الموظف في مهنة Gas Appliance Repairer في سنغافورة يكسب في المتوسط حوالي 2,390 SGD. تتراوح الرواتب بين 1,150 SGD (الحد الأدنى) إلى 3,750 SGD (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Gas Appliance Repairer في سنغافورة يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
![]() 1,150 SGD |
![]() 2,250 SGD |
![]() 3,750 SGD |
راتب مهنة Gas Appliance Repairer في سنغافورة يتراوح ما بين 1,150 SGD (الحد الأدنى) و 3,750 SGD (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 2,250 SGD ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Gas Appliance Repairer في سنغافورة يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Gas Appliance Repairer في سنغافورة يتقاضون أقل من 1,830 SGD فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 2,580 SGD فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Gas Appliance Repairer في سنغافورة و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 1,380 SGD و 1,970 SGD. 20% من الأجور أقل من 1,380 SGD. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 1,970 SGD و 2,230 SGD. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 2,230 SGD.
0 - 2 سنة | 1,340 SGD | |
2 - 5 سنة | +42% | 1,900 SGD |
5 - 10 سنة | +31% | 2,500 SGD |
10 - 15 سنة | +23% | 3,070 SGD |
15 - 20 سنة | +6% | 3,270 SGD |
20+ سنة | +10% | 3,580 SGD |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Gas Appliance Repairer.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 1,340 SGD.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 1,900 SGD، 42% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 2,500 SGD و هذا 31% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 3,070 SGD تقريبا، 23% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 3,270 SGD و هو 6% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 3,580 SGD، ما يساوي 10% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة مدرسية | 1,800 SGD | |
شهادة مهنية | +72% | 3,100 SGD |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Gas Appliance Repairer حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 1,800 SGD.
في هذا المستوى يصبح الراتب 3,100 SGD، 72% أكثر من المستوى السابق.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Gas Appliance Repairer في سنغافورة، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 5%.
ذكور | 2,450 SGD | |
إناث | -5% | 2,340 SGD |
الموظفون في مهنة Gas Appliance Repairer في سنغافورة يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب9% و ذلك كل 16 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
68% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 32% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 0% و 4% من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | 32% | |
لا مكافئات | 68% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Gas Appliance Repairer في سنغافورة هو 7 SGD. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
المصانع و الانتاج | ![]() | |
فني طباعة ثلاثية الأبعاد | 5,030 SGD | ![]() |
مهندس تصنيع مضاف | 6,270 SGD | ![]() |
عامل تجميع | 2,300 SGD | ![]() |
Assembly Line Worker | 2,090 SGD | ![]() |
مشرف تجميع | 3,470 SGD | ![]() |
مساعد مدير الصيانة | 8,260 SGD | ![]() |
مساعد مدير الشحن | 7,430 SGD | ![]() |
محلل عمليات الأتمتة | 5,470 SGD | ![]() |
Chemical Equipment Controller | 5,010 SGD | ![]() |
Chemical Technican Apprentice | 4,170 SGD | ![]() |
CNC Machinist | 5,280 SGD | ![]() |
CNC Operator | 5,010 SGD | ![]() |
مبرمج CNC | 5,550 SGD | ![]() |
Colour Technologist | 2,750 SGD | ![]() |
مدير عقود | 9,360 SGD | ![]() |
منسق جمع البيانات | 3,640 SGD | ![]() |
مخطط الاحتياجات | 3,310 SGD | ![]() |
Derrick Operator | 2,360 SGD | ![]() |
مهندس توأم رقمي | 6,650 SGD | ![]() |
Director of Manufacturing | 12,900 SGD | ![]() |
Dock Worker | 2,140 SGD | ![]() |
فني تجفيف | 2,260 SGD | ![]() |
Equipment Operator | 2,060 SGD | ![]() |
منسق مبيعات التصدير | 6,930 SGD | ![]() |
Factory Superintendent | 3,470 SGD | ![]() |
عامل مصنع | 2,370 SGD | ![]() |
فني تحليل فشل | 3,420 SGD | ![]() |
Fiberglass Laminator | 2,270 SGD | ![]() |
