كم هو الراتب الذي يحصل عليه الموظف في مجال الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا؟
معدل الراتب السنوي
122,000 CHF
( 10,200 CHF شهري)
منخفض
53,400
CHF
المعدل
122,000
CHF
مرتفع
258,000
CHF
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الموظف الذي يعمل في مجال الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا يكسب أجر و قدره 122,000 CHF تقريبا. تتراوح الرواتب ما بين 53,400 CHF (المعدل الأدنى) و 258,000 CHF (الحد الأعلى).
مدى الأجور
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. الرواتب في مجال الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا تختلف جدا حسب الوظيفة. إذا كنت تريد الإطلاع على تفاصيل مهنة محددة، الرجاء إختر واحدة من المهن من الأسفل.
الرواتب حسب الوظيفة
الطيران / الدفاع / الفضاء | |
مهندس طيران | 135,000 CHF |
مهند فضاء | 158,000 CHF |
تقني فضاء | 123,000 CHF |
Air Crew Member | 79,000 CHF |
|
Air Crew Officer | 85,500 CHF |
Air Traffic Assistant | 75,600 CHF |
مراقب الحركة الجوية | 137,000 CHF |
مهندس أتمتة إدارة الحركة الجوية | 139,000 CHF |
فني طباعة ثلاثية الأبعاد للطائرات | 116,000 CHF |
Aircraft Assembler | 68,500 CHF |
Aircraft Body Repairer | 61,300 CHF |
مصمم داخلي لمقصورة الطائرات | 138,000 CHF |
Aircraft Captain | 220,000 CHF |
أخصائي الأمن السيبراني للطائرات | 155,000 CHF |
كهربائي طائرات | 70,300 CHF |
Aircraft Electronics Techician | 67,500 CHF |
مهندس طائرات | 138,000 CHF |
مزود وقود الطائرات | 59,500 CHF |
مهندس صيانة الطائرات | 130,000 CHF |
مدير صيانة الطائرات | 209,000 CHF |
مشرف صيانة الطائرات | 139,000 CHF |
Aircraft Maintenance Technician | 63,900 CHF |
ميكانيكي طائرات | 69,200 CHF |
Aircraft Pilot | 214,000 CHF |
Aircraft Pneudraulics Repairer | 64,000 CHF |
Aircraft Quality Assurance | 175,000 CHF |
Aircraft Rigging Assembler | 65,300 CHF |
Aircraft Service Technician | 62,100 CHF |
Airfield Management Specialist | 202,000 CHF |
Airfield Operations Specialist | 153,000 CHF |
مطور الواقع المعزز لشركات الطيران | 118,000 CHF |
Airline Cabin Crew | 130,000 CHF |
Airline Copilot | 150,000 CHF |
مصمم تجربة عملاء شركات الطيران | 140,000 CHF |
محلل بيانات شركات الطيران | 134,000 CHF |
Airline Pilot | 210,000 CHF |
Airlines Sales Director | 246,000 CHF |
Airlines Sales Manager | 239,000 CHF |
Airlines Structural Assembler | 57,000 CHF |
Airport Services Agent | 87,300 CHF |
Airport Services Manager | 265,000 CHF |
Airport Services Supervisor | 146,000 CHF |
مدير استدامة المطار | 177,000 CHF |
Assistant Aircraft Mechanic | 59,900 CHF |
منسق التاكسي الجوي المستقل | 82,100 CHF |
محلل حركة الملاحة الجوية | 164,000 CHF |
أخصائي وقود حيوي للطيران | 143,000 CHF |
مهندس طيران | 141,000 CHF |
Aviation Inspector | 156,000 CHF |
مدير حركة الملاحة الجوية | 258,000 CHF |
Aviation Operations Controller | 144,000 CHF |
Aviation Resources Manager | 219,000 CHF |
Aviation Safety Assistant | 73,700 CHF |
مدير سلامة حركة الملاحة الجوية | 247,000 CHF |
موظف سلامة الطيران | 134,000 CHF |
أخصائي أمن الطيران | 168,000 CHF |
مستشار استدامة الطيران | 170,000 CHF |
فني طيران | 59,600 CHF |
اخصائي تدريب طيران | 135,000 CHF |
Cargo and Freight Agent | 58,200 CHF |
تنفيذي شحن | 119,000 CHF |
كبير الطيارين | 228,000 CHF |
