Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة فني الفصد في سوريا 2024

كم هو دخل وظيفة فني الفصد في سوريا؟


معدل الراتب الشهري
97,900 ليرة
( 1,180,000 ليرة سنوي)

منخفض
51,900
ليرة
المعدل
97,900
ليرة
مرتفع
149,000
ليرة
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة فني الفصد في سوريا يكسب في المتوسط حوالي 97,900 ليرة. تتراوح الرواتب بين 51,900 ليرة (الحد الأدنى) إلى 149,000 ليرة (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة فني الفصد في سوريا يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة فني الفصد في سوريا

توزيع الرواتب سوريا فني الفصد شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/syria/health-and-medical/healthcare-technical/phlebotomy-technician/median-and-salary-distribution-monthly-syria-phlebotomy-technician.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
88,000 ليرة أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
78,600 و 88,000 ليرة
20% من الموظفين يتقاضون
57,900 ليرة أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
57,900 و 78,600 ليرة
الحد الأدنى
51,900 ليرة
المتوسط
88,300 ليرة
الحد الأعلى
149,000 ليرة




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة فني الفصد في سوريا يتراوح ما بين 51,900 ليرة (الحد الأدنى) و 149,000 ليرة (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 88,300 ليرة ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة فني الفصد في سوريا يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة فني الفصد في سوريا يتقاضون أقل من 73,600 ليرة فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 99,900 ليرة فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة فني الفصد في سوريا و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 57,900 ليرة و 78,600 ليرة. 20% من الأجور أقل من 57,900 ليرة. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 78,600 ليرة و 88,000 ليرة. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 88,000 ليرة.

مقارنة رواتب مهنة فني الفصد حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
59,700 ليرة
2 - 5 سنة+23%
73,200 ليرة
5 - 10 سنة+42%
104,000 ليرة
10 - 15 سنة+17%
121,000 ليرة
15 - 20 سنة+10%
133,000 ليرة
20+ سنة+6%
141,000 ليرة
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة شهري سوريا فني الفصد
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/syria/health-and-medical/healthcare-technical/phlebotomy-technician/salary-comparison-by-years-of-experience-monthly-syria-phlebotomy-technician.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة فني الفصد.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب الشهرية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 59,700 ليرة.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 73,200 ليرة، 23% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 104,000 ليرة و هذا 42% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 121,000 ليرة تقريبا، 17% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 133,000 ليرة و هو 10% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 141,000 ليرة، ما يساوي 6% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مهنية
73,200 ليرة
شهادة بكالوريوس+29%
94,600 ليرة
شهادة الماسترز+43%
135,000 ليرة
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي شهري سوريا فني الفصد
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/syria/health-and-medical/healthcare-technical/phlebotomy-technician/salary-comparison-by-education-level-monthly-syria-phlebotomy-technician.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب فني الفصد حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مهنية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 73,200 ليرة.


مستوى 2: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 94,600 ليرة، 29% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 135,000 ليرة، 43% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في سوريا كلفتها تتراوح ما بين 745,000 ليرة و 2,240,000 ليرة و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / فني الفصد / سوريا

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث سوريا فني الفصد شهري
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/syria/health-and-medical/healthcare-technical/phlebotomy-technician/salary-comparison-by-gender-monthly-syria-phlebotomy-technician.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة فني الفصد في سوريا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 18%.

ذكور
104,000 ليرة
إناث-15%
88,200 ليرة
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في سوريا لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث شهري سوريا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/syria/salary-comparison-by-gender-monthly-syria.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال فني الفصد في سوريا

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في سوريا لمن يعملون في وظيفة فني الفصد؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة فني الفصد في سوريا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب5% و ذلك كل 29 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 4% كل 29 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية سوريا فني الفصد
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/syria/health-and-medical/healthcare-technical/phlebotomy-technician/annual-salary-increment-rate-syria-phlebotomy-technician.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

سوريا / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية سوريا
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/syria/annual-salary-increment-rate-syria.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في سوريا هي 2%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال فني الفصد في سوريا

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات سوريا فني الفصد
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/syria/health-and-medical/healthcare-technical/phlebotomy-technician/annual-salary-bonus-rate-syria-phlebotomy-technician.jpg

92% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 8% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 1% و 3% من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
8%
لا مكافئات
92%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة فني الفصد في سوريا


570 ليرة في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة فني الفصد في سوريا هو 570 ليرة.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة فني الفصد في سوريا هو 300 ليرة. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الطبابة و الاستشفاء-100%
Academic Clinician297,000 ليرة+200%
Admitting Officer114,000 ليرة+16%
Ambulance Attendant116,000 ليرة+18%
Ambulance Dispatcher115,000 ليرة+17%
Ambulance Driver107,000 ليرة+9%
Ambulance Officer and Paramedic119,000 ليرة+22%
مدير خدمات الإسعاف222,000 ليرة+130%
مشرف علم الأمراض التشريحية264,000 ليرة+170%
تقني التخدير162,000 ليرة+65%
Anesthesiologist494,000 ليرة+400%
Anesthesiology Assistant159,000 ليرة+62%
أخصائي رعاية صحية بالذكاء الاصطناعي199,000 ليرة+100%
Assistant Optometrist132,000 ليرة+35%
خبير سمع264,000 ليرة+170%
خبير القرصنة البيولوجية238,000 ليرة+140%
مدير هندسة الطبية الحيوية209,000 ليرة+110%
فني هندسة الطبية الحيوية111,000 ليرة+13%
فني أمراض قلبية108,000 ليرة+10%
Cardiovascular Specialist567,000 ليرة+480%
Cardiovascular Technologist218,000 ليرة+120%
فني خدمة مركزية126,000 ليرة+29%
Central Sterile Processing Technician130,000 ليرة+33%
منسق البحوث السريرية المعتمدة139,000 ليرة+42%
معالج الجهاز التنفسي المعتمد242,000 ليرة+150%
Charge Entry Specialist150,000 ليرة+53%
Clinical Application Specialist138,000 ليرة+41%
Clinical Biochemist255,000 ليرة+160%
Clinical Cytogeneticist220,000 ليرة+120%
Clinical Data Reviewer139,000 ليرة+42%
Clinical Development Specialist176,000 ليرة+80%
اخصائي التوثيق السريري234,000 ليرة+140%
Clinical Field Associate143,000 ليرة+46%
Clinical Genetic Technologist228,000 ليرة+130%
Clinical Laboratory Technician135,000 ليرة+38%
Clinical Microbiologist292,000 ليرة+200%
Clinical Molecular Geneticist246,000 ليرة+150%
Clinical Neuropsychologist300,000 ليرة+210%
منسق البحوث السريرية176,000 ليرة+80%
Clinical Scientist306,000 ليرة+210%
Clinician277,000 ليرة+180%
CME Specialist245,000 ليرة+150%
الاتصال بـ Tracer125,000 ليرة+28%
كت تقني143,000 ليرة+46%
Cytogenetic Technologist216,000 ليرة+120%
Diagnostic Medical Sonographer180,000 ليرة+84%
صانع الأدوات البصرية138,000 ليرة+41%
قائس الجرعات203,000 ليرة+110%
EKG Technician139,000 ليرة+42%
Endoscopic Assistant122,000 ليرة+25%
فني التنظير125,000 ليرة+28%
Enterostomal Therapist204,000 ليرة+110%
Epidemiologist250,000 ليرة+160%
FGP Ultrasound Techncian129,000 ليرة+32%
تقني رعاية المسنين210,000 ليرة+110%
Health Data Analyst131,000 ليرة+34%
أخصائي المعلوماتية الصحية150,000 ليرة+53%
أخصائي تبادل المعلومات الصحية172,000 ليرة+76%
Health Systems Specialist178,000 ليرة+82%
Health Technologist202,000 ليرة+110%
محلل بيانات الرعاية الصحية154,000 ليرة+57%
عالم بيانات الرعاية الصحية201,000 ليرة+110%
أخصائي تكنولوجيا معلومات الرعاية الصحية188,000 ليرة+92%
مهندس روبوتات الرعاية الصحية148,000 ليرة+51%
