الموظف في مهنة مهندس مدني في تينيسي يكسب في المتوسط حوالي 90,200 دولار. تتراوح الرواتب بين 45,100 دولار (الحد الأدنى) إلى 140,000 دولار (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مهندس مدني في تينيسي يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 45,100 دولار |
المتوسط 83,400 دولار |
الحد الأعلى 140,000 دولار |
راتب مهنة مهندس مدني في تينيسي يتراوح ما بين 45,100 دولار (الحد الأدنى) و 140,000 دولار (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 83,400 دولار ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مهندس مدني في تينيسي يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مهندس مدني في تينيسي يتقاضون أقل من 68,500 دولار فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 95,100 دولار فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مهندس مدني في تينيسي و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 52,700 دولار و 73,500 دولار. 20% من الأجور أقل من 52,700 دولار. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 73,500 دولار و 83,000 دولار. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 83,000 دولار.
0 - 2 سنة | 54,100 دولار | |
2 - 5 سنة | +32% | 71,600 دولار |
5 - 10 سنة | +34% | 95,800 دولار |
10 - 15 سنة | +19% | 114,000 دولار |
15 - 20 سنة | +8% | 123,000 دولار |
20+ سنة | +7% | 132,000 دولار |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مهندس مدني.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 54,100 دولار.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 71,600 دولار، 32% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 95,800 دولار و هذا 34% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 114,000 دولار تقريبا، 19% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 123,000 دولار و هو 8% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 132,000 دولار، ما يساوي 7% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة بكالوريوس | 77,300 دولار | |
شهادة الماسترز | +58% | 122,000 دولار |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مهندس مدني حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 77,300 دولار.
في هذا المستوى يصبح الراتب 122,000 دولار، 58% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في الولايات المتحدة الاميركية كلفتها تتراوح ما بين 39,600 دولار و 119,000 دولار و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مهندس مدني في الولايات المتحدة الاميركية، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.
ذكور | 90,800 دولار | |
إناث | -5% | 86,100 دولار |
الموظفون في مهنة مهندس مدني في الولايات المتحدة الاميركية يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | % | |
لا مكافئات | 100% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مهندس مدني في تينيسي هو 22 دولار. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
البناء / التعمير / التركيب / الصيانة | -100% | |
فني بناء طباعة ثلاثية الأبعاد | 63,900 دولار | -29% |
Adjudicator | 41,600 دولار | -54% |
مجمع | 33,400 دولار | -63% |
Boat Builder and Shipwright | 48,500 دولار | -46% |
بناء | 27,900 دولار | -69% |
مدير مبنى | 43,300 دولار | -52% |
مهندس أتمتة المباني | 90,000 دولار | -0% |
Building Contracts Manager | 150,000 دولار | +66% |
مدير نمذجة معلومات البناء | 124,000 دولار | +37% |
مفتش أبنية | 41,700 دولار | -54% |
مراقب أبنية | 32,900 دولار | -64% |
Building Sales Manager | 138,000 دولار | +53% |
أخصائي تكامل أنظمة البناء | 91,300 دولار | +1% |
صانع خزائن | 35,500 دولار | -61% |
نجار | 39,800 دولار | -56% |
مهندس مدني | 90,200 دولار | +0% |
فني مدني | 48,600 دولار | -46% |
Concreter | 28,600 دولار | -68% |
Construction and Building Inspector | 39,000 دولار | -57% |
Construction and Maintenance Manager | 77,800 دولار | -14% |
مساعد البناء | 37,100 دولار | -59% |
منسق البناء | 53,900 دولار | -40% |
محلل بيانات البناء | 87,800 دولار | -3% |
مقدر البناء | 60,400 دولار | -33% |
Construction Field Engineer | 79,900 دولار | -11% |
Construction General Manager | 168,000 دولار | +86% |
