الموظف في مهنة Mechanical Design Engineer في قطر يكسب في المتوسط حوالي 14,500 ريال. تتراوح الرواتب بين 6,660 ريال (الحد الأدنى) إلى 23,000 ريال (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Mechanical Design Engineer في قطر يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 6,660 ريال |
المتوسط 13,800 ريال |
الحد الأعلى 23,000 ريال |
راتب مهنة Mechanical Design Engineer في قطر يتراوح ما بين 6,660 ريال (الحد الأدنى) و 23,000 ريال (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 13,800 ريال ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Mechanical Design Engineer في قطر يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Mechanical Design Engineer في قطر يتقاضون أقل من 11,100 ريال فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 15,900 ريال فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Mechanical Design Engineer في قطر و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 8,280 ريال و 12,000 ريال. 20% من الأجور أقل من 8,280 ريال. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 12,000 ريال و 13,700 ريال. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 13,700 ريال.
0 - 2 سنة | 7,550 ريال | |
2 - 5 سنة | +34% | 10,100 ريال |
5 - 10 سنة | +48% | 14,900 ريال |
10 - 15 سنة | +22% | 18,200 ريال |
15 - 20 سنة | +9% | 19,800 ريال |
20+ سنة | +8% | 21,500 ريال |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Mechanical Design Engineer.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 7,550 ريال.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 10,100 ريال، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 14,900 ريال و هذا 48% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 18,200 ريال تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 19,800 ريال و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 21,500 ريال، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة بكالوريوس | 8,780 ريال | |
شهادة الماسترز | +93% | 17,000 ريال |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Mechanical Design Engineer حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 8,780 ريال.
في هذا المستوى يصبح الراتب 17,000 ريال، 93% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في قطر كلفتها تتراوح ما بين 78,700 ريال و 236,000 ريال و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Mechanical Design Engineer في قطر، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 13%.
ذكور | 15,300 ريال | |
إناث | -11% | 13,600 ريال |
الموظفون في مهنة Mechanical Design Engineer في قطر يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب12% و ذلك كل 16 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 16 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
41% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 59% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 2% و 7% من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | 59% | |
لا مكافئات | 41% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Mechanical Design Engineer في قطر هو 38 ريال. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
الهندسة | -100% | |
مهندس طباعة ثلاثية الأبعاد | 11,700 ريال | -19% |
مهندس الصوتيات | 13,300 ريال | -8% |
تقني هندسة تجميعية | 10,100 ريال | -30% |
مساعد كبير المهندسين | 14,300 ريال | -1% |
معاون مهندس | 12,400 ريال | -14% |
AutoCAD Drafter | 7,990 ريال | -45% |
مشغل أوتوكاد | 8,230 ريال | -43% |
مهندس أتمتة | 13,900 ريال | -4% |
مهندس Avionic | 12,300 ريال | -15% |
Biochemical Engineer | 12,600 ريال | -13% |
مهندس BMS | 12,700 ريال | -12% |
Bridge and Lock Tender | 7,260 ريال | -50% |
مهندس البث | 13,100 ريال | -9% |
CAD Design Engineer | 14,000 ريال | -3% |
