الموظف في مهنة Sound Engineering Technician في جزيرة الأمير إدوارد يكسب في المتوسط حوالي 50,000 CAD. تتراوح الرواتب بين 24,000 CAD (الحد الأدنى) إلى 78,500 CAD (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Sound Engineering Technician في جزيرة الأمير إدوارد يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 24,000 CAD |
المتوسط 47,000 CAD |
الحد الأعلى 78,500 CAD |
راتب مهنة Sound Engineering Technician في جزيرة الأمير إدوارد يتراوح ما بين 24,000 CAD (الحد الأدنى) و 78,500 CAD (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 47,000 CAD ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Sound Engineering Technician في جزيرة الأمير إدوارد يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Sound Engineering Technician في جزيرة الأمير إدوارد يتقاضون أقل من 38,300 CAD فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 53,900 CAD فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Sound Engineering Technician في جزيرة الأمير إدوارد و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 28,900 CAD و 41,100 CAD. 20% من الأجور أقل من 28,900 CAD. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 41,100 CAD و 46,700 CAD. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 46,700 CAD.
0 - 2 سنة | 28,100 CAD | |
2 - 5 سنة | +42% | 39,800 CAD |
5 - 10 سنة | +31% | 52,300 CAD |
10 - 15 سنة | +23% | 64,300 CAD |
15 - 20 سنة | +6% | 68,400 CAD |
20+ سنة | +10% | 74,900 CAD |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Sound Engineering Technician.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 28,100 CAD.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 39,800 CAD، 42% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 52,300 CAD و هذا 31% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 64,300 CAD تقريبا، 23% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 68,400 CAD و هو 6% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 74,900 CAD، ما يساوي 10% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة مدرسية | 34,900 CAD | |
شهادة مهنية | +47% | 51,200 CAD |
شهادة بكالوريوس | +34% | 68,700 CAD |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Sound Engineering Technician حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 34,900 CAD.
في هذا المستوى يصبح الراتب 51,200 CAD، 47% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 68,700 CAD، 34% أكثر من المستوى السابق.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Sound Engineering Technician في كندا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 5%.
ذكور | 55,100 CAD | |
إناث | -5% | 52,500 CAD |
الموظفون في مهنة Sound Engineering Technician في كندا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | % | |
لا مكافئات | 100% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Sound Engineering Technician في جزيرة الأمير إدوارد هو 12 CAD. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
الفن / الترفيه / التلفاز / الراديو | -100% | |
3D فنان | 95,100 CAD | +90% |
مصمم 3D | 87,800 CAD | +76% |
3D Generalist | 77,800 CAD | +56% |
3D Visualization Specialist | 97,900 CAD | +96% |
Acrobatic Rigger | 62,700 CAD | +25% |
ممثل | 124,000 CAD | +150% |
Art Administrator | 104,000 CAD | +110% |
مدير فني | 126,000 CAD | +150% |
Art Lead | 116,000 CAD | +130% |
خلق الذكاء الاصطناعي منشئ الفن | 93,400 CAD | +87% |
مساعد مدير الإعلام | 104,000 CAD | +110% |
Associate Producer | 135,000 CAD | +170% |
Broadcast and Sound Engineer | 86,100 CAD | +72% |
Broadcast Associate | 66,200 CAD | +32% |
Broadcast News Analyst | 95,700 CAD | +91% |
فني البث | 60,400 CAD | +21% |
بث صحفي | 118,000 CAD | +140% |
Broadcasting Presenter | 125,000 CAD | +150% |
Camera Equipment Repairer | 66,900 CAD | +34% |
مشغل الكاميرا | 58,900 CAD | +18% |
