الموظف في مهنة Furniture Finisher في جنوب أفريقيا يكسب في المتوسط حوالي 10,500 ZAR. تتراوح الرواتب بين 5,490 ZAR (الحد الأدنى) إلى 16,100 ZAR (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Furniture Finisher في جنوب أفريقيا يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
![]() 5,490 ZAR |
![]() 9,590 ZAR |
![]() 16,100 ZAR |
راتب مهنة Furniture Finisher في جنوب أفريقيا يتراوح ما بين 5,490 ZAR (الحد الأدنى) و 16,100 ZAR (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 9,590 ZAR ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Furniture Finisher في جنوب أفريقيا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Furniture Finisher في جنوب أفريقيا يتقاضون أقل من 7,960 ZAR فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 10,900 ZAR فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Furniture Finisher في جنوب أفريقيا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 6,210 ZAR و 8,510 ZAR. 20% من الأجور أقل من 6,210 ZAR. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 8,510 ZAR و 9,550 ZAR. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 9,550 ZAR.
0 - 2 سنة | 6,230 ZAR | |
2 - 5 سنة | +34% | 8,360 ZAR |
5 - 10 سنة | +30% | 10,900 ZAR |
10 - 15 سنة | +21% | 13,200 ZAR |
15 - 20 سنة | +9% | 14,400 ZAR |
20+ سنة | +5% | 15,100 ZAR |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Furniture Finisher.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 6,230 ZAR.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 8,360 ZAR، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 10,900 ZAR و هذا 30% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 13,200 ZAR تقريبا، 21% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 14,400 ZAR و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 15,100 ZAR، ما يساوي 5% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة مدرسية | 7,400 ZAR | |
شهادة مهنية | +43% | 10,600 ZAR |
شهادة بكالوريوس | +38% | 14,600 ZAR |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Furniture Finisher حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 7,400 ZAR.
في هذا المستوى يصبح الراتب 10,600 ZAR، 43% أكثر من المستوى السابق.
في هذا المستوى يصبح الراتب 14,600 ZAR، 38% أكثر من المستوى السابق.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Furniture Finisher في جنوب أفريقيا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 8%.
ذكور | 11,000 ZAR | |
إناث | -7% | 10,200 ZAR |
الموظفون في مهنة Furniture Finisher في جنوب أفريقيا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب8% و ذلك كل 19 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 18 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
74% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 26% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 1% و 3% من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | 26% | |
لا مكافئات | 74% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Furniture Finisher في جنوب أفريقيا هو 32 ZAR. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
البناء / التعمير / التركيب / الصيانة | ![]() | |
فني بناء طباعة ثلاثية الأبعاد | 20,700 ZAR | ![]() |
Adjudicator | 12,500 ZAR | ![]() |
مجمع | 9,930 ZAR | ![]() |
Boat Builder and Shipwright | 15,500 ZAR | ![]() |
بناء | 8,890 ZAR | ![]() |
مدير مبنى | 14,300 ZAR | ![]() |
مهندس أتمتة المباني | 29,700 ZAR | ![]() |
Building Contracts Manager | 47,500 ZAR | ![]() |
مدير نمذجة معلومات البناء | 40,100 ZAR | ![]() |
مفتش أبنية | 13,500 ZAR | ![]() |
مراقب أبنية | 10,400 ZAR | ![]() |
Building Sales Manager | 44,400 ZAR | ![]() |
أخصائي تكامل أنظمة البناء | 29,100 ZAR | ![]() |
صانع خزائن | 11,100 ZAR | ![]() |
نجار | 12,400 ZAR | ![]() |
مهندس مدني | 30,700 ZAR | ![]() |
فني مدني | 15,200 ZAR | ![]() |
Concreter | 9,670 ZAR | ![]() |
Construction and Building Inspector | 12,700 ZAR | ![]() |
Construction and Maintenance Manager | 23,900 ZAR | ![]() |
مساعد البناء | 12,400 ZAR | ![]() |
منسق البناء | 17,900 ZAR | ![]() |