Construction Inventory Officer | 31,600 دولار | -65% |
مدير الإنشاءات | 175,000 دولار | +94% |
Construction Operations Manager | 166,000 دولار | +84% |
Construction Project Controls Manager | 129,000 دولار | +43% |
Construction Project Coordinator | 95,500 دولار | +6% |
Construction Project Engineer | 100,000 دولار | +11% |
مدير مشروع البناء | 160,000 دولار | +77% |
Construction Project Planner | 92,100 دولار | +2% |
Construction Quality Control Manager | 128,000 دولار | +42% |
مهندس روبوتات البناء | 94,000 دولار | +4% |
ضابط سلامة البناء | 63,400 دولار | -30% |
Construction Superintendent | 63,400 دولار | -30% |
مشرف الإنشاء | 93,000 دولار | +3% |
Construction Technical Assistant | 33,800 دولار | -63% |
Construction Technical Officer | 41,100 دولار | -54% |
Construction Technical Writer | 36,700 دولار | -59% |
Construction Technician | 34,000 دولار | -62% |
مستشار إدارة مخلفات البناء | 89,800 دولار | -0% |
Construction Worker | 27,800 دولار | -69% |
Crane and Tower Operator | 33,900 دولار | -62% |
Crane Operator | 34,200 دولار | -62% |
ميكانيكي ديزل | 31,000 دولار | -66% |
مدير البناء الرقمي | 101,000 دولار | +12% |
رسام | 29,200 دولار | -68% |
مثبت Drywall | 35,200 دولار | -61% |
رسام خرائط كهربائية | 31,900 دولار | -65% |
مشرف الهندسة الكهربائية | 110,000 دولار | +22% |
Electrical Engineering Technician | 42,100 دولار | -53% |
مشرف الكهربائية | 67,200 دولار | -25% |
عامل كهرباء | 51,300 دولار | -43% |
Elevator Installer and Repairer | 40,600 دولار | -55% |
مهندس | 100,000 دولار | +11% |
مشغل حفارة | 32,600 دولار | -64% |
Field Inspector | 59,500 دولار | -34% |
Floor Finisher | 35,200 دولار | -61% |
مدير طابق | 54,300 دولار | -40% |
مراقب عمال | 26,700 دولار | -70% |
Frame and Truss Detailer | 31,400 دولار | -65% |
Furniture Finisher | 31,400 دولار | -65% |
فني الغاز | 31,200 دولار | -65% |
Handyman | 29,400 دولار | -67% |
Health and Safety Coordinator | 41,100 دولار | -54% |
مسؤول الصحة والسلامة | 46,200 دولار | -49% |
مدير التثبيت | 110,000 دولار | +22% |
مثبت | 30,100 دولار | -67% |
Insulation Installer | 32,200 دولار | -64% |
عامل | 25,600 دولار | -72% |
مساح أراضي | 42,600 دولار | -53% |
اخصائي البناء العجاف | 88,600 دولار | -2% |
فني رفع | 30,700 دولار | -66% |
صيانة فورمان | 29,800 دولار | -67% |
اختبار المواد | 50,500 دولار | -44% |
صانع نموذج | 48,500 دولار | -46% |
متلقي الطلبات | 30,200 دولار | -67% |
Painter | 31,500 دولار | -65% |
Pipe Layer | 27,100 دولار | -70% |
Pipe Welder | 25,700 دولار | -72% |
معطى الأسرار | 27,300 دولار | -70% |
سباكة | 36,300 دولار | -60% |
أخصائي تصنيع مسبق وإنشاء معياري | 86,000 دولار | -5% |
منسق الممتلكات | 77,300 دولار | -14% |
مدير المشتريات | 110,000 دولار | +22% |
كمية مقدر | 59,200 دولار | -34% |
Quantity Surveyor | 59,200 دولار | -34% |
Roof Slater and Tiler | 28,400 دولار | -69% |
الصفائح المعدنية ميكانيكي | 31,600 دولار | -65% |
عامل الصفائح المعدنية | 27,300 دولار | -70% |
كاتب الموقع | 31,500 دولار | -65% |
مهندس موقع | 83,600 دولار | -7% |
قائد الموقع | 151,000 دولار | +67% |
الأسهم المراقب المالي | 46,400 دولار | -49% |
Structural Steel Construction Worker | 35,300 دولار | -61% |
مهندس مواد مستدامة | 91,600 دولار | +2% |
رسام تقني | 35,700 دولار | -60% |
مدير المناقصة | 135,000 دولار | +50% |
مدير المناقصات | 136,000 دولار | +51% |
برج كرين المشغل | 31,700 دولار | -65% |
حرفي جدران و بلاط | 31,000 دولار | -66% |
مدير مستودع | 109,000 دولار | +21% |
لحام | 28,400 دولار | -69% |
مشرف لحام | 38,800 دولار | -57% |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الولايات المتحدة الاميركية في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.
القطاع الخاص | 92,800 دولار | |
القطاع العام | +5% | 97,500 دولار |
اي راتب بين 83,400 دولار و 95,100 دولار يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة مهندس مدني في تينيسي يتراوح ما بين 45,100 دولار و 68,500 دولار. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.