ضابط الامتثال للطائرات بدون طيار | 135,000 CHF |
أخصائي توصيل الطائرات بدون طيار | 121,000 CHF |
منسق الاستجابة للطوارئ بدون طيار | 113,000 CHF |
مهندس طائرات بدون طيار | 112,000 CHF |
منسق حدث الطائرات بدون طيار | 105,000 CHF |
مدير أسطول الطائرات بدون طيار | 136,000 CHF |
محلل الجغرافيا المكانية بدون طيار | 128,000 CHF |
مهندس البنية التحتية للطائرات بدون طيار | 136,000 CHF |
اخصائي فحص الطائرات بدون طيار | 118,000 CHF |
مفتش الطائرات بدون طيار | 116,000 CHF |
وكيل تأمين الطائرات بدون طيار | 101,000 CHF |
مصمم رقصات الدرون لايت شو | 112,000 CHF |
مشغل طائرة بدون طيار / طيار | 90,700 CHF |
اخصائي حمولة الطائرات بدون طيار | 93,400 CHF |
مدرب طيار بدون طيار | 104,000 CHF |
أخصائي أمن الطائرات بدون طيار | 119,000 CHF |
مهندس برمجيات الطائرات بدون طيار | 113,000 CHF |
مساح الطائرات بدون طيار | 96,000 CHF |
فني طائرات بدون طيار | 80,100 CHF |
مراقب حركة الطائرات بدون طيار | 85,800 CHF |
أخصائي إدارة حركة الطائرات بدون طيار | 127,000 CHF |
مهندس السلامة المرورية بدون طيار | 122,000 CHF |
مصور فيديو بدون طيار | 97,900 CHF |
ضابط الأول | 97,000 CHF |
المراقب أسطول | 197,000 CHF |
مسؤول إدارة الأسطول | 86,600 CHF |
مضيفة طيران | 88,300 CHF |
مخطط رحلات الطيران | 115,000 CHF |
مجدول رحلات | 109,000 CHF |
Flight Simulation Engineer | 117,000 CHF |
Freight and Cargo Inspector | 94,900 CHF |
قائد طائرة هليكوبتر | 147,000 CHF |
مشغل جسر التحميل | 57,900 CHF |
طيار | 210,000 CHF |
Ramp Agent | 55,900 CHF |
وكيل مبيعات الحجز | 71,500 CHF |
Safety and Quality Specialist | 135,000 CHF |
الاختبار التجريبي | 157,000 CHF |
مشغل مركبات جوية بدون طيار | 102,000 CHF |
فني أنظمة طائرات بدون طيار | 96,800 CHF |
مصمم محاكاة طيران الواقع الافتراضي / المعزز | 132,000 CHF |
توزيع الرواتب في مجال الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا
Share This Chart Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/switzerland/airlines-aviation-aerospace-defense/median-and-salary-distribution-yearly-switzerland-airlines-aviation-aerospace-defense.jpg توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع
5% من الموظفين يتقاضون
137,000 CHF أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
116,000 و 137,000 CHF
20% من الموظفين يتقاضون
70,500 CHF أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
70,500 و 116,000 CHF
الحد الأدنى 53,400 CHF |
المتوسط 113,000 CHF |
الحد الأعلى 258,000 CHF |
متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
مدى الاجور و الراتب المبدئي
رواتب قطاع الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا تتراوح بين 53,400 CHF (الحد الأدنى) و 258,000 CHF (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الأجور
متوسط الرواتب في مجال الطيران / الدفاع / الفضاء يبلغ 113,000 CHF ما يعني أن نصف الموظفين في سويسرا يحصلون على أقل من ذلك و النصف الآخر يكسب أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
سلم الرواتب
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. نستنتج من الرسم البياني أعلاه بأن 25% من العاملين في مجال الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا يكسبون أقل من 90,200 CHF بينما يكسب 75% منهم أكثر. أيضا من الرسم البياني نستنتج أن 75% من العاملين يكسبون أقل من 137,000 CHF بينما يكسب 25% منهم أكثر.