تقني اغذية | 4,240 SGD | ![]() |
سائق رافعة شوكية | 2,310 SGD | ![]() |
Forklift Operator | 2,230 SGD | ![]() |
Forming Machine Operator | 2,400 SGD | ![]() |
Furnace Operator | 2,130 SGD | ![]() |
Gas Appliance Repairer | 2,390 SGD | ![]() |
General Warehouse Associate | 3,960 SGD | ![]() |
مصمم المنتج الأخضر | 6,310 SGD | ![]() |
Heavy Equipment Operator | 3,020 SGD | ![]() |
مدير الصحة والسلامة | 9,710 SGD | ![]() |
أخصائي الأمن السيبراني الصناعي | 7,170 SGD | ![]() |
مهندس صناعي | 7,520 SGD | ![]() |
Industrial Machinery Mechanic | 4,600 SGD | ![]() |
Industrial Production Manager | 13,000 SGD | ![]() |
Industrial Safety and Health Engineer | 7,080 SGD | ![]() |
Intake Operator | 3,030 SGD | ![]() |
مدير الحساب الرئيسي | 11,100 SGD | ![]() |
أخصائي تصنيع العجاف | 7,170 SGD | ![]() |
مشغل شاحنة رفع | 2,290 SGD | ![]() |
مشرف تحميل | 4,200 SGD | ![]() |
المنسق اللوجستي | 5,620 SGD | ![]() |
كاتب لوجستي | 2,800 SGD | ![]() |
مشغل آلة | 2,210 SGD | ![]() |
عامل ماكينات | 2,280 SGD | ![]() |
مدير الصيانة | 8,600 SGD | ![]() |
موظف صيانة الصيانة | 2,330 SGD | ![]() |
مهندس تصنيع | 7,250 SGD | ![]() |
مدير هندسة التصنيع | 10,800 SGD | ![]() |
Manufacturing Engineering Technologist | 8,320 SGD | ![]() |
مدير التصنيع | 12,600 SGD | ![]() |
Manufacturing Operative | 3,880 SGD | ![]() |
Manufacturing Production Technician | 2,950 SGD | ![]() |
Manufacturing Supervisor | 6,460 SGD | ![]() |
تقني التصنيع | 2,630 SGD | ![]() |
Materials Manager | 10,000 SGD | ![]() |
Materials Supervisor | 6,460 SGD | ![]() |
مهندس مجرب الميكانيكية | 7,200 SGD | ![]() |
ميكانيكي فورمان | 2,180 SGD | ![]() |
مخطط البضائع | 3,990 SGD | ![]() |
Metrology Engineer | 6,810 SGD | ![]() |
مهندس العمليات | 6,740 SGD | ![]() |
مدير العمليات | 10,900 SGD | ![]() |
منسق إدارة النظام | 5,780 SGD | ![]() |
مدير معالجة الطلب | 9,320 SGD | ![]() |
Order Selector | 2,880 SGD | ![]() |
Package Handler | 2,240 SGD | ![]() |
مدير التعبئة والتغليف | 7,290 SGD | ![]() |
Packer | 2,350 SGD | ![]() |
التعبئة نائب المشرف | 5,760 SGD | ![]() |
مدير التخطيط | 10,700 SGD | ![]() |
مدير المصنع | 12,300 SGD | ![]() |
Precision Instrument Repairer | 3,580 SGD | ![]() |
محلل الصيانة التنبؤية | 6,910 SGD | ![]() |
عملية فني | 2,900 SGD | ![]() |
مدير الإنتاج | 13,200 SGD | ![]() |
محلل الإنتاج | 9,680 SGD | ![]() |
مهندس الإنتاج | 7,470 SGD | ![]() |
مشرف هندسة الإنتاج | 10,900 SGD | ![]() |
Production Inspector | 7,770 SGD | ![]() |
Production Laborer | 2,020 SGD | ![]() |
مدير الانتاج | 13,200 SGD | ![]() |
مشغل الإنتاج | 3,210 SGD | ![]() |
جدولة الإنتاج | 5,630 SGD | ![]() |
مشرف انتاج | 7,340 SGD | ![]() |
فني إنتاج | 3,170 SGD | ![]() |
Production Worker | 2,750 SGD | ![]() |
محلل مراقبة الجودة | 9,360 SGD | ![]() |
مراقبة الجودة المفتش | 7,500 SGD | ![]() |
مدير مراقبة الجودة | 10,400 SGD | ![]() |
فني الخدمة | 2,730 SGD | ![]() |
شيق موظف | 3,250 SGD | ![]() |
مدير الشحن | 11,400 SGD | ![]() |
Small Engine Mechanic | 3,770 SGD | ![]() |
مستشار المصنع الذكي | 8,820 SGD | ![]() |
رذاذ الرسام | 2,280 SGD | ![]() |
Sterile Processing Technician | 2,670 SGD | ![]() |
Structural Welder | 2,050 SGD | ![]() |
سلسلة التوريد المنطوق | 6,400 SGD | ![]() |
أخصائي التصنيع المستدام | 9,310 SGD | ![]() |
المشغل التقني | 3,140 SGD | ![]() |
مدير تطوير التكنولوجيا | 12,600 SGD | ![]() |
اختبار فني | 5,100 SGD | ![]() |
صانع الآلات | 3,730 SGD | ![]() |
مشغل رافعة شوكية | 2,300 SGD | ![]() |
عامل مخزن | 2,350 SGD | ![]() |
عامل مستودع | 2,340 SGD | ![]() |
معالج الضمانات و الكفالات | 4,370 SGD | ![]() |
لحام | 2,170 SGD | ![]() |
مدير ورشة عمل | 8,290 SGD | ![]() |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في سنغافورة في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.
القطاع الخاص | 8,300 SGD | |
القطاع العام | +5% | 8,700 SGD |
اي راتب بين 2,250 SGD و 2,580 SGD يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة Gas Appliance Repairer في سنغافورة يتراوح ما بين 1,150 SGD و 1,830 SGD. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.