الموظف في مهنة الإشراف على المستشار في المملكة العربية السعودية يكسب في المتوسط حوالي 19,900 ريال. تتراوح الرواتب بين 10,100 ريال (الحد الأدنى) إلى 30,600 ريال (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة الإشراف على المستشار في المملكة العربية السعودية يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 10,100 ريال |
المتوسط 18,200 ريال |
الحد الأعلى 30,600 ريال |
راتب مهنة الإشراف على المستشار في المملكة العربية السعودية يتراوح ما بين 10,100 ريال (الحد الأدنى) و 30,600 ريال (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 18,200 ريال ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة الإشراف على المستشار في المملكة العربية السعودية يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة الإشراف على المستشار في المملكة العربية السعودية يتقاضون أقل من 15,100 ريال فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 20,800 ريال فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة الإشراف على المستشار في المملكة العربية السعودية و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 11,700 ريال و 16,100 ريال. 20% من الأجور أقل من 11,700 ريال. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 16,100 ريال و 18,200 ريال. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 18,200 ريال.
0 - 2 سنة | 11,400 ريال | |
2 - 5 سنة | +31% | 14,900 ريال |
5 - 10 سنة | +40% | 20,800 ريال |
10 - 15 سنة | +20% | 25,000 ريال |
15 - 20 سنة | +9% | 27,200 ريال |
20+ سنة | +8% | 29,300 ريال |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة الإشراف على المستشار.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 11,400 ريال.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 14,900 ريال، 31% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 20,800 ريال و هذا 40% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 25,000 ريال تقريبا، 20% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 27,200 ريال و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 29,300 ريال، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة بكالوريوس | 13,400 ريال | |
شهادة الماسترز | +49% | 20,000 ريال |
دكتوراه | +45% | 29,000 ريال |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب الإشراف على المستشار حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 13,400 ريال.
في هذا المستوى يصبح الراتب 20,000 ريال، 49% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 29,000 ريال، 45% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في المملكة العربية السعودية كلفتها تتراوح ما بين 83,800 ريال و 251,000 ريال و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة الإشراف على المستشار في المملكة العربية السعودية، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 14%.
ذكور | 18,500 ريال | |
إناث | +16% | 21,400 ريال |
الموظفون في مهنة الإشراف على المستشار في المملكة العربية السعودية يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب12% و ذلك كل 17 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 17 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
21% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 79% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 6% و 8% من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | 79% | |
لا مكافئات | 21% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة الإشراف على المستشار في المملكة العربية السعودية هو 59 ريال. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
الاستشارة المجتمعية | -100% | |
مدرب علاج القبول والالتزام | 15,100 ريال | -24% |
مدير خدمات التبني | 21,500 ريال | +8% |
مستشار كحول ومخدرات | 18,100 ريال | -9% |
مساعد مدرس | 8,010 ريال | -60% |
مستشار وظائف | 19,500 ريال | -2% |
مستشار الانتقال الوظيفي | 17,600 ريال | -12% |
مستشار | 19,700 ريال | -1% |
معالج طهي | 13,900 ريال | -30% |
مستشار التنمر الإلكتروني | 16,100 ريال | -19% |
مستشار منع التنمر الإلكتروني | 15,800 ريال | -21% |
مدرب العلاج السلوكي الجدلي | 17,000 ريال | -15% |
أخصائي التخلص من السموم الرقمية | 16,800 ريال | -16% |
مدير خدمات التأهيل | 25,400 ريال | +28% |
استشاري الإعاقة | 16,100 ريال | -19% |
مستشار التوظيف | 19,200 ريال | -3% |
مدرب تنفيذي | 20,200 ريال | +2% |
معالج إزالة حساسية حركة العين وإعادة المعالجة | 15,800 ريال | -21% |
محامي الأسرة | 12,600 ريال | -37% |
Family Services Specialist | 14,100 ريال | -29% |
Family Support Specialist | 19,700 ريال | -1% |
عامل شاب | 6,740 ريال | -66% |
مستشار ادمان القمار | 17,700 ريال | -11% |
مستشار إدمان الألعاب | 19,000 ريال | -5% |
Guidance Counselor | 19,600 ريال | -1% |
مدير التوجيه | 22,600 ريال | +14% |
مدرب أسلوب الحياة | 17,500 ريال | -12% |
مستشار الصحة العقلية | 21,200 ريال | +7% |
Mental Health Therapist | 19,600 ريال | -1% |
مدرب اليقظة | 17,700 ريال | -11% |
مستشار الإدمان على الإنترنت | 19,200 ريال | -3% |
منسق مجموعة الدعم عبر الإنترنت | 16,400 ريال | -18% |
معالج عبر الإنترنت | 17,000 ريال | -15% |
منسق البرامج | 10,900 ريال | -45% |
الطبيب النفسي | 25,800 ريال | +30% |
مستشار العلاقات | 19,300 ريال | -3% |
أخصائي نوم | 18,900 ريال | -5% |
مستشار وسائل التواصل الاجتماعي | 16,900 ريال | -15% |
الإشراف على المستشار | 19,900 ريال | +0% |
مستشار أو معالج إدمان تقني | 18,300 ريال | -8% |
مستشار الصحة البُعادية | 17,600 ريال | -12% |
طبيب نفساني | 21,800 ريال | +10% |
مدرب العلاج السلوكي المعرفي المركّز على الصدمات | 20,900 ريال | +5% |
مستشار افتراضي | 18,200 ريال | -9% |
مستشار تأهيل مهني | 19,000 ريال | -5% |
مرشد مصالح الشباب | 11,000 ريال | -45% |
مستشار رعاية الشباب | 19,600 ريال | -1% |
أخصائي رعاية الشباب | 12,100 ريال | -39% |
مدير تنمية الشباب | 24,100 ريال | +21% |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في المملكة العربية السعودية في مختلف المجالات هو 7% في المتوسط.
القطاع الخاص | 16,100 ريال | |
القطاع العام | +7% | 17,300 ريال |
اي راتب بين 18,200 ريال و 20,800 ريال يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة الإشراف على المستشار في المملكة العربية السعودية يتراوح ما بين 10,100 ريال و 15,100 ريال. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.