الموظف في مهنة مشرف مختبر في الشارقة يكسب في المتوسط حوالي 20,400 درهم. تتراوح الرواتب بين 9,380 درهم (الحد الأدنى) إلى 32,400 درهم (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مشرف مختبر في الشارقة يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 9,380 درهم |
المتوسط 19,500 درهم |
الحد الأعلى 32,400 درهم |
راتب مهنة مشرف مختبر في الشارقة يتراوح ما بين 9,380 درهم (الحد الأدنى) و 32,400 درهم (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 19,500 درهم ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مشرف مختبر في الشارقة يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مشرف مختبر في الشارقة يتقاضون أقل من 15,700 درهم فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 22,400 درهم فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مشرف مختبر في الشارقة و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 11,700 درهم و 16,900 درهم. 20% من الأجور أقل من 11,700 درهم. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 16,900 درهم و 19,300 درهم. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 19,300 درهم.
0 - 2 سنة | 10,600 درهم | |
2 - 5 سنة | +34% | 14,200 درهم |
5 - 10 سنة | +48% | 21,000 درهم |
10 - 15 سنة | +22% | 25,600 درهم |
15 - 20 سنة | +9% | 27,900 درهم |
20+ سنة | +8% | 30,200 درهم |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مشرف مختبر.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 10,600 درهم.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 14,200 درهم، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 21,000 درهم و هذا 48% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 25,600 درهم تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 27,900 درهم و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 30,200 درهم، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة بكالوريوس | 12,400 درهم | |
شهادة الماسترز | +93% | 23,900 درهم |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مشرف مختبر حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 12,400 درهم.
في هذا المستوى يصبح الراتب 23,900 درهم، 93% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في الامارات العربية المتحدة كلفتها تتراوح ما بين 71,700 درهم و 215,000 درهم و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مشرف مختبر في الامارات العربية المتحدة، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 7%.
ذكور | 20,000 درهم | |
إناث | -7% | 18,600 درهم |
الموظفون في مهنة مشرف مختبر في الامارات العربية المتحدة يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 17 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | % | |
لا مكافئات | 100% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مشرف مختبر في الشارقة هو 54 درهم. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
الطبابة و الاستشفاء | -100% | |
Academic Clinician | 31,000 درهم | +52% |
Admitting Officer | 10,800 درهم | -47% |
Ambulance Attendant | 11,200 درهم | -45% |
Ambulance Dispatcher | 11,500 درهم | -44% |
Ambulance Driver | 9,710 درهم | -52% |
Ambulance Officer and Paramedic | 11,600 درهم | -43% |
مدير خدمات الإسعاف | 23,300 درهم | +14% |
مشرف علم الأمراض التشريحية | 26,600 درهم | +31% |