محلل بيانات البناء | 26,600 ZAR | ![]() |
مقدر البناء | 19,900 ZAR | ![]() |
Construction Field Engineer | 27,500 ZAR | ![]() |
Construction General Manager | 53,300 ZAR | ![]() |
Construction Inventory Officer | 10,400 ZAR | ![]() |
مدير الإنشاءات | 57,300 ZAR | ![]() |
Construction Operations Manager | 51,400 ZAR | ![]() |
Construction Project Controls Manager | 38,700 ZAR | ![]() |
Construction Project Coordinator | 31,900 ZAR | ![]() |
Construction Project Engineer | 31,900 ZAR | ![]() |
مدير مشروع البناء | 54,800 ZAR | ![]() |
Construction Project Planner | 30,200 ZAR | ![]() |
Construction Quality Control Manager | 40,900 ZAR | ![]() |
مهندس روبوتات البناء | 31,300 ZAR | ![]() |
ضابط سلامة البناء | 18,900 ZAR | ![]() |
Construction Superintendent | 19,100 ZAR | ![]() |
مشرف الإنشاء | 29,900 ZAR | ![]() |
Construction Technical Assistant | 11,200 ZAR | ![]() |
Construction Technical Officer | 13,400 ZAR | ![]() |
Construction Technical Writer | 12,300 ZAR | ![]() |
Construction Technician | 11,100 ZAR | ![]() |
مستشار إدارة مخلفات البناء | 29,600 ZAR | ![]() |
Construction Worker | 8,800 ZAR | ![]() |
Crane and Tower Operator | 10,700 ZAR | ![]() |
Crane Operator | 10,600 ZAR | ![]() |
ميكانيكي ديزل | 9,870 ZAR | ![]() |
مدير البناء الرقمي | 31,500 ZAR | ![]() |
رسام | 9,470 ZAR | ![]() |
مثبت Drywall | 11,000 ZAR | ![]() |
رسام خرائط كهربائية | 11,100 ZAR | ![]() |
مشرف الهندسة الكهربائية | 35,000 ZAR | ![]() |
Electrical Engineering Technician | 12,600 ZAR | ![]() |
مشرف الكهربائية | 22,800 ZAR | ![]() |
عامل كهرباء | 16,200 ZAR | ![]() |
Elevator Installer and Repairer | 12,900 ZAR | ![]() |
مهندس | 31,500 ZAR | ![]() |
مشغل حفارة | 10,100 ZAR | ![]() |
Field Inspector | 18,800 ZAR | ![]() |
Floor Finisher | 12,000 ZAR | ![]() |
مدير طابق | 17,500 ZAR | ![]() |
مراقب عمال | 9,030 ZAR | ![]() |
Frame and Truss Detailer | 9,670 ZAR | ![]() |
Furniture Finisher | 10,500 ZAR | ![]() |
فني الغاز | 10,200 ZAR | ![]() |
Handyman | 8,860 ZAR | ![]() |
Health and Safety Coordinator | 13,100 ZAR | ![]() |
مسؤول الصحة والسلامة | 14,500 ZAR | ![]() |
مدير التثبيت | 36,700 ZAR | ![]() |
مثبت | 8,990 ZAR | ![]() |
Insulation Installer | 10,500 ZAR | ![]() |
عامل | 7,900 ZAR | ![]() |
مساح أراضي | 14,100 ZAR | ![]() |
اخصائي البناء العجاف | 28,200 ZAR | ![]() |
فني رفع | 9,960 ZAR | ![]() |
صيانة فورمان | 9,180 ZAR | ![]() |
اختبار المواد | 16,200 ZAR | ![]() |
صانع نموذج | 15,500 ZAR | ![]() |
متلقي الطلبات | 9,610 ZAR | ![]() |
Painter | 10,300 ZAR | ![]() |
Pipe Layer | 8,830 ZAR | ![]() |
Pipe Welder | 8,680 ZAR | ![]() |
معطى الأسرار | 8,830 ZAR | ![]() |
سباكة | 11,600 ZAR | ![]() |
أخصائي تصنيع مسبق وإنشاء معياري | 29,700 ZAR | ![]() |
منسق الممتلكات | 25,200 ZAR | ![]() |
مدير المشتريات | 38,000 ZAR | ![]() |
كمية مقدر | 20,100 ZAR | ![]() |
Quantity Surveyor | 20,300 ZAR | ![]() |
Roof Slater and Tiler | 9,650 ZAR | ![]() |
الصفائح المعدنية ميكانيكي | 10,700 ZAR | ![]() |
عامل الصفائح المعدنية | 8,780 ZAR | ![]() |
كاتب الموقع | 10,100 ZAR | ![]() |
مهندس موقع | 28,000 ZAR | ![]() |
قائد الموقع | 48,100 ZAR | ![]() |
الأسهم المراقب المالي | 15,400 ZAR | ![]() |
Structural Steel Construction Worker | 11,700 ZAR | ![]() |
مهندس مواد مستدامة | 28,000 ZAR | ![]() |
رسام تقني | 11,900 ZAR | ![]() |
مدير المناقصة | 45,200 ZAR | ![]() |
مدير المناقصات | 42,300 ZAR | ![]() |
برج كرين المشغل | 10,600 ZAR | ![]() |
حرفي جدران و بلاط | 10,200 ZAR | ![]() |
مدير مستودع | 35,700 ZAR | ![]() |
لحام | 9,190 ZAR | ![]() |
مشرف لحام | 11,700 ZAR | ![]() |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في جنوب أفريقيا في مختلف المجالات هو 7% في المتوسط.
القطاع الخاص | 30,400 ZAR | |
القطاع العام | +7% | 32,400 ZAR |
اي راتب بين 9,590 ZAR و 10,900 ZAR يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة Furniture Finisher في جنوب أفريقيا يتراوح ما بين 5,490 ZAR و 7,960 ZAR. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.