Hearing Aid Specialist164,000 ليرة+67%
فني غسيل الكلى147,000 ليرة+50%
فني أنسجة132,000 ليرة+35%
Histotechnologist195,000 ليرة+99%
ICD-10 المبرمج103,000 ليرة+5%
Immunologist272,000 ليرة+180%
خبير الصحة الصناعية186,000 ليرة+90%
منسق مكافحة العدوى137,000 ليرة+40%
Infection Control Practitioner307,000 ليرة+210%
Infection Preventionist223,000 ليرة+130%
Informatics Practice Specialist175,000 ليرة+79%
Interventional Radiographer244,000 ليرة+150%
Lab Assistant115,000 ليرة+17%
مدير مختبر213,000 ليرة+120%
مشرف مختبر192,000 ليرة+96%
فني مختبر113,000 ليرة+15%
Low Vision Therapist257,000 ليرة+160%
التصوير بالأشعة118,000 ليرة+20%
Medical Coder103,000 ليرة+5%
Medical Courier81,600 ليرة-17%
Medical Equipment Preparer124,000 ليرة+27%
مصمم النماذج الطبية99,100 ليرة+1%
علاجات فيزيائية332,000 ليرة+240%
تكنولوجية طبية127,000 ليرة+30%
التصوير بالرنين المغناطيسي123,000 ليرة+26%
الموسيقى المعالج171,000 ليرة+75%
Neonatologist315,000 ليرة+220%
Neurodiagnostic Techncian119,000 ليرة+22%
Neuropsychology Testing Assistant109,000 ليرة+11%
فني الطب النووي173,000 ليرة+77%
Nuclear Medicine Technolgoist175,000 ليرة+79%
Nutrition Assistant121,000 ليرة+24%
Occupaitional Therapy Assistant121,000 ليرة+24%
غرفة العمليات جدولة116,000 ليرة+18%
مدير خدمات غرفة العمليات328,000 ليرة+230%
Ophthalmic Assistant123,000 ليرة+26%
Ophthalmic Laboratory Technician124,000 ليرة+27%
Ophthalmic Medical Technician125,000 ليرة+28%
Ophthalmic Technologist127,000 ليرة+30%
النظاراتي255,000 ليرة+160%
فني العظام124,000 ليرة+27%
Orthoptist333,000 ليرة+240%
Orthotist336,000 ليرة+240%
مساعد علم الأمراض118,000 ليرة+20%
اختصاصي الإرواء395,000 ليرة+300%
الفصاد فاصد الوريد95,400 ليرة-3%
فني الفصد97,900 ليرة-0%
تقني التصوير المقطعي بالإصدار البوزيتروني154,000 ليرة+57%
مدير حالة التفويض المسبق179,000 ليرة+83%
Prosthetist276,000 ليرة+180%
المعالج الإشعاعي415,000 ليرة+320%
Radiation Therapy Technologist169,000 ليرة+73%
فني الأشعة271,000 ليرة+180%
Radiography Technologist171,000 ليرة+75%
تقني الأشعة177,000 ليرة+81%
Radiology Technologist176,000 ليرة+80%
أخصائي مراقبة المريض عن بعد163,000 ليرة+66%
Respiratory Care Practitioner333,000 ليرة+240%
معالج الجهاز التنفسي250,000 ليرة+160%
Respiratory Therapy Technician148,000 ليرة+51%
فني جراحة الروبوتات180,000 ليرة+84%
Sonographer175,000 ليرة+79%
Sonography Technologist180,000 ليرة+84%
أخصائي علم النطق واللغة258,000 ليرة+160%
اخصائي التطبيب عن بعد214,000 ليرة+120%
أخصائي علاجات223,000 ليرة+130%
Ultrasonographer140,000 ليرة+43%
الموجات فوق الصوتية تقني133,000 ليرة+36%
أخصائي الأوعية الدموية125,000 ليرة+28%
أخصائي تدريب طبي للواقع الافتراضي / المعزز177,000 ليرة+81%
تقني أشعة سينية177,000 ليرة+81%

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في سوريا في مختلف المجالات هو 21% في المتوسط.

القطاع الخاص
136,000 ليرة
القطاع العام+21%
164,000 ليرة
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة فني الفصد في سوريا؟

اي راتب بين 88,300 ليرة و 99,900 ليرة يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة فني الفصد في سوريا يتراوح ما بين 51,900 ليرة و 73,600 ليرة. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024