	2,340 يورو	-27%
مدير الإنتاج	2,660 يورو	-17%
مدير المشروع	2,220 يورو	-30%
مدير مشروع	3,430 يورو	+7%
مخطط المشروع	2,050 يورو	-36%
مساعد باحث	1,720 يورو	-46%
مهندس أبحاث	2,140 يورو	-33%
مسؤول الأبحاث	1,670 يورو	-48%
Risk Management Specialist	3,110 يورو	-3%
منسق المنح الدراسية	1,640 يورو	-49%
مخزن مخطط	1,560 يورو	-51%
مدير الاستراتيجية	4,640 يورو	+45%
أعلى البحث والتطوير التنفيذي	4,860 يورو	+52%

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في البرتغال في مختلف المجالات هو 6% في المتوسط.

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة Corporate Strategy Analyst في البرتغال؟

اي راتب بين 2,980 يورو و 3,410 يورو يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة Corporate Strategy Analyst في البرتغال يتراوح ما بين 1,570 يورو و 2,440 يورو. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.