CAD Designer | 8,300 ريال | -43% |
مهندس CAE | 13,100 ريال | -9% |
مهندس سيراميك | 12,600 ريال | -13% |
مهندس كيميائي | 14,100 ريال | -3% |
Civil Drafter | 8,330 ريال | -42% |
مهندس مدني | 13,800 ريال | -5% |
فني مدني | 7,970 ريال | -45% |
مهندس معرفي | 11,900 ريال | -18% |
Commissioning Engineer | 13,300 ريال | -8% |
Communications Engineer | 14,100 ريال | -3% |
مهندس مراقبة الحالات | 11,100 ريال | -23% |
مهندس عقود | 12,800 ريال | -12% |
مهندس العقد | 12,500 ريال | -14% |
مهندس نظم التحكم | 13,700 ريال | -5% |
Controls Engineer | 13,600 ريال | -6% |
مهندس البرمجيات الضوابط | 12,000 ريال | -17% |
مهندس التآكل | 12,000 ريال | -17% |
مهندس تصميم | 13,500 ريال | -7% |
Director of Engineering | 27,900 ريال | +93% |
رسام | 8,160 ريال | -44% |
مدير الصياغة و الرسم | 16,200 ريال | +12% |
مهندس حفر | 12,500 ريال | -14% |
عامل حفر | 3,990 ريال | -72% |
رسام خرائط الكهربائية | 6,750 ريال | -53% |
مهندس كهربائي | 15,300 ريال | +6% |
مدير الهندسة الكهربائية | 19,500 ريال | +35% |
Electromechanical Engineering Technologist | 14,600 ريال | +1% |
Electromechanical Equipment Assembler | 6,950 ريال | -52% |
مهندس الطاقة | 13,600 ريال | -6% |
Engine Assembler | 5,870 ريال | -59% |
مهندس | 14,000 ريال | -3% |
Engineering Account Manager | 15,400 ريال | +6% |
Engineering Chief Designer | 15,400 ريال | +6% |
Engineering Consultant | 18,700 ريال | +29% |
Engineering Key Account Manager | 19,800 ريال | +37% |
Engineering Lab Technician | 12,800 ريال | -12% |
مدير هندسة | 18,800 ريال | +30% |
Engineering Planning Manager | 18,300 ريال | +26% |
Engineering Production Manager | 23,900 ريال | +65% |
Engineering Project Analyst | 16,200 ريال | +12% |
Engineering Project Coordinator | 16,100 ريال | +11% |
Engineering Project Director | 28,000 ريال | +94% |
Engineering Project Leader | 17,200 ريال | +19% |
Engineering Project Manager | 19,200 ريال | +33% |
Engineering Research and Development Manager | 21,000 ريال | +45% |
Engineering Safety Coordinator | 10,400 ريال | -28% |
Engineering Sales Manager | 17,500 ريال | +21% |
مهندس تقنى | 10,600 ريال | -27% |
الهندسة التكنولوجية | 10,100 ريال | -30% |
مهندس بيئي | 12,700 ريال | -12% |
مهندس معدات | 12,700 ريال | -12% |
مدير هندسة المعدات | 18,000 ريال | +24% |
مقدر | 11,500 ريال | -21% |
Fabrication Specialist | 9,190 ريال | -36% |
Fabricator | 6,370 ريال | -56% |
مهندس الواجهة | 13,400 ريال | -7% |
محلل ألياف | 7,530 ريال | -48% |
مهندس ميداني | 13,800 ريال | -5% |
مدير الهندسة الميدانية | 22,000 ريال | +52% |
مهندس حرائق | 13,400 ريال | -7% |
Fitter and Turner | 4,170 ريال | -71% |
المخطط الاستراتيجي للغابات | 16,200 ريال | +12% |
مهندس توليد | 14,300 ريال | -1% |
Genetic Engineer | 14,600 ريال | +1% |
Geological Engineer | 13,700 ريال | -5% |
مهندس تقنية جغرافية | 14,900 ريال | +3% |
Heavy Equipment Mechanic | 7,120 ريال | -51% |
مهندس طريق سريع | 13,700 ريال | -5% |
الصحة والسلامة المهنية | 12,700 ريال | -12% |
مهندس واجهة الآلة البشرية | 12,400 ريال | -14% |
HVAC Engineer | 14,200 ريال | -2% |
مشرف التكييف | 12,000 ريال | -17% |
مهندس صناعي | 12,600 ريال | -13% |
Industrial Engineering Technologist | 13,100 ريال | -9% |
Instrument Engineer | 12,600 ريال | -13% |
تقني أدوات | 7,200 ريال | -50% |
Instrumentation and Control Engineer | 12,600 ريال | -13% |
مصمم آلات | 11,700 ريال | -19% |
مهندس آلات | 13,900 ريال | -4% |
مدير آلات | 13,300 ريال | -8% |
مهندس الري | 13,700 ريال | -5% |
مهندس طائرات مرخص | 14,800 ريال | +2% |
Locomotive Engineer | 12,600 ريال | -13% |
مهندس صيانة | 12,900 ريال | -11% |
صيانة مجرب | 4,730 ريال | -67% |
مدير الصيانة | 13,200 ريال | -9% |
مهندس تصنيع | 12,900 ريال | -11% |