تقني التخدير | 16,900 درهم | -17% |
Anesthesiologist | 47,600 درهم | +130% |
Anesthesiology Assistant | 17,000 درهم | -17% |
أخصائي رعاية صحية بالذكاء الاصطناعي | 21,000 درهم | +3% |
Assistant Optometrist | 13,000 درهم | -36% |
خبير سمع | 29,100 درهم | +43% |
خبير القرصنة البيولوجية | 23,100 درهم | +13% |
مدير هندسة الطبية الحيوية | 20,500 درهم | +1% |
فني هندسة الطبية الحيوية | 10,400 درهم | -49% |
فني أمراض قلبية | 10,300 درهم | -49% |
Cardiovascular Specialist | 60,600 درهم | +200% |
Cardiovascular Technologist | 22,800 درهم | +12% |
فني خدمة مركزية | 12,600 درهم | -38% |
Central Sterile Processing Technician | 12,500 درهم | -39% |
منسق البحوث السريرية المعتمدة | 13,900 درهم | -32% |
معالج الجهاز التنفسي المعتمد | 23,900 درهم | +17% |
Charge Entry Specialist | 14,200 درهم | -30% |
Clinical Application Specialist | 14,000 درهم | -31% |
Clinical Biochemist | 28,100 درهم | +38% |
Clinical Cytogeneticist | 22,100 درهم | +8% |
Clinical Data Reviewer | 14,400 درهم | -29% |
Clinical Development Specialist | 17,100 درهم | -16% |
اخصائي التوثيق السريري | 21,900 درهم | +7% |
Clinical Field Associate | 13,800 درهم | -32% |
Clinical Genetic Technologist | 23,400 درهم | +15% |
Clinical Laboratory Technician | 12,500 درهم | -39% |
Clinical Microbiologist | 30,500 درهم | +50% |
Clinical Molecular Geneticist | 25,900 درهم | +27% |
Clinical Neuropsychologist | 30,600 درهم | +50% |
منسق البحوث السريرية | 16,000 درهم | -22% |
Clinical Scientist | 30,000 درهم | +47% |
Clinician | 27,400 درهم | +34% |
CME Specialist | 24,500 درهم | +20% |
الاتصال بـ Tracer | 11,900 درهم | -42% |
كت تقني | 14,100 درهم | -31% |
Cytogenetic Technologist | 20,300 درهم | -0% |
Diagnostic Medical Sonographer | 16,800 درهم | -18% |
صانع الأدوات البصرية | 13,700 درهم | -33% |
قائس الجرعات | 20,600 درهم | +1% |
EKG Technician | 12,700 درهم | -38% |
Endoscopic Assistant | 11,700 درهم | -43% |
فني التنظير | 11,200 درهم | -45% |
Enterostomal Therapist | 19,400 درهم | -5% |
Epidemiologist | 25,600 درهم | +26% |
FGP Ultrasound Techncian | 11,600 درهم | -43% |
تقني رعاية المسنين | 20,400 درهم | +0% |
Health Data Analyst | 13,100 درهم | -36% |
أخصائي المعلوماتية الصحية | 14,100 درهم | -31% |
أخصائي تبادل المعلومات الصحية | 16,600 درهم | -19% |
Health Systems Specialist | 18,600 درهم | -9% |
Health Technologist | 19,600 درهم | -4% |
محلل بيانات الرعاية الصحية | 14,800 درهم | -27% |
عالم بيانات الرعاية الصحية | 20,900 درهم | +3% |
أخصائي تكنولوجيا معلومات الرعاية الصحية | 19,900 درهم | -2% |
مهندس روبوتات الرعاية الصحية | 14,100 درهم | -31% |
Hearing Aid Specialist | 15,200 درهم | -25% |
فني غسيل الكلى | 14,500 درهم | -29% |
فني أنسجة | 12,100 درهم | -41% |
Histotechnologist | 18,100 درهم | -11% |
ICD-10 المبرمج | 9,550 درهم | -53% |
Immunologist | 27,000 درهم | +32% |
خبير الصحة الصناعية | 20,400 درهم | +0% |
منسق مكافحة العدوى | 13,500 درهم | -34% |
Infection Control Practitioner | 33,000 درهم | +62% |
Infection Preventionist | 21,700 درهم | +6% |
Informatics Practice Specialist | 17,600 درهم | -14% |
Interventional Radiographer | 24,800 درهم | +22% |
Lab Assistant | 10,600 درهم | -48% |