كارتونيست / الرسوم المتحركة | 86,900 CAD | +74% |
CAS Engineer | 108,000 CAD | +120% |
الرقابة التنفيذية | 109,000 CAD | +120% |
كبير مسؤولي وسائل التواصل الاجتماعي | 157,000 CAD | +210% |
مصمم الرقص | 86,500 CAD | +73% |
خبير ألوان | 49,700 CAD | -1% |
Communications Manager | 138,000 CAD | +180% |
منسق المحتوى | 82,200 CAD | +64% |
Correspondent | 108,000 CAD | +120% |
مدير الرقص | 95,300 CAD | +91% |
راقصة / راقص | 86,700 CAD | +73% |
مدير المحتوى الرقمي | 142,000 CAD | +180% |
مروج الموسيقى الرقمية | 124,000 CAD | +150% |
Director of Photography | 99,300 CAD | +99% |
Disc Jockey | 62,000 CAD | +24% |
المصور السينمائي بدون طيار | 97,900 CAD | +96% |
مساعد التحرير | 56,100 CAD | +12% |
مدير الفعاليات | 97,900 CAD | +96% |
مصمم جرافيك | 69,600 CAD | +39% |
Illustrator | 70,300 CAD | +41% |
Industrial Designer | 63,400 CAD | +27% |
مدير التسويق المؤثر | 131,000 CAD | +160% |
أخصائي التواصل مع المؤثرين | 105,000 CAD | +110% |
Instructional Designer | 59,900 CAD | +20% |
مدير مجتمع الإنترنت | 91,700 CAD | +83% |
منتج راديو الإنترنت | 149,000 CAD | +200% |
صحافي | 122,000 CAD | +140% |
مدير البث المباشر | 79,200 CAD | +58% |
منتج البث المباشر | 122,000 CAD | +140% |
أخصائي البث المباشر | 96,000 CAD | +92% |
Makeup Artist | 66,400 CAD | +33% |
مدير تصميم الوسائط | 174,000 CAD | +250% |
مشغل وسائل الإعلام | 52,700 CAD | +5% |
مدير العمليات الإعلامية | 129,000 CAD | +160% |
مخطط إعلامي | 90,100 CAD | +80% |
منتج وسائل الإعلام | 125,000 CAD | +150% |
مدير تطوير المنتجات الإعلامية | 174,000 CAD | +250% |
مدير الإنتاج الإعلامي | 157,000 CAD | +210% |
مدير برنامج اإلعالم | 181,000 CAD | +260% |
المدير التنفيذي للعلاقات الإعلامية | 179,000 CAD | +260% |
مدير العلاقات الإعلامية | 175,000 CAD | +250% |
Media Sales Manager | 179,000 CAD | +260% |
Movement and Dance Coordinator | 96,400 CAD | +93% |
منسق الوسائط المتعددة | 69,300 CAD | +39% |
مصمم الوسائط المتعددة | 64,300 CAD | +29% |
مستشار الموسيقى | 90,000 CAD | +80% |
منتج موسيقى | 141,000 CAD | +180% |
موسيقي او عازف | 76,200 CAD | +52% |
News Associate | 85,000 CAD | +70% |
News Reporter | 115,000 CAD | +130% |
منسق المجتمع عبر الإنترنت | 91,100 CAD | +82% |
أخصائي إعلان بودكاست | 90,900 CAD | +82% |
منتج بودكاست | 98,000 CAD | +96% |
مساعد ما بعد الإنتاج | 57,800 CAD | +16% |
Producer | 163,000 CAD | +230% |
مصمم المنتج | 63,500 CAD | +27% |
مخطط المنتجات | 85,700 CAD | +71% |
Production Artist | 87,300 CAD | +75% |
مساعد انتاج | 59,600 CAD | +19% |
مدير الإنتاج | 141,000 CAD | +180% |
فني إنتاج | 59,200 CAD | +18% |
باحث برنامج | 106,000 CAD | +110% |
منسق الترويج | 77,700 CAD | +55% |
مدير الامتثال لوسائل التواصل الاجتماعي | 112,000 CAD | +120% |
مسؤول الامتثال لوسائل التواصل الاجتماعي | 97,900 CAD | +96% |
مهندس صوت | 83,400 CAD | +67% |
Sound Engineering Technician | 50,000 CAD | +0% |
مرحلة فني | 52,400 CAD | +5% |
محرر فرعي | 62,500 CAD | +25% |
منتج تنفيذي تلفزيوني | 182,000 CAD | +260% |
مهندس النقل | 88,000 CAD | +76% |
محرر فيديوهات | 73,100 CAD | +46% |
منتج فيديو | 91,400 CAD | +83% |
مصور فيديو | 85,900 CAD | +72% |
منشئ محتوى الواقع الافتراضي / المعزز | 152,000 CAD | +200% |
مصمم مجموعة افتراضية | 98,600 CAD | +97% |
أخصائي التدريج الافتراضي | 104,000 CAD | +110% |
مصمم بصري | 88,500 CAD | +77% |
فنان مؤثرات بصرية | 96,800 CAD | +94% |
فنان صوتي | 87,400 CAD | +75% |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في كندا في مختلف المجالات هو 4% في المتوسط.
القطاع الخاص | 117,000 CAD | |
القطاع العام | +4% | 122,000 CAD |
اي راتب بين 47,000 CAD و 53,900 CAD يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة Sound Engineering Technician في جزيرة الأمير إدوارد يتراوح ما بين 24,000 CAD و 38,300 CAD. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.