مهندس البحرية | 13,200 ريال | -9% |
مهندس مواد | 12,500 ريال | -14% |
Materials Researcher | 12,000 ريال | -17% |
Materials Technician | 9,680 ريال | -33% |
Mechanical and Electrical Engineer | 13,900 ريال | -4% |
Mechanical Design Engineer | 14,500 ريال | +0% |
Mechanical Designer | 11,400 ريال | -21% |
مهندس ميكانيكي | 14,700 ريال | +2% |
مدير الهندسة الميكانيكية | 18,900 ريال | +31% |
Mechanical Inspector | 13,500 ريال | -7% |
Mechatronics Engineer | 14,500 ريال | +0% |
Mining Engineer | 12,700 ريال | -12% |
مهندس تقنية النانو | 14,800 ريال | +2% |
مهندس معالجة اللغة الطبيعية | 14,600 ريال | +1% |
مهندس النفط والبتروكيماويات | 14,000 ريال | -3% |
Optical Engineer | 13,300 ريال | -8% |
Optical Instrument Assembler | 6,780 ريال | -53% |
بب المجمع | 5,040 ريال | -65% |
Photonics Engineer | 14,200 ريال | -2% |
Photonics Technician | 12,500 ريال | -14% |
مهندس خطوط الأنابيب | 12,800 ريال | -12% |
مصمم الأنابيب | 7,440 ريال | -49% |
مهندس الصرف الصحي | 12,300 ريال | -15% |
مهندس تخطيط | 14,200 ريال | -2% |
Pressure Vessel Inspector | 6,230 ريال | -57% |
مهندس التكلفة الرئيسي | 14,200 ريال | -2% |
المهندس الرئيسي | 13,000 ريال | -10% |
مهندس دعم رئيسي | 14,000 ريال | -3% |
مهندس عمليات | 13,700 ريال | -5% |
Process Operator | 7,720 ريال | -47% |
مهندس تطوير المنتجات | 14,100 ريال | -3% |
فني تطوير المنتجات | 10,200 ريال | -29% |
مهندس إنتاج | 13,700 ريال | -5% |
Product Safety Engineer | 12,600 ريال | -13% |
مهندس الإنتاج | 13,900 ريال | -4% |
مهندس مشروع | 13,600 ريال | -6% |
مدير اقتراح | 16,700 ريال | +15% |
شراء المهندس | 12,300 ريال | -15% |
مهندس ضمان الجودة | 13,800 ريال | -5% |
Rail Engineer | 13,700 ريال | -5% |
مهندس ميداني إقليمي | 14,500 ريال | +0% |
مهندس الاستشعار عن بعد | 13,700 ريال | -5% |
Robotics Engineer | 15,000 ريال | +4% |
Robotics Technician | 10,600 ريال | -27% |
مهندس سلامة | 13,200 ريال | -9% |
Safety Inspector | 10,600 ريال | -27% |
مدير السلامة | 16,300 ريال | +13% |
ضابط الأمن | 6,700 ريال | -54% |
مهندس مبيعات | 14,300 ريال | -1% |
مهندس الجدولة | 12,800 ريال | -12% |
مهندس أمن | 14,300 ريال | -1% |
مهندس خدمات | 14,700 ريال | +2% |
مهندس منزل ذكي | 14,900 ريال | +3% |
مهندس الطاقة الشمسية | 13,800 ريال | -5% |
مهندس الموظفين | 13,200 ريال | -9% |
ثابت مهندس المعدات | 12,500 ريال | -14% |
Stationary Engineer | 11,700 ريال | -19% |
مهندس الإجهاد | 11,900 ريال | -18% |
مهندس التحليل الهيكلي | 13,600 ريال | -6% |
مصمم الهيكلي | 11,300 ريال | -22% |
مهندس إنشائي | 13,300 ريال | -8% |
فني الهيكلة | 8,490 ريال | -41% |
مهندس تحت سطح البحر | 16,600 ريال | +15% |
اخصاءي حلقات التزويد | 13,300 ريال | -8% |
مساح أراضي | 9,780 ريال | -32% |
موظف الشؤون الفنية | 6,590 ريال | -54% |
مساعد فني | 6,780 ريال | -53% |
مهندس تقني | 12,000 ريال | -17% |
مهندس الدعم الفني | 11,100 ريال | -23% |
مهندس المناقصات | 12,300 ريال | -15% |
اختبار تطوير مهندس | 12,900 ريال | -11% |
مهندس اختبارات | 13,500 ريال | -7% |
مهندس النقل | 12,300 ريال | -15% |
مهندس حضري | 13,600 ريال | -6% |
مهندس التحقق | 12,300 ريال | -15% |
مهندس صرف صحي | 13,200 ريال | -9% |
مهندس طاقة الرياح | 14,100 ريال | -3% |
مدير عمليات طاقة الرياح | 18,000 ريال | +24% |
مهندس لاسلكي | 14,400 ريال | -0% |
مخطط العمل | 9,000 ريال | -38% |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في قطر في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.
القطاع الخاص | 15,300 ريال | |
القطاع العام | +5% | 16,100 ريال |
اي راتب بين 13,800 ريال و 15,900 ريال يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة Mechanical Design Engineer في قطر يتراوح ما بين 6,660 ريال و 11,100 ريال. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.