مدير مختبر | 22,100 درهم | +8% |
مشرف مختبر | 20,400 درهم | +0% |
فني مختبر | 11,300 درهم | -45% |
Low Vision Therapist | 27,700 درهم | +36% |
التصوير بالأشعة | 11,000 درهم | -46% |
Medical Coder | 10,100 درهم | -50% |
Medical Courier | 7,060 درهم | -65% |
Medical Equipment Preparer | 11,900 درهم | -42% |
مصمم النماذج الطبية | 9,010 درهم | -56% |
علاجات فيزيائية | 34,300 درهم | +68% |
تكنولوجية طبية | 12,300 درهم | -40% |
التصوير بالرنين المغناطيسي | 11,800 درهم | -42% |
الموسيقى المعالج | 17,500 درهم | -14% |
Neonatologist | 32,600 درهم | +60% |
Neurodiagnostic Techncian | 11,600 درهم | -43% |
Neuropsychology Testing Assistant | 10,100 درهم | -50% |
فني الطب النووي | 15,800 درهم | -22% |
Nuclear Medicine Technolgoist | 16,600 درهم | -19% |
Nutrition Assistant | 11,200 درهم | -45% |
Occupaitional Therapy Assistant | 12,200 درهم | -40% |
غرفة العمليات جدولة | 10,300 درهم | -49% |
مدير خدمات غرفة العمليات | 36,000 درهم | +77% |
Ophthalmic Assistant | 12,000 درهم | -41% |
Ophthalmic Laboratory Technician | 12,400 درهم | -39% |
Ophthalmic Medical Technician | 12,800 درهم | -37% |
Ophthalmic Technologist | 11,900 درهم | -42% |
النظاراتي | 27,700 درهم | +36% |
فني العظام | 12,900 درهم | -37% |
Orthoptist | 34,600 درهم | +70% |
Orthotist | 35,700 درهم | +75% |
مساعد علم الأمراض | 11,200 درهم | -45% |
اختصاصي الإرواء | 37,800 درهم | +85% |
الفصاد فاصد الوريد | 8,130 درهم | -60% |
فني الفصد | 8,610 درهم | -58% |
تقني التصوير المقطعي بالإصدار البوزيتروني | 14,200 درهم | -30% |
مدير حالة التفويض المسبق | 17,900 درهم | -12% |
Prosthetist | 30,100 درهم | +48% |
المعالج الإشعاعي | 43,900 درهم | +120% |
Radiation Therapy Technologist | 17,500 درهم | -14% |
فني الأشعة | 27,600 درهم | +35% |
Radiography Technologist | 16,300 درهم | -20% |
تقني الأشعة | 16,400 درهم | -20% |
Radiology Technologist | 17,500 درهم | -14% |
أخصائي مراقبة المريض عن بعد | 15,600 درهم | -23% |
Respiratory Care Practitioner | 34,500 درهم | +69% |
معالج الجهاز التنفسي | 23,600 درهم | +16% |
Respiratory Therapy Technician | 13,400 درهم | -34% |
فني جراحة الروبوتات | 18,100 درهم | -11% |
Sonographer | 17,600 درهم | -14% |
Sonography Technologist | 16,800 درهم | -18% |
أخصائي علم النطق واللغة | 27,200 درهم | +33% |
اخصائي التطبيب عن بعد | 21,400 درهم | +5% |
أخصائي علاجات | 22,700 درهم | +11% |
Ultrasonographer | 13,800 درهم | -32% |
الموجات فوق الصوتية تقني | 12,300 درهم | -40% |
أخصائي الأوعية الدموية | 11,200 درهم | -45% |
أخصائي تدريب طبي للواقع الافتراضي / المعزز | 18,000 درهم | -12% |
تقني أشعة سينية | 16,600 درهم | -19% |
المدينة | معدل الرواتب |
أبو ظبي | 20,800 درهم |
العين | 19,700 درهم |
دبي | 21,300 درهم |
الفجيرة | 18,000 درهم |
رأس الخيمة | 18,800 درهم |
الشارقة | 20,400 درهم |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الامارات العربية المتحدة في مختلف المجالات هو 6% في المتوسط.
القطاع الخاص | 13,800 درهم | |
القطاع العام | +6% | 14,700 درهم |
اي راتب بين 19,500 درهم و 22,400 درهم يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة مشرف مختبر في الشارقة يتراوح ما بين 9,380 درهم و 15,700 درهم. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.