تصنيف و جدولة الاجور
لقد قمنا بتصنيف الأجور إلى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة في قطاع الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 70,500 CHF و 116,000 CHF. 20% من الأجور أقل من 70,500 CHF. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 116,000 CHF و 137,000 CHF. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 137,000 CHF.
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
كم هو تأثير الخبرة على دخل الموظف؟
Share This Chart Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg مستوى الخبرة هو العامل الأكثر أهمية في تحديد الراتب. وبشكل طبيعي، كلما زادت سنوات الخبرة زاد الأجر. وبشكل عام، يكسب موظفو الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا الذين يمتلكون خبرة من سنتين إلى خمس سنوات في المتوسط 32٪ أكثر من المبتدئين. المحترفون الذين يمتلكون خبرة أكثر من خمس سنوات يكسبون في المتوسط 36٪ أكثر من أولئك الذين لديهم خبرة عمل تقل عن خمس سنوات. مع خبرة تزيد عن عشر سنوات، يزداد الراتب بنسبة 21٪ و 14٪ إضافية لأولئك الذين تجاوزوا علامة الخمس عشرة سنة. تُعرض هذه الأرقام كإرشادات فقط. تصبح الأرقام أكثر أهمية إذا أخذ بعين الاعتبار وظيفة محددة.
الأرقام المدرجة هنا و نسب التغيير تعتمد بشكل كبير على طبيعة و مكان العمل. النسب المدرجة أعلاه تشمل كل الوظائف في كل القطاعات.
“ الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي. ”
مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية
ماهو تأثير التعليم الأكاديمي على مستوى الدخل؟
Share This Chart Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg الفروقات في الأجور حسب المستوى التعليمي تعتمد بشكل كبير على مكان و طبيعة العمل. الأرقام المدرجة هنا تحتسب المعدل العام لكل الوظائف. من أجل أرقام أكثر دقة، الرجاء اختبار وظيفة محددة.
من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب كلما كان المستوى التعليمي أعلى و لكن السؤال المهم هو كم مقدار هذه الزيادة؟ قمنا بمقارنة الرواتب لموظفين من نفس مستوى الخبرة و لكن بدرجات تعليمية مختلفة في مختلف الوظائف و هذه هي الخلاصة: الأشخاص الحاصلون على شهادة أو دبلوم مهنية يتحصلون على رواتب 17% أكثر من الذين أتموا دراستهم المدرسية فقط. الموظفون الحاصلون على شهادة جامعية تفوق رواتبهم أصحاب الشهادة المهنية بنسبة 24%. الاختصاصيون أصحاب شهادة الماسترز فاقت رواتبهم أصحاب الشهادة الجامعية بنسبة 29%. و أخيرا، الأشخاص الذين أتموا درجة الدكتوراه يحصلون على 23% أكثر من من حصلوا على شهادة الماسترز فقط.
هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟
برنامج درجة الماجستير أو أي برنامج دراسات عليا في سويسرا يكلف في المتوسط من 51,800 CHF إلى 155,000 CHF ويستمر لمدة حوالي عامين. هذا استثمار كبير. لا يمكن للموظفين أن يتوقعوا أي زيادات في الراتب خلال فترة الدراسة ، بشرط أن يكون لديهم بالفعل وظيفة. في معظم الحالات ، يتم إجراء مراجعة للراتب بمجرد الانتهاء من التعليم والحصول على الدرجة. يسعى العديد من الأشخاص إلى الحصول على تعليم عالي كاستراتيجية للانتقال إلى وظيفة تدفع أكثر. يبدو أن الأرقام تدعم هذه الاستراتيجية. المتوسط لزيادة التعويضات أثناء تغيير الوظيفة هو حوالي 10٪ أكثر من زيادة الراتب المعتادة. القرار يعتمد حقًا على الوضع والخبرة بين العديد من العوامل الأخرى. بغض النظر عن جميع المتغيرات ، إذا كان الشخص قادرًا على تحمل تكاليف التعليم العالي ، فإن العائد على الاستثمار يستحق بالتأكيد ذلك. يمكن استرداد تكاليف الدرجة تقريبًا في عام أو نحو ذلك.
مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / الطيران / الدفاع / الفضاء / سويسرا
Share This Chart Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/switzerland/airlines-aviation-aerospace-defense/salary-comparison-by-gender-yearly-switzerland-airlines-aviation-aerospace-defense.jpg ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مجال الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 4%.
ذكور | | 125,000 CHF |
إناث | -4% | 120,000 CHF |
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
رواتب الذكور والاناث في سويسرا لكل الوظائف
Share This Chart Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/switzerland/salary-comparison-by-gender-yearly-switzerland.jpg
متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا
كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في سويسرا في قطاع الطيران / الدفاع / الفضاء؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟
الموظفون في مجال الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب11% و ذلك كل 13 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.
Share This Chart Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/switzerland/airlines-aviation-aerospace-defense/annual-salary-increment-rate-switzerland-airlines-aviation-aerospace-defense.jpg الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.
سويسرا / كل مجالات العمل
Share This Chart Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/switzerland/annual-salary-increment-rate-switzerland.jpg مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
“نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في سويسرا هي 7%.”
متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم
Share This Chart Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg حزم الرواتب و الامتيازات
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا
كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟Share This Chart Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/switzerland/airlines-aviation-aerospace-defense/annual-salary-bonus-rate-switzerland-airlines-aviation-aerospace-defense.jpg
44% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن الطيران / الدفاع / الفضاء أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 3% و 6% من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | | 56% |
لا مكافئات | | 44% |
أنواع المكافئات و الحوافز
حوافز و مكافئات الأداء الفرديو هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
المكافئات ليست العمولات
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟
هنالك نوعين من العمل |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات | مثال: مصمم اعلانات يعمل في مستشفى. |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
“حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.”
مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
معدل أجور قطاع الطيران / الدفاع / الفضاء في الساعة الواحدة
59 CHF
في الساعة متوسط الأجر في الساعة في مجال الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا هو 59 CHF. هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .
الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)
شرح مفهوم الأجر بالساعة
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مجال الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا هو 26 CHF. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الرواتب حسب المدينة
بازل | 130,000 CHF |
برن | 125,000 CHF |
بيال | 114,000 CHF |
جنيف | 132,000 CHF |
لوزان | 128,000 CHF |
لوغانو | 116,000 CHF |
لوزيرن | 121,000 CHF |
سانت غالين | 118,000 CHF |
فينترتور | 123,000 CHF |
زيوريخ | 135,000 CHF |
رواتب القطاع العام و الخاص
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في سويسرا في مختلف المجالات هو 4% في المتوسط.
القطاع الخاص | | 122,000 CHF |
القطاع العام | +4% | 127,000 CHF |
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
الاحصائيات و دليل الرواتب
كم يبلغ الراتب الجيد في مجال الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا؟
اي راتب بين 113,000 CHF و 137,000 CHF يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الأساسي أو المبدئي
متوسط الراتب الابتدائي في قطاع الطيران / الدفاع / الفضاء في سويسرا يتراوح ما بين 53,400 CHF و 90,200 